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《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)(含出納業(yè)務(wù))》課程整體設(shè)計(jì)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)(含出納業(yè)務(wù))》1整體設(shè)計(jì)二四五一課程基本信息崗位分析教學(xué)設(shè)計(jì)考核方式六教學(xué)方法七課程特色三課程目標(biāo)八存在問(wèn)題及解決方案整體設(shè)計(jì)二四五一課程基本信息崗位分析教學(xué)設(shè)計(jì)考核方式六教學(xué)方2一、課程基本信息一、課程基本信息3出納會(huì)計(jì)約99%為中小企業(yè)二、崗位分析-就業(yè)企業(yè)類(lèi)型出納會(huì)計(jì)約99%為中小企業(yè)二、崗位分析-就業(yè)企業(yè)類(lèi)型4出納、會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)總監(jiān)初次就業(yè)晉升崗位未來(lái)發(fā)展方向二、崗位分析-崗位與晉升出納、會(huì)計(jì)助理會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)總監(jiān)初次就業(yè)晉升崗位未來(lái)發(fā)展方5收到或填制原始憑證填制現(xiàn)金日記賬審核原始憑證現(xiàn)金日清日結(jié)收到或填制原始憑證填制銀行存款日記賬審核原始憑證銀行存款月末余額調(diào)節(jié)編制資金報(bào)表編制資金預(yù)算表收付反映監(jiān)督管理二、崗位分析-出納崗位工作流程收到或填制填制現(xiàn)金審核現(xiàn)金日清收到或填制填制銀行審核銀行存款6審核原始憑證編制記賬憑證登記各類(lèi)賬簿月末作相關(guān)的提取、攤銷(xiāo)、結(jié)轉(zhuǎn)憑證編制科目匯總表登記總賬編制財(cái)務(wù)報(bào)表備注:以上是會(huì)計(jì)的崗位流程,會(huì)計(jì)助理就是在這些會(huì)計(jì)工作流程里做力所能及的工作會(huì)計(jì)檔案歸檔二、崗位分析-會(huì)計(jì)助理崗位工作流程審核原始憑證編制記賬憑證登記各類(lèi)賬簿月末作相關(guān)的提取、編制科7出納、會(huì)計(jì)助理崗位調(diào)研項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力目標(biāo)知識(shí)目標(biāo)職業(yè)素養(yǎng)總體目標(biāo)三、課程目標(biāo)出納、會(huì)計(jì)助理崗位調(diào)研項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力目標(biāo)知識(shí)目標(biāo)職業(yè)素養(yǎng)總體目通過(guò)營(yíng)造企業(yè)真實(shí)會(huì)計(jì)工作環(huán)境,讓學(xué)生完成出納、會(huì)計(jì)工作內(nèi)容,使學(xué)生具備出納、會(huì)計(jì)助理的工作能力。該課程重在培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力,將會(huì)計(jì)技能、會(huì)計(jì)理論知識(shí)和會(huì)計(jì)職業(yè)素養(yǎng)融為一體,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生職業(yè)核心能力的訓(xùn)練(溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題能力等),充分體現(xiàn)職業(yè)教育的“職業(yè)性、實(shí)踐性和開(kāi)放性”,培育出面向中小企業(yè)的勤勉、盡責(zé)、合格的會(huì)計(jì)人員。三、課程目標(biāo)-總體目標(biāo)通過(guò)營(yíng)造企業(yè)真實(shí)會(huì)計(jì)工作環(huán)境,讓學(xué)生完成出納、會(huì)計(jì)工作內(nèi)容,2024/4/21234出納的能力目標(biāo)明確出納崗位職責(zé);能夠根據(jù)不同類(lèi)型的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)判斷出相應(yīng)的原始憑證;能夠按照原始憑證的填制規(guī)范,正確、規(guī)范填制各種類(lèi)型的原始憑證,并運(yùn)用原始憑證的填寫(xiě)規(guī)范對(duì)填制好的原始憑證進(jìn)行審核;能夠根據(jù)記賬憑證登記現(xiàn)金日記賬;能夠根據(jù)記賬憑證登記銀行存款日記賬。三、課程目標(biāo)-能力目標(biāo)2024/4/11234出納的能力目標(biāo)明確出納崗位職責(zé);能夠2024/4/21234會(huì)計(jì)助理的能力目標(biāo)明確會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5能夠根據(jù)不同類(lèi)型的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)判斷出相應(yīng)的原始憑證;能夠按照原始憑證的填制規(guī)范,正確、規(guī)范填制各種類(lèi)型的原始憑證,并運(yùn)用原始憑證的填寫(xiě)規(guī)范對(duì)填制好的原始憑證進(jìn)行審核;能夠根據(jù)原始憑證,填制記賬憑證能夠根據(jù)記賬憑證編制規(guī)范做好記賬憑證的審核工作,并據(jù)審核過(guò)的記賬憑證編制試算平衡;能夠根據(jù)原始憑證和記賬憑證登記各類(lèi)明細(xì)三、課程目標(biāo)-能力目標(biāo)2024/4/11234會(huì)計(jì)助理的能力目標(biāo)明確會(huì)計(jì)崗位職責(zé)52024/4/2678910能夠運(yùn)用正確的財(cái)