“一通三防”調(diào)度管理規(guī)定范文（二篇）

第頁(yè)共頁(yè)“一通三防”調(diào)度管理規(guī)定范文《一通三防》調(diào)度管理規(guī)定第一章總則第一條為加強(qiáng)企業(yè)生產(chǎn)安全管理，確保生產(chǎn)安全，維護(hù)員工的身體健康和企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于本企業(yè)生產(chǎn)安全管理工作。第三條本企業(yè)生產(chǎn)安全管理工作以安全生產(chǎn)為中心，倡導(dǎo)預(yù)防為主和綜合治理相結(jié)合，堅(jiān)持應(yīng)急處置和事故調(diào)度相結(jié)合，著力構(gòu)建安全生產(chǎn)責(zé)任體系，完善一通三防調(diào)度機(jī)制。第二章一通三防調(diào)度第四條一通三防調(diào)度是本企業(yè)生產(chǎn)安全管理工作的核心環(huán)節(jié)，是防范生產(chǎn)安全事故的重要手段，是保障員工生命安全以及企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)的重要措施。第五條本企業(yè)建立一通三防調(diào)度機(jī)制，通過(guò)有效的組織協(xié)調(diào)、信息共享、工作監(jiān)督等方法，確保企業(yè)內(nèi)各級(jí)單位之間的信息暢通、協(xié)調(diào)配合，形成合力，預(yù)防事故的發(fā)生，及時(shí)處置突發(fā)事件。第六條一通三防調(diào)度機(jī)制的具體內(nèi)容包括：一是電話(huà)通訊暢通；二是防災(zāi)減害工作的組織協(xié)調(diào)；三是安全生產(chǎn)工作的組織協(xié)調(diào)；四是環(huán)境保護(hù)工作的組織協(xié)調(diào)。第七條本企業(yè)建立一通三防調(diào)度中心，負(fù)責(zé)統(tǒng)一調(diào)度和協(xié)調(diào)各相關(guān)單位之間的工作。第八條一通三防調(diào)度中心的主要職責(zé)包括：一是統(tǒng)一組織監(jiān)測(cè)、預(yù)測(cè)和預(yù)警工作；二是統(tǒng)一發(fā)布通知和命令；三是組織協(xié)調(diào)突發(fā)事件的處置；四是協(xié)調(diào)各相關(guān)單位的工作進(jìn)展。第九條一通三防調(diào)度中心應(yīng)配備專(zhuān)業(yè)人員，具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力和工作協(xié)調(diào)能力。第十條各相關(guān)單位應(yīng)按照分工明確、責(zé)任到人的原則，建立健全各級(jí)調(diào)度機(jī)構(gòu)，明確工作職責(zé)和權(quán)責(zé)關(guān)系。第三章電話(huà)通訊暢通第十一條本企業(yè)建立健全電話(huà)通訊網(wǎng)絡(luò)，保證各級(jí)單位之間的緊急通訊暢通和及時(shí)傳遞相關(guān)信息。第十二條本企業(yè)各級(jí)單位應(yīng)配備齊全的通訊設(shè)備，確保通訊線(xiàn)路的暢通。第十三條本企業(yè)建立應(yīng)急通訊系統(tǒng)，確保重要崗位人員和相關(guān)部門(mén)之間的通訊能夠隨時(shí)隨地進(jìn)行。第十四條本企業(yè)各級(jí)單位應(yīng)定期進(jìn)行通訊設(shè)備的檢修和維護(hù)，確保設(shè)備的正常工作。第十五條本企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行通訊系統(tǒng)應(yīng)急演練，提高通訊能力和應(yīng)急處理能力。第四章防災(zāi)減害工作的組織協(xié)調(diào)第十六條本企業(yè)建立健全防災(zāi)減害工作的組織協(xié)調(diào)機(jī)制，明確責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人員。第十七條本企業(yè)各級(jí)單位應(yīng)制定防災(zāi)減害工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)和措施。第十八條本企業(yè)應(yīng)定期開(kāi)展災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。第十九條本企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)安全培訓(xùn)和技能提升，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。第二十條本企業(yè)應(yīng)編制應(yīng)急預(yù)案，確保在發(fā)生災(zāi)害事故時(shí)能夠迅速、有序地進(jìn)行救援和處置。第五章安全生產(chǎn)工作的組織協(xié)調(diào)第二十一條本企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)工作的組織協(xié)調(diào)機(jī)制，明確責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人員。第二十二條本企業(yè)各級(jí)單位應(yīng)制定安全生產(chǎn)工作計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)督和檢查。第二十三條本企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化安全宣傳和教育，提高員工的安全意識(shí)和操作技能。第二十四條本企業(yè)應(yīng)制定應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，確保在發(fā)生事故時(shí)能夠快速、協(xié)調(diào)地開(kāi)展救援和處置工作。第二十五條本企業(yè)應(yīng)定期開(kāi)展安全演練和應(yīng)急演練，提高員工的應(yīng)急處理能力和應(yīng)變能力。第六章環(huán)境保護(hù)工作的組織協(xié)調(diào)第二十六條本企業(yè)建立健全環(huán)境保護(hù)工作的組織協(xié)調(diào)機(jī)制，明確責(zé)任部門(mén)和責(zé)任人員。第二十七條本企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測(cè)和評(píng)估，及時(shí)掌握環(huán)境問(wèn)題的發(fā)生和變化。