員工心態(tài)培訓教程通用版

員工心態(tài)培訓教程通用版員工心態(tài)培訓教程通用版員工心態(tài)培訓教程通用版員工心態(tài)培訓教程通用版員工心態(tài)培訓教程通用版員工心態(tài)培訓教程1塑造良好心態(tài)

塑造良好心態(tài)

2心態(tài)對人的影響良好的心態(tài)影響個人、家庭、團隊、組織，最后影響社會。好的心態(tài)讓你成功，壞的心態(tài)毀滅你自己。

心態(tài)對人的影響3員工心態(tài)培訓教程通用版4

九個人過橋的試驗教授說：你們九個人聽我的指揮，從這里走過獨木橋對面，千萬別掉下去，不過掉下去也沒關系，底下就是一點水?！蠹翼樌^橋走過去后，教授打開了一盞黃燈，透過黃燈九個人看到，橋底下不僅僅是一點水，而且還有幾條在蠕動的鱷魚?！蠹覈樍艘惶淌趩枺含F(xiàn)在你們誰敢走回來？——沒有人敢走了教授說：你們要用心理暗示，想象自己走在堅固的鐵橋上?！挥腥齻€人敢嘗試過橋愿意嘗試：第一個人顫顫巍巍，走的時間多花了一倍；第二個人哆哆嗦嗦，走了一半再也堅持不住了，嚇得趴在橋上；第三個人才走了三步就嚇爬下了。

九個人過橋的試驗教授說：你們九個人聽我的指揮，從這里走過5教授這時打開了所有的燈，大家這才發(fā)現(xiàn)，在橋和鱷魚之間還有一層網(wǎng)，網(wǎng)是黃色的，剛才在黃燈下看不清楚。大家現(xiàn)在不怕了，說要知道有網(wǎng)我們早就過去了，幾個人嘩啦嘩啦都走過來了。只有一個人不敢走，教授問他，你怎么回事？這個人說，我擔心網(wǎng)不結實。教授這時打開了所有的燈，大家這才發(fā)現(xiàn)，在橋和鱷魚之間還有一層6這個試驗揭示的原理

心態(tài)影響能力這個試驗揭示的原理7心態(tài)影響人的能力，能力影響人的命運

古時候有甲、乙兩個秀才去趕考，路上遇到了一口棺材。甲說，真倒霉，碰上了棺材，這次考試死定了；乙說，棺材，升官發(fā)財，看來我的運氣來了，這次一定能考上。當他們答題的時候，兩人的努力程度就不一樣，結果乙考上了?；丶乙院笏麄兌几约旱姆蛉苏f，哪口棺材可真靈啊。心態(tài)影響人的能力，能力影響人的命運

