建筑施工專業(yè)就業(yè)意向協(xié)議

PAGEPAGE1建筑施工專業(yè)就業(yè)意向協(xié)議甲方（雇主）：__________乙方（求職者）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在建筑施工專業(yè)領(lǐng)域的就業(yè)意向達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的1.1本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在建筑施工專業(yè)就業(yè)意向方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，為雙方提供法律保障。1.2本協(xié)議的簽訂，不構(gòu)成甲方對乙方的錄用承諾，也不構(gòu)成乙方對甲方的就業(yè)承諾。二、協(xié)議期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個月。2.2在協(xié)議有效期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考察、培訓(xùn)和考核，以確定乙方是否符合錄用條件。2.3在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、技能和實(shí)際工作能力，為乙方提供實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)機(jī)會。3.2甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考察、培訓(xùn)和考核，以確定乙方是否符合錄用條件。3.3甲方應(yīng)保證乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間的人身安全和合法權(quán)益。3.4甲方應(yīng)向乙方提供與實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)崗位相關(guān)的培訓(xùn)、指導(dǎo)和幫助。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方有權(quán)了解甲方提供的實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)崗位的相關(guān)信息，包括崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時間、勞動報(bào)酬等。4.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。4.3乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間，應(yīng)遵守甲方的管理制度，保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶的隱私。4.4乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間，應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。五、保密條款5.1甲乙雙方在簽訂本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和客戶隱私，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。5.2本協(xié)議終止或解除后，甲乙雙方仍應(yīng)遵守本條款的約定，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付賠償金，賠償金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。6.2因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________身份證號碼：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-建筑施工專業(yè)就業(yè)意向協(xié)議目錄一、前言二、定義和術(shù)語三、協(xié)議的目的和范圍四、協(xié)議的期限五、甲方的權(quán)利和義務(wù)六、乙方的權(quán)利和義務(wù)七、保密條款八、違約責(zé)任九、爭議解決十、其他條款十一、附件一、前言本協(xié)議（以下簡稱“本協(xié)議”）由以下雙方簽訂：甲方（雇主）：__________乙方（求職者）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在建筑施工專業(yè)領(lǐng)域的就業(yè)意向達(dá)成如下協(xié)議：二、定義和術(shù)語在本協(xié)議中，除非上下文另有規(guī)定，下列術(shù)語具有以下含義：2.1"甲方"指雇主，即提供建筑施工專業(yè)就業(yè)機(jī)會的機(jī)構(gòu)或個人。2.2"乙方"指求職者，即有意向在建筑施工專業(yè)領(lǐng)域就業(yè)的個人。2.3"就業(yè)機(jī)會"指甲方提供給乙方的建筑施工相關(guān)崗位的實(shí)習(xí)、試用或正式就業(yè)機(jī)會。2.4"培訓(xùn)"指甲方為乙方提供的與建筑施工專業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)課程或?qū)嵺`活動。2.5"考核"指甲方對乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間的工作表現(xiàn)和能力進(jìn)行的評估。三、協(xié)議的目的和范圍3.1本協(xié)議的目的是為了明確甲乙雙方在建筑施工專業(yè)就業(yè)意向方面的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，為雙方提供法律保障。3.2本協(xié)議的范圍包括但不限于甲方向乙方提供的就業(yè)機(jī)會、培訓(xùn)、考核等相關(guān)事項(xiàng)。四、協(xié)議的期限4.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____個月。4.2在協(xié)議有效期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考察、培訓(xùn)和考核，以確定乙方是否符合錄用條件。4.3在協(xié)議有效期內(nèi)，乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。五、甲方的權(quán)利和義務(wù)5.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、技能和實(shí)際工作能力，為乙方提供實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)機(jī)會。5.2甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行考察、培訓(xùn)和考核，以確定乙方是否符合錄用條件。5.3甲方應(yīng)保證乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間的人身安全和合法權(quán)益。5.4甲方應(yīng)向乙方提供與實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)崗位相關(guān)的培訓(xùn)、指導(dǎo)和幫助。六、乙方的權(quán)利和義務(wù)6.1乙方有權(quán)了解甲方提供的實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)崗位的相關(guān)信息，包括崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時間、勞動報(bào)酬等。6.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。6.3乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間，應(yīng)遵守甲方的管理制度，保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶的隱私。6.4乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間，應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。七、保密條款7.1甲乙雙方在簽訂本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和客戶隱私，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。7.2本協(xié)議終止或解除后，甲乙雙方仍應(yīng)遵守本條款的約定，繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。八、違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付賠償金，賠償金數(shù)額由雙方協(xié)商確定。8.2因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。九、爭議解決9.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、其他條款10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十一、附件附件一：乙方個人簡歷附件二：甲方提供的就業(yè)崗位描述附件三：培訓(xùn)計(jì)劃附件四：考核標(biāo)準(zhǔn)甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或授權(quán)代表）：__________身份證號碼：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方提供的就業(yè)崗位描述3.培訓(xùn)計(jì)劃4.考核標(biāo)準(zhǔn)法律名詞及解釋：1.《中華人民共和國合同法》：規(guī)定了合同的訂立、履行、變更、解除以及合同責(zé)任等方面的法律規(guī)范。2.法律法規(guī)：指國家制定并公布實(shí)施的規(guī)范性文件，包括法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng)：1.就業(yè)機(jī)會的不確定性：甲方提供的就業(yè)機(jī)會可能受到市場、項(xiàng)目需求等因素的影響，導(dǎo)致乙方無法在協(xié)議期限內(nèi)獲得滿意的就業(yè)崗位。解決辦法：在協(xié)議中明確就業(yè)機(jī)會的提供原則和條件，同時乙方應(yīng)保持與甲方的溝通，了解就業(yè)機(jī)會的最新動態(tài)。2.培訓(xùn)和考核的安排：甲方提供的培訓(xùn)和考核可能因時間和地點(diǎn)等因素受到限制，影響乙方的參與。解決辦法：在協(xié)議中明確培訓(xùn)和考核的時間、地點(diǎn)和內(nèi)容，乙方應(yīng)提前做好準(zhǔn)備，合理安排時間和地點(diǎn)，確保能夠參加培訓(xùn)和考核。3.保密義務(wù)的履行：乙方在實(shí)習(xí)、試用或就業(yè)期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私，需要嚴(yán)格遵守保密條款。解決辦法：在協(xié)議中明確保密的范圍、期限和責(zé)任，乙方應(yīng)加強(qiáng)自身的保密意識，避免泄露相關(guān)信息。4.違約責(zé)任的追究：一方違