第二十八條本企業(yè)應(yīng)制定環(huán)境保護(hù)措施，加強(qiáng)對(duì)污染物的排放和處理的監(jiān)控。第二十九條本企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)環(huán)境宣傳和教育，提高員工的環(huán)保意識(shí)和環(huán)境保護(hù)技能。第三十條本企業(yè)應(yīng)建立健全環(huán)境應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)環(huán)境污染事故的應(yīng)急處置能力。第七章附則第三十一條本規(guī)定由本企業(yè)負(fù)責(zé)解釋。第三十二條本規(guī)定自頒布之日起施行?！耙煌ㄈ馈闭{(diào)度管理規(guī)定范文（二）第一章總則第一條為了落實(shí)一通三防工作，加強(qiáng)對(duì)突發(fā)事件的調(diào)度管理，保障社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于各級(jí)政府及有關(guān)部門(mén)在突發(fā)事件中的調(diào)度管理工作。第三條一通三防是指通過(guò)應(yīng)急通信聯(lián)系指揮調(diào)度，實(shí)施防范、減災(zāi)、救援、恢復(fù)等工作的綜合管理模式。第四條調(diào)度管理的目標(biāo)是保護(hù)人員生命財(cái)產(chǎn)安全，減少災(zāi)害損失，并及時(shí)恢復(fù)正常生產(chǎn)生活秩序，確保社會(huì)穩(wěn)定。第五條建立一通三防調(diào)度管理機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任分工，加強(qiáng)信息共享和協(xié)同配合，提高突發(fā)事件救援效率。第六條一通三防調(diào)度管理的原則是科學(xué)、準(zhǔn)確、快速、及時(shí)。第二章調(diào)度管理機(jī)制第七條突發(fā)事件調(diào)度管理采取分級(jí)負(fù)責(zé)制和專(zhuān)人負(fù)責(zé)制相結(jié)合的方式。第八條各級(jí)政府應(yīng)該建立健全突發(fā)事件應(yīng)急指揮部，并成立相應(yīng)的調(diào)度指揮部，配備專(zhuān)業(yè)人員。第九條各級(jí)調(diào)度指揮部應(yīng)當(dāng)根據(jù)災(zāi)害類(lèi)型、程度、范圍等情況，制定相應(yīng)的應(yīng)急調(diào)度方案，并不斷進(jìn)行更新和完善。第十條各級(jí)調(diào)度指揮部應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與其他有關(guān)單位的溝通和協(xié)調(diào)，確保信息暢通和資源共享。第十一條各級(jí)調(diào)度指揮部應(yīng)當(dāng)建立應(yīng)急調(diào)度信息平臺(tái)，及時(shí)匯集、分析、發(fā)布相關(guān)突發(fā)事件的情況，并指導(dǎo)相關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行處置。第三章調(diào)度人員要求第十二條調(diào)度人員要具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置能力、溝通協(xié)商能力和決策能力。第十三條調(diào)度人員要熟悉應(yīng)急調(diào)度工作流程和突發(fā)事件處置知識(shí)，熟練掌握相關(guān)工具和技術(shù)。第十四條調(diào)度人員要經(jīng)過(guò)相關(guān)培訓(xùn)和考核，具備相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)。第四章調(diào)度管理流程第十五條突發(fā)事件調(diào)度管理流程包括信息收集、信息分析、指揮調(diào)度、協(xié)調(diào)配合和評(píng)估總結(jié)等環(huán)節(jié)。第十六條信息收集階段，調(diào)度人員應(yīng)當(dāng)迅速了解突發(fā)事件的發(fā)生、影響和應(yīng)急資源情況，收集相關(guān)的信息和數(shù)據(jù)。第十七條信息分析階段，調(diào)度人員應(yīng)當(dāng)對(duì)收集到的信息進(jìn)行評(píng)估和分析，確定事件類(lèi)型、規(guī)模和影響范圍，為后續(xù)的指揮調(diào)度提供依據(jù)。第十八條指揮調(diào)度階段，調(diào)度人員應(yīng)根據(jù)信息分析的結(jié)果，制定應(yīng)急調(diào)度方案，安排調(diào)度資源和人員，指導(dǎo)相關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行處置工作。第十九條協(xié)調(diào)配合階段，調(diào)度人員應(yīng)加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)和單位的溝通和協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)調(diào)度資源和人員的配合，確保應(yīng)急救援工作順利進(jìn)行。第二十條評(píng)估總結(jié)階段，調(diào)度人員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的調(diào)度管理工作進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，改進(jìn)工作方法和流程。第五章調(diào)度管理措施第二十一條提高一通三防調(diào)度管理的科學(xué)性和準(zhǔn)確性，可采取以下措施：（一）建立健全信息收集和分析機(jī)制，確保信息的真實(shí)、及時(shí)和全面。（二）加強(qiáng)應(yīng)急調(diào)度技術(shù)裝備的配備和更新，提高調(diào)度效率和準(zhǔn)確度。（三）加強(qiáng)對(duì)調(diào)度人員的培訓(xùn)和考核，提高其應(yīng)急處置和調(diào)度管理能力。（四）健全應(yīng)急調(diào)度信息發(fā)布機(jī)制，確保信息的及時(shí)和準(zhǔn)確傳達(dá)。第六章法律責(zé)任第二十二條任何單位和個(gè)人不得違反本規(guī)定進(jìn)行調(diào)度管理工作，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二