產(chǎn)清查方法清查各類(lèi)財(cái)產(chǎn)物資,并針對(duì)清查結(jié)果分別情況作出處理;能夠根據(jù)科目匯總表賬務(wù)處理程序登記總賬;能夠根據(jù)已經(jīng)登記好的的各類(lèi)賬簿進(jìn)行對(duì)賬和結(jié)賬工作;能夠利用憑證和賬簿資料根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況選擇一種賬務(wù)處理程序做好匯總工作,并綜合運(yùn)用各類(lèi)資料編制資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表;能夠會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行裝訂工作,并對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理歸檔。三、課程目標(biāo)-能力目標(biāo)2024/4/1678910能夠運(yùn)用正確的財(cái)產(chǎn)清查方法清查各2024/4/2123出納的知識(shí)目標(biāo)了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),知道自身在企業(yè)組織中所處的地位,了解會(huì)計(jì)工作流程;掌握原始憑證的填制要求;掌握日記賬的設(shè)置和登記方法。三、課程目標(biāo)-知識(shí)目標(biāo)2024/4/1123出納的知識(shí)目標(biāo)了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),知道2024/4/21234會(huì)計(jì)助理的知識(shí)目標(biāo)了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),知道自身在企業(yè)組織中所處的地位,了解會(huì)計(jì)工作流程;5了解原始憑證的含義及種類(lèi)、格式;理解原始憑證的基本要素、填制要求、審核要求;了解會(huì)計(jì)要素的概念和分類(lèi),了解會(huì)計(jì)對(duì)象,理解會(huì)計(jì)核算的基本前提,掌握會(huì)計(jì)恒等式;了解復(fù)式記賬法,掌握會(huì)計(jì)科目和賬戶、借貸記賬法、會(huì)計(jì)分錄的編制規(guī)范以及編制方法;三、課程目標(biāo)-知識(shí)目標(biāo)2024/4/11234會(huì)計(jì)助理的知識(shí)目標(biāo)了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)2024/4/2團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神溝通和表達(dá)能力微笑服務(wù)理念良好的心理素質(zhì)全面嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度金錢(qián)堅(jiān)定立場(chǎng)素質(zhì)目標(biāo)67891012345自我保護(hù)意識(shí).
11終身學(xué)習(xí)理念無(wú)不良嗜好,不染惡習(xí)保守商業(yè)機(jī)密意識(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題的能力三、課程目標(biāo)-素質(zhì)目標(biāo)2024/4/1團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神溝通和表達(dá)能力微笑服務(wù)理念良好的四、教學(xué)設(shè)計(jì)-設(shè)計(jì)內(nèi)容四、教學(xué)設(shè)計(jì)-設(shè)計(jì)內(nèi)容四、教學(xué)設(shè)計(jì)-項(xiàng)目設(shè)計(jì)四、教學(xué)設(shè)計(jì)-項(xiàng)目設(shè)計(jì)
面試及入職
籌資經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)供應(yīng)過(guò)程生產(chǎn)過(guò)程第1學(xué)時(shí)第2學(xué)時(shí)第3至6學(xué)時(shí)第7至10學(xué)時(shí)第11至13學(xué)時(shí)項(xiàng)目一(訓(xùn)練)銷(xiāo)售過(guò)程項(xiàng)目二(考核)
財(cái)產(chǎn)清查
財(cái)務(wù)成果形成及分配出具報(bào)表及匯報(bào)會(huì)計(jì)檔案整理及工作交接(離職或升職)第14學(xué)時(shí)第15至16學(xué)時(shí)第19至20學(xué)時(shí)第17至18學(xué)時(shí)第21至26學(xué)時(shí)山東藍(lán)天公司出納、會(huì)計(jì)助理工作四、教學(xué)設(shè)計(jì)-項(xiàng)目進(jìn)度表面試及入職籌資經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)供應(yīng)過(guò)程生產(chǎn)過(guò)程第1學(xué)時(shí)第2學(xué)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)整體設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)整體設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)整體設(shè)計(jì)第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職2024/4/2知識(shí)目標(biāo)素質(zhì)目標(biāo)能力目標(biāo)出納:1.明確崗位職責(zé)會(huì)計(jì)助理:2.明確崗位職責(zé)第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職出納:1.