古時候有甲、乙兩個秀才8人有九類基本情緒

興趣、愉快

驚奇悲傷、厭惡、憤怒、恐懼、輕蔑、羞愧人有九類基本情緒9好的心情使你產(chǎn)生向上的力量，使你喜悅、生氣勃勃，使你沉著、冷靜，締造和諧。

好的心情使你產(chǎn)生向上的力量，10差的心情使你不思進取，甚至頹廢，使你憂愁、悲觀、失望、萎靡不振，如果你的心情不好，就會跟別人發(fā)脾氣，不愿意配合別人的工作，人際關系就會緊張。差的心情使你不思進取，甚至頹廢，11怎樣調(diào)節(jié)好心態(tài)？怎121、學會讓自己安靜，把思維沉浸下來，慢慢降低對事物的欲望。把自我經(jīng)常歸零，每天都是新的起點，沒有年齡的限制，只要你對事物的欲望適當?shù)慕档停瑫A得更多的求勝機會。2、學會關愛自己，只有多關愛自己，才能有更多的能量去關愛他人，如果你有足夠的能力，就要盡量幫助你能幫助的人，那樣你得到的就是幾份快樂，多幫助他人，善待自己，也是一種減壓的方式。1、學會讓自己安靜，把思維沉浸下來，慢慢降低對事物的欲望。把133、遇到心情煩躁的情況的時候，你喝一杯白水，放一曲舒緩的輕音樂，閉眼，回味身邊的人及事，對新的未來可以慢慢的輸理，即是一種休息，也是一種冷靜的前進思考。4、多和自己競爭，沒有必要嫉妒別人，也沒必要羨慕別人。很多人都是由于羨慕別人，而始終把自己當成旁觀者，越是這樣，越是會把自己掉進一個深淵。你要相信，只要你去做，你也可以的。為自己的每一次進步而開心（事是不分大及小的，復雜的事情簡單做，簡單的事情認真做，認真的事情反復做，爭取做到最好）3、遇到心情煩躁的情況的時候，你喝一杯白水，放一曲舒緩的輕音145、廣泛閱讀，閱讀實際就是一個吸收養(yǎng)料的過程，現(xiàn)代人面臨激烈的競爭，復雜的人際關系，為了讓自己不至于在某些場合尷尬，可以進行廣泛的閱讀，讓自己的頭腦充實也是一種減壓的方式，人有時候是這樣的，肚子里空空的時候會自然的焦急，這就對了，正是你的求知欲在呼喊你，要活著就需要這樣的養(yǎng)分。5、廣泛閱讀，閱讀實際就是一個吸收養(yǎng)料的過程，現(xiàn)代人面臨激烈156、不論在任何條件下，自己不能看不起自己，哪怕全世界都不相信你，看不起你，你一定要相信你自己，因為我相信一句話，如果你喜歡上了你自己，那么就會有更多的人喜歡你，如果你想自己是什么樣的人，只要你想，努力去實現(xiàn)，就會的！6、不論在任何條件下，自己不能看不起自己，哪怕全世界都不相信167、學會調(diào)整情緒，盡量往好處想，很多人遇到一些事情的時候，就急的象熱鍋上的螞蟻，本來可以很好解決的問題，正是因為情緒的把握不好，讓簡單的事情復雜化，讓復雜的事情更難．其實只要把握好事情的關鍵，把每個細節(jié)處理的得貼就會游刃有余．遇到棘手的事情，冷靜點，然后想如何才能把它做好，你越往好處想，心就越開，越往壞處想，心就越窄！7、學會調(diào)整情緒，盡量往好處想，很多人遇到一些事情的時候，就178、珍惜身邊的人，用語方面盡量不傷害，哪怕遇到你不喜歡的人，你盡量迂回，找理由離開也不要肆意傷害，這樣不僅讓自己心情太壞，也讓場面更尷尬．珍惜現(xiàn)在身邊的一切。9、熱愛生命，每天吸收新的養(yǎng)料，每天要有不同的思維．多學會換位思考，盡量找新的事物滿足對世界的新奇感,神秘感。10、只有用真心,用愛,用人格去面對你的生活，你的人生才會更精彩！8、珍惜身邊的人，用語方面盡量不傷害，哪怕遇到你不喜歡的人，18我們每天的心態(tài)，影響著我們生命的質(zhì)量如果你能保證眼下心情好，你就能保證今天一天心情好；如果你能保證每天心情好，你就會獲得很好的生命質(zhì)量，體驗別人體驗不到的靚麗的生活。我們每天的心態(tài)，影響著我們生命的質(zhì)量如果你能保證眼下心情好，19活在當下什么是活在當下？禪師回答，吃飯就是吃飯，睡覺就是睡覺，這就叫活在當下。重要的事情就是現(xiàn)在你做的事情，最重要的人就是現(xiàn)在和你一起做事情的人，最重要的時間就是現(xiàn)在，這種觀點就叫活在當下?；钤诋斚?0吃草莓的故事

一個人被老虎追趕，他拼命地跑，一不小心掉下懸崖，他眼疾手快抓住了一根藤條，身體懸掛在空中。他抬頭向上看，老虎在上邊盯著他；他往下看，萬丈深淵在等著他；他往中間看，突然發(fā)現(xiàn)藤條旁有一個熟透了的草莓。現(xiàn)在這個人有上去、下去、懸掛在空中和吃草莓四種選擇，你們說他干嗎？

