高效店面用工合同模板

PAGEPAGE1高效店面用工合同模板（大全）合同編號(hào)：________甲方（雇主）：________乙方（雇員）：________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方雇傭乙方從事店面工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為_(kāi)_年。1.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月辦理續(xù)簽手續(xù)。如未辦理續(xù)簽手續(xù)，本合同自動(dòng)終止。二、工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方根據(jù)甲方的工作需要，在店面從事銷售、導(dǎo)購(gòu)、收銀等工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，服從甲方的工作安排。2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。三、工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每天__小時(shí)，每周工作__天，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，具體休息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方在合同期內(nèi)享有帶薪年假，具體天數(shù)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月支付乙方工資人民幣_(tái)_元（大寫：__元整），支付時(shí)間為每月__日前。4.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體金額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核確定。4.3甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。五、合同的解除與終止5.1合同期滿，雙方如無(wú)續(xù)簽意愿，本合同自然終止。5.2在合同期內(nèi)，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。5.3在合同期內(nèi)，如甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，需裁員，甲方有權(quán)解除本合同。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方在合同期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。七、爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________簽訂日期：____年__月__日注：本合同為示例模板，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)確保合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-高效店面用工合同模板（大全）目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容與職責(zé)四、工作時(shí)間與休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬六、合同的解除與終止七、違約責(zé)任八、爭(zhēng)議解決九、其他約定十、附件正文一、合同雙方基本信息甲方（雇主）：________乙方（雇員）：________二、合同期限2.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限為_(kāi)_年。2.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月辦理續(xù)簽手續(xù)。如未辦理續(xù)簽手續(xù)，本合同自動(dòng)終止。三、工作內(nèi)容與職責(zé)3.1乙方根據(jù)甲方的工作需要，在店面從事銷售、導(dǎo)購(gòu)、收銀等工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，服從甲方的工作安排。3.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。四、工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每天__小時(shí)，每周工作__天，具體工作時(shí)間由甲方安排。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，具體休息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方在合同期內(nèi)享有帶薪年假，具體天數(shù)按照甲方規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1甲方每月支付乙方工資人民幣_(tái)_元（大寫：__元整），支付時(shí)間為每月__日前。5.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體金額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)考核確定。5.3甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。六、合同的解除與終止6.1合同期滿，雙方如無(wú)續(xù)簽意愿，本合同自然終止。6.2在合同期內(nèi)，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.3在合同期內(nèi)，如甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，需裁員，甲方有權(quán)解除本合同。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方在合同期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。八、爭(zhēng)議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________簽訂日期：____年__月__日十、附件附件1：店面工作規(guī)范及要求附件2：薪資結(jié)構(gòu)及績(jī)效考核細(xì)則附件3：社會(huì)保險(xiǎn)繳納說(shuō)明注：本合同為示例模板，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)確保合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。附件列表：1.店面工作規(guī)范及要求2.薪資結(jié)構(gòu)及績(jī)效考核細(xì)則3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納說(shuō)明違約行為羅列及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：若乙方在合同期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。2.乙方違反甲方規(guī)章制度：若乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)進(jìn)行警告、罰款或解除合同等處罰。3.甲方未按時(shí)支付工資：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)向甲方提出書面警告，要求甲方支付工資及賠償金。法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法：指調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范總稱。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者在生、老、病、死、傷、失業(yè)等情況下獲得物質(zhì)幫助而建立的一種社會(huì)保障制度。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.工作時(shí)間與休息休假安排：確保甲方安排的工作時(shí)間符合國(guó)家法定工作時(shí)間規(guī)定，保障乙方享有法定節(jié)假日休息及帶薪年假。2.薪資支付：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，避免發(fā)生拖欠工資現(xiàn)象。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納：甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方在生、老、病、死、傷、失業(yè)等情況下獲得保障。4.違約行為認(rèn)定：在合同執(zhí)行過(guò)程中，如發(fā)生違約行為，雙方應(yīng)充分溝通，明確違約行為的性質(zhì)、程度及責(zé)任，按照合同約定處理。5.合同解除與