上班工作心得體會4篇

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上班工作心得體會范文篇1

昨天公司組織全體員工在公司二樓會議室開會學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容為觀看李強主講的《為自己工作》光碟，看完后，心潮澎湃，深有體會。

第一點體會：不論在哪個崗位上，要想取得勝利，肯定要擺正自己的位置，端正自己的心態(tài)。

李強老師講：“當(dāng)你擁有第一份工作的時候，你正在表達(dá)你自身的價值;當(dāng)你做好一件工作的時候，你正在使你的自身的升值得到升華;只有懂得工作是為自己的人，才真正懂得工作是多么的歡樂?！保瑥膶W(xué)校畢業(yè)邁向社會后，擁有了人生中的第一份工作時，我們才開始為這個社會制造價值，此時，才真正開始表達(dá)自己的價值。無論你在學(xué)校里的成果曾經(jīng)多么優(yōu)秀，可是，一旦走上工作崗位，就得從頭開始，重新樹立自己的目標(biāo)，重新定位自己的起點。記得剛上班的時候，覺得自己做事，跟自己待遇成了負(fù)資產(chǎn)，可是廠領(lǐng)導(dǎo)又安排了個什么都不懂，卻不懂裝懂的人當(dāng)我們的主管，在人前事情總是吹噓他什么都會，心里很不服氣，選擇了一走了之。現(xiàn)在回想覺得自己為了一個可以避開的沖突，覺得還挺可笑，太膚淺，意識到在工作中學(xué)到的知識，是最淺顯易懂的，也是最全面的，只有打好基礎(chǔ)，對自己的企業(yè)有了全面的認(rèn)識，才能將自己的所學(xué)所知融合到工作實際中去，才能更好的去擊垮你的對手。

第二點體會：要得到公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，首先要轉(zhuǎn)變自己的工作立場，樹立明確的目標(biāo)，要上心去工作。老師說得好：“努力工作只能把事情做對，上心工作才能把事情做好!”

我們所缺的就是“上心”二字。在同一個崗位上久了，有的人難免會有種麻木的感覺，總覺得每天都做相同、重復(fù)的工作，沒有激情，沒有新鮮感，就像機器人一樣，可有的人呢，兢兢業(yè)業(yè)，努力創(chuàng)新，克服困難，迎難而上，在自己平凡的崗位上做出了閃光的成果?得到了領(lǐng)導(dǎo)和社會的認(rèn)可。這是為什么呢?由于他們是上心在工作。正是由于他們仔細(xì)、上心的工作，就肯定會發(fā)覺問題，而在解決問題的過程中，對自己的技能是一種熬煉、一種提高。俗話說：熟能生巧。應(yīng)當(dāng)就是這個道理。這兩種人，你情愿把事情托付給誰呢?所以，當(dāng)我們看到有人被委以重任而自己總是被忽視時，肯定要想想自己的工作立場。只有自己辦事仔細(xì)、上心，才能成長，才能提高，才能更好的得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，從而使自己的價值得以表達(dá)。

反思自己這些年的工作，剛開始時，一心想呈現(xiàn)自己，盼望得到確定，得到認(rèn)同，于是工作兢兢業(yè)業(yè)、盡心盡責(zé)，結(jié)果看到的是某某人升職了，某某人加薪了，某某好象以前還不如我，現(xiàn)在混得多好啊，某某人進了好多公司可有的還在繼續(xù)找工作。這樣每過一天反而有種失落的感覺，嘆息到不就是為薪水工作嗎?究竟人人都要生活，沒有錢，怎么過活呢?誰付我一天薪水我就為誰工作一天。工作沒責(zé)任感和使命感，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，碌碌無能?？赐炅死顝娧葜v的碟子《為自己工作》后，才知道：原來有目標(biāo)的工作、上心的工作是一件多么令人開心的事。誰給你提供了工作機會，你就要感謝他并把自己的工作盡職盡責(zé)做好，努力地提高自己的工作價值，制造更高的工作效益。這就是你的工作。

俗話說：“不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵”，同樣，世界上沒有不想勝利的人。看完《為自己工作》后，我的思路清楚了很多：怎樣才能在自己的平凡的`工作崗位上干好?第一步，要明確的知道自己究竟會干什么?能夠干什么?第二步，時刻提示自己，我干得怎么樣，對不對得起自己的酬勞以及上級的信任?第三步，要了解自己這么干能給企業(yè)帶來什么?在今后的工作中，我肯定努力盡職盡責(zé)地完成本職工作。為公司的進展而發(fā)一束光。同時也要努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識提高自身全能素養(yǎng)。盼望為自己在以后的工作中能夠起到更大的作用。能為公司制造更高的效益而盡一份力。

