值班管理制度

值班管理制度（通用20篇）值班管理制度1

一、具有良好的職責(zé)意識：值班時必需穿保安服、佩帶工作證、衣冠整齊、儀表端莊、文明禮貌、親切親善。嚴禁當班飲酒及酒后值班。保持室內(nèi)整齊及廠區(qū)門口環(huán)境衛(wèi)生，負責(zé)有關(guān)的清掃工作。愛惜公物，杜絕奢侈，早晚準時開關(guān)照明燈具。做好每天的雜志信件的收發(fā)工作。

二、堅守工作崗位，仔細負責(zé)，保持高度警覺性，不得擅離職守，不得向無關(guān)人員泄露有關(guān)公司的內(nèi)部狀況。上午班應(yīng)站立。有客人、車輛進出時，應(yīng)在大門站立，并行軍禮。

三、監(jiān)督檢查員工是否帶易燃品、零食進入廠區(qū)。嚴格檢查出廠的一切物品、工具、產(chǎn)品、材料等，有關(guān)物品必需持有本司規(guī)定放行條，經(jīng)清點檢查后才可放行。堅持原則，秉公辦事。

四、嚴禁閑雜人員進入廠區(qū)。對來訪人員問明狀況后，打電話給相關(guān)部門征得被訪人的同意，并在《來訪人員登記表》進行登記并核實有效證件，方可放行。對政府機關(guān)等上級部門來訪，先放行后馬上通知相關(guān)部門做好接待事宜，然后再登記。不得在值班室留客。

五、在工作時間內(nèi)，值班保安必需對外出員工進行登記，具體記錄出進廠區(qū)的'時間，月底將記錄本上交辦公室統(tǒng)計。監(jiān)督并提示員工打卡，維持好秩序，因停電或考勤機出現(xiàn)故障而不能正常打卡時，值日保安必需監(jiān)督并記載遲到或早退員工的名單，月底將記錄上報辦公室。

六、負責(zé)車輛進出平安及對外來車輛注冊登記，貨物出門肯定要有主管部門負責(zé)人簽名的放行條，方可放行。并按指定大門進出，平常不得隨意打開大門。

七、對消防設(shè)備和防盜監(jiān)控設(shè)備應(yīng)愛惜，不得隨意操作，杜絕玩耍。留意跟蹤消防設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況。出現(xiàn)異樣時，應(yīng)馬上報告主管負責(zé)人。

八、對視頻監(jiān)控電腦應(yīng)按規(guī)定操作，禁止利用電腦做與工作無關(guān)的事情，違者處以200元/次罰款，屢教不改者賜予解雇處理。

九、在廠區(qū)范圍內(nèi)不定時巡查，留意人、財、物平安，發(fā)覺可疑人員或事務(wù)要進行盤查及查看，對監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)警報時，應(yīng)馬上到現(xiàn)場查看狀況，有異樣時，剛好處理并剛好上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或報110。下班后值班人應(yīng)剛好到廠區(qū)、辦公樓巡查門窗，水電是否關(guān)鎖。天氣惡劣時加大巡邏力度，確保財產(chǎn)平安。

十、按規(guī)定時間交接班，并寫好交接班記錄。早、中、晚餐時間頂班者提前10分鐘到崗。有特別狀況需換班或代班者，應(yīng)上報主管領(lǐng)導(dǎo)同意，再另行支配后方可離開，外出時需將聯(lián)系方式及去向留給值班人員以便必要時聯(lián)系，以便有狀況發(fā)生后剛好到現(xiàn)場協(xié)作處理。

以上規(guī)定如有違者，將按有關(guān)規(guī)定賜予懲罰。

值班管理制度2

一、目的

規(guī)范公司的平安管理，完善公司的`安保系統(tǒng)，保證公司零重大事故，健全公司的夜間值班巡查制度。

二、要求

責(zé)任心強，有應(yīng)變及處理突發(fā)事務(wù)實力。

三、職責(zé)

1、代表公司全權(quán)處理夜間突發(fā)事務(wù)。

2、在夜間代表公司總經(jīng)理行使職權(quán)。

3、督查門衛(wèi)人員值班狀況。

四、制度細則

1、值班人員嚴格遵守值班時間，晚8：30—早7：00，并在門衛(wèi)處簽到，后勤處次日檢查簽到表。

2、值班人員準時到崗到位，做到不脫崗、不漏人、不擅離職守。

3、值班到崗后啟動車間及公司圍墻上的防盜報警裝置，早上關(guān)閉。

4、值班人員夜間對公司進行全面巡查，巡查范圍包括：倉庫、車間、辦公區(qū)前后等，每晚不少于2次。

5、留意防火、防盜、防破壞，對巡查時發(fā)覺的問題剛好處理，并在值班日志上記錄，重要狀況剛好匯報公司。

6、遇突發(fā)事務(wù)(如盜竊、火災(zāi)等)應(yīng)剛好處理并撥打相關(guān)電話，重要事務(wù)剛好匯報公司領(lǐng)導(dǎo)。