吃草莓的故事

一個人被老虎追趕，他拼命地跑，一不小心掉下懸崖21他選擇吃草莓，吃草莓這種心態(tài)就是活在當下你現(xiàn)在能把握的只有那顆草莓，就要把它吃了．有人說，馬上就要死了，還吃什么？他不是沒死嗎？機會在動態(tài)中出現(xiàn)，沒準老虎走了，他還可以爬上來．這個問題問幼兒園的孩子，孩子一定毫不猶豫的回答吃草莓．孩子比大人快樂，因為他們活在當下他選擇吃草莓，吃草莓這種心態(tài)就是活在當下22活在當下，就要對自己當前的現(xiàn)狀滿意，要相信每一個時刻發(fā)生在你身上的事情都是最好的，要相信自己的生命正以最好的方式展開。有人說，我對我的現(xiàn)狀不滿意，怎么辦？

你換一種看法解釋現(xiàn)狀不就行了嗎？你抱怨現(xiàn)狀不好，是因為你沒看到比你更壞的情況?；钤诋斚?，就要對自己當前的現(xiàn)狀滿意，要相信每一個時刻發(fā)生在你23

我們應該用怎樣的心態(tài)去工作？我們應該用怎樣的心態(tài)去工作？24一、積極的心態(tài)

積極的心態(tài)就是把好的、正確的方面擴張開來，同時第一時間投入進去。一個國家，一個企業(yè)肯定都有很多好的方面，也有很多不夠好的地方，我們就需要用積極的心態(tài)去對待。貪污犯還有，可是我們應該看見國家已經(jīng)大力的整頓了；企業(yè)有很多不盡合理的管理，可是我們應該看到企業(yè)管理風格的改變。也許你在工作中遇到了很多困難，可是我們應該看到克服這些困難后的一片藍天。同時，我們應該就正確的、好的事情第一時間去投入，唯有第一時間去投入才會喚起你的激情，唯有第一時間投入才會使困難在你面前變的渺小，好的地方在你眼前光大。一、積極的心態(tài)

積極的心態(tài)就是把好的、正確的方面擴張開來，同25二、主動的心態(tài)

主動是什么？主動就是“沒有人告訴你而你正做著恰當?shù)氖虑椤?。在競爭異常激烈的時代，被動就會挨打，主動就可以占據(jù)優(yōu)勢地位。我們的事業(yè)、我們的人生不是上天安排的，是我們主動的去爭取的。在企業(yè)里，有很多的事情也許沒有人安排你去作，有很多的職位空缺。如果你去主動的行動起來，你不但鍛煉了自己，同時也為自己爭取這樣的職位積蓄了力量，但如果什么事情都需要別人來告訴你時，你已經(jīng)很落后了，這樣的職位也擠滿了那些主動行動著的人。主動是為了給自己增加機會，增加鍛煉自己的機會，增加實現(xiàn)自己價值的機會。社會、企業(yè)只能給你提供道具，而舞臺需要自己搭建，演出需要自己排練，能演出什么精彩的節(jié)目，有什么樣的收視率決定權在你自己二、主動的心態(tài)

主動是什么？26三、雙贏的心態(tài)

殺頭的事情有人干，但虧本的買賣沒人作，這是商業(yè)規(guī)則。你必須站在雙贏的心態(tài)上去處理你及企業(yè)之間的、企業(yè)及商家之間的、企業(yè)和消費者之間的關系。你不能為了自身的利益去損壞企業(yè)的利益。沒有大家且有小家？企業(yè)首先是一個利潤中心，企業(yè)都沒有了利益，你也肯定沒有利益。同樣，我們也不能破壞企業(yè)及商家之間的雙贏規(guī)則，只要某一方失去了利益，必定就會放棄這樣的合作。消費者滿足自己的需求，而企業(yè)實現(xiàn)自己的產(chǎn)品價值，這同樣也是一個雙贏，任何一方的利益受到損壞都會付出代價。三、雙贏的心態(tài)