高薪待遇，需要我們盡職盡責(zé)地工作好，努力爭取。而不是立幾個目標(biāo)在那里，沒有實際行動，那是沒用的。有人說有恒心的人“立長志”沒恒心的人“常立志”。勝利不勝利。相信我們每個人心里都有數(shù)。

假如每個人都這樣，我想，我們的公司也有一天會涌現(xiàn)出很多的精英，而我們的公司也會成為同行業(yè)頂尖的。

上班工作心得體會范文篇2

回想起自己的這一個半月的工作經(jīng)受，雖然有眼淚也有辛酸，但最多的還是歷練與收獲。記得剛到公司的第一天，我被安排在一個辦公室文員身邊學(xué)習(xí)。真的，第一天是最難熬的，從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同，大家把你當(dāng)成隱形人的感受只有親身經(jīng)受過的人才能體會。幸好宿舍的女孩子們對我很好，告知我他們剛出來工作的經(jīng)受，也是從被當(dāng)成隱形人開始的，從打雜的過來的，勸我要挺得住，堅持走過來就好了。我剛開始接觸的工作就是聘請，我自己還是一個剛剛走上工作崗位的新手，卻要去招人，有點焦灼也有點興奮。我們公司是以鞋業(yè)為主的，有許多有關(guān)鞋業(yè)的專出名詞是我以前從來沒有接觸過的，所以也就有許多我不熟識的工種，如開發(fā)部的做包，車包，品質(zhì)部的成型品檢、巡檢，針車品檢、巡檢;總倉的劃料，下料等。這些有關(guān)鞋業(yè)的崗位，聽的多了，問的多了，也自然就明白一些了。來應(yīng)聘的人員多了，我發(fā)覺了一個差別，就是北方與南方的差別。在南方，大多數(shù)20歲左右就出來找工作了，就連我們辦公室就有兩個女孩是87年的，他們均已工作一年;而北方大多二十三四才剛剛高校畢業(yè)步入社會。從北方到南方找工作的年輕人就是年齡大，閱歷少。所以為了盡快融入南方這個快節(jié)奏快腳步的社會中，我要更加虛心的努力的汲取這里的一切。

工作幾天之后，領(lǐng)導(dǎo)對我的工作表現(xiàn)和立場有了一些確定之后，交給我一些我可以獨立完成的任務(wù)。比如送文件給各個部門的領(lǐng)導(dǎo)或某個員工簽字，這項工作現(xiàn)在對于我來說簡直是小菜一碟，可在當(dāng)時，真的苦死我了，全公司30多個部門，3000多名員工，5個副總分別負(fù)責(zé)哪些部門，哪個部門在什么地方，是管什么的，部門主管是誰，手下員工有什么人這些我通通是一團霧水，而那些一堆一堆的文件我又需要送到他們手上，我怎么辦，工作總是要做的，問題總是要解決。記得第一天辦公室的那個女孩向我介紹過公司大體概況，聽的不是自己的，看的也不是自己的，只有做過的才是自己的。于是這次我就只有自己問，問辦公室的同事，問各部門的文員，一天下來，我究竟把手上的文件都送了出去，雖然效率低了點，也算順當(dāng)完成任務(wù)。但是我的收獲卻是很大的，每個部門的主管和文員我都清晰了，人員也大體了解，以后哪些文件該送給哪些領(lǐng)導(dǎo)，哪些送給部門文員讓他們自行下發(fā)，我都可以獨立辨別了。自己做過的永久都是自己的!

通過實習(xí)，加深了我對人事工作的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常辦公行政管理工作有了肯定的感性和理性認(rèn)識。認(rèn)識到要做好日常企業(yè)行政管理工作，既要著重管理理論知識的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結(jié)合。在學(xué)校我學(xué)的是行政管理專業(yè)，修過秘書學(xué)、人力資源管理、辦公自動化等課程，這些學(xué)校的理論課程在我們這里都得到了實踐的應(yīng)用。像如何接聽電話，如何接待客人等都是秘書學(xué)學(xué)過的知識;人員聘請、培訓(xùn)、績效考核等是人力資源管理學(xué)過的知識;做e*cel表格、word文檔文件等式辦公自動化學(xué)過的知識。所以說學(xué)校所學(xué)的知識并不是像有些人說的拿到社會上根本用不上，而是要看你會不會用，學(xué)校學(xué)習(xí)的是理論，社會用到的是實踐，只要學(xué)會把理論聯(lián)系到實踐中去，那在學(xué)校學(xué)的東西就不會白學(xué)。