7、仔細履行工作職責(zé)，值班電話要保持全程暢通，對講機要充分利用到位，不許運用對講機閑談?wù)加镁€路。

8、值班人員不論因公外出還是私人狀況，輪到值班必需值班，若實遇特別狀況，必需提前做好代班工作，代班同志必需恪守值班制度，并在值班簽到表上標明代班狀況。不得出現(xiàn)空崗狀況。

9、值班期間不得飲酒、不得帶外人到值班室逗留、不得有聚眾賭博等不良行為。

10、值班期間出現(xiàn)脫崗、漏班狀況，視狀況扣罰20-50元，對人員平安突發(fā)事務(wù)未做到剛好處理和匯報視狀況進行通報指責(zé)或降職處理，嚴峻者予以開除，并負賠償責(zé)任。

11、值班狀況、人員支配、由辦公室負責(zé)并負責(zé)監(jiān)督檢查。

12、值班人員聯(lián)系方式及值日表見附表。

五、值班人員輪休制度變動如下：

參加值班職工，每月輪休天數(shù)由2天增加為4天。

無特別狀況每周休息一天，應(yīng)選擇周六、周日或者生產(chǎn)任務(wù)不多的日期休息，不得出現(xiàn)2日及以上連休狀況。

值班人員簽字處：

值班管理制度3

1、全體員工都有值班的責(zé)任和義務(wù)，值班表由辦公室負責(zé)制訂，值班人員嚴格按值班支配表執(zhí)行。

2、值班人員要在值班室值班，堅守崗位，提高警惕，對單位辦公區(qū)進行巡察，保證值班電話24小時暢通，不得擅離職守。帶班領(lǐng)導(dǎo)全面負責(zé)當日的值班工作。

3、值班人員要剛好處理值班中遇到的狀況和問題，并做好值班記錄，發(fā)生突發(fā)事務(wù)剛好向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報，剛好妥當處理。

4、值班人員要提高警惕，做好平安保衛(wèi)、防火和保密工作。

5、值班人員在交接班前要搞好值班室衛(wèi)生，關(guān)好門窗。

6、交接班時，接班人員要提前15分鐘到崗接班;交、接班雙方人員要當面交接值班鑰匙和值班記錄，并在值班記錄上履行簽字手續(xù)，做好工作交接。

7、值班人員有事(包括公事、私事)或因病不能值班時，報經(jīng)帶班領(lǐng)導(dǎo)批準后，由本人自行調(diào)換班次，并在辦公室登記，嚴禁擅自不值班或值班脫崗，擅自不值班或值班脫崗的'.按曠工處理。

8、由于本人特別狀況不能參與值班的由本人提出書面申請，由局主要領(lǐng)導(dǎo)批準。

9、值班室的用品由當班人員負責(zé)清洗更換。

值班管理制度4

一、消防限制室工作人員應(yīng)嚴格遵守消防限制室的各項平安操作規(guī)程和各項消防平安管理制度;

二、消防限制室實行24小時值班制度，消防限制室的主管部門應(yīng)按月制定工作人員值班表;

三、消防限制室工作人員每班不得少于2人，其中一名為領(lǐng)班，負責(zé)限制室人員的管理及值班時緊急狀況的處置;

四、消防限制室自動消防系統(tǒng)的操作人員，必需經(jīng)過公安消防機構(gòu)培訓(xùn)合格后某酒店員工培訓(xùn)手冊持證上崗，單位應(yīng)制作《消防限制室操作人員考核成果登記表》，市場調(diào)查統(tǒng)一記錄操作人員的`考核狀況;

五、消防限制室工作人員應(yīng)提前10分鐘上崗，并做好交接班工作，接班人員未到崗前交班人員不得擅自離崗;

六、消防限制室工作人員要按時上崗，并堅守崗位，盡職盡責(zé)，不得脫崗、替崗、睡崗，嚴禁值班前飲酒或在值班時進行消遣活動，因確有特別狀況不能到崗的，應(yīng)提前向單位主管領(lǐng)導(dǎo)請假，經(jīng)批準后，由同等職務(wù)的人員代替值班;

七、應(yīng)在消防限制室的入口處設(shè)置明顯的標記;

八、消防限制室應(yīng)設(shè)置一部外線電話及火災(zāi)事故應(yīng)急照明、滅火器等消防器材;

