職場同事相處禮儀技巧介紹

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁職場同事相處禮儀技巧介紹在職場中，存在著各種各樣的禮儀。那么職場同事相處禮儀技巧有哪些呢?下面我為大家整理了職場同事相處禮儀技巧，盼望大家能夠喜愛。

職場同事相處禮儀技巧1.見面握手禮儀

在職場中，假如與不同的人見面，見面握手是最基本的利益。但是握手也不是任憑握的，在與別人握手的時候要做到直視對方的眼睛，并且握手用的力度要適當(dāng)，不能給對方帶來不舒適的感覺。對于一些女性而言，在與別人握手的時候，最好先伸出自己的手。

2.引見中的禮儀

在職場中，引見是特別平常的。但是需要留意的是，假如此刻你的身份是引見人，那么你需要給被引見人引見一些比他身份或者職位要高的人。假如在引見的過程中，發(fā)生忘了被引見人的姓名，最好做到提前賠禮。

3.賠禮禮儀

在職場中，很簡單消失犯錯的狀況，不管你是否有無意還是無意，一旦給別人帶來了麻煩或者冒犯了別人。此時最終的解決方法就是向?qū)Ψ秸嬲\的道個歉，肯定要讓對方感到你的懇切。這樣的做法，不會引起與對方之間關(guān)系的惡化。

4.電梯中的禮儀

當(dāng)你上班或許下班的中，你肯定會做電梯。當(dāng)你做電梯的時候，盡量不要東張盼望。假如你做電梯的時候，身邊還有同伴，你可以一手按著電梯，一手示意讓你的同伴進(jìn)去。再者，做電梯的時間往往不是很長，所以切勿在做電梯的時候大聲喧嘩，給被人帶來不必要的麻煩。

5.就餐禮儀

在如今的職場中，聚餐或者參與一些聚會是件很平常的事情，所以在你參與的時候，肯定要注意自己的就餐禮儀，由于別人可以通過你的就餐禮儀推斷出你這個人究竟如何?

6.著裝禮儀

在職場中，不管男女肯定要留意自己的著裝。身為男性職場人員，肯定要在自己的著裝便利保持潔凈清爽，女性著裝最好依據(jù)自己的共性特點進(jìn)行搭配。

職場的禮儀學(xué)問1.準(zhǔn)時、不遲到，最起碼比領(lǐng)導(dǎo)先到，這是初入官場的年輕人的基本素養(yǎng)，是紅線，輕易不要逾越。

有的人在上學(xué)的時候就拿遲到不當(dāng)回事，散漫慣了，上班之后也是這個作風(fēng)，開會遲到，上班遲到，反正是借口多多。其實再忙、再有事也不差那么幾分鐘，只要還是沒有養(yǎng)成習(xí)慣，心里拿遲到不當(dāng)回事。從做人的角度來說，守時是美德，不守時是不敬重人，鋪張別人的時間;從做事的角度來說，守時是一種端正的工作態(tài)度，不守時的人很難被領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊團(tuán)隊信任。

2.有事需要請示領(lǐng)導(dǎo)的時候，能當(dāng)面匯報的肯定要當(dāng)面匯報，盡量不打電話。

尤其是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就在辦公室，你卻連動都不動，操起電話就打，對方會反感。當(dāng)面匯報可以有面對面的溝通，便利溝通看法，領(lǐng)導(dǎo)要做決策也需要時間去思索，打電話承載不了這個任務(wù)，除非是一問一答式的，比如今日下午有會請參與這種。

3.由于私事向上級請假的時候，盡量要提前，狀況特別也要打個電話。

由于請假本身就意味著請示、給假兩種含義，你請，別人給，程序上不能錯。切忌切忌，不要發(fā)短信簡潔告知，更不要先斬后奏，比如我明天要出去旅游這樣的請假短信，這不是請假，這是通知。