第一次參與工作，難免也會覺得有一點點的小辛苦。每天早上八點上班到晚上九點才下班，由于是私企，只有單休日，還常常有加班。再加上在北方冬天暖和的暖氣下生活慣了的我很難適應(yīng)南方連續(xù)半個多月的陰雨天氣，常常半夜冷的睡不著覺。每日重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時間久了簡單厭倦。但是工作簡約也不能馬虎，一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失，還是得仔細(xì)完成。我曾經(jīng)想到過放棄，但是我需要克制自己，不能為所欲為地想不來上班就不來。在遇到困難時，學(xué)會從調(diào)整心態(tài)來舒解壓力，面對困難。古人云天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。遇到困難時應(yīng)進行冷靜分析，常常保持自信和樂觀的立場，學(xué)會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，心情樂觀，發(fā)奮圖強。擅長化壓力為動力，轉(zhuǎn)變內(nèi)心的壓抑狀態(tài)，以求身心的輕松，重新爭取勝利，從而讓目光面對將來?？恐@種信念，我堅持順當(dāng)完成了我的實習(xí)任務(wù)。

一貫以來，我們都是依靠父母的收入，工作以后，我才體會到父母掙錢的來之不易，所以我也在有意識地培育自己的理財技能。

上班工作心得體會范文篇3

“為自己工作”一句多么簡約好聽的話，但是真正能夠做到的有幾人呢，什么才叫“為自己工作”。自昨天觀看李強老師的為自己工作的演講后，讓我深刻的體會和了解到了其中的含義：那就是在我們的職業(yè)進展的過程中，無論什么時候我們的工作熱忱和努力程度不為工資待遇的不高、不為別人評價不公而減削。

公司興盛，員工人人有那么。全部的員工都都應(yīng)與公司一起成長。與公司共命運，一心一意做好自己的工作。

一個人工作的過程同時也應(yīng)是提升自我的過程。假如我們不能在工作中完善自我，那么猶如逆水行舟不進那么退一樣，我們就會掉隊，跟不是時代的進展，更準(zhǔn)確的說，我們就不能為公司制造價值。

假如我們能夠認(rèn)識到我們是在為自己做事，我們將會發(fā)覺工作中有很多個人成長的機會。通過工作，我們能學(xué)到更多的知識，積累更多的閱歷，能夠充分發(fā)揮自己的潛能，呈現(xiàn)自己的才能，“心態(tài)決斷一切”。為自己工作，我們就不會懶散，不會埋怨，不會消極，不會懷疑，不會馬馬乎乎，不會投機取巧，更不會存在跳槽。

轉(zhuǎn)變立場，忠于公司，上心工作，實現(xiàn)自我!立場將徑直決斷我們的工作進展。我們應(yīng)始終抱著虛心謹(jǐn)慎的學(xué)習(xí)立場去對待我們的工作，積極和四周的人溝通，努力把工作做到最好。

對于一個身職場的員工來說，要想在自己所從事的工作上做出一番成果，并能獲得很好的進展機遇和空間，我們就要端正對待工作的立場，認(rèn)識到自己現(xiàn)在所從事的工作的意義所在，并且?guī)е活w感恩的心。

作為公司的一員，我認(rèn)為我現(xiàn)在需要要端正自己的工作立場，積極主動地作好自己的工作，把自己的本職工作做細(xì)、做實，多多著重環(huán)節(jié)，努力融入到我們齊全的大家庭中。

上班工作心得體會范文篇4

企業(yè)是由員工組成的一個大家庭，員工的工作立場和工作技能徑直影響著企業(yè)的進展，企業(yè)進展的同時員工的生活水平也隨之提高，生活環(huán)境也會有相應(yīng)的上升。

領(lǐng)導(dǎo)主要是選擇，而真正進展的能量是員工。

這就要求員工要具有很強的責(zé)任心，要具有頑強的毅力，不怕困苦的信心和嫻熟的技術(shù)。同時，也要學(xué)會接受，承受和忍耐。但是，作為企業(yè)，需要要給員工足夠的進展平臺，包括：“精神物質(zhì)以及進展空間”。這樣，才能更好的調(diào)動員工的積極性，加強員工的進取力。

既然工作，就要做的超卓。

合理的安排工作極其關(guān)鍵，系統(tǒng)規(guī)劃，合理詳細(xì)的分工，有助于工作效率及工作質(zhì)量的提高，也能夠自身的減緩壓力，加強工作積極性，加強適應(yīng)技能。用最短的時間，消耗最少的能源，做出一個漂亮的作品，何樂而不為呢!

責(zé)任是工作必不可少的動力。

從承受某件事情的時候，我們就開始對自己，對他人有了責(zé)任。其實，從看到盼望的陽光到陽光暗淡的過程中，責(zé)任無時無刻的存在于我們的身邊，怎樣去把握，怎樣去看待是很關(guān)鍵的，沒有責(zé)任就沒有動力，一個責(zé)任心強的人，對自己，對身邊每個人，每件事都看在眼中，存在心里。對自己的承諾也會很在乎。通常狀況下不論結(jié)果如何，肯定要想盡一切方法把事情做得。所以，他勝利了。

天地萬物，相對而言，有動力的同時必定會產(chǎn)生壓力