殺頭的事情有人干，但虧本的買賣沒人作，這是商27四、包容的心態(tài)作為銷售人員，你會接觸到各種各樣的經(jīng)銷商，也會接觸到各種各樣的消費者。這個經(jīng)銷商有這樣的愛好，那個消費者有那樣的需求。我們是為客戶提供服務的，滿足客戶需求的，這就要求我們學會包容，包容他人的不同喜好，包容別人的挑剔。你的同事也許及你也有不同的喜好，有不同的做事風格，你也應該去包容。我們需要鍛煉同理心，我們需要去接納差異，我們需要包容差異。四、包容的心態(tài)作為銷售人員，你會接觸到各種各樣的經(jīng)銷商，也會28五、自信的心態(tài)自信是一切行動的源動力，沒有了自信就沒有的行動。我們對自己服務的企業(yè)充滿自信，對我們的產(chǎn)品充滿自信，對自己的能力充滿自信，對同事充滿自信，對未來充滿自信。自己是將優(yōu)良的產(chǎn)品推薦給我們的消費者去滿足他們的需求，我們的一切活動都是有價值的。很多銷售人員自己都不相信自己的產(chǎn)品，又怎么樣說服別人相信自己的產(chǎn)品。很多銷售人員不相信自己的能力，不相信自己的產(chǎn)品，所以在客戶的門外猶豫了很久都不敢敲開客戶的門。如果你充滿了自信，你也就會充滿了干勁，你開始感覺到這些事情是我們可以完成的，是我們應該完成的。五、自信的心態(tài)自信是一切行動的源動力，沒有了自信就沒有的行動29六、行動的心態(tài)

行動是最有說服力的。千百句美麗的雄辯勝不過真實的行動。我們需要用行動去證明自己的存在，證明自己的價值；我們需要用行動去真正的關懷我們的客戶；我們需要用行動去完成我們的目標。如果一切計劃、一切目標、一切愿景都是停留在紙上，不去付諸行動，那計劃就不能執(zhí)行，目標就不能實現(xiàn)，愿景就是肥皂泡。六、行動的心態(tài)

行動是最有說服力的。30七、學習的心態(tài)

干到老，學到老。競爭在加劇，實力和能力的打拼將越加激烈。誰不去學習，誰就不能提高，誰就不會去創(chuàng)新，誰的武器就會落后。同事是老師；上級是老師；客戶是老師；競爭對手是老師。學習不但是一種心態(tài)，更應該是我們的一種生活方式。二十一世紀，誰會學習，誰就會成功，學習成為了自己的競爭力，也成為了企業(yè)的競爭力。七、學習的心態(tài)

干到老，學到老。31八、老板的心態(tài)

像老板一樣思考，像老板一樣行動。你具備了老板的心態(tài)，你就會去考慮企業(yè)的成長，考慮企業(yè)的費用，你會感覺到企業(yè)的事情就是自己的事情。你知道什么是自己應該去作的，什么是自己不應該作的。反之，你就會得過且過，不付責任，認為自己永遠是打工者，企業(yè)的命運及自己無關。你不會得到老板的認同，不會得到重用，低級打工仔將是你永遠的職業(yè)。

八、老板的心態(tài)