領(lǐng)導(dǎo)不同意吧，人家票都買了，領(lǐng)導(dǎo)同意吧，說實在的有一種被綁架的感覺，更何況有時候工作真的支配不開。有的人意識不到自己這樣做不恰當(dāng)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不給假的時候他會覺得領(lǐng)導(dǎo)不通人情，玩弄權(quán)術(shù)，感覺自己被迫害了。

4.和領(lǐng)導(dǎo)打電話，事情說完，略微等一下再掛電話，讓對方先掛，你再掛。

不要立即、快速就掛電話，這是一種禮貌。不信你自己體驗一下，別人和你通話后，等你最終一個字剛落音，電話立即就掛斷，那種感覺特殊不舒適。

5.開會的時候關(guān)手機(jī)，或者調(diào)成震驚，這條無須解釋，你懂的。

除非你們單位像個大車店，處于無政府狀態(tài)，否則肯定要記住這點，更不要明目張膽的在會議上接電話、打嬉戲、玩微博、上微信，這是對組織會議者的敬重。領(lǐng)導(dǎo)在臺上，就像老師坐在講臺后面，看下面看得清晰著呢，千萬不要覺得自己挺隱藏，作為新人，更應(yīng)當(dāng)謹(jǐn)慎。

6.從辦公室或者會議室出來的時候不要用勁摔門，要用手輕輕把門掩上。

這實在是小的不能再小的一件事了，可真有許多人忽視，有時候這邊開著會，有的人出去打電話、上廁所，也不知道順手帶門，而是信手那么一甩，咣當(dāng)一聲，眾人側(cè)目。從別人的辦公室離開，也應(yīng)當(dāng)留意輕關(guān)門，尤其是夏天的時候開窗，有過堂風(fēng)，你覺得自己沒用勁，風(fēng)一抽，力氣很大的。人的修養(yǎng)更多體現(xiàn)在微小的細(xì)節(jié)中，體現(xiàn)在對周邊人的謙讓和照看上。

7.在寧靜的環(huán)境中，比如開會或者辦公期間，女同志在行走中，肯定留意自己的高跟鞋不要發(fā)出太大的響聲。

假如鞋的聲音大，最好有意識的放輕腳步，墊著點腳尖走。有的年輕人特別不留意，一片安靜中走得仰頭挺胸，高跟鞋發(fā)出咔咔的聲音，儀態(tài)是挺美，可背后射過來的目光里的意味可簡單多了。另外，開會中間退場、遲到或者早退的時候從后門進(jìn)，盡量不要在人前目標(biāo)很大的晃動。

8.剛?cè)肼毜男氯藢τ谧约旱穆殘錾矸荩枰幸粋€心理上的適應(yīng)程度，要從自己是一個同學(xué)、被管理者的身份，轉(zhuǎn)變到一個具備社會屬性的獨立成年人的位置上。

有新畢業(yè)的同學(xué)，始終做慣了好小孩，乖小孩，凡事都有父母，工作了也是這個態(tài)度，總等著別人敦促，自己不擅長支配方案，缺少主動意識。要常常提示自己，你是一個獨立的人，應(yīng)當(dāng)獨立完成自己的分內(nèi)工作，并對結(jié)果負(fù)責(zé)，不要總希望別人體諒你，拿你當(dāng)孩子看，給你特別的待遇，那樣的后果是失去了被器重的機(jī)會。

9.在工作中，犯錯被發(fā)覺了，要先承認(rèn)，然后再敘述理由。

有些年輕人，一旦被發(fā)覺工作出了紕漏，總是不斷地強(qiáng)調(diào)自己的理由、客觀的緣由、別人的錯誤，我理解他們的感受，出錯了，怕批判，怕給領(lǐng)導(dǎo)留下壞印象。但問題是，這樣的態(tài)度恰恰是領(lǐng)導(dǎo)最反感的，覺得你這是在推諉搪塞，躲避責(zé)任，當(dāng)心眼的領(lǐng)導(dǎo)甚至?xí)耄耗銢]錯，那就是我有錯了?沒準(zhǔn)還變成個人恩怨。

