2024年冶煉工崗位職責(zé)4篇

2024年冶煉工崗位職責(zé)4篇

目錄

第1篇冶煉工程師崗位職責(zé)任職要求

第2篇冶煉工崗位職責(zé)任職要求

第3篇冶煉工程師崗位職責(zé)

第4篇冶煉工崗位職責(zé)

冶煉工崗位職責(zé)任職要求

冶煉工崗位職責(zé)

安徽外資工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理預(yù)算成本控制安徽外資工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理預(yù)算成本控制

主要工作:

向工廠總經(jīng)理和財(cái)務(wù)部高級(jí)經(jīng)理匯報(bào)。

重點(diǎn)負(fù)責(zé)編制工廠預(yù)算，審查各部門預(yù)算建議。管理和評(píng)價(jià)預(yù)算執(zhí)行情況。

為管理決策層提供控制運(yùn)營效率和提高盈利能力的建議。

在戰(zhàn)略和生產(chǎn)計(jì)劃層面做成本規(guī)劃。制定和執(zhí)行投資計(jì)劃和控制程序。

建立成本中心，管理產(chǎn)品成本核算，為產(chǎn)能規(guī)劃和工廠利用率評(píng)價(jià)提供支持。

協(xié)助執(zhí)行管理層的經(jīng)營業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)。開發(fā)財(cái)務(wù)及運(yùn)營報(bào)表系統(tǒng)。

定期向海外總部報(bào)告，如預(yù)算執(zhí)行情況、成本、投資等。

理想人選:

會(huì)計(jì)專業(yè)統(tǒng)招本科或碩士學(xué)歷。

英語口語能保證以英文完成總部視頻面試，以后工作主要為書面英文。

年齡28至38歲，有外資制造公司財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃和成本控制經(jīng)驗(yàn)。

能從工廠生產(chǎn)運(yùn)行角度評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)運(yùn)營效率并提供解決方案和改進(jìn)建議。

職位發(fā)布在安徽、江西、湖北。請(qǐng)勿在線聊聊，請(qǐng)勿發(fā)名片。請(qǐng)直接按申請(qǐng)按鈕投遞簡歷，如果你手機(jī)不支持不顯示申請(qǐng)按鈕，請(qǐng)用地腦登錄投遞簡歷。安徽外資工廠財(cái)務(wù)經(jīng)理預(yù)算成本控制

主要工作:

向工廠總經(jīng)理和財(cái)務(wù)部高級(jí)經(jīng)理匯報(bào)。

重點(diǎn)負(fù)責(zé)編制工廠預(yù)算，審查各部門預(yù)算建議。管理和評(píng)價(jià)預(yù)算執(zhí)行情況。

為管理決策層提供控制運(yùn)營效率和提高盈利能力的建議。

在戰(zhàn)略和生產(chǎn)計(jì)劃層面做成本規(guī)劃。制定和執(zhí)行投資計(jì)劃和控制程序。

建立成本中心，管理產(chǎn)品成本核算，為產(chǎn)能規(guī)劃和工廠利用率評(píng)價(jià)提供支持。

協(xié)助執(zhí)行管理層的經(jīng)營業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)。開發(fā)財(cái)務(wù)及運(yùn)營報(bào)表系統(tǒng)。

定期向海外總部報(bào)告，如預(yù)算執(zhí)行情況、成本、投資等。

理想人選:

會(huì)計(jì)專業(yè)統(tǒng)招本科或碩士學(xué)歷。

英語口語能保證以英文完成總部視頻面試，以后工作主要為書面英文。

年齡28至38歲，有外資制造公司財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃和成本控制經(jīng)驗(yàn)。

能從工廠生產(chǎn)運(yùn)行角度評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)運(yùn)營效率并提供解決方案和改進(jìn)建議。

職位發(fā)布在安徽、江西、湖北。

冶煉工崗位

冶煉工程師崗位職責(zé)

再生鉛冶煉總工程師天能電池天能電池集團(tuán)有限公司,天能電池,天能1.工作經(jīng)歷:

有色冶煉行業(yè)(再生鉛冶煉最佳)技術(shù)經(jīng)理、總工、副總,對(duì)再生鉛項(xiàng)目的工藝技術(shù)方案、平面布置、公共輔助設(shè)施、節(jié)能、環(huán)境保護(hù)等熟知。

2.崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期的工藝技術(shù)方案、設(shè)備選型、廠房布局、綜合管網(wǎng)等審定;

策劃擬定產(chǎn)品及技術(shù)中長期規(guī)劃方案報(bào)批后執(zhí)行;

負(fù)責(zé)單位一級(jí)產(chǎn)品/技術(shù)文件的審批;

負(fù)責(zé)組織單位重大技術(shù)改進(jìn)與攻關(guān)工作;

負(fù)責(zé)組織單位重大質(zhì)量問題的改進(jìn)與攻關(guān)工作;

負(fù)責(zé)單位技術(shù)隊(duì)伍的管理與建設(shè)。

冶煉工程師崗位職責(zé)任職要求

冶煉工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1)參與公司在建項(xiàng)目的重金屬污泥火法冶煉的工藝設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目建議書、可研/環(huán)評(píng)提資報(bào)告關(guān)于本專業(yè)篇章等文件，并負(fù)責(zé)與外委設(shè)計(jì)院等外部單位(項(xiàng)目前期設(shè)計(jì))的技術(shù)交流、溝通和協(xié)調(diào)工作;