像老板一樣思考，像老板一樣行動。你具備了老板32九、全力以赴的心態(tài)一個獵人帶著獵狗去打獵，這時從草叢里跑出一只兔子，獵人舉槍射擊，兔子被打傷后倉皇逃竄。獵人于是命令獵狗把兔子追回來。過了一會獵狗回來了，盡管它已經(jīng)盡力了，可并沒有抓住兔子。獵人生氣地說：“你怎么連一只受傷的兔子都不如?！蹦侵煌米犹踊厝ズ?，其他兔子好奇地問：“你都受傷了，是怎么逃回來的？”受傷的兔子說：“那只獵狗只是為了完成主人的命令在盡力而為，而我則是為了活命在全力以赴?！本?、全力以赴的心態(tài)一個獵人帶著獵狗去打獵，這時從草叢里跑出一33十、合作的心態(tài)現(xiàn)在注重的是團隊精神要有狼性合作精神，我們要學習狼的合作精神，狼的偉大在于團隊合作精神，一個中國人是條蟲，十個中國是條龍，更何況每個人都有自己的長處，欣賞一個人就是欣賞一個人的長處，特別是企業(yè)的管理者更要注重合作精神?！段饔斡洝分械奶粕畮熗剿娜司褪且粋€很好的合作團隊。從一個角度來看，對手又是幫助你更清楚地了解自己弱點在哪里的貴人，感謝對手就是力量，感謝對手就是財富。十、合作的心態(tài)現(xiàn)在注重的是團隊精神要有狼性合作精神，我們要學34十一、創(chuàng)新的心態(tài)

相信這個世界上唯一不變的就是變!變著通，痛則達。特別在競爭激烈的今天。要時刻站在時代的前沿。在快節(jié)奏的今天就是工作再忙也要看新聞，看廣告，看法制等能反映社會、反映市場情況的節(jié)目。當然這也是個人習慣和愛好不同，我想說的是不要讓自己和社會脫節(jié)。跟著好人學好人，跟著巫婆學裝神，要成功就要跟成功者在一起。十一、創(chuàng)新的心態(tài)相信這個世界上唯一不變的就是變!35十二、感恩的心態(tài)我們是一群不具備獨立成功的人，我們之所以能成功，是因為公司給我們提供了一個千載難逢的機會，我們要感恩于公司。還要感恩于介紹你加入這個事業(yè)中的人，是他使您擁有了自己的事業(yè)，他是您一生的貴人。人人知情，人人感恩，營銷環(huán)境才會其樂融融。奮斗中才會有快樂，成功時更是其樂無窮。1、

要多講感恩的話：我們所有感恩之情不要只藏在心里，要經(jīng)常在不同的場合將這種感激之情公開說出來。在聚會中，別忘多講感謝的話，要形成一個良好的習慣，在團隊中復制下去。2、

多做感恩的事：心存感激更重要的是要在許多事情上體現(xiàn)出來。感謝父母就要多關心他們，努力奮斗，早日成功，這是對父母最好的報答。感謝公司，在行動中響應公司的號召，遵從公司要求，自覺維護公司形象，將市場開拓和維護好。感激你的上級，就要虛心向他學習，努力配合他的工作，并不斷提高業(yè)務技能爭取早日獨立。感謝其他團隊就要積極同他們合作，在他們需要的時候盡心盡力的去做自己該做的事。甚至感謝那些譏笑我們，打擊我們的人，因為他們讓我們更加堅定了要在事業(yè)中成功的決心。越是感恩，你得到的會越多。十二、感恩的心態(tài)我們是一群不具備獨立成功的人，我們之所以能成36我來自偶然像一顆塵土