九、消防限制室工作人員要愛惜消防限制室的設(shè)施，保持限制室內(nèi)的衛(wèi)生;

十、嚴禁無關(guān)人員進入消防限制室，隨意觸動設(shè)備;

十一、消防限制室內(nèi)嚴禁存放易燃易爆危急物品和堆放與設(shè)備運行無關(guān)的雜物;

十二、消防限制室內(nèi)嚴禁吸煙或動用明火;

值班管理制度5

一、值班分值中班和值夜班

1、值中班時間：每日上午下班時起至次日上午上班時止；

2、值夜班時間：每日下午下班時起至次日上午上班時止；

3、值班時值班人員負責(zé)接聽及接待業(yè)主（住戶）的報修、投訴，協(xié)調(diào)、調(diào)度各部門協(xié)同處理突發(fā)事務(wù)；

4、值班視同正常上班，值班人員須堅守工作崗位，不得擅離；

5、值班時發(fā)生的一切問題要剛好解決，疑難、重大問題應(yīng)剛好匯報請示領(lǐng)導(dǎo)妥當解決；

6、如有事不能值班，須事先向辦公室請假，經(jīng)批準后，由辦公室支配其他人員頂班，自行調(diào)班，也須向辦公室告知，未批準前，不允許私自調(diào)班，否則，一切職責(zé)和后果概由頂班者擔(dān)當；

7、值班時，應(yīng)將值班期間處理的問題及未能處理的問題，具體記錄在《值班記錄本》上。

二、交接班

（一）、接班：接班人應(yīng)提前5分鐘到達客服中心進行崗位交接工作；

1、接班人員清點值班用品，如：值班記錄本、筆、手電筒、被褥等；

2、仔細查閱上班值班記錄，詢問上班工作完成狀況；

3、發(fā)覺異樣及不明白的地方，剛好要求交班人員做出說明，并做好記錄；

4、交接雙方在確認無誤后，在上一班值班記錄上簽名，并起先值班。

（二）、交班：交班人員應(yīng)在交班前10分鐘將公物擺放整齊有序（桌面、椅子、被褥等）。

1、檢查當班值班記錄，收集整理相關(guān)資料，仔細照實填寫當班狀況；

2、將未完成的'工作照實向接班人員交待說明狀況；

3、相互簽名后，方可離崗；

4、一般狀況下，交班人員應(yīng)將本班所發(fā)生的未能解決的問題，向接班人員交待清晰后，才能簽字。

值班管理制度6

為保證財經(jīng)學(xué)院值班工作的各項秩序和工作的順當開展，特制定財經(jīng)學(xué)院的`值班管理制度。部長、副部長負責(zé)值班工作，干事協(xié)助相關(guān)工作的開展。各部門和個人都應(yīng)嚴格遵守值班管理制度。請仔細閱讀本制度的留意事項，以便工作的順當進行。

(一)時間地點

1)時間:周一至周五，中午12:00至13:00(暫定)

2)地點:行政樓330

(二)工作資料

1)值班期間應(yīng)簽到，不簽到者以缺勤處理。缺勤將在學(xué)期末的考核中按規(guī)定處理。

2)值班人員應(yīng)整理好當天的來函及文件，分類歸檔到指定地點。不得將文件隨意丟放。

3)值班人員原則上每個部門不得少于1人，確保每一天有人到崗值班。

4)對于要由下一班次的值班人員接手的工作要在換班時交代清晰，避開工作上出現(xiàn)問題。

5)各值班人員(各部門部長及干事)務(wù)必準時到達值班地點。不遲到，不早退，值班時間內(nèi)不得擅自離開崗位。值班期間，禁止任何人在辦公室內(nèi)喧嘩。

(三)接待規(guī)范

1)值班工作起先前，由學(xué)生信息與詢問中心擺放好各部門席卡，其他部門根據(jù)席卡對號入座，以便其他學(xué)生辦理各項事務(wù)。

2)值班人員應(yīng)當持續(xù)良好風(fēng)貌，對學(xué)生要做到熱忱大方，細致耐性。對老師要做到敬重師長，有問必答。主動為來訪的同學(xué)和老師解決問題。

(四)其他留意事項

1)留意平安，各值班人員下班前應(yīng)關(guān)掉各種電器設(shè)備，切斷電源，鎖好門窗，方可離開。

2)值班期間，不得因為私人須要而運用辦公室物資如打印機，紙張等。

3)由于值班未盡責(zé)而導(dǎo)致的物品丟失或損壞的，由干脆經(jīng)手人負責(zé)修理或賠償。

4)如遇緊急狀況無法處理，應(yīng)馬上通知指導(dǎo)老師，詢問相關(guān)細則，確保工作不出現(xiàn)差錯。

值班管理制度7

為進一步加強對值班工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，進一步規(guī)范值班人員行為，確保值班工作的有效進行，特制定本制度。

