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PAGEPAGE1簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同范本:平面設(shè)計(jì)師甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。第一條工作內(nèi)容乙方擔(dān)任甲方平面設(shè)計(jì)師職位,負(fù)責(zé)甲方委托的設(shè)計(jì)工作,包括但不限于海報(bào)、宣傳冊(cè)、LOGO等設(shè)計(jì)任務(wù)。第二條工作地點(diǎn)乙方在甲方指定的地點(diǎn)(________________)工作。第三條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí),每周工作5天,具體工作時(shí)間由甲方安排。甲方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益,不得強(qiáng)迫乙方加班。如確需加班,甲方應(yīng)支付乙方加班工資。第四條工資待遇甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作業(yè)績(jī)和公司相關(guān)規(guī)定,支付乙方工資。乙方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資崗位工資績(jī)效獎(jiǎng)金。具體工資標(biāo)準(zhǔn)如下:1.基本工資:人民幣_(tái)___元/月;2.崗位工資:人民幣_(tái)___元/月;3.績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),甲方將按照公司規(guī)定給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。第五條保險(xiǎn)福利甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)),并承擔(dān)應(yīng)由甲方支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條保密條款乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。如乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條合同期限本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年____月____日至____年____月____日。合同期滿前,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第八條合同解除和終止1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,如一方違約,另一方有權(quán)解除合同;2.合同到期,雙方如無(wú)續(xù)簽意愿,合同自然終止;3.乙方在試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除合同。試用期為_(kāi)___個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。第九條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;2.乙方在合同期間,如違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。第十條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議;2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________注:本合同范本僅供參考,具體合同內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況修改。如有需要,請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同范本:平面設(shè)計(jì)師目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)四、工作時(shí)間五、工資待遇六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利七、保密條款八、合同的解除和終止九、違約責(zé)任十、爭(zhēng)議解決十一、其他約定十二、附件正文一、合同雙方基本信息甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________二、合同期限本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年____月____日至____年____月____日。合同期滿前,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方擔(dān)任甲方平面設(shè)計(jì)師職位,負(fù)責(zé)甲方委托的設(shè)計(jì)工作,包括但不限于海報(bào)、宣傳冊(cè)、LOGO等設(shè)計(jì)任務(wù)。乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)(________________)。四、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí),每周工作5天,具體工作時(shí)間由甲方安排。甲方應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益,不得強(qiáng)迫乙方加班。如確需加班,甲方應(yīng)支付乙方加班工資。五、工資待遇甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作業(yè)績(jī)和公司相關(guān)規(guī)定,支付乙方工資。乙方的工資結(jié)構(gòu)為基本工資崗位工資績(jī)效獎(jiǎng)金。具體工資標(biāo)準(zhǔn)如下:1.基本工資:人民幣_(tái)___元/月;2.崗位工資:人民幣_(tái)___元/月;3.績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī),甲方將按照公司規(guī)定給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)),并承擔(dān)應(yīng)由甲方支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。七、保密條款乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。如乙方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、合同的解除和終止1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,如一方違約,另一方有權(quán)解除合同;2.合同到期,雙方如無(wú)續(xù)簽意愿,合同自然終止;3.乙方在試用期內(nèi),甲方有權(quán)解除合同。試用期為_(kāi)___個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;2.乙方在合同期間,如違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金。十、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議;2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________附件:1.乙方工作業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)2.甲方公司規(guī)章制度注:本合同范本僅供參考,具體合同內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況修改。如有需要,請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。附件列表:1.乙方工作業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)2.甲方公司規(guī)章制度法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:是指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法:是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系及與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范總稱。3.社會(huì)保險(xiǎn):是指國(guó)家通過(guò)立法,采取強(qiáng)制手段對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行分配與再分配,形成專門消費(fèi)基金,對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。4.違約責(zé)任:是指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等民事責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決:是指當(dāng)合同雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的方法。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的問(wèn)題及注意事項(xiàng):1.工作內(nèi)容變更:在合同履行過(guò)程中,甲方可能根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。此時(shí),應(yīng)及時(shí)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確新的工作內(nèi)容。2.工資待遇調(diào)整:在合同期內(nèi),甲方如需調(diào)整乙方的工資待遇,應(yīng)提前通知乙方,并簽訂書面協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納:甲方應(yīng)按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),避免因拖欠導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。4.加班問(wèn)題:甲方應(yīng)合理控制乙方加班時(shí)間,確保乙方身心健康。如確需加班,應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。5.保密條款:乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)。甲方也應(yīng)加強(qiáng)對(duì)商業(yè)秘密和客戶信息的管理,防止泄露。6.合同解除和終止:合同解除或終止時(shí),雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù),確保雙方的權(quán)益。解決辦法:1.對(duì)于工作內(nèi)容變更,及時(shí)簽訂補(bǔ)充協(xié)議,明確新的工作內(nèi)容。2.工資待遇調(diào)整時(shí),提前通知乙方,并簽訂書面協(xié)議。3.確保甲方按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),避免拖欠。4.合理控制乙方加班時(shí)間,按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。5.加強(qiáng)商業(yè)秘密和客戶信息的管理,防止泄露。
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