2)主導(dǎo)本專業(yè)設(shè)備采購任務(wù)書的編寫，主導(dǎo)與設(shè)備供應(yīng)商的技術(shù)交流，參與供應(yīng)商選擇的討論，并負(fù)責(zé)與外委設(shè)計(jì)院等外部單位(施工圖設(shè)計(jì))的技術(shù)交流、溝通和協(xié)調(diào)工作;

3)完成上級(jí)交辦的其它工作主導(dǎo)重金屬污泥火法冶煉新建項(xiàng)目的調(diào)試工作，并負(fù)責(zé)污泥處理的技術(shù)指導(dǎo)及操作說明書的編寫及操作人員的崗位培訓(xùn);

4)參與技術(shù)公關(guān)，及時(shí)解決公司生產(chǎn)過程中的存在的工藝技術(shù)問題，并指導(dǎo)方案實(shí)施;

5)參與建立公司的本專業(yè)操作規(guī)范。

任職要求:

1)冶金工程、冶金裝備等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

2)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型冶金企業(yè)或設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3)掌握行業(yè)信息，熟悉冶金工藝設(shè)計(jì)，工程安裝和調(diào)試;

4)具備良好的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，組織、協(xié)調(diào)能力良好

任職要求:

冶煉工程師崗位

冶煉工崗位職責(zé)

遼寧大石橋外資鋁鎂耐材技術(shù)支持工程師遼寧大石橋外資鋁鎂耐材技術(shù)支持工程師

主要工作:

向中國區(qū)技術(shù)總監(jiān)匯報(bào)。

負(fù)責(zé)耐火材料行業(yè)售前售后技術(shù)支持,服務(wù)于全國耐火材料行業(yè),為顧客帶來更大收益。

親臨耐火材料廠家或窯爐施工企業(yè),組織技術(shù)研討會(huì),介紹新產(chǎn)品性能和應(yīng)用技巧。

配合銷售和研發(fā)團(tuán)隊(duì),執(zhí)行市場(chǎng)研究和應(yīng)用研究,評(píng)估競(jìng)爭對(duì)手技術(shù)發(fā)展動(dòng)向,為研發(fā)中心提供解決方案的依據(jù)和建議,促進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)。

配合質(zhì)量團(tuán)隊(duì)和銷售團(tuán)隊(duì)處理客戶投訴,貫徹公司高度重視的技術(shù)服務(wù)理念,根據(jù)本公司產(chǎn)品特性和解決方案幫助下游客戶設(shè)計(jì)產(chǎn)品,滿足客戶需要。

為銷售團(tuán)隊(duì)提供新產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn),幫助銷售團(tuán)隊(duì)拓展新市場(chǎng)。

理想人選:

26至45歲,無機(jī)非金屬材料工程,耐火材料方向碩士。書面英語良好。

碩士畢業(yè)后2年外資耐材技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或研究生期間有跟隨導(dǎo)師完成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

精通鋁鎂耐火材料,優(yōu)秀的技術(shù)分析和問題處理能力,并對(duì)耐材行業(yè)新技術(shù)發(fā)展有敏銳的洞察力。

能不斷自我提升耐材新技術(shù)知識(shí),并愿意與銷售團(tuán)隊(duì)分享和傳授知識(shí)。

客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),注重客戶滿意度,以用戶為導(dǎo)向。

職位發(fā)布在河北、遼寧、北京。遼寧大石橋外資鋁鎂耐材技術(shù)支持工程師

主要工作:

向中國區(qū)技術(shù)總監(jiān)匯報(bào)。

負(fù)責(zé)耐火材料行業(yè)售前售后技術(shù)支持,服務(wù)于全國耐火材料行業(yè),為顧客帶來更大收益。

親臨耐火材料廠家或窯爐施工企業(yè),組織技術(shù)研討會(huì),介紹新產(chǎn)品性能和應(yīng)用技巧。

配合銷售和研發(fā)團(tuán)隊(duì),執(zhí)行市場(chǎng)研究和應(yīng)用研究,評(píng)估競(jìng)爭對(duì)手技術(shù)發(fā)展動(dòng)向,為研發(fā)中心提供解決方案的依據(jù)和建議,促進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)。

配合質(zhì)量團(tuán)隊(duì)和銷售團(tuán)隊(duì)處理客戶投訴,貫徹公司高度重視的技術(shù)服務(wù)理念,根據(jù)本公司產(chǎn)品特性和解決方案幫助下游客戶設(shè)計(jì)產(chǎn)品,滿足客戶需要。

為銷售團(tuán)隊(duì)提供新產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn),幫助銷售團(tuán)隊(duì)拓展新市場(chǎng)。

理想人選:

26至45歲,無機(jī)非金屬材料工程,耐火材料方向碩士。書面英語良好。

碩士畢業(yè)后2年外資耐材技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或研究生期間有跟隨導(dǎo)師完成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

精通鋁鎂