企業(yè)圖書室借閱管理制度范文(二篇)_第1頁
企業(yè)圖書室借閱管理制度范文(二篇)_第2頁
企業(yè)圖書室借閱管理制度范文(二篇)_第3頁
企業(yè)圖書室借閱管理制度范文(二篇)_第4頁
企業(yè)圖書室借閱管理制度范文(二篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第頁共頁企業(yè)圖書室借閱管理制度范文第一章總則第一條為了規(guī)范企業(yè)圖書室的借閱管理,保障員工的閱讀權(quán)益,提升員工的文化素養(yǎng),提高企業(yè)的整體競爭力,制定本制度。第二條企業(yè)圖書室是由企業(yè)專門設(shè)立的用于提供書籍借閱服務(wù)的場所,旨在滿足員工閱讀需求,擴大員工的知識面。第三條本制度適用于企業(yè)圖書室的所有借閱活動。第四條企業(yè)圖書室實行自由借閱制度,員工可自主選擇閱讀材料,并自行辦理借閱手續(xù)。第五條企業(yè)圖書室借閱服務(wù)主要面向公司全體在職員工,包括正式員工和臨時員工。第二章借閱條件第六條員工應(yīng)當持有有效的員工工作證件,方可辦理借閱手續(xù)。第七條借閱者應(yīng)當如實填寫借閱登記表,登記借閱書籍的名稱、作者、日期等信息,并簽署使用承諾書。第八條每位員工最多可以借閱5本圖書,且借閱期限為30天。第九條離職或調(diào)離企業(yè)的員工應(yīng)當在離職前將所借圖書歸還,逾期未歸還的,企業(yè)有權(quán)追究其責(zé)任,并可以采取相應(yīng)的措施保護企業(yè)權(quán)益。第三章圖書管理第十條企業(yè)圖書室設(shè)置專門的管理員,負責(zé)圖書的采購、管理、維護等工作。第十一條圖書管理員應(yīng)當做好圖書的分類、編目、標識等工作,并保證圖書的數(shù)量和質(zhì)量。第十二條圖書管理員應(yīng)當定期組織圖書整理工作,確保圖書的有序和整潔。第十三條圖書管理員應(yīng)當及時更新圖書目錄,并公示在企業(yè)圖書室內(nèi),供員工參考。第十四條圖書管理員應(yīng)當定期組織圖書的清點工作,并編制清單報告給上級主管部門。第四章違紀處理第十五條借閱者如發(fā)生損毀、遺失或潦倒圖書等行為,應(yīng)當按照相關(guān)規(guī)定賠償損失。第十六條借閱者如逾期未還書籍,應(yīng)當按照逾期天數(shù)繳納相應(yīng)的滯納金。第十七條借閱者如私自調(diào)換書籍或擅自將書籍帶出企業(yè)圖書室,應(yīng)當給予警告、記過、降級等處罰。第十八條對圖書管理員的違紀行為,應(yīng)當按照公司相關(guān)規(guī)定進行處理,包括但不限于調(diào)離、解聘等。第五章附則第十九條本制度自發(fā)布之日起生效,并適用于企業(yè)圖書室的所有借閱活動。第二十條本制度由企業(yè)圖書室負責(zé)解釋,必要時可以進行修訂,并報所屬主管部門備案。第二十一條本制度未盡事項,可根據(jù)實際情況由企業(yè)圖書室負責(zé)制定具體實施辦法。第二十二條本制度解釋權(quán)歸企業(yè)圖書室負責(zé)人所有。第二十三條本制度自公布之日起實施。企業(yè)圖書室借閱管理制度范文(二)第一章總則第一條為規(guī)范企業(yè)圖書室的借閱管理,提高圖書利用率,充分滿足員工對圖書的需求,特制定本制度。第二條本制度適用于企業(yè)圖書室的借閱管理。第三條企業(yè)圖書室是為員工提供圖書借閱服務(wù)的場所,供員工在工作之余獲取知識、素質(zhì)提升和個人發(fā)展。第四條企業(yè)圖書室的管理應(yīng)遵守國家法律法規(guī),恪守商業(yè)秘密和保護知識產(chǎn)權(quán)的原則,做到誠信、公正。第五條企業(yè)圖書室的借閱管理要注重員工的需求,提高服務(wù)水平,持續(xù)改進。第六條企業(yè)圖書室的借閱管理應(yīng)與企業(yè)人才培養(yǎng)計劃和知識管理相銜接,形成良性互動。第七條企業(yè)圖書室借閱管理制度的解釋權(quán)歸企業(yè)圖書管理部門負責(zé)。第二章圖書借閱規(guī)定第八條圖書借閱范圍:企業(yè)圖書室內(nèi)所有圖書資料。第九條圖書借閱對象:所有在職員工、實習(xí)生。第十條圖書借閱方式:1.員工可通過企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)站或圖書室的電子借閱系統(tǒng)查詢圖書館藏,并預(yù)約借閱。2.到圖書室借閱員工自助借閱機進行借閱。3.到圖書室借閱臺進行借閱。第十一條圖書借閱流程:1.員工登錄圖書室電子借閱系統(tǒng),搜索所需圖書并進行預(yù)約。2.圖書管理員收到借閱申請后,協(xié)助員工辦理借閱手續(xù)。3.辦理借閱手續(xù)需要提供員工工號、借閱圖書編號等相關(guān)信息。4.借閱期限為一個月,到期后可以續(xù)借一次,每次續(xù)借期限為一個月,超過續(xù)借期限,需要歸還。5.超期歸還或丟失損壞的圖書,照價賠償或重新購買。第三章圖書歸還規(guī)定第十二條圖書歸還時間:借閱期滿一個月內(nèi)。第十三條圖書歸還方式:1.員工可以將圖書通過內(nèi)部郵件或快遞寄回圖書室。2.員工可以在圖書室還書臺歸還圖書。第十四條圖書歸還流程:1.員工通過內(nèi)部郵件或快遞寄回圖書時,請在包裹上注明自己的姓名、借閱日期和圖書名稱。2.圖書室收到歸還的圖書后,核實圖書數(shù)量和狀態(tài),完成歸還手續(xù)。3.如圖書丟失或損壞,員工需按照圖書購置價賠償。第四章圖書管理規(guī)定第十五條圖書室管理部門要定期進行圖書的采購、整理、分類和維護工作。第十六條圖書室的內(nèi)部布局應(yīng)合理,圖書應(yīng)按照分類進行整理和擺放,方便員工查找。第十七條圖書室要建立圖書目錄,提供給員工借閱時查詢使用。第十八條圖書室應(yīng)定期舉辦圖書推薦、讀書分享活動,提高員工對圖書的興趣和閱讀欲望。第十九條圖書室要定期進行圖書的損耗統(tǒng)計,向企業(yè)相關(guān)部門進行報告。第五章違規(guī)處理及獎懲辦法第二十條借閱期滿仍未歸還圖書的,每逾期一天,罰款5元。第二十一條丟失或損壞圖書未按照購置價賠償?shù)?,扣除員工工資作為賠償。第二十二條違反本制度規(guī)定的,視情節(jié)輕重,由

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論