【含多場(chǎng)景】獵頭服務(wù)合同(甲方)

【含多場(chǎng)景】獵頭服務(wù)合同(甲方)-PAGE【含多場(chǎng)景】獵頭服務(wù)合同(甲方)-PAGE獵頭服務(wù)合同(甲方)合同編號(hào)：_______甲方（委托方）：_______乙方（受托方）：_______根據(jù)《合同法》、《民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方提供獵頭服務(wù)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下合同條款：第一條獵頭服務(wù)內(nèi)容1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的職位要求，為甲方尋找、推薦合適的候選人。1.2乙方應(yīng)確保推薦的候選人的資料真實(shí)、準(zhǔn)確，并符合甲方職位要求。1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)候選人進(jìn)行面試、評(píng)估，并提供相關(guān)建議。1.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方與候選人就錄用事宜進(jìn)行談判，并協(xié)助辦理錄用手續(xù)。第二條甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的職位要求，包括但不限于職位名稱、職責(zé)、任職資格等。2.2甲方應(yīng)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行及時(shí)反饋，并在面試、評(píng)估過(guò)程中提供必要協(xié)助。2.3甲方應(yīng)按照約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。2.4甲方不得要求乙方推薦不符合職位要求的候選人。第三條乙方的權(quán)利與義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照甲方提供的職位要求，認(rèn)真履行獵頭服務(wù)職責(zé)。3.2乙方應(yīng)確保推薦的候選人的資料真實(shí)、準(zhǔn)確，并對(duì)候選人的背景進(jìn)行調(diào)查。3.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方提供的職位信息。3.4乙方不得向甲方推薦已知的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的候選人。第四條服務(wù)費(fèi)用4.1甲方應(yīng)按照乙方提供的服務(wù)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。服務(wù)費(fèi)用為候選人年薪的_____%。4.2甲方應(yīng)在候選人辦理錄用手續(xù)后______日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。第五條合同的解除與終止5.1在合同履行期間，如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。5.2合同一方提出解除合同，應(yīng)書面通知對(duì)方。合同自通知到達(dá)對(duì)方之日起解除。5.3合同解除后，雙方應(yīng)根據(jù)已履行合同的情況，協(xié)商解決合同解除后的相關(guān)事宜。第六條爭(zhēng)議解決6.1合同履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期______年。7.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________乙方（蓋章）：______________簽訂日期：________________注：本合同僅供參考，具體合同內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師意見。==本合同更廣泛的場(chǎng)景，特設(shè)場(chǎng)景及條款==一、五種特殊的應(yīng)用場(chǎng)合及注意事項(xiàng)1.場(chǎng)景一：為企業(yè)尋找高管應(yīng)用場(chǎng)合：甲方是一家快速發(fā)展中的企業(yè)，需要尋找一位具有豐富經(jīng)驗(yàn)的高管。注意事項(xiàng)：在這種情況下，甲方需要明確高管的職責(zé)、任職資格等，以便乙方更好地為其推薦合適的候選人。同時(shí)，甲方應(yīng)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行及時(shí)反饋，并在面試、評(píng)估過(guò)程中提供必要協(xié)助。2.場(chǎng)景二：為創(chuàng)業(yè)公司尋找技術(shù)合伙人應(yīng)用場(chǎng)合：甲方是一家初創(chuàng)公司，需要尋找一位技術(shù)合伙人共同創(chuàng)業(yè)。注意事項(xiàng)：在這種情況下，甲方需要向乙方提供詳細(xì)的職位要求，包括技術(shù)專長(zhǎng)、工作經(jīng)驗(yàn)等。甲方還應(yīng)按照約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，并在候選人辦理錄用手續(xù)后及時(shí)支付。3.場(chǎng)景三：為外企在中國(guó)尋找總經(jīng)理應(yīng)用場(chǎng)合：甲方是一家外資企業(yè)，需要在中國(guó)尋找一位總經(jīng)理。注意事項(xiàng)：在這種情況下，乙方需要確保推薦的候選人具備跨文化溝通能力，并熟悉中國(guó)市場(chǎng)。同時(shí)，乙方應(yīng)對(duì)候選人的背景進(jìn)行調(diào)查，以確保其具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和能力。4.場(chǎng)景四：為民營(yíng)企業(yè)尋找市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)應(yīng)用場(chǎng)合：甲方是一家民營(yíng)企業(yè)，需要尋找一位市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)。注意事項(xiàng)：在這種情況下，甲方需要向乙方提供詳細(xì)的職位要求，包括市場(chǎng)營(yíng)銷策略、團(tuán)隊(duì)管理等。乙方應(yīng)確保推薦的候選人的資料真實(shí)、準(zhǔn)確，并符合甲方職位要求。5.場(chǎng)景五：為國(guó)有企業(yè)尋找人力資源總監(jiān)應(yīng)用場(chǎng)合：甲方是一家國(guó)有企業(yè)，需要尋找一位人力資源總監(jiān)。注意事項(xiàng)：在這種情況下，乙方需要確保推薦的候選人具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，并熟悉國(guó)有企業(yè)的人力資源政策。同時(shí)，甲方應(yīng)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行及時(shí)反饋，并在面試、評(píng)估過(guò)程中提供必要協(xié)助。二、實(shí)際操作過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及解決辦法1.問(wèn)題一：候選人不符合職位要求解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)向乙方反饋，說(shuō)明不符合理由，以便乙方重新為甲方推薦合適的候選人。2.問(wèn)題二：候選人背景調(diào)查不充分解決辦法：甲方可以要求乙方對(duì)候選人進(jìn)行更為詳細(xì)的背景調(diào)查，以確保候選人的真實(shí)性和可靠性。3.問(wèn)題三：服務(wù)費(fèi)用支付不及時(shí)解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定，在候選人辦理錄用手續(xù)后及時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。如有特殊情況，雙方可協(xié)商解決。4.問(wèn)題四：合同解除后的相關(guān)事宜處理解決辦法：雙方應(yīng)根據(jù)已履行合同的情況，友好協(xié)商解決合同解除后的相關(guān)事宜，確保雙方權(quán)益。三、詳細(xì)的附件清單1.職位描述：詳細(xì)描述甲方所需職位的職責(zé)、任職資格等。2.候選人簡(jiǎn)歷：乙方推薦的候選人的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷等。3.背景調(diào)查報(bào)告：乙方對(duì)候選人進(jìn)行的背景調(diào)查報(bào)告，包括工作經(jīng)歷、個(gè)人品質(zhì)等。4.面試評(píng)估表：甲方對(duì)候選人進(jìn)行的面試評(píng)估表，包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、評(píng)估結(jié)果等。5.錄用通知：甲方發(fā)出的錄用通知，包括錄用職位、薪資待遇等。6.服務(wù)費(fèi)用支付憑證：甲方支付服務(wù)費(fèi)用的憑證，包括支付金額、支付時(shí)間等。7.補(bǔ)充協(xié)議：如雙方在合同履行過(guò)程中有未盡事宜，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確雙方權(quán)益。獵頭合同來(lái)幫忙，找到人才好發(fā)展，甲方乙方要協(xié)商，職位要求要寫清。人選不符要求退，及時(shí)反饋別拖延，背景調(diào)查要詳盡，真實(shí)可靠才放心。服務(wù)費(fèi)