醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職述廉報(bào)告

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職述廉報(bào)告（精選5篇）醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職述廉報(bào)告1

20xx年，在縣委、政府和衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院牢牢圍繞全縣衛(wèi)生工作重點(diǎn)，以創(chuàng)建二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院為總目標(biāo)，以服務(wù)病人為中心，以進(jìn)步醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和保證醫(yī)療平安為重點(diǎn)，院領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院干部職工，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，主動(dòng)承當(dāng)政府、社會(huì)的健康職能和職責(zé)，真正做到了全面實(shí)行黨和政府的各項(xiàng)方針政策，全面落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的各項(xiàng)法律法規(guī)和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位責(zé)任，全面完成了年初安排任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作匯報(bào)以下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，重視政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)實(shí)力進(jìn)步。

一年來(lái)，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，不斷進(jìn)步自己政治素養(yǎng)和管理現(xiàn)代醫(yī)院的實(shí)力。堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的基本學(xué)問(wèn)和法律法規(guī)，把握好黨和人民賜予的義務(wù)和權(quán)利。結(jié)合上級(jí)布署綻開(kāi)的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“陽(yáng)光效能建設(shè)”等活動(dòng)，仔細(xì)學(xué)習(xí)上級(jí)文件并寫(xiě)和學(xué)習(xí)體會(huì)，并聯(lián)系實(shí)際工作，進(jìn)步自己分析、探討和解決工作實(shí)際題目實(shí)力。同時(shí)組織和帶領(lǐng)全院職工加強(qiáng)政治思想和職業(yè)道德建設(shè)，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，主動(dòng)接受群眾的指責(zé)和監(jiān)視，進(jìn)步職工服務(wù)意識(shí)和醫(yī)院良好信譽(yù)；一年來(lái)醫(yī)院沒(méi)有發(fā)生一例醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)得到明顯的改善，患者和群眾對(duì)醫(yī)院和醫(yī)務(wù)職員的滿足度達(dá)95％以上。

二、強(qiáng)化醫(yī)院管理，進(jìn)步服務(wù)質(zhì)量。

堅(jiān)持在全院深進(jìn)綻開(kāi)“以病人為中心，發(fā)揮中醫(yī)藥特點(diǎn)上風(fēng)為主題”的醫(yī)院管理年活動(dòng)，深化醫(yī)院各項(xiàng)改革；完善醫(yī)院管理各項(xiàng)規(guī)章制度，依法從醫(yī)，依法管理，從制度執(zhí)行中規(guī)范醫(yī)院各項(xiàng)工作及職工行為，從嚴(yán)格管理及敏捷實(shí)施方案中進(jìn)步醫(yī)院工作效力及經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，全面推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作的綻開(kāi)，在年內(nèi)，順當(dāng)通過(guò)國(guó)家級(jí)“醫(yī)院管理年”活動(dòng)的評(píng)審和驗(yàn)收；特殊是經(jīng)過(guò)全院職工多年的艱苦努力和年初的最終沖剌，醫(yī)院終究順當(dāng)通過(guò)自治區(qū)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審，成為國(guó)家二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院。

三、加能人材培育，突出醫(yī)院的中醫(yī)特點(diǎn)。

醫(yī)院的發(fā)展，首先要加能人材隊(duì)伍的建設(shè)，充溢和培育業(yè)務(wù)骨干。一年來(lái)，醫(yī)院新增醫(yī)務(wù)職員二十余人；選派業(yè)務(wù)骨干到上級(jí)醫(yī)院臨床進(jìn)修十余人，并有多人外出參與各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進(jìn)步醫(yī)務(wù)職員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平；擴(kuò)大和加強(qiáng)中醫(yī)特點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，加大在人材和科室設(shè)備的投進(jìn)，中醫(yī)骨傷科、針灸理療科、甲亢科、肛腸科及精神病科作為我院的特點(diǎn)?？?，在職員、范圍和業(yè)務(wù)范圍等各方面都得到較大的擴(kuò)大，服務(wù)水平和經(jīng)濟(jì)效益都得到進(jìn)步；接著在技術(shù)上擴(kuò)大橫向聯(lián)系和協(xié)作，加強(qiáng)與上級(jí)醫(yī)院的技術(shù)協(xié)作，在上級(jí)醫(yī)院的指導(dǎo)幫助下，綻開(kāi)了多項(xiàng)診療新技術(shù)項(xiàng)目，邀請(qǐng)上級(jí)專家定期或不定期到我院進(jìn)行臨床指導(dǎo)及學(xué)術(shù)講座，進(jìn)步了醫(yī)院職工的醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量。