一、值班人員的主要職責(zé)

負責(zé)解答投訴、詢問的一般性問題；

負責(zé)接聽、記錄電話，接待來訪人員；

負責(zé)其他臨時交辦的工作；

負責(zé)處理突發(fā)事務(wù)。

二、值班人員應(yīng)提前做好值班打算工作，不得遲到、早退；當日不能值班者經(jīng)值班負責(zé)人批準可提前調(diào)換，并由值班負責(zé)人報帶班領(lǐng)導(dǎo)。

三、對來電、來訪人員提出的問題，要剛好解答；不能當時解答的'問題，要剛好查詢或與相關(guān)人員溝通后再做答復(fù)；對反映的疑難問題要具體做好記錄，經(jīng)整理后轉(zhuǎn)交有關(guān)科室或辦公室。

四、值班人員要仔細受理和解答來電、來訪所反映的問題，不得敷衍推諉。在受理來電、來訪過程中要熱忱、周到、耐性、細致，運用規(guī)范用語，克服急躁心情，杜絕過激言語。

五、值班工作由辦公室負責(zé)監(jiān)督檢查。

六、值班人員務(wù)必嚴格遵守各項規(guī)章制度，不得擅離職守，不得占用值班電話撥打私人電話，不做與值班工作無關(guān)的事項。

七、值班人員要持續(xù)值班室環(huán)境整齊，物品擺放整齊。

八、值班負責(zé)人負責(zé)組織值班人員做好值班工作。帶班領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)檢查本班次值班人員的到崗狀況。

九、對值班脫崗、無故不到崗人員，進行通報指責(zé)。對其他違規(guī)行為按有關(guān)規(guī)定處理。

十、遇有突發(fā)事務(wù)和重要事項時，須具體記錄事務(wù)發(fā)生的時間、地點、事務(wù)概況，報告單位和人員的聯(lián)系方式，在第一時間按程序報告帶班領(lǐng)導(dǎo)并剛好處理，不得延誤和疏漏。

值班管理制度8

為確保學(xué)校教化教學(xué)工作順當進行，依據(jù)學(xué)校有關(guān)管理要求，結(jié)合學(xué)校詳細狀況，制定學(xué)校老師值班制度。

學(xué)校老師值班由學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校值班老師組成，值班領(lǐng)導(dǎo)由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)當，行政值班員由學(xué)校老師擔(dān)當。

（一）學(xué)校行政值班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

1、全面駕馭學(xué)?？傮w工作及運行狀況；

2、組織指揮對各種突發(fā)事務(wù)的處置；

3、負責(zé)檢查學(xué)校各片值班落實執(zhí)行狀況；

4、負責(zé)填寫本人抽查記錄，核對值班老師的檢查記錄，并指導(dǎo)學(xué)校老師值班交接。

（二）學(xué)校老師值班職責(zé)

1、學(xué)校老師值班時間；（24小時）

2、負責(zé)檢查學(xué)校老師的.簽到，考勤及各班級的紀律，衛(wèi)生的檢查工作。并做好記錄以備值班領(lǐng)導(dǎo)抽查，核對。

3、做好外來人員的登記工作。（值班記錄）

4、剛好處置各種突發(fā)性事務(wù)，做到第一時間內(nèi)報告，并做出合理有效的、應(yīng)急處置工作；

5、放學(xué)后，督促檢查學(xué)生全部離校，各班是否上鎖（要有記錄）。最終值班老師鎖大門，方能離校。

6、交接班時間定于早晨7：30，并轉(zhuǎn)交相關(guān)的手續(xù)和記錄。

7。、任課老師應(yīng)在上課前30分鐘到校。

8、對于擅離職守的老師和值班人員要做出相應(yīng)的懲罰（5元/人次）。

值班管理制度9

一、嚴格執(zhí)行外來人員進出管理制：

1、凡外來人員來園訪客必需在門衛(wèi)填寫來訪登記表，出示相關(guān)證件，憑登記表及訪客證進入幼兒園。

2、如遇可疑人物，必需由被訪人員確認并在來訪登記表上簽名后，來訪人方可進入幼兒園。

3、遇來訪人不能清晰表明來訪意圖及被訪對象，一律不得進入幼兒園。保安私自放入，一旦發(fā)覺，將追究責(zé)任。

4、家長接送孩子，必需出示有關(guān)證件。如家長在非正常接送時間接送孩子除必需出示有關(guān)證件外，還需經(jīng)班主任確認。如隨意放人而引發(fā)事故的，將以責(zé)任事故性質(zhì)追究老師責(zé)任。

