2021年管理人員安全題庫

一、填空題1、國內(nèi)安全生產(chǎn)方針是安全第一、防止為主、綜合治理。2、生產(chǎn)作業(yè)中必要禁止“三違”行為是違章指揮，違章作業(yè)，違背勞動(dòng)紀(jì)律。3、依照公司《“三違”考核原則》規(guī)定：未對的穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品工作現(xiàn)場“6S”是整頓、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全。5、國內(nèi)消防安全工作方針是防止為主、防消結(jié)合。6、停送電必要嚴(yán)格執(zhí)行誰檢修，誰申請（停送電必要同一人申請），操作前再確認(rèn)原則，防止發(fā)生人身和設(shè)備事故。7、安全色分為紅色、黃色、藍(lán)色、綠色。分別表達(dá)禁止、警告、指令、提示8、作業(yè)現(xiàn)場安全設(shè)施要保證軸有套、輪有罩、溝（坑）有蓋板，平臺(tái)、樓梯有護(hù)欄。9、職工要具備安全防護(hù)意識(shí)，進(jìn)入現(xiàn)場應(yīng)注意周邊安全標(biāo)記和環(huán)境特點(diǎn)。10、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場必要對的穿戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品，特殊崗位或危險(xiǎn)作業(yè)，要按照規(guī)定規(guī)定采用防護(hù)辦法。6、職工在生產(chǎn)作業(yè)和工作中思想要集中，不準(zhǔn)打鬧嬉戲、看書看報(bào)、睡覺、閑談、串崗或干與工作無關(guān)事。8、對發(fā)生“三違”行為人員視其情節(jié)予以扣當(dāng)月30%-50%工資解決。對違背安全操作規(guī)程或安全生產(chǎn)關(guān)于規(guī)定，導(dǎo)致人員輕傷予以行政警告處分，導(dǎo)致人員重傷予以記過處分，導(dǎo)致重大事故予以記大過、降職、罷免處分。9、“安全生產(chǎn)月”主題：安全發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。1.

生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作（全面）負(fù)責(zé)。2.

縣級以上（人民政府）對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在重大問題應(yīng)及時(shí)予以（協(xié)調(diào)解決）。3.

生產(chǎn)經(jīng)營單位必要執(zhí)行依法制定保障安全生產(chǎn)（國標(biāo)）或者（行業(yè)原則）。4.

國家實(shí)行生產(chǎn)安全事故（責(zé)任追究）制度。5.

生產(chǎn)經(jīng)營單位不具備安全生產(chǎn)條件，不得從事（生產(chǎn)經(jīng)營）活動(dòng)。6.

生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)對從業(yè)人員進(jìn)行安全（教誨和培訓(xùn)），保證從業(yè)人員具備必要安全生產(chǎn)知識(shí)。7.

未經(jīng)安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)合格從業(yè)人員，不得（上崗作業(yè)）。8.

特種作業(yè)人員必要按照國家關(guān)于規(guī)定經(jīng)專門（安全作業(yè)培訓(xùn)）。9.

生產(chǎn)經(jīng)營單位（新建、改建、擴(kuò)建）工程項(xiàng)目安全設(shè)施，必要與主體工程（同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步投入生產(chǎn)和使用）。10.生產(chǎn)經(jīng)營單位新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目，安全設(shè)施投資應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目（概算）。11.建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施設(shè)計(jì)人、設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)對安全設(shè)施（設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)）。12.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)在有較大危險(xiǎn)因素生產(chǎn)經(jīng)營（場合）和關(guān)于（設(shè)施、設(shè)備）上，設(shè)立明顯（安全警示標(biāo)志）。13.國家對嚴(yán)重危及生產(chǎn)安全（工藝、設(shè)備）實(shí)行裁減制度。14.生產(chǎn)經(jīng)營單位對重大危險(xiǎn)源應(yīng)當(dāng)（登記建檔），進(jìn)行定期檢測、（評估、監(jiān)控）。15.生產(chǎn)、經(jīng)營、儲(chǔ)存、使用危險(xiǎn)物品（車間、商店、倉庫）不得與員工宿舍在同一座建筑物內(nèi)，并應(yīng)當(dāng)與員工宿舍保持（安全距離）。16.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)教誨和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位安全生產(chǎn)（規(guī)章制度）和安全（操作規(guī)程）。17.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)安排用于配備勞動(dòng)（防護(hù)用品），進(jìn)行安全生產(chǎn)（