四、加大醫(yī)院建設(shè)投進(jìn)，進(jìn)步綜合服務(wù)實(shí)力。

在醫(yī)院底子薄、負(fù)債重、資金困難的狀況下，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員同一思想，細(xì)心籌劃，克服諸多困難，多渠道張羅資金，加強(qiáng)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善醫(yī)院的醫(yī)療環(huán)境，添置必要的醫(yī)療設(shè)備。年內(nèi)爭(zhēng)取得到國(guó)家和自治區(qū)多個(gè)專項(xiàng)資金項(xiàng)目共xx多萬(wàn)元（主要為同一招標(biāo)下?lián)茉O(shè)備），得以加強(qiáng)和改善我院的特點(diǎn)專科的環(huán)境和設(shè)施設(shè)備；自籌資金五十多萬(wàn)元擴(kuò)建xx科住院病房，增加住院床位xx張，短暫減緩精神病人住院治療康復(fù)的困難；投進(jìn)共xx萬(wàn)元，添置和更新醫(yī)院各臨床科室急需的各種醫(yī)療設(shè)備和中醫(yī)文化建設(shè)；并規(guī)劃實(shí)施了醫(yī)院新的精神病科業(yè)務(wù)樓建設(shè)的前期工作和投進(jìn)，和醫(yī)院職工值班留守住宅樓的前期工作等，這些工作和投進(jìn)，進(jìn)步了我院的診療技術(shù)水平，為創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院和今后的持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的硬件基礎(chǔ)，使我院成為一個(gè)服務(wù)功能較為齊全的醫(yī)療業(yè)務(wù)體系，大大提升中醫(yī)院的綜合服務(wù)實(shí)力；同時(shí)也產(chǎn)生明顯的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

五、加強(qiáng)廉潔自律，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)。

院領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持學(xué)習(xí)法律法規(guī)，進(jìn)一步進(jìn)步本身知法、懂法、執(zhí)法的意識(shí)，堅(jiān)持“立黨為公，執(zhí)政為民”的準(zhǔn)則，加強(qiáng)世界觀、人生觀的改造，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法；在醫(yī)院的基建、藥品及醫(yī)療器械的選購(gòu) 等工作中，嚴(yán)格遵守國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī)，仔細(xì)執(zhí)行公然集中招標(biāo)規(guī)定及選購(gòu) 中標(biāo)的藥品、器械，掌控好自己的行政行醫(yī)道德規(guī)范，從沒(méi)有違反藥品和醫(yī)療器械選購(gòu) 的有關(guān)規(guī)定，也沒(méi)有收受過(guò)任何建筑商和供應(yīng)商的銷(xiāo)售回扣“紅包”等違法違紀(jì)錢(qián)款。而作為醫(yī)院的主要領(lǐng)導(dǎo)，不斷加強(qiáng)對(duì)職工的行業(yè)道德教化，結(jié)合在全區(qū)綻開(kāi)的醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域治理貿(mào)易賄賂專項(xiàng)活動(dòng)、醫(yī)院管理年活動(dòng)，完善各項(xiàng)管理和監(jiān)視制度，利用召開(kāi)晨會(huì)、周會(huì)、科領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議、全體職工大會(huì)等時(shí)間，在全院干部職工中深進(jìn)綻開(kāi)學(xué)習(xí)法律法規(guī)、職業(yè)道德、正面典型及反面案例警示教化，增加職工嚴(yán)遵法紀(jì)、廉潔行醫(yī)的責(zé)任性和自覺(jué)性，并實(shí)行準(zhǔn)確有效的措施，有效地預(yù)防和杜盡醫(yī)務(wù)職員亂收費(fèi)、收受“紅包”、“回扣”等違法違紀(jì)現(xiàn)象的出現(xiàn)，使我院干部職工的綜合素養(yǎng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)意識(shí)得到很好的提升。