10.作為新人，要敢于表現(xiàn)真實的自己。

有些人剛踏上工作崗位，官場人事關(guān)系簡單，會有一種可怕自己露怯的心態(tài)，可能就會表現(xiàn)得謹(jǐn)小慎微。這也沒錯，但若是總試圖想做得滴水不漏，總想讓別人看到好的、不看到壞的，那也不好。從領(lǐng)導(dǎo)的心理上來說，那些過分油滑，在自己面前始終非常戒備的人，是不足以信任的人。該什么樣就什么樣，太完善了反而假。年輕人都會犯錯，只要仔細(xì)、坦誠的面對，錯誤也是進(jìn)步的開頭，反正我是情愿給真性情的年輕人機(jī)會，而不喜愛年紀(jì)輕輕就顯得滑溜溜的人。

職場儀表禮儀的常識儀表的協(xié)調(diào)

所謂儀表的協(xié)調(diào)，是指一個人的儀表要與他的年齡、體形、職業(yè)和所在的場合吻合，表現(xiàn)出一種和諧，這種和諧能給人以美感。對于年齡來說，不同年齡的人有不同的穿著要求，年輕人應(yīng)穿著艷麗、活潑、隨便一些，體現(xiàn)出年輕人的朝氣和蓬勃向上的青春之美。而中，老年人的著裝則要留意莊重、雅致、干凈，體現(xiàn)出成熟和穩(wěn)重。對于不同體型，不同膚色的人，就應(yīng)考慮到揚長避短，選擇合適的服飾。職業(yè)的差異對于儀表的協(xié)調(diào)也特別重要。比如，老師的儀表應(yīng)莊重，同學(xué)的儀表應(yīng)大方干凈，醫(yī)生的穿著也要力求顯得穩(wěn)重而富有閱歷。當(dāng)然，儀表也要與環(huán)境相適應(yīng)，在辦公室的儀表與在外出旅游時的儀表當(dāng)然不會相同。

顏色的搭配

暖色調(diào)(紅、橙、黃等)給人以溫柔，華貴的感覺，冷色調(diào)(紫、藍(lán)、綠等)往往使人感到?jīng)隹?、舒適、安靜、友好，中和色(白、黑、灰等)給人平和、穩(wěn)重，牢靠的感覺，是最常見的工作服裝用色。在選擇服裝外飾物的顏色時，應(yīng)考慮到各種色調(diào)的協(xié)調(diào)與膚色，選定合適的著裝、飾物。

著裝

服裝不是一種沒有生命的遮羞布。它不僅是布料、花色和縫線的組合，更是一種社會工具，它向社會中其他的成員傳達(dá)出信息，象是在向他人宣布說：“我是什么共性的人?我是不是有力量?我是不是重視工作?我是否合群?”

服飾反映了一個人文化素養(yǎng)之凹凸，審美情趣之雅俗。詳細(xì)說來，它既要自然得體，協(xié)調(diào)大方，又要遵守某種商定俗成的規(guī)范或原則。服裝不但要與自己的詳細(xì)條件相適應(yīng)，還必需時刻留意客觀環(huán)境、場合對人的著裝要求，即著裝裝扮要優(yōu)先考慮時間、地點和目的三大要素，并努力在穿著裝扮的各方面與時間、地點、目的保持協(xié)調(diào)全都。

我們的儀表應(yīng)留意場依據(jù)不同的場合來進(jìn)行著裝，喜慶場合，莊重場合及哀痛場合應(yīng)留意有不同的服裝，要遵循不同的規(guī)范與風(fēng)俗。

衛(wèi)生

清潔衛(wèi)生是儀容美的關(guān)鍵，是禮儀的基本要求。不管長相多好，服飾