有誰看出我的脆弱

我來自何方我情歸何處

誰在下一刻呼喚我

天地雖寬這條路卻難走

我看遍這人間坎坷辛苦

我還有多少愛我還有多少淚

要蒼天知道我不認輸

感恩的心感謝有你

伴我一生讓我有勇氣作我自己

感恩的心感謝命運

花開花落我一樣會珍惜

感恩的心我來自偶然像一顆塵土

有誰看出我的脆弱

我來自何方我情歸何處心態(tài)心態(tài)前言人在職場，擺正心態(tài)，才能越走越遠。在工作中，有時總會因為這樣或那樣的原因而心情煩燥，時而久之易養(yǎng)成易怒的脾氣，怒發(fā)沖冠卻于事無補，反而傷人傷已還傷身，甚至會變得神經(jīng)治。其實有時想想，我們有時真的不需要做一個太梗直的人，并不是事事皆能如愿，也非人人定能勝天，我們有時更多的是需要適應這個環(huán)境，有時更需要低下你自認為高貴的頭，其實低頭又何妨，只當是對別人的一種尊敬和禮貌罷了，況且這種禮貌能換來你需要的東西。其實，當你心有怨氣時，當你自以為懷才不遇時，當你痛恨周圍的環(huán)境時，當你恨老板不成鋼時，你的心態(tài)已經(jīng)發(fā)生了變化。想當年我們何曾心心態(tài)前言人在職場，擺正心態(tài)，才能越走越遠。不是熱血澎湃，叫喊著“有為方能有位”沖出學校殺進職場。但幾年下來，有很多人已經(jīng)覺得心累了，回頭看看是因為我們沒有認識到現(xiàn)實就是現(xiàn)實，就像比爾說的人生就是不公平的，所以不要每天生活在要求公平的日子里，也并非事事都能做到問心無愧，但求心平氣和足以。面對工作少一份書生意氣，多一份人生的成熟和大氣，大肚能容天下之事，那么還有什么過不去呢，其實產(chǎn)生心態(tài)不穩(wěn)是因為我們經(jīng)歷的坎坷太少，面對工作中的無奈缺乏以生活的智慧去笑談人生。

工作中心態(tài)不穩(wěn)是我們所求太多，剛上班時，何曾有這么多的不順心和這樣或那樣的要求，腳踏東山羨西山，那時的我們努力工作，希望能心態(tài)前言不是熱血澎湃，叫喊著“有為方能有位”沖出學校殺進職場。但幾年以自己的表現(xiàn)來贏得現(xiàn)實，而現(xiàn)在如果我們還能保持那種銳氣和心態(tài)也許現(xiàn)在你已經(jīng)不是現(xiàn)在的你了。退而結網(wǎng)是智者所為，不要在空洞的吶喊中沉淪而要在樂觀的人生中前行。我們無法控制別人和外界的環(huán)境，但我們可控制自已對它的反應和態(tài)度，只有選擇了一種智慧去面對——良好的心態(tài)，才能在職場生涯中突圍?？丈交匾?，余音繞耳，應聲娃娃有聲卻無聲的告訴我們，我們?nèi)绾螌Υぷ?、生活和身邊的人和事，我們才會獲得多少回報。

"有為方能有位"，只要擺正我們的心態(tài)，在樂觀的人生中向上我們會踏步而進，一路歡歌的。心態(tài)前言以自己的表現(xiàn)來贏得現(xiàn)實，而現(xiàn)在如果我們還能保持那種銳氣和心態(tài)素因要主的態(tài)心工員響影一、工作的壓力二、工作的利途三、其它分析、解壓素因要主的態(tài)心工員響影一、工作的壓力二、工作的利途三、其工作量大效率不高人際關系不太好工作時間長工作累員工工作壓力的主要來源分析、解壓自身業(yè)務知識不過關工作量大效率不高人際關系不太好工作時間長工作累員工工作如何解決業(yè)務知識不過關的問題：努力提升自身業(yè)務水平，在平時工作中積極相關的工作經(jīng)驗。多向老員工學習、請教。

