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文檔簡介
工作思路學習心得體會
工作思路學習心得體會1
通過對省聯(lián)社“123456”總體工作思路的學習可以看出,有關(guān)我省的農(nóng)商事業(yè)雖然發(fā)展的如火如荼的其實仍然存在諸多問題,在經(jīng)過監(jiān)事長的解讀和自己的分析可以看出,其實其問題根本在于兩點:一點是人的問題,另一點便是錢的問題。
在人的問題上,最為主要的便是激發(fā)員工積極性,通過績效考核、暖心工程等方式方法提高員工收益和社會地位,尤其注意的是對于不同員工應該采取不同的激勵措施,要做的知悉我們員工想要什么、害怕什么,從而進行因勢利導。只有掌握員工痛點,有針對性的制定出來的考核辦法才能站得住、推得動。其次,應樹立以員工為中心的工作思路,各部室向營銷服務型轉(zhuǎn)變,應加強宣傳力度,積極參與公益活動、加大政府機關(guān)合作力度,不斷提高我行的社會形象和社會地位。
在錢的問題上,第一,考核應該向一線營銷崗傾斜,真正做到按勞分配。小崗村“大包干”已經(jīng)實行了40個年頭了,但我行的大鍋飯問題仍然沒有的'到有效改善。第二,加大信貸資金向小微企業(yè)和三農(nóng)領(lǐng)域的傾斜力度。伴隨著網(wǎng)絡金融的崛起、大型國有銀行和股份制銀行的創(chuàng)新和改革、以及國家層面的整治金融亂象等原因,使得偏居一隅的農(nóng)商行在經(jīng)營上有了較大的壓力,根據(jù)省聯(lián)社“123456”總體工作思路又可以看出,省聯(lián)社在指導全省農(nóng)商行的信貸資金向“三農(nóng)”、小微等實體經(jīng)濟傾斜。小微企業(yè)商業(yè)競爭激烈,堅持經(jīng)營超過5年的企業(yè)不到7%。在支持實體經(jīng)濟、民營經(jīng)濟上,我行在利率定價、經(jīng)營決策、人緣地緣等方面存在很多優(yōu)勢,相信在這方面定能大有所為。
工作思路學習心得體會2
帶領(lǐng)團隊,暖心當先。
上下級要相互了解,打成一片,要將時間多投資在彼此之間的相處上,培養(yǎng)出真摯的感情、友誼,合作共事時將會在默契中很快達成目標,被反復提及家國文化即同此理;在與客戶的相處中也是如此,人之所以是高級動物,就是在于其具有豐富的情感,并且受之驅(qū)使。感情無法買賣,花時間培養(yǎng)是最佳路徑。
使用團隊,賞罰要有。
在相互間取得親近和信任后,如果沒有嚴格的制度約束,隊伍仍然不會有沒有戰(zhàn)斗力。在績效考核、紀律作風建設中,要充分體現(xiàn)出多勞多得、不勞不得,規(guī)矩就要被遵守,違規(guī)就要受處罰。邊界要清晰,老好人作風要不得。
網(wǎng)點轉(zhuǎn)型,實字為重。
當前經(jīng)濟形勢變化、外部競爭壓力加大,倒逼我們必須實現(xiàn)內(nèi)部管理升級。在“以客戶為中心”的服務理念下,逐步實現(xiàn)網(wǎng)點設施建設要方便體驗,產(chǎn)品設計要以客戶需求為導向,全體人員都是“會營銷的客戶經(jīng)理”;對內(nèi)做好員工幸福指數(shù)服務,對外提高市場占有份額。以上都需要采取切實可行的措施,以實際取得的成效進行評價,不能進行任何粉飾虛構(gòu),否則發(fā)展提升的.根基不牢,未來取得的成果也不可持續(xù)。
網(wǎng)格營銷,生存之本。