培訓(xùn)

）經(jīng)費(fèi)。18.生產(chǎn)經(jīng)營單位不得將生產(chǎn)經(jīng)營（

項(xiàng)目、場合

）、設(shè)備發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)單位或者個(gè)人。19.生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包單位、承租單位安全生產(chǎn)工作（統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理）。20.生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時(shí)，單位（

重要負(fù)責(zé)人

）應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織急救，并不得在事故調(diào)查解決期間（擅離職守）。21.生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)載明有保障從業(yè)人員（勞動(dòng)安全），防止（職業(yè)危害）事項(xiàng)。22.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全緊急狀況時(shí)，有權(quán)（停止作業(yè)）或者在采用也許應(yīng)急辦法后（

撤離）作業(yè)現(xiàn)場。23、依照公司《現(xiàn)場“三違”考核原則》規(guī)定：未對的穿戴勞動(dòng)保護(hù)用品（含未戴安全帽，帽帶未系，帽頂破損，工作服未做到“三緊”，衣襟敞開、長發(fā)外露，雨天打傘巡檢等）考核當(dāng)事人300分。24、《職業(yè)病防治法》編制目是為了防止、控制和消除職業(yè)病危害。25、《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查解決條例》中強(qiáng)調(diào)：事故普通分為特別重大事故、重大事故、較大事故和普通事故。二、選取題1.用人單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度核心是Ａ。A.安全生產(chǎn)責(zé)任制B.安全生產(chǎn)管理制度C.安全檢查制度D.安全操作規(guī)程2.事故隱患泛指生產(chǎn)系統(tǒng)導(dǎo)致事故發(fā)生C。A.潛藏著禍害B.各種危險(xiǎn)物品以及管理上缺陷C.人不安全行為、物不安全狀態(tài)和管理上缺陷D.人、機(jī)、環(huán)境危險(xiǎn)性3.下列—狀況不屬于違章作業(yè)C。A.高處作業(yè)穿硬底鞋B.任意拆除設(shè)備上照明設(shè)施C.特種作業(yè)持證者獨(dú)立進(jìn)行操作D.非崗位人員任旨在危險(xiǎn)要害區(qū)域內(nèi)逗留4.應(yīng)急管理是一種動(dòng)態(tài)過程，涉及四個(gè)階段D。A.準(zhǔn)備、防止、響應(yīng)和恢復(fù)B.準(zhǔn)備、響應(yīng)、恢復(fù)和防止C.準(zhǔn)備、響應(yīng)、防止和恢復(fù)D.防止、準(zhǔn)備、響應(yīng)和恢復(fù)5.警告標(biāo)志幾何圖形是＿，圖形背景是＿色，圖形符號(hào)＿A.帶斜杠圓環(huán)，白色，黑色B.帶斜杠圓環(huán)，黃色，黑色C.三角形，白色，黑色D.三角形，黃色，黑色6.從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教誨和培訓(xùn)目是＿C。A.提高安全生產(chǎn)技能B.服從管理C.增強(qiáng)事故防止能力D.掌握安全生產(chǎn)知識(shí)7.不屬于防止火災(zāi)擴(kuò)大重要技術(shù)辦法是（D）。

