人力資源合伙合同_第1頁
人力資源合伙合同_第2頁
人力資源合伙合同_第3頁
人力資源合伙合同_第4頁
人力資源合伙合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

PAGEPAGE1人力資源合伙合同本合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于[簽訂日期]在[簽訂地點]簽訂:甲方(以下簡稱“甲方”):名稱:[甲方名稱]地址:[甲方地址]乙方(以下簡稱“乙方”):名稱:[乙方名稱]地址:[乙方地址]鑒于甲方是一家專業(yè)從事人力資源服務(wù)的公司,擁有豐富的招聘渠道和人力資源經(jīng)驗;乙方是一家具有廣泛業(yè)務(wù)范圍的企業(yè),需要招聘合適的人才來滿足業(yè)務(wù)需求。為了實現(xiàn)雙方的優(yōu)勢互補,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,同意建立人力資源合伙關(guān)系,共同合作開展人才招聘和人力資源服務(wù)。為此,雙方特訂立本合同,以共同遵守。第一條合作內(nèi)容1.1甲方負責為乙方提供招聘服務(wù),包括但不限于制定招聘計劃、發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試等。1.2乙方負責提供招聘需求,包括崗位需求、任職資格、薪資待遇等相關(guān)信息,并協(xié)助甲方進行招聘活動的組織和安排。1.3雙方共同參與招聘活動的策劃和實施,確保招聘活動的順利進行。第二條合作期限本合同的合伙期限為[合伙期限]年,自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止。如雙方同意延長合作期限,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。第三條合作費用3.1甲方為乙方提供招聘服務(wù),乙方向甲方支付合作費用。具體費用標準如下:(1)乙方成功招聘一名員工,甲方收取[費用比例]%的招聘費用。(2)甲方提供其他人力資源服務(wù),費用另行協(xié)商確定。3.2乙方應(yīng)在每月[支付日期]前向甲方支付上一個月的合作費用。如乙方未按時支付,甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金,滯納金標準為應(yīng)付金額的[滯納金比例]%。第四條合作分工4.1甲方負責提供招聘渠道和人力資源經(jīng)驗,協(xié)助乙方進行人才招聘。4.2乙方負責提供招聘需求和相關(guān)信息,協(xié)助甲方進行招聘活動的組織和安排。4.3雙方應(yīng)共同參與招聘活動的策劃和實施,確保招聘活動的順利進行。第五條合作保密5.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和機密信息,應(yīng)予以嚴格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露。5.2本合同終止后,雙方仍需遵守本條款的保密義務(wù),直至相關(guān)信息進入公知領(lǐng)域。第六條合同解除6.1雙方同意,如一方嚴重違反本合同的約定,導(dǎo)致合作無法繼續(xù)進行,另一方有權(quán)解除本合同。6.2本合同的解除,應(yīng)書面通知對方。合同解除后,雙方應(yīng)按照本合同的約定處理合作費用的支付和其他相關(guān)事宜。第七條法律適用和爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________乙方(蓋章):____________甲方代表(簽名):________乙方代表(簽名):________簽訂日期:________________2024帶目錄帶附件詳細版-人力資源合伙合同目錄一、前言二、定義和術(shù)語三、合作內(nèi)容四、合作期限五、合作費用六、合作分工七、合作保密八、合同解除九、法律適用和爭議解決十、其他條款十一、附件前言本合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于[簽訂日期]在[簽訂地點]簽訂:甲方(以下簡稱“甲方”):名稱:[甲方名稱]地址:[甲方地址]乙方(以下簡稱“乙方”):名稱:[乙方名稱]地址:[乙方地址]鑒于甲方是一家專業(yè)從事人力資源服務(wù)的公司,擁有豐富的招聘渠道和人力資源經(jīng)驗;乙方是一家具有廣泛業(yè)務(wù)范圍的企業(yè),需要招聘合適的人才來滿足業(yè)務(wù)需求。為了實現(xiàn)雙方的優(yōu)勢互補,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,同意建立人力資源合伙關(guān)系,共同合作開展人才招聘和人力資源服務(wù)。為此,雙方特訂立本合同,以共同遵守。定義和術(shù)語1.“招聘服務(wù)”指甲方為乙方提供的招聘活動策劃、招聘廣告發(fā)布、簡歷篩選、面試組織等服務(wù)。2.“合作費用”指甲方為乙方提供招聘服務(wù)所收取的費用。3.