積極參加公司組織的各項培訓，對自己要有信心，努力的去做好每一件事。如何解決業(yè)務知識不過關的問題：努力提升自身業(yè)務水平，在平

首先，要了解自己的工作崗位，找出正確的工作方法，不要徒勞無功。調(diào)節(jié)好自己的工作狀態(tài)，做到勞逸結合。

提高工作效率，保持良好的工作狀態(tài)（心情）。工作時間長/工作累

要有計劃的做事。

切勿“忙、茫、盲”!!!首先，要了解自己的工作崗位，找出正確的工作方法，調(diào)節(jié)人際關系

對上司――先尊重后磨合

對同事――多理解慎支持

對朋友――善交際勤聯(lián)絡

對下屬――多幫助細聆聽

向競爭對手――露齒一笑

人際關系

對上司――先尊重后磨合1、列出你立即可以做的事情，從最簡單、用很少時間就可以完成的事情開始；2、每天從事一件明確的工作，而且不必等待別人的指示就能夠主動去完成；3、運用切香腸的技巧。就是對比較復雜的工作不要期待一次做完，而是分解成可以一天之內(nèi)完成的一個一個的步驟，每天完成一點。就像吃香腸一樣，將香腸切成一片一片，一片一片的吃完，而不是一口吃一根香腸。4、每天尋找一件對其他人、其他同事有用的事情去做，并且不要期望回報；5、每天將此主動工作習慣的價值告訴別人，至少一個人。6、在日程表上記下所有工作項的日志，把開始日期，預計完成日期以及期間各階段的完成期限記下來。如何提高工作效率？1、列出你立即可以做的事情，從最簡單、用很少時間就可以完成的影響員工心態(tài)的第二個重要因素：晉升機會小想另謀高就付出沒有回報工作利途影響員工心態(tài)的第二個重要因素：晉升機會小想另謀高就付出沒有回職場晉升診治職場晉升失敗的四大常見“病癥”

一、“紅眼病”

二、“失語癥”

三、“多動癥”四、“營養(yǎng)不良癥”如何獲得職場晉升一、擺正心態(tài)

二、少說多做三、及眾不同四、善于處理人際關系五、幫助上司提高績效職場晉升診治職場晉升失敗的四大常見“病癥”如何獲得職場晉升付出VS回報

當今社會人人都比較現(xiàn)實，尤其是老板及員工之間。當你在公司工作時，感覺自己的付出并不沒有得到相應的的回報，或發(fā)現(xiàn)同一崗位的同事拿工資比你高，這樣時你該怎么辦呢？首先，你應該考慮你對工作是否盡職盡責，你的本職工作是否做好，而并非只看到同事拿的工資比你的高，可能他平時付出的是你的兩倍。只要你認真的去做了，老板或上司是不可能看不到的。當你覺得你的付出沒有回報時，可能是時候未到．要燒一盆菜，也許人人都會；要燒一盆好菜，就要花點工夫；但要燒被所有人認可的菜，那只有下苦工了．不過，當回報久久沒有眷顧你時，別傷心，別放棄，繼續(xù)努力！秋天終會到來，果實即將成熟。付出VS回報當今社會人人都比較現(xiàn)實，尤其是老板及員工之間

換工作前你應該考慮：1、你是否真的想跳槽，還是趕時髦。2、跳槽并不容易，最好三思而行，千萬不要沖動。3、跳槽后的單位是否一定比現(xiàn)在的好，沒有百分之百的把握不要嘗試。4、工司那么好的工作福利，如果因為你的提前離開可能就會化著泡影哦，所以還是等等吧。5、要跳到收入高、福利好、有前途的大公司，必須有個人實力做后盾。如果沒有過硬本領，即使僥幸進了人才濟濟的大公司，也會因為自身條件的限制，早晚會被大公司內(nèi)部激烈的競爭給淘汰掉——別把自己看得太高。6、是金子總會發(fā)光的。只要你安心在崗位上踏實工作，干出成績，老板可能沒說，但是心里記著，說不定單位領導現(xiàn)在已經(jīng)在考慮提拔你，而你突然提出要辭職，豈不是前功盡棄？

7、也是最關鍵的，對于那些經(jīng)常炒公司魷魚的應聘者，招聘單位往往心存芥蒂擔心你到他們公司后也干不長。用人單位的主管往往是疑人不用，如果對你有疑心，你就很難有出頭的機會。換工作前你應該考慮：診治職場晉升失敗的四大常見“病癥”

一、“紅眼病”

癥狀：看到別人比自己出色、晉升得快，就對對方或冷嘲熱諷，極盡挖苦之能事，或是到處散播對方的種種不是，甚至在日常工作上處處設置障礙，以看到對方的難堪、羞辱為樂。患這種病的人，在工作上無法及他人良好地配合,因此難以得到上司的賞識。

藥方：對他人多一些理解和贊美，多看到他人的長處，并加以學習，補充自己的不足之處。這樣不僅獲得了一個好人緣，還增強了自身的實力，為自己的晉升筑好堅實的臺階