A.隔離法B.窒息法C.阻化劑滅火D.均壓8.干粉滅火器多長時(shí)間檢查一次（Ｂ）。A.半年B.一年C.三個(gè)月D.兩年9、不同介質(zhì)管線，應(yīng)按照《工業(yè)管道基本辨認(rèn)色、辨認(rèn)符號(hào)和安全標(biāo)記》（GB7231）規(guī)定涂上不同顏色，水蒸汽管線采用D色，酸或堿管線采用紫色。A、紅B、綠C、藍(lán)D、艷綠10、我公司當(dāng)前配備滅火器重要有(A、D)。A、二氧化碳滅火器B、1211滅火器C、泡沫滅火器D、干粉滅火器11、依照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查解決條例》事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場關(guān)于人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)于B向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)關(guān)于部門報(bào)告。A、半小時(shí)內(nèi)B、1小時(shí)內(nèi)C、2小時(shí)內(nèi)D、4小時(shí)內(nèi)12、重大事故是指一次死亡人數(shù)（CD）事故。 A、1至2人 B、3人以上100人如下C、10人以上30人如下D、5000萬元以上1億元如下直接經(jīng)濟(jì)損失事故 E、1000萬元以上5000萬元如下直接經(jīng)濟(jì)損失事故13、手持電動(dòng)工具電源線長度限制在C米以內(nèi)，中間不容許有接頭和破損。A、15B、10C、6三、簡答題（共計(jì)38分）1、安全生產(chǎn)法實(shí)行時(shí)間，共有多少章多少條？1、簡答班組安全活動(dòng)中“一講二查三遵守”。（5分）“一講”：班前會(huì)上班組長、兼職安全員結(jié)合當(dāng)班作業(yè)任務(wù)布置安全工作；“二查”：查不安全行為；查勞保用品與否對的穿戴；“三遵守”：作業(yè)中遵守安全制度，遵守操作規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律。2、簡答習(xí)慣性違章體現(xiàn)形式、違章特性及違章對策。）體現(xiàn)形式：1）不懂裝懂；2）明知故犯3）膽大冒險(xiǎn)4）盲目從眾5）心存僥幸。違章特性：頑固性、潛在性、傳染性、排她性。違章對策；1、事前注重教誨；2、事發(fā)有效制止；3、事后嚴(yán)格考核；4、完善安全設(shè)施。4、簡答事故解決“四不放過”原則。事故因素沒有查清不放過：事故負(fù)責(zé)人沒有受到嚴(yán)肅解決不放過；廣大職工沒有受到教誨不放過；防范辦法沒有貫徹不放過5、池州海螺公司往年發(fā)生了哪三起工亡事故？（時(shí)間、地點(diǎn)、人物、因素）。.2.25王開良碼頭分廠皮帶機(jī)工亡；.2.9姚建華制造分廠觸電工亡；.9.16劉龍飛制造分廠皮帶工亡。6、池州海螺安全生產(chǎn)方針？安全管理理念？7、公司是（安全生產(chǎn)年），活動(dòng)主題是（以人文本，安全發(fā)展，全面創(chuàng)立安全生產(chǎn)原則化典型公司。），活動(dòng)目的（提高安全管理人員安全技術(shù)和管理水平，提高公司員工安全生產(chǎn)知識(shí)水平和自我保護(hù)意識(shí)；年輕微傷事故發(fā)生率不大于2‰，繼續(xù)保證重傷及以上安全事故為零。）8、公司2月份開展了（“憶一次事故教訓(xùn)”主題教誨活動(dòng)），活動(dòng)主題是（“憶事故，學(xué)規(guī)程，抓執(zhí)行，保安全”），活動(dòng)目的是（活動(dòng)期間無輕傷及以上事故），活動(dòng)時(shí)間是（2月7日—2月28日）三、問題題1、回答你所在崗位崗位職責(zé)。2、回答你所在崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容。3、海螺水泥股份公司發(fā)生工亡事故？.3.17，廣元海螺，韓亞軍，交通事故工亡；6月29日，新疆哈密公司，張超，煤粉倉頂高空墜落工亡；12月29日，重慶海螺，申松，堆料機(jī)懸臂墜落工亡。4、安全生產(chǎn)工作“五同步”“三同步”原則在籌劃，布置、檢查總結(jié)、評比生產(chǎn)工作中，同步籌劃，布置、檢查總結(jié)、評比安全工作。安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、公司深化改革、技術(shù)改造同步規(guī)劃，同步發(fā)展，同步實(shí)行原則。5、新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施與主體工程“三同步”原則同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步投產(chǎn)和使用。6、本單位、本專業(yè)在安全管理上還存在哪些問題和局限性？如何改進(jìn)？7、結(jié)合本崗位，談如何實(shí)現(xiàn)年度重傷及以上安全事故為零目的。8、對公司安全管理及安全監(jiān)管隊(duì)伍意見和建議。9、本崗位安全操作規(guī)程、“四不傷害”防護(hù)卡內(nèi)容。10、你部門安全管理目的詳細(xì)分解指標(biāo)有哪些？1、安全生產(chǎn)管理必要堅(jiān)持什么方針？答：安全第一，防止為主、綜合治理方針。