5、定期將登記資料交總務(wù)查閱，對漏登狀況予以處理。

二、嚴格執(zhí)行車輛進出管理制度：

1、嚴禁各類機動車輛進入園內(nèi)。

2、全部車輛(自行車、助動車、摩托車)進入園內(nèi)，一律下車推行。

3、各類車輛須按指定地點停放，擺放整齊，不得亂停亂放。

4、管理好全部車輛的`進出，時刻留意車輛亂停放現(xiàn)象，防止損害事故。

三、堅守崗位，主動熱忱地做好家長、來訪人員接待工作，嚴防幼兒擅自離園。

四、做好報紙、雜志、信件的收發(fā)、登記工作，有短缺剛好與投遞員交涉，防止信件、雜志、報紙等丟失。

五、熟識火警、急救、派出所等電話號碼，發(fā)生事故剛好報告。

六、做到門前“三包”，“二禁”衛(wèi)生工作，包干區(qū)常常保持干凈。

七、定期做好園內(nèi)綠化的澆水工作。

值班管理制度10

為了切實加強校門口學(xué)生的平安管理工作，愛護學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時段在校門口的的人身平安，特制訂本制度。

一、校門口每天上學(xué)和放學(xué)均實行值周領(lǐng)導(dǎo)帶班，值日老師值班，門衛(wèi)跟班的`管理方式，全體老師人人參加，輪番值班，每天支配兩名值周領(lǐng)導(dǎo)和一名值日老師值班。

二、上學(xué)或放學(xué)時段要剛好疏導(dǎo)學(xué)生平安有序出行，嚴密防范不法分子對中學(xué)生的意外損害，幫助門衛(wèi)維持校門口秩序，對未按規(guī)則而違紀的學(xué)生有權(quán)進行肅穆的指責(zé)教化，剛好公布通報，并將結(jié)果納入班級周考核。

三、值周領(lǐng)導(dǎo)、值日老師、門衛(wèi)要仔細負責(zé)，盡職盡責(zé)，堅守崗位，值周領(lǐng)導(dǎo)要督促值日老師按要求提前到位。學(xué)校分管平安的領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)抽查值周領(lǐng)導(dǎo)到崗狀況（每值周組必需保證有一名值周領(lǐng)導(dǎo)到崗），如發(fā)覺未到崗按遲到、早退、曠工處理。

四、值班到崗時間：早上提前30分鐘到大門口值班；中午放學(xué)時間提前5分鐘至放學(xué)后20分鐘時段在大門口值班；2:00以前由門衛(wèi)單獨負責(zé)校門口學(xué)生平安，下午2:00至上課時間由值周領(lǐng)導(dǎo)和值日老師輪番和門衛(wèi)在大門口維持秩序和愛護學(xué)生平安；下午放學(xué)時間提前5分鐘至清校時間在大門口值班，同時離校時保證無學(xué)生無故在校內(nèi)逗留。

五、值周領(lǐng)導(dǎo)、值日老師、門衛(wèi)因脫崗或不負責(zé)任造成學(xué)生受到損害，學(xué)校將追究相關(guān)經(jīng)濟責(zé)任；情節(jié)嚴峻，依法追究法律責(zé)任。

值班管理制度11

1、公司值班工作由辦公室統(tǒng)一管理協(xié)調(diào)，重點做好節(jié)假日及夜間值班支配。

2、辦公室負責(zé)公司日常值班工作，做好上傳下達、工作聯(lián)系和公務(wù)接待，幫助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)和突發(fā)事務(wù)。

3、節(jié)假日要結(jié)合工程面目建設(shè)和重點工作實際狀況，合理進行值班支配。辦公室要以書面通知，加強值班聯(lián)系管理，確保各項工作順當進行。

4、依據(jù)工作須要，在星期天必要時辦公室也要做好值班支配，并提前予以公布。

5、在項目建設(shè)項目工地，項目部要支配夜間值班。負責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)區(qū)域平安，報告聯(lián)系處理工作中的沖突和問題。