六、工作成效明顯，成果較為突出。

一年來(lái)，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，改革創(chuàng)新，組織和帶領(lǐng)全院干部職工克服困難，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，努力拼搏，取得了較為明顯的成果：在年內(nèi)前后順當(dāng)通過(guò)自治區(qū)等級(jí)醫(yī)院評(píng)審，成為國(guó)家二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院，順當(dāng)通過(guò)國(guó)家級(jí)“醫(yī)院管理年”活動(dòng)評(píng)審驗(yàn)收；醫(yī)院的管理水平、服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平不斷進(jìn)步，醫(yī)院基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)、醫(yī)療設(shè)施和設(shè)備得到較大的加強(qiáng)和改善，大大提升了我院的綜合服務(wù)實(shí)力，使我院成為一所中醫(yī)民族醫(yī)特點(diǎn)上風(fēng)突出，服務(wù)功能較為齊全，醫(yī)療設(shè)施和技術(shù)水平良好的名符實(shí)在的國(guó)家二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收進(jìn)xx萬(wàn)元，比20xx年增長(zhǎng)10.84%；固定資產(chǎn)由800多萬(wàn)元增加到xx多萬(wàn)元；且收進(jìn)結(jié)構(gòu)也有明顯的好轉(zhuǎn)，其中藥物收進(jìn)占總收進(jìn)比例由上年的49.40%著陸至44.27%，中醫(yī)中藥收進(jìn)比例明顯上升；病人住院人數(shù)及治愈好轉(zhuǎn)率、病床周轉(zhuǎn)率、日勻稱醫(yī)療用度等業(yè)務(wù)量及各項(xiàng)技術(shù)質(zhì)量指標(biāo)都有明顯好轉(zhuǎn)，較好地完成了我院年初制定的各項(xiàng)工作目標(biāo)，為全面實(shí)現(xiàn)我院“十二五”規(guī)劃奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)

七、存在不足和題目。

在取得進(jìn)步和成果的同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員也熟識(shí)到，在思想上和工作中還存在許多的不足的地方，主要有以下幾點(diǎn)：一是在醫(yī)院的改革發(fā)展方面的措施力度不夠大;二是醫(yī)院面臨人材嚴(yán)峻缺少和流失題目。因多年來(lái)沒(méi)有增加編制，聘請(qǐng)的醫(yī)務(wù)職員沒(méi)能解決后顧之憂，骨干人材留不住，而作為醫(yī)院的主要領(lǐng)導(dǎo)，在人材建設(shè)方面考慮不周，使醫(yī)院的發(fā)展遭到制約。

我院領(lǐng)導(dǎo)班子是團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力拼搏、以身作則的班子，為全院黨員干部職工建立了一個(gè)較好的榜樣。當(dāng)然我們?nèi)〉昧艘恍┏晒?，也存在一些困難和不足，但我們有縣委、縣政府和上級(jí)部分的指導(dǎo)和支持，有全院干部職工的同心同德，艱苦奮斗，我們便可以克服前進(jìn)中的困難，為醫(yī)院的發(fā)展、為廣闊人民群眾健康作出更大的貢獻(xiàn)。

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一、醫(yī)療管理工作及管理成效：

1、20xx年x月—xx年11月各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)：

我科床位編制20張，今年門(mén)診量10123人次，去年我科門(mén)診量9322人次，出院人數(shù)620人、手術(shù)例數(shù)195例、平均住院日8.73天，各項(xiàng)指標(biāo)處于良好態(tài)勢(shì)。比較20xx門(mén)診量上升600人次、出院人數(shù)下降19.38%人、分析緣由為20xx年外院行三甲檢查導(dǎo)致我院住院病人數(shù)大增，同時(shí)今年中期因醫(yī)保限額，我科收錄病人受限，許多區(qū)醫(yī)保及市醫(yī)保預(yù)期花費(fèi)較高者未能剛好收住，導(dǎo)致今年住院病人明顯下降，同時(shí)手術(shù)病人手術(shù)例數(shù)下降，手術(shù)病人數(shù)下降另一緣由是因科室成本核算的緣由，部分手術(shù)為削減成本而改為保守或在科室治療室完成，造成手術(shù)室登記數(shù)量下降，門(mén)診手術(shù)人次數(shù)明顯增加，今年平均住院日較去年縮短0.32%。藥占比38.28%，較去年下降0.80%。我科滿足度均在95%以上，科室全年總收入xx，較去年410下降xx；