通過對轄區(qū)市場客戶一對一走訪,發(fā)現(xiàn)在我行開立結(jié)算賬戶的客戶很少,說明我們的市場正在流失,“挎包”精神逐步喪失。我們需要加大和客戶的溝通聯(lián)系力度,和客戶之間逐步培養(yǎng)出感情,逐步收回原本屬于我們的客戶和市場。網(wǎng)格營銷在廣撒網(wǎng)(批量獲客信息)的同時,工作方法和策略要注意,重點跟進發(fā)現(xiàn)的精準客戶,首先進行公關(guān)營銷,對于難以獲得的客戶信息,要多側(cè)面想辦法,話術(shù)要用,對關(guān)鍵人公關(guān)手段要用,不一而足,相信辦法總比困難多。很多人對信息數(shù)據(jù)的作用認識尚淺,相信儲備的數(shù)據(jù)將會在我們科技技術(shù)水平提升后起到多方面的作用。重新觸達了解客戶,回歸本源,踐行普惠金融是我們未來的生存之道。
長征路難,勇往直前。在網(wǎng)格化營銷過程中,實實在在的體會到,金融賣方市場不再,同質(zhì)化競爭激烈又不占優(yōu)勢的我們,到哪里求生存。每天走到一個個小型業(yè)主身邊,放下身段,逐戶上門,其他銀行不干的苦活累活,我們做,積少成多,積沙成塔。這就是當下我們的生存環(huán)境,別問值不值,就問要不要。這是我們自己的長征,鼓起勇氣,大步向前,不積跬步,無以至千里,相信我們一定會走出自己的天地!
工作思路學習心得體會3
最近,支行內(nèi)部開展了貫徹落實“123456”工體工作思路座談會,感受很深。為此想結(jié)合自身實際,談談自己的一點的見解和對未來工作的期待,有不到之處,還望領(lǐng)導和前輩們指正。
首先,落實“123456”,我們要有一顆細心。作為一名基層柜員,每天工作面對的都是金錢和數(shù)字,著實需要謹小慎微,處處細心對待工作,把每一筆錢,每一筆業(yè)務,都要準確辦理好。俗話說,工欲善其事,必先利其器,所以,作為一名金融從業(yè)者,我還要努力提高自己的業(yè)務水平,提升自己的業(yè)務技能,這樣才能在復雜的業(yè)務種類中從容面對。
其次,落實“123456”,我們要有一顆耐心。通過幾個月的實習,我也意識到,每天面對的客戶基本都是農(nóng)民朋友,所以,我要想他們所想,要學會站在他們的方式思考問題,用適合于他們的方式溝通交流。如果上升到我們行業(yè)層面,就是李永森書記在深入貫徹省聯(lián)社黨委“123456”總體工作思路推進會上的講話中提出的“抓小融大固基礎,爭內(nèi)拓外齊參戰(zhàn)”、“集思廣益謀發(fā)展,群策群力求生存”。我們應該不忘初心,堅守宗旨,堅決做小做散。充分發(fā)揮老一輩“三勤四上門”的大挎包精神,深入街道鄉(xiāng)村,走訪居民村鎮(zhèn),發(fā)揮全員力量,深入開展內(nèi)部柜臺營銷,外部網(wǎng)格化營銷,真抓實干、普惠大眾。
最后,落實“123456”,我們要有一顆恒心。對于我們這些從小生活條件優(yōu)越的90后來說,做基層柜員無疑是一種人生考驗,我們所面對的并不是高聳林立的大廈,也不是燈火繁華的街道,而是平凡而又樸實的工作崗位。有位哲人曾說過,把一件平凡的小事做到極致,本身就是一種不平凡。面對這種考驗,我們要有恒心、有毅力,堅持不懈,在每一天的`重復和平凡中不斷磨練、成長、完善自己,不斷提高個人素質(zhì)和業(yè)務能力,讓自己成為平凡崗位里那個不平凡的自己。
很幸
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