6、值班人員要嚴格遵守值班紀律，堅守崗位，不得遲到、早退，不得隨意離開值班點，不得干預(yù)值班以外的其它工作。

7、值班人員要具體做好值班記錄，辦公室進行聯(lián)系和監(jiān)督。

值班管理制度12

1.值班保安員提前30分鐘叫崗，接班員提前10分鐘接班，對服務(wù)區(qū)檢查完畢之后，認為沒有問題方可登記，登記本上要記錄當天準確的交接時間。

2.接班保安員若有特別事情，不能準時接班，必需提前30分鐘請示，保安部另派人接班。

3.接班保安員若無正值理由，既不請示又不準時接班的，按缺勤及懲罰條款進行處理。

4.交班保安員要等接班保安員對管區(qū)巡察一遍進行驗收后才能交接，但接班保安員驗收時間無特別狀況不能超過10分鐘。

5.交接班時，交班保安必需把本班狀況及各種設(shè)施設(shè)備的狀況，以及可能出現(xiàn)的`特別狀況需在下班值班過程中接著視察，特殊留意或處理的問題，上級的指示，待辦事項及各類物品照實登記清晰，向接班保安員交待，同時也須督促接班員接收清晰并簽名。一旦簽名，責(zé)任由簽名保安自己擔(dān)當。

6.全部事情交接清晰之后，交接后必需分別在登記本上記錄清晰真實的上下班時間并簽名，然后交班保安員方可離開崗位下班休息。

7.接班保安員若在接班驗收時發(fā)覺問題，不具備接班簽名條件時可以拒絕簽名接班，但必需同時報告保安隊處理再進行簽?zāi)颐影?，?zé)任由交班保安員擔(dān)當。假如報告處理后不接班，以無故和借故不上班論處。

8.接班保安員自己驗收完畢并已簽名接班，而且交班保安已離開崗位之后，無論發(fā)生發(fā)覺任何問題，責(zé)任一律由當班保安員擔(dān)當。

9.接班保安員因故沒有剛好接班，交班員不得下班并且擅離崗位。

10.若接班員沒簽名接班，交班員已下班離開崗位，其間發(fā)生的任何問題責(zé)任由兩人共同擔(dān)當，沒有發(fā)生問題，則按物業(yè)制度及懲罰條款進行懲罰。

11.交班員若發(fā)覺接班員無故不簽名接班或拖延接班時間，交班員可以提出抗議，并報告保安隊，保安隊依據(jù)狀況對接班人員按懲罰條款進行懲罰。

值班管理制度13

一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實行值班制度是加強學(xué)校教化教學(xué)工作的重要措施之一，它有利于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深化實際，剛好了解狀況，搞好信息反饋，從而加強學(xué)校的正常秩序的管理。

二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實行每周一至周日輪番值日制度和節(jié)假日帶班制度。

三、值班領(lǐng)導(dǎo)全天候、全面負責(zé)學(xué)校當天各項日常管理，詳細包括：

1、依據(jù)校情每天早晨七點到校檢查當天校容校貌，輔導(dǎo)老師到崗到位狀況，督促有關(guān)班級、有關(guān)人員做好當天應(yīng)做的工作；

2、協(xié)同德育到處理校內(nèi)內(nèi)當天學(xué)生和老師中發(fā)生的偶發(fā)事務(wù)；

3、維護校內(nèi)內(nèi)當天正常的教化教學(xué)秩序，阻擋無故闖入校內(nèi)內(nèi)的車輛、人員；

4、巡察校內(nèi)內(nèi)學(xué)生課間紀律狀況及早讀、課間操、眼保健操狀況；

5、兩次放學(xué)時監(jiān)查并維護學(xué)生離校時的秩序，中午要有一人在校門口維持秩序；

6、寫好當天值日記錄、值班人員必需實事求是做好值日狀況記載，做到一天一次反饋，按月進行匯總。

四、值班領(lǐng)導(dǎo)每次兩人、要求堅守崗位，履行值班職責(zé)，搞好交接班、若有特別狀況不能值班需經(jīng)學(xué)校批準，并支配他人代替、五、必需保證按時交接班，如遇重大問題無法當場解決，須剛好向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，必要時應(yīng)提示接班領(lǐng)導(dǎo)留意、

六、當班領(lǐng)導(dǎo)不得在值班前及值班過程中過量飲酒，更不得擅自脫離值班崗位、如有特別狀況（出差或有事），請?zhí)崆芭c辦公室取得聯(lián)系，以便剛好調(diào)整，確保學(xué)校24小時有領(lǐng)導(dǎo)值班。

七、值夜班領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)檢查每天的早自習(xí)，夜自習(xí)的師生自習(xí)狀況及出勤狀況，負責(zé)檢查住校生的自習(xí)、住宿狀況以及學(xué)校的.防火、防盜狀況，待學(xué)生宿舍全部熄燈后，方可進入值班室、其次天，須剛好向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、科室通報存在的問題。

八、全部值班領(lǐng)導(dǎo)必需堅持早、晚在（值白班期間和每月第一周）校門口迎送、檢查學(xué)生，做到按時、嚴格。

九、值班人員負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的保衛(wèi)人員及宿舍值班人員做好學(xué)校的平安保衛(wèi)工作及學(xué)生宿舍的管理工作。