2、門(mén)診：耳鼻喉內(nèi)鏡檢查共計(jì)繳費(fèi)檢查1735人次，過(guò)敏原繳費(fèi)檢測(cè)277人次，繳費(fèi)治療療564人次。純音聽(tīng)力繳費(fèi)檢查846人次，聲導(dǎo)抗繳費(fèi)檢測(cè)787人次，新生兒聽(tīng)力繳費(fèi)篩查632人次，門(mén)診繳費(fèi)手術(shù)210人次，霧化、鼓膜按摩、鼻治療微波治療等耳鼻喉科各種繳費(fèi)治療1700余人次。

3、醫(yī)保患者住院費(fèi)用，1—9月因給我科定額3000元，較低標(biāo)準(zhǔn)，從我科現(xiàn)在開(kāi)展的工作來(lái)看遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，故未能有效限制在3000元以下，9月以后依據(jù)我科目前工作賜予相應(yīng)提高配額后，均限制在定額范圍內(nèi)。

4。、開(kāi)展鼻中隔偏曲，小兒鼾癥兩個(gè)臨床路徑，于今年9月新增突發(fā)性耳聾的臨床路徑，入徑率達(dá)101%，進(jìn)一步規(guī)范診療護(hù)理程序。

5、門(mén)診管理：門(mén)診患者量明顯增加，今年加強(qiáng)門(mén)診管理，周六、周日及節(jié)假日均有全天一名醫(yī)生上門(mén)診，保證病房、門(mén)診會(huì)診等工作順當(dāng)進(jìn)行

6、接著開(kāi)展部分喉切除發(fā)聲重建手術(shù)、鼻內(nèi)鏡下下鼻道入路上頜竇囊腫摘除術(shù)、及各種鼻腔鼻竇手術(shù)，顯微鏡下聲帶病變手術(shù)治療、開(kāi)展電視監(jiān)視下支撐喉內(nèi)鏡手術(shù)，鼻內(nèi)鏡下鼓膜臵管術(shù)。鼓式成型手術(shù)，開(kāi)展顯微鏡下困難中耳手術(shù)。

二、教學(xué)科研工作：

按教學(xué)大綱完成醫(yī)學(xué)院教學(xué)任務(wù)，教學(xué)醫(yī)生嚴(yán)格打算教案，并試教。圓滿完成醫(yī)科高校的?？平虒W(xué)任務(wù)。

三、學(xué)科建設(shè)：

1、為適應(yīng)醫(yī)學(xué)的發(fā)展加強(qiáng)了科室的科研教學(xué)工作，監(jiān)督每一位醫(yī)護(hù)人員制作教學(xué)課件并定期講課，并加強(qiáng)科研資料的積累，監(jiān)督科研論文的書(shū)寫(xiě)。

2、有目地的主動(dòng)參與各類學(xué)習(xí)班十余人次，力爭(zhēng)達(dá)到預(yù)期的效果，回來(lái)后開(kāi)展新的工作。

3、今年我科新進(jìn)3名年輕醫(yī)生，實(shí)行多種形式，全面開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓(xùn)，如門(mén)診培訓(xùn)，內(nèi)鏡檢查培訓(xùn)，購(gòu)買(mǎi)動(dòng)物組織進(jìn)行無(wú)菌操作及外科縫合技術(shù)培訓(xùn)，手衛(wèi)生培訓(xùn)，專科課件制作培訓(xùn)，努力提升醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)實(shí)力水平。

