教師勞務(wù)派遣合同整理版

第頁共頁教師勞務(wù)派遣合同整理版教師勞務(wù)派遣合同甲方（派遣公司）：地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（教師）：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：鑒于甲方具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方具備從事教師工作的相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，雙方依據(jù)平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同：第一條合同目的本合同旨在明確甲方向乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。第二條工作內(nèi)容1.乙方將以教師身份受雇于甲方，按照合同約定從事教育培訓(xùn)工作。2.乙方工作的內(nèi)容包括但不限于：教學(xué)計(jì)劃制定、課堂教學(xué)、學(xué)生管理、作業(yè)批改等教育教學(xué)相關(guān)工作。3.乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得擅離職守，確保學(xué)生的安全、教育教學(xué)的質(zhì)量。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間為每周工作6天，每天工作8小時(shí)。具體工作時(shí)間和休息時(shí)間由乙方根據(jù)雙方協(xié)商確定。2.乙方的工作地點(diǎn)由甲方根據(jù)教育培訓(xùn)需求確定，可能需要在不同地點(diǎn)進(jìn)行工作。第四條勞務(wù)報(bào)酬1.甲方向乙方支付的勞務(wù)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)_____元。2.勞務(wù)報(bào)酬以月為單位支付，每月______日前支付上個(gè)月的報(bào)酬。3.勞務(wù)報(bào)酬支付方式：（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金支付/其他方式）。雙方協(xié)商確定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇1.根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有與正式員工同等的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利、職工培訓(xùn)等。3.乙方發(fā)生工傷或因工致殘的，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定享受工傷待遇。第六條保密義務(wù)1.乙方在受雇期間和結(jié)束后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息予以保密，不得擅自泄露、使用或轉(zhuǎn)讓給任何第三方。2.乙方應(yīng)對(duì)所有與工作相關(guān)的機(jī)密、教學(xué)資料和學(xué)生信息予以保密，不得擅自外傳或非法使用。第七條違約責(zé)任1.如乙方變更了教師資質(zhì)或違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，終止勞務(wù)派遣關(guān)系。2.如乙方違反工作紀(jì)律、學(xué)校規(guī)章制度或有嚴(yán)重失職行為，甲方有權(quán)取消乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、績(jī)效激勵(lì)或采取其他相關(guān)紀(jì)律處分措施。第八條合同解除1.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除。解除合同前應(yīng)雙方提前提出書面通知，通知期不得少于30天。2.在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除本合同：（1）乙方身體狀況不適應(yīng)工作要求，無法繼續(xù)從事教育教學(xué)工作的；（2）乙方違反相關(guān)法律法規(guī)、工作紀(jì)律或職業(yè)道德的；（3）乙方嚴(yán)重失職，導(dǎo)致學(xué)生安全受到威脅或?qū)W習(xí)成果受到嚴(yán)重影響的；（4）乙方被依法判決刑事責(zé)任的；（5）其他嚴(yán)重違反合同約定的情況。第九條其他約定1.本合同的變更和補(bǔ)充事項(xiàng)，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方簽訂書面協(xié)議，雙方共同簽字生效。2.雙方不得將本合同及其權(quán)益義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。3.本合同的有效期為______年。合同期滿后，雙方如需繼續(xù)合作，應(yīng)及時(shí)續(xù)簽新合同。第十條爭(zhēng)議解決本合同的履行、解釋和爭(zhēng)議解決，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條合同生效本合同一式兩份，甲