十、因值班人員無故脫崗所造成的事故及損失，追究值班人員責(zé)任。

十一、學(xué)校對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)值班狀況進行一月一小結(jié)，每學(xué)期進行匯總，作為考核獎懲學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)履行職責(zé)的依據(jù)之一。（支部負責(zé)）

值班管理制度14

為進一步做好我礦今年汛期的各項工作，剛好落實并處理汛期期間的突發(fā)事務(wù)，保證我礦汛期期間的平安生產(chǎn)，特制定本值班管理規(guī)定，全部相關(guān)人員必需嚴格執(zhí)行：

1、值班人員要堅守工作崗位，不準脫崗、空崗，嚴禁酗酒，值班期間不得外出，如因公外出需向礦長請假，支配好替班人員后方可外出。

2、值班人員下午下班后半小時內(nèi)須到調(diào)度室填寫值班考勤表，負責(zé)考勤的人員嚴格執(zhí)行好考勤制度，嚴禁弄虛作假。

3、值班人員須熟識駕馭各單位人員分布及工作狀況，并與各工作地點保持通訊聯(lián)絡(luò)。

4、副科級以上管理干部休班時，必需經(jīng)本部門分管領(lǐng)導(dǎo)同意簽字后，再經(jīng)礦長簽字同意后方可休班，如有其他特別狀況時，也可由值班礦長代簽，否則按曠工處理。副礦級干部外出必需向董事長請假，得到允許后方可外出

5、礦井主要負責(zé)人實行在礦24小時值班制度，卻有特別狀況外出公務(wù)時，必需請假，說明外出事由，得到允許后方可支配他人代替履行職責(zé)，自己外出公務(wù)。外出公務(wù)期間必需保證24小時通訊暢通。

6、全部副科級以上管理干部必需保持24小時通訊暢通，如有特別狀況發(fā)生，應(yīng)隨叫隨到，如有違反，將視狀況賜予肅穆處理。

7、值班人員在值班期間，要仔細履行職責(zé)，加強各重要崗位及場所的'巡查工作。發(fā)覺狀況馬上采區(qū)相應(yīng)的措施，并向上級有關(guān)部門匯報。

值班管理制度15

為了提高值班人的思想素養(yǎng)，著重管理，嚴格要求，改正以前的不良風(fēng)氣，做到有法可以，有章可循，嚴禁小偷進入工地偷盜工地材物，結(jié)合公司的實際狀況，特制定以下規(guī)定：

一、簽到制度：全部看夜值班人員實行統(tǒng)一的交接班上班簽到制。如不準時上班曠工懲罰：無故曠工值班，進行扣除一天工資金的懲罰。

二、簽到，過時一律不準補簽，并以罰款50元的處理。如私自離開按曠工處理。

三、脫崗懲罰，無論什么緣由(不請假)發(fā)覺一次扣2小時加班工，脫崗一小時扣除當天看夜工，超過二小時作曠工懲罰。

四、睡崗懲罰：晚上23點至凌晨2點時間內(nèi)睡崗，一次扣工4小時，其他時間睡崗一次扣2小時的懲罰。假如值班時在宿舍睡覺，扣除10的看夜工。

五、不負責(zé)任、嚴峻失職懲罰：發(fā)覺一次以扣除2天考勤的`懲罰，一月出現(xiàn)3交次，干脆交公司處理。

六、請假無人替班懲罰：準假后自行商議替班，不予處理，如無人替班，扣除當天工資。

七、值班期間不準打撲克、看電視發(fā)覺一次扣2小時以上的值班工。

八、假如公司管理人員在10分鐘之內(nèi)找不到當天值班人員，扣除其當夜工資金，半小時找不到，扣除2天的工資。

九、工作中拉幫結(jié)派，破壞團結(jié)，造成人心渙散情節(jié)嚴惡劣的被發(fā)覺以罰10的工資，并開除出公司，不再錄用。

十、值班時私自調(diào)崗，發(fā)覺無當時的值班工，以罰2夜的值班工資。

十一、不聽從吩咐，不聽指揮，無理頂撞領(lǐng)導(dǎo)的，發(fā)覺一次以罰5天的值班工。

十二、監(jiān)守自盜者進行5000元以上的罰款。

嘉獎制度

能模范帶頭、盡心盡職執(zhí)崗、任勞任怨、團結(jié)同事、禮貌待人的優(yōu)秀執(zhí)崗者，進行物質(zhì)和現(xiàn)金的嘉獎。

以上制度敬請各位晚間值班人員嚴格執(zhí)行。

值班管理制度16

一、根據(jù)規(guī)定時間當班，不得擅離職守。

二、在當班時不得飲酒、打磕睡、看閱書報、聽廣播或與同事閑談、會客或參加賭博。

三、輪值班工作時，須配帶上崗證，先巡察設(shè)備機房及走火通道，特殊留意樓宇環(huán)境清潔，修理遇有不尋常事務(wù)，向上級匯報，做好每天檢查狀況記錄。