4、援疆專家查房帶教，疑難耳部手術(shù)帶教，并每月對(duì)科室進(jìn)行專業(yè)學(xué)問(wèn)授課培訓(xùn)。

5、強(qiáng)調(diào)醫(yī)務(wù)人員要重視科學(xué)發(fā)展，我們要求每一位工作者相互共同學(xué)習(xí)，發(fā)揮傳幫帶精神，以老帶新，使醫(yī)技人員專業(yè)學(xué)問(wèn)診斷水平階梯型發(fā)展，形成階梯式的醫(yī)療人才隊(duì)伍，達(dá)到三級(jí)醫(yī)院要求。

四、科室文明建設(shè)及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)廉潔自律狀況：

1、德：遵守院規(guī)院紀(jì)，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)，透亮管理。堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，堅(jiān)固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，大局意識(shí)，根據(jù)衛(wèi)生部“三好一滿足”的要求，加強(qiáng)科室的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教化和監(jiān)督管理工作納入日常管理工作中?？剖抑溽t(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間，總結(jié)反饋監(jiān)督管理過(guò)程中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題及整改措施，使全體員工增加了服務(wù)意識(shí)，熱忱為患者服務(wù)。

2、勤本人始終保持著工作的激情和向上的活力每天早晨提前到崗，剛好傳達(dá)醫(yī)院周會(huì)和各類會(huì)議的精神和醫(yī)院的動(dòng)態(tài)，用正面的信息引導(dǎo)員工，主動(dòng)為醫(yī)院的快速發(fā)展努力工作；日常工作中，堅(jiān)持在一線工作崗位指導(dǎo)員工提高工作技能和效率。以自己的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神帶動(dòng)全科一起努力工作。

3、發(fā)揮每名員工的優(yōu)勢(shì)管理科室，根據(jù)科室管理內(nèi)容進(jìn)行了分工并將其交給合適的員工來(lái)管理，最大限度的保證了醫(yī)療平安，提升了醫(yī)療質(zhì)量，提高了工作效率。

五、存在問(wèn)題：

1、服務(wù)看法，也是不容忽視的問(wèn)題。部分員工存在懈怠，服務(wù)意識(shí)不足，服務(wù)理念溝通實(shí)力欠缺。

2、科室醫(yī)生人員少，今年已新進(jìn)3名本科畢業(yè)生，目前正在帶教階段，其中一名生病住院，預(yù)料短期內(nèi)難回科室工作，一名醫(yī)生在職探討生就讀，預(yù)料后半年回科室工作。須要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參與各種學(xué)術(shù)會(huì)議，外出學(xué)習(xí)，不斷汲取先進(jìn)診療手段。

3、手術(shù)器械不足、老化。?？圃O(shè)備老化：科室設(shè)備陳舊老化，尤其纖維喉鏡已運(yùn)用7年，并修理一次，圖像模糊不清，嚴(yán)峻影響醫(yī)生對(duì)疾病的推斷。去年我科鼻喉內(nèi)鏡檢查1500余人次，較去年明顯下降，是因圖像模糊，影響推斷，部分病人建議外院檢查，如若有清楚的內(nèi)鏡，肯定會(huì)增加運(yùn)用量，大幅度增加收入。主觀聽(tīng)力計(jì)運(yùn)用二十余年，年頭久遠(yuǎn)，設(shè)備老化，結(jié)果缺乏精確性，不能為臨床診斷供應(yīng)精確的'依據(jù)，沒(méi)有客觀聽(tīng)力檢測(cè)手段，隨著聽(tīng)力障礙病人及眩暈病人的增加，迫切須要增加部分設(shè)備。

4、科室缺乏高精尖的技術(shù)，希望院支持，連續(xù)賜予我科內(nèi)地優(yōu)秀援疆專家的支援。

六、xx工作安排：

1、今后我們將不斷探究如何在等量服務(wù)下提高患者滿足度，不斷提升科室服務(wù)質(zhì)量，做好與患者的溝通，仔細(xì)貫徹院里優(yōu)質(zhì)服務(wù)的要求，做好醫(yī)護(hù)人員素養(yǎng)的提高，提升科室形象。轉(zhuǎn)變員工的服務(wù)理念，讓病人成為我們的義務(wù)宣揚(yáng)員。