“商業(yè)秘密”指在合作過程中所獲悉的對方未公開的、具有商業(yè)價值的信息。合作內(nèi)容1.甲方負責為乙方提供招聘服務(wù),包括但不限于制定招聘計劃、發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試等。2.乙方負責提供招聘需求,包括崗位需求、任職資格、薪資待遇等相關(guān)信息,并協(xié)助甲方進行招聘活動的組織和安排。3.雙方共同參與招聘活動的策劃和實施,確保招聘活動的順利進行。合作期限本合同的合伙期限為[合伙期限]年,自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止。如雙方同意延長合作期限,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。合作費用1.甲方為乙方提供招聘服務(wù),乙方向甲方支付合作費用。具體費用標準如下:(1)乙方成功招聘一名員工,甲方收取[費用比例]%的招聘費用。(2)甲方提供其他人力資源服務(wù),費用另行協(xié)商確定。2.乙方應(yīng)在每月[支付日期]前向甲方支付上一個月的合作費用。如乙方未按時支付,甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金,滯納金標準為應(yīng)付金額的[滯納金比例]%。合作分工1.甲方負責提供招聘渠道和人力資源經(jīng)驗,協(xié)助乙方進行人才招聘。2.乙方負責提供招聘需求和相關(guān)信息,協(xié)助甲方進行招聘活動的組織和安排。3.雙方應(yīng)共同參與招聘活動的策劃和實施,確保招聘活動的順利進行。合作保密1.雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和機密信息,應(yīng)予以嚴格保密,未經(jīng)對方書面同意,不得向任何第三方泄露。2.本合同終止后,雙方仍需遵守本條款的保密義務(wù),直至相關(guān)信息進入公知領(lǐng)域。合同解除1.雙方同意,如一方嚴重違反本合同的約定,導(dǎo)致合作無法繼續(xù)進行,另一方有權(quán)解除本合同。2.本合同的解除,應(yīng)書面通知對方。合同解除后,雙方應(yīng)按照本合同的約定處理合作費用的支付和其他相關(guān)事宜。法律適用和爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。其他條款1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________乙方(蓋章):____________甲方代表(簽名):________乙方代表(簽名):________簽訂日期:________________附件附件一:招聘服務(wù)詳細內(nèi)容附件二:合作費用支付方式及時間安排附件三:合作保密協(xié)議附件四:合同解除協(xié)議附件五:法律適用和爭議解決協(xié)議附件列表:1.附件一:招聘服務(wù)詳細內(nèi)容2.附件二:合作費用支付方式及時間安排3.附件三:合作保密協(xié)議4.附件四:合同解除協(xié)議5.附件五:法律適用和爭議解決協(xié)議法律名詞及解釋:1.人力資源服務(wù):指甲方提供的招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等一系列與人力資源管理相關(guān)的服務(wù)。2.招聘費用:指甲方為乙方提供招聘服務(wù)所收取的費用。3.商業(yè)秘密:指在合作過程中所獲悉的對方未公開的、具有商業(yè)價值的信息。4.合同解除:指雙方在合同履行過程中,因一方嚴重違約或其他原因,無法繼續(xù)合作時,雙方協(xié)商一致解除合同的行為。5.法律適用:指在合同簽訂、履行、解釋及爭議解決過程中適用的法律。6.爭議解決:指在合同履行過程中,雙方因合同條款或合作事項產(chǎn)生爭議時,采取的解決方式。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法:1.招聘效果不佳:雙方應(yīng)共同分析原因,調(diào)整招聘策略,提高招聘效果。2.合作費用支付延遲:乙方應(yīng)加強內(nèi)部管理,確保按時支付合作費用;甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金。3.商業(yè)秘密泄露:雙方應(yīng)嚴格遵守保密協(xié)議,加強內(nèi)部保密培訓(xùn),一旦發(fā)現(xiàn)泄露情況,立即采取補救措施,并追究相關(guān)人員責任。4.合同解除糾紛:雙方應(yīng)按照合同約定,書面通知對方解除合同,并按照合同約定處理相關(guān)事宜。如協(xié)商不成,可依法向人民法院提起訴訟。5.法律適用和爭議解決:雙方在簽訂合同時,明確約定適用的法律及爭議解決方式,以便在發(fā)生爭議時,有明確的依據(jù)和解決途徑。適用場景:本合同適用于以下場景:1.甲方作為人力資源服務(wù)公司,乙方作為需要招聘人才的企業(yè),雙

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論