了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),知道自身在企業(yè)組織中所處的地位,了解會(huì)計(jì)工作流程;會(huì)計(jì)助理:1.了解企業(yè)的組織結(jié)構(gòu),知道自身在企業(yè)組織中所處的地位,了解會(huì)計(jì)工作流程;1.良好的心理素質(zhì)(面試知識(shí)內(nèi)容的掌握)2.溝通與表達(dá)能力(面試)3.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題能力(完善財(cái)務(wù)制度)2024/4/1知識(shí)素質(zhì)目標(biāo)能力目標(biāo)出納:第一次課設(shè)計(jì)——面第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職情境1:面試-公司要招聘一名出納和一名會(huì)計(jì)助理任務(wù)活動(dòng):1.準(zhǔn)備應(yīng)聘出納和會(huì)計(jì)助理需要的知識(shí)招聘人員會(huì)提出怎樣的問(wèn)題?對(duì)自己的回答滿意嗎?意外情境設(shè)置:1.辦公室地上有一支筆意外情境設(shè)置:2.老板在打掃衛(wèi)生
怎么辦?怎么辦?第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職情境1:面試-公司要招聘一名出納和公司名稱(chēng):山東天海有限責(zé)任公司(一)基本情況企業(yè)名稱(chēng):山東天海有限責(zé)任公司法人代表:王麗春注冊(cè)資本:200萬(wàn)元開(kāi)戶銀行:中國(guó)工商銀行??诼分匈~號(hào):05106151009783456-12納稅登記號(hào):220305134585422(一般納稅人)地址:松江市海口路198號(hào)電話:8899656財(cái)務(wù)專(zhuān)用章山東天海有限責(zé)任公司春王印麗我是小出納第一次課設(shè)計(jì)——入職我是小會(huì)計(jì)公司名稱(chēng):山東天海有限責(zé)任公司財(cái)務(wù)專(zhuān)用章山東天海有限責(zé)任公司第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職情境2:2.1入職-上班第一天,進(jìn)入財(cái)務(wù)科,領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)隨便看看看什么?公司簡(jiǎn)章,員工名單,財(cái)務(wù)制度,會(huì)計(jì)憑證,財(cái)務(wù)報(bào)表,生產(chǎn)流程,產(chǎn)品介紹公司的營(yíng)業(yè)范圍?適用什么樣的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則?怎樣的記賬方式?生產(chǎn)什么產(chǎn)品?情境2:2.2公司剛成立看一下讓別人整理的財(cái)務(wù)制度有什么不規(guī)范的地方嗎?任務(wù)活動(dòng):1.了解公司相關(guān)制度和規(guī)定
2.財(cái)務(wù)制度中不規(guī)范地方找出來(lái)?
意外情境設(shè)置:辦公室的人咨詢買(mǎi)辦公用品需要什么樣的發(fā)票?
怎么辦?第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職情境2:2.1入職-上班第一天,進(jìn)第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職作業(yè):1.總結(jié)自己的面試和入職的情況下改進(jìn)的地方
2.鞏固出納和會(huì)計(jì)崗位所有的工作事項(xiàng)課后體會(huì):讓學(xué)生有進(jìn)入工作的意識(shí),把課堂當(dāng)作上班,把老師當(dāng)作老板第一次課設(shè)計(jì)——面試及入職作業(yè):1.總結(jié)自己的面試和入職的情其中課堂任務(wù)項(xiàng)目一:由結(jié)果(技能)考核成績(jī)和平日成績(jī)兩部分構(gòu)成,兩者的比例50:50。(1)結(jié)果(技能)考核成績(jī)根據(jù)學(xué)生任務(wù)完成的材料進(jìn)行打分,評(píng)定材料(憑證、賬簿、報(bào)表等)的完整性、規(guī)范性、正確性,由任課教師酌情給予分?jǐn)?shù)。2)平日成績(jī)平日成績(jī)包括課堂考勤和表現(xiàn)、過(guò)程考核兩部分構(gòu)成,兩者之間的比例為20:30,平日成績(jī)由指導(dǎo)教師根據(jù)出勤、在工作過(guò)程表現(xiàn)給與評(píng)定。遲到早退一次扣0.5分,請(qǐng)假1課時(shí)扣0.5分,曠課1課時(shí)扣1分,違紀(jì)一次扣2分,扣至零分為止。項(xiàng)目一項(xiàng)目二A-50%B-50%五、考核方式其中課堂任務(wù)項(xiàng)目一:項(xiàng)目一項(xiàng)目二A-50%B-50%五、考核
以真實(shí)的職業(yè)情境和豐富的實(shí)訓(xùn)耗材為基礎(chǔ)以任務(wù)驅(qū)動(dòng)技能訓(xùn)練角色扮演法案例分析法學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)錯(cuò)誤的處理方法實(shí)際操作法六、教學(xué)方法以真實(shí)的職業(yè)情境和豐富的實(shí)訓(xùn)耗材為基礎(chǔ)六、教學(xué)方法會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)整體設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)訓(xùn)整體設(shè)計(jì)角色扮演法財(cái)務(wù)主管老板企業(yè)員工銀行工作人員稅務(wù)局工作人員出納會(huì)計(jì)
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