2、做到以病人為中心，加強(qiáng)科室管理，抓好環(huán)節(jié)質(zhì)量限制，分析終末質(zhì)量，整改措施督促到位，注意細(xì)微環(huán)節(jié)服務(wù)，不斷提升醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。在保證平安醫(yī)療前提下，完成技術(shù)、經(jīng)濟(jì)效益的提高。技術(shù)上須要院里支持，引進(jìn)新的設(shè)備。

3、xx年將加強(qiáng)門(mén)診工作，爭(zhēng)取門(mén)診量突破10101人次，做出耳鼻咽喉大門(mén)診，在院設(shè)備支持下增加門(mén)診診斷及治療項(xiàng)目，希望建立過(guò)敏性疾病診療中心，借助援疆專家的專業(yè)學(xué)問(wèn)及聲望建立眩暈聽(tīng)力中心。

4、加強(qiáng)本科系橫向溝通和聯(lián)系，分會(huì)委員年度內(nèi)至少出去一次學(xué)習(xí)了解本專業(yè)技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)。學(xué)習(xí)后在學(xué)會(huì)內(nèi)進(jìn)行學(xué)術(shù)溝通。不斷提高本學(xué)科專業(yè)技術(shù)水平。

5、希望引進(jìn)門(mén)診電子喉鏡、及完善更新鼻內(nèi)鏡手術(shù)器械、支撐喉鏡手術(shù)器械。申請(qǐng)引進(jìn)聽(tīng)覺(jué)腦干誘發(fā)電位，耳內(nèi)鏡設(shè)備，避開(kāi)耳聾，耳外傷鼓膜穿孔鑒定患者外流。同時(shí)先進(jìn)的設(shè)備可以吸引更多的病人，增加門(mén)診收入，安排20xx年門(mén)診收入增加30%以上。

6、接著加強(qiáng)臨床路徑，及抗生素合理應(yīng)用工作。

7、學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)先進(jìn)閱歷，加強(qiáng)鼻部疾病規(guī)范治療。也包括圍手術(shù)期以及手術(shù)后規(guī)范治療。使鼻部多發(fā)病，常見(jiàn)病得到減輕或治愈。

8、進(jìn)一步開(kāi)展眩暈的診療及中耳炎耳部困難手術(shù)，爭(zhēng)取年內(nèi)帶教出2名醫(yī)生能獨(dú)立完成此類手術(shù)。在專家的指導(dǎo)下加強(qiáng)科室的科研實(shí)力，論文書(shū)寫(xiě)實(shí)力。

9、主動(dòng)與其他科室心內(nèi)科，呼吸科，腎內(nèi)科等聯(lián)系，協(xié)同治療伴有OSAS疾病的內(nèi)科疾病。

10、加強(qiáng)門(mén)診病志書(shū)寫(xiě)質(zhì)量，要求規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，剛好化。

11、加強(qiáng)法制觀念，提高服務(wù)意識(shí)，樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、病人第一的理念，激發(fā)工作熱忱，引導(dǎo)醫(yī)生、護(hù)士擅長(zhǎng)思索，有創(chuàng)新意識(shí)，提高工作效率，共同“構(gòu)建和諧科室”。

在領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門(mén)的幫助下，本人較順當(dāng)?shù)耐瓿闪巳甑墓芾砉ぷ?，做了自己力所能及的事，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同行的認(rèn)可。內(nèi)心很感謝，也很欣慰。展望xx年，如何在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步提高醫(yī)療質(zhì)量、改善服務(wù)看法，提高經(jīng)濟(jì)效益，真正體現(xiàn)耳鼻喉科大門(mén)診，達(dá)到“三好一滿足”的標(biāo)準(zhǔn)，是我科孜孜追求的目標(biāo)。

雖然目前我科工作總量、工作效率、工作節(jié)奏較以前大大提高，但仍有些流程不盡合理些，有些?？圃O(shè)備不足及落后，無(wú)法滿意患者和臨床需求。我科還可以接著挖潛，繼希望增加專業(yè)人員及專業(yè)設(shè)備，分成亞組，通過(guò)優(yōu)化流程來(lái)增加工作主動(dòng)性及提高工作效率，更好地滿意臨床及病人須要。