四、臺風(fēng)或雷暴大雨期間，值班員必需根據(jù)公司所頒布之臺風(fēng)暴雨期間員工當值規(guī)定及防風(fēng)防洪措施做好一切防風(fēng)、防洪工作，以愛護公共財產(chǎn)，防止意外或水浸等事故的發(fā)生。

五、聽從上級的指導(dǎo)及執(zhí)行指定工作。

六、留意各項公共設(shè)施是否損壞或涂污，并通知有關(guān)人員修理，必要時幫助修理工作，并做好具體記錄。

七、執(zhí)行各項任務(wù)時，必需有禮貌，牢記團結(jié)、務(wù)實、精誠、奉獻的工作精神。

八、如有住戶發(fā)生意外時，例如:受傷、暈倒等，應(yīng)馬上幫助其家人召救援車或代辦報警。

九、具體記錄住戶投訴事項，并快速處理及報告。

十、必需熟識樓宇結(jié)構(gòu)，給排水管道走向、閥門方位，如有滴漏現(xiàn)象剛好修理，并作記錄。

十一、必需熟識樓宇滅火工具的'位置及運用方法及電氣線路煤氣管道的走向，開關(guān)位置，限制范圍和操作方法。

十二、幫助治安隊長的工作，維護治安秩序，解決突發(fā)治安事務(wù)，如解決不了，剛好向上級匯報，并作記錄。

十三、對于違章裝修、違章動火作業(yè)的，有權(quán)進行勸阻。

如不聽勸者，依法作出懲罰。

值班管理制度17

1、值班人員值班地點門衛(wèi)、辦公樓，值班范圍辦公大樓、公司重點部位、車間及公司內(nèi)部區(qū)域，值班人員必需監(jiān)守崗位，按時接班。不得擅（離職）守，如有事必需經(jīng)總經(jīng)理的批準。

2、檢查交接班制度，本班未處理的事情，應(yīng)在交班時向下一班交代清楚。

3、遇有重大事項和特殊狀況，應(yīng)準時向總經(jīng)理或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，并實行響應(yīng)的`措施。

4、值班期間應(yīng)集中精力，不得從事與值班無關(guān)或影響值班的事情。

5、值班人員在公司下班后，要細致檢查公司內(nèi)部各項平安措施，對技術(shù)防范設(shè)施設(shè)防，發(fā)覺防范漏洞和平安措施不落實的隱患并準時排解。

6、值班人員遇有職能單位進行檢查等公務(wù)活動，要樂觀主動協(xié)作，幫助搞好相關(guān)工作，重大問題應(yīng)立刻報告公司主要領(lǐng)導(dǎo)。

7、值班人員負責(zé)單位內(nèi)部巡邏工作的檢查監(jiān)督，對巡邏人員不盡職責(zé)及違反公司相關(guān)制度的行為，向公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提出處理看法。

8、值班人員負責(zé)處理單位內(nèi)部夜間發(fā)生的案件的處置，公司發(fā)生案件時，要愛惜好現(xiàn)場，準時報告公安機關(guān)，重大案件要準時報告公司領(lǐng)導(dǎo)。

9、值班人員是公司夜間平安保衛(wèi)與防范工作干脆責(zé)任人，對單位內(nèi)部夜間平安保衛(wèi)工作負責(zé)。

值班管理制度18

一、值班人員必需堅守崗位，每天4點30前收集各部門及各子公司不穩(wěn)定因素每日一報。遇有狀況，馬上向辦公室領(lǐng)導(dǎo)匯報，并按領(lǐng)導(dǎo)指示剛好處理，同時上報給公安局。

二、值班人員須仔細做好交接班登記，值班狀況在當日未處理完的，須向接班的值班人員交待清晰，接班的同志必需根據(jù)交班人員的'交待接著完成，交接班時間為早上9點整。交接班人員要雙方簽字生效。

三、值班人員要愛惜值班室用品，搞好防火、防盜及用電平安。

四、值班期間，做好值班記錄，重要狀況信息剛好報告帶班領(lǐng)導(dǎo)。按時限和規(guī)定的程序剛好處理，不得貽誤。如發(fā)生突發(fā)性事務(wù)，要馬上向帶班領(lǐng)導(dǎo)報告，如超時限，要肅穆追究責(zé)任。

五、如因值班人員撤離值班崗位或因帶班領(lǐng)導(dǎo)處置