大學(xué)宣傳中心辦公室納新策劃書

大學(xué)宣傳中心辦公室納新策劃書前言：在大學(xué)校園里，學(xué)生組織不僅僅是一條維系教師與同學(xué)們之間的紐帶，它更象征著抱負(fù)、青春、拼搏與活力。只要你有仔細(xì)的態(tài)度和飽滿的熱忱，宣傳中心將為你綻開雙臂，歡送您的參加。

一．辦公室簡(jiǎn)介：

經(jīng)濟(jì)學(xué)系宣傳中心辦公室，是宣傳中心內(nèi)部的協(xié)調(diào)樞紐。它綜合協(xié)調(diào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各大組織各職能部門的事務(wù)關(guān)系，協(xié)調(diào)處理宣傳中心有關(guān)突發(fā)和重要大事，保證宣傳中心整體工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。這里將為你供應(yīng)培育組織、社交、隊(duì)伍建立、干部培育、財(cái)務(wù)治理、信息聯(lián)絡(luò)等綜合力量的舞臺(tái).

二.辦公室的主要職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)制定宣傳中心的各項(xiàng)規(guī)章制度，幫助主席團(tuán)開展工作并依據(jù)部門的意見負(fù)責(zé)起草有關(guān)規(guī)章制度、做有關(guān)工作報(bào)告、各項(xiàng)決議及各種文件和會(huì)議記錄。

2.負(fù)責(zé)各部綜合考評(píng)結(jié)果的匯總工作，準(zhǔn)時(shí)監(jiān)視、檢查綜合考評(píng)制度的落實(shí)狀況。

3.負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)學(xué)系宣傳中心各類檔案的建立、治理工作。

4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的考勤工作記錄,作為本組織成員考核依據(jù)之一。

5.負(fù)責(zé)起草擬定活動(dòng)籌劃書。

6.負(fù)責(zé)建立宣傳中心的數(shù)據(jù)庫(kù)。

三．宣傳的形式：

在納新期間，可以在宣傳板上張貼海報(bào)或在宣傳欄中張貼說(shuō)明進(jìn)展宣傳，下宿舍宣傳，挖掘人才及篤行樓前進(jìn)展宣傳，同時(shí)向10級(jí)各專業(yè)發(fā)放通知和報(bào)名表。

四．招新要求：

1.辦公事務(wù)方面:

(1)熱忱這個(gè)組織，喜愛(ài)本職工作，遇事懂得正面思索，能夠主動(dòng)通過(guò)溝通解決問(wèn)題或達(dá)成共識(shí)。

(2)能夠良好處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。

(3)懂得為工作伙伴著想，有包涵心，有較高的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作力量。

(4)較強(qiáng)的溝通溝通力量、耐性和責(zé)任心.為人有原則，處事冷靜、公正、客觀。

(5)工作態(tài)度端正，比擬擅長(zhǎng)表達(dá)。

2.籌劃活動(dòng)方面

有肯定的公文撰寫書面表達(dá)力量，做事條理清楚，急躁細(xì)致。喜愛(ài)思索,對(duì)問(wèn)題有自己獨(dú)特的看法。有較強(qiáng)的洞察力和敏銳的觀看力;有較強(qiáng)的籌劃力量;有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織力量.懂得隨機(jī)應(yīng)變，具有肯定的創(chuàng)新思維，

五.招新人數(shù):

(男女比例適中)

6個(gè)到7個(gè)左右(詳細(xì)人數(shù)待定).

六.面試方式

報(bào)名――-面試(初試，復(fù)試)――名單公布(待定)

報(bào)名：本組織將在納新預(yù)備階段向經(jīng)濟(jì)學(xué)系的新生進(jìn)展宣傳，發(fā)放納新報(bào)名單，并且在面試當(dāng)天前來(lái)登記姓名。報(bào)名局部：

(1)早上，由部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排部門人員從指定地點(diǎn)搬運(yùn)肯定數(shù)量的桌椅，搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目。(主要由廣告部和辦公室成員負(fù)責(zé))

(2)由負(fù)責(zé)人安排考場(chǎng)，由副部長(zhǎng)向新生介紹部門具體狀況及招新要求。

(4)讓面試者填寫報(bào)名表格，通知面試者在指定時(shí)間與地點(diǎn)進(jìn)展面試。

(5)晚上，由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，將桌椅搬回指定地點(diǎn)，最終統(tǒng)計(jì)數(shù)目，檢查是否齊全。

面試：分為初試和復(fù)試

初試階段：(1)簡(jiǎn)潔自我介紹及工作設(shè)想(3到5分鐘)。

(2)面試者答復(fù)評(píng)委的問(wèn)題。(注：面試詳細(xì)問(wèn)題由部門成員一起商議，形式不限)。

辦公室成員(評(píng)委)對(duì)前來(lái)面試的新生進(jìn)展面對(duì)面的面試，對(duì)其進(jìn)展相關(guān)問(wèn)題的第一輪提問(wèn)。主考官依據(jù)面試者的答復(fù)，態(tài)度等進(jìn)展初步刪選，制定出復(fù)試的面試人數(shù)，并準(zhǔn)時(shí)公布，預(yù)備其次階段的面試。

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復(fù)試階段：主要是以面試形式為主，給面試者一分鐘思索時(shí)間，讓他們自由發(fā)揮講解，主要可以考察他們的語(yǔ)言表達(dá)力量和處理事情的應(yīng)變力量。

名單公布(待定)

納新對(duì)象：漳州師范學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)系10屆全體新生

面試時(shí)間：開學(xué)初(詳細(xì)時(shí)間待定)

面試地點(diǎn)：篤行樓

篇2:2023年青年志愿者協(xié)會(huì)納新籌劃書

（一）活動(dòng)名稱：青協(xié)納新。

（二）活動(dòng)目的：為全院學(xué)生制造更好的熬煉和奉獻(xiàn)愛(ài)心的時(shí)機(jī)，也為青協(xié)注入新的血液，

增加新的活力。

（三）活動(dòng)對(duì)象：協(xié)和學(xué)院09級(jí)統(tǒng)招生。

（四）活動(dòng)目標(biāo)：納入100名左右新成員。

（五）活動(dòng)時(shí)間：2023年3月31日上午11：30―下午1：00.

（六）活動(dòng)地點(diǎn)：協(xié)和學(xué)院主干道。

（七）活動(dòng)參加人員：青年志愿者協(xié)會(huì)會(huì)員。

（八）活動(dòng)流程：

1、活動(dòng)籌劃

2、活動(dòng)前期預(yù)備①人員安排：溫馨部負(fù)責(zé)報(bào)名，籌劃部負(fù)責(zé)活動(dòng)籌劃：秘書處、愛(ài)心部、財(cái)務(wù)部、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部負(fù)責(zé)后勤工作。宣傳部負(fù)責(zé)海報(bào)制作和宣傳欄的制作。②物資合理利用。

3、活動(dòng)宣傳①主干道宣傳，預(yù)報(bào)名

②播送站以播送稿形式幫忙宣傳

③張貼海報(bào)宣傳

4、納新活動(dòng)綻開擇優(yōu)納入青協(xié)

5、活