2、生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員負(fù)有那些職責(zé)？

答：1）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；

2）組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

3）保證本單位安全生產(chǎn)投入有效實(shí)行；

4）督促、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；

5）組織制定并實(shí)行本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；

6）及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)事故。3、生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員必要具備那些能力？

答：必要具備與本單位所從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相應(yīng)安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力。

4、生產(chǎn)經(jīng)營單位建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同步”內(nèi)容是什么？

答：新建、改建、擴(kuò)建工程安全設(shè)施，須與主體工程同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步投入生產(chǎn)和使用。

8、什么是重大危險(xiǎn)源？

答：指長期地或者暫時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者儲(chǔ)存危險(xiǎn)品，且危險(xiǎn)品數(shù)量等于或者超過臨界量單元（涉及場合和設(shè)施）。

9、6月29日，中華人民共和國主席發(fā)布第七十號(hào)主席令內(nèi)容是什么？

答：發(fā)布《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，.11.1實(shí)行。

10、中華人民共和國《安全生產(chǎn)法》是哪屆哪次人大代表會(huì)議通過？（標(biāo)題）

答：是中華人民共和國全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十八次會(huì)議通過。第九十七條本法自11月1日起施行。（五）生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查解決條例

第三條依照生產(chǎn)安全事故（如下簡稱事故）導(dǎo)致人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故普通分為如下級別：

（一）特別重大事故，是指導(dǎo)致30人以上死亡，或者100人以上重傷（涉及急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失事故；

（二）重大事故，是指導(dǎo)致10人以上30人如下死亡，或者50人以上100人如下重傷，或者5000萬元以上1億元如下直接經(jīng)濟(jì)損失事故；

（三）較大事故，是指導(dǎo)致3人以上10人如下死亡，或者10人以上50人如下重傷，或者1000萬元以上5000萬元如下直接經(jīng)濟(jì)損失事故；

（四）普通事故，是指導(dǎo)致3人如下死亡，或者10人如下重傷，或者1000萬元如下直接經(jīng)濟(jì)損失事故。

第十二條報(bào)告事故應(yīng)當(dāng)涉及下列內(nèi)容：

（一）事故發(fā)生單位概況；

（二）事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場狀況；

（三）事故簡要通過；

（四）事故已經(jīng)導(dǎo)致或者也許導(dǎo)致傷亡人數(shù)（涉及下落不明人數(shù)）和初步預(yù)計(jì)直接經(jīng)濟(jì)損失；

（五）已經(jīng)采用辦法；

（六）其她應(yīng)當(dāng)報(bào)告狀況。

第三十七條事故發(fā)生單位對事故發(fā)生負(fù)有責(zé)任，依照下列規(guī)定處以罰款：

（一）發(fā)生普通事故，處10萬元以上20萬元如下罰款；

（二）發(fā)生較大事故，處20萬元以上50萬元如下罰款；

（三）發(fā)生重大事故，處50萬元以上200萬元如下罰款；

（四）發(fā)生特別重大事故，處200萬元以上500萬元如下罰款。

第三十八條事故發(fā)生單位重要負(fù)責(zé)人未依法履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，導(dǎo)致事故發(fā)生，依照下列規(guī)定處以罰款；屬于國家工作人員，并依法予以處分；構(gòu)成犯罪，依法追究刑事責(zé)任：

（一）發(fā)生普通事故，處上一年年收入30%罰款；

（二）發(fā)生較大事故，處上一年年收入40%罰款；

（三）發(fā)生重大事故，處上一年年收入60%罰款；

（四）發(fā)生特別重大事故，處上一年年收入80%罰款。

判斷題（每題1分，共計(jì)10分）1、安全原則化一級評估原則中規(guī)定，生產(chǎn)現(xiàn)場使用表壓超過0.1MPa液體和氣體設(shè)備和管路，應(yīng)安裝壓力表。（√）2、輕傷是指折算損失工作日低于105日失能傷害。（√）3、《職業(yè)病防治法》于12月31日修訂發(fā)布，新修訂《職業(yè)病防治法》7月1日正式實(shí)行。（×）4、用人單位應(yīng)當(dāng)定期組織員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢，體