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職述廉報(bào)告3

一年來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論，仔細(xì)履行“一崗雙責(zé)”要求，在切實(shí)抓好自身廉政建設(shè)的同時(shí)，以帶隊(duì)伍、強(qiáng)管理、促發(fā)展為著力點(diǎn)，持續(xù)改進(jìn)醫(yī)院的總務(wù)供應(yīng)、平安保障工作，扎實(shí)推動(dòng)醫(yī)院基礎(chǔ)建設(shè)工作?，F(xiàn)就本人的學(xué)習(xí)、履職以及廉潔自律狀況匯報(bào)如下：

一、錘煉黨性，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提升政治素養(yǎng)。狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身工作實(shí)力。學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各項(xiàng)政策法規(guī)、工作制度，堅(jiān)持在法治軌道上推動(dòng)現(xiàn)代化公立醫(yī)院改革。學(xué)習(xí)醫(yī)院管理新思路，堅(jiān)持患者至上、服務(wù)第一的醫(yī)院核心價(jià)值觀，統(tǒng)籌推動(dòng)各項(xiàng)分管工作。學(xué)習(xí)數(shù)字化相關(guān)學(xué)問(wèn)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)等前沿技術(shù)推動(dòng)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。

二、注意實(shí)績(jī)，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作

（一）基礎(chǔ)建設(shè)工作

1、新院區(qū)一期工程建設(shè)工作完成后，相繼取得了消防驗(yàn)收看法書(shū)、工程質(zhì)量監(jiān)督報(bào)告、規(guī)劃條件核實(shí)證明、竣工聯(lián)合驗(yàn)收看法、污水排放許可證等X個(gè)新院區(qū)投入運(yùn)用的必備證書(shū)，為新院區(qū)順當(dāng)啟用奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)院區(qū)綠化綻開(kāi)施工，年內(nèi)完成了急診前片區(qū)綠植栽種、門(mén)診前廣場(chǎng)鋪裝及醫(yī)技樓西側(cè)植物載種，隨著首批科室正式入駐新院區(qū)開(kāi)展醫(yī)療工作，一座“國(guó)內(nèi)一流，省內(nèi)領(lǐng)先”的現(xiàn)代化醫(yī)院宣告完成。

2、新院區(qū)搬遷工作與管理移交工作

新院區(qū)建成后管理工作由基建管理向醫(yī)院各主管部門(mén)移交，經(jīng)過(guò)總務(wù)、設(shè)備、基建、審計(jì)、監(jiān)理外包等部門(mén)聯(lián)合驗(yàn)收，對(duì)不達(dá)標(biāo)工程進(jìn)行了整改，年內(nèi)完成了新院區(qū)功能管理移交。以公開(kāi)招標(biāo)的方式引進(jìn)深圳明喆物業(yè)集團(tuán)有限公司、北京勤好物業(yè)管理有限公司，這兩家公司是國(guó)內(nèi)實(shí)力一流的專業(yè)做醫(yī)院物業(yè)的公司，他們的進(jìn)駐和保障，極大的提高了醫(yī)院物業(yè)管理軟實(shí)力。

新院區(qū)二期工程進(jìn)度：完成了設(shè)計(jì)單位招標(biāo)、方案初步設(shè)計(jì)并通過(guò)規(guī)劃審批；組織了四次方案探討會(huì)，確定了院區(qū)功能。

（二）疫情防控工作

1、加強(qiáng)疫情防控預(yù)檢分診工作，醫(yī)院各出入口等重點(diǎn)部位支配保安人員x人，嚴(yán)格根據(jù)疫情防控要求，測(cè)量體溫、檢查健康碼、行程碼、患者腕帶、陪床證，嚴(yán)守醫(yī)院平安第一道門(mén)。

2、在保障日常工作的狀況下落實(shí)疫情防控培訓(xùn)工作，對(duì)外包人員進(jìn)行疫情防控學(xué)問(wèn)培訓(xùn)與疫情防控學(xué)問(wèn)考核。召開(kāi)外包人員疫情防控會(huì)議，x家外包單位負(fù)責(zé)人參會(huì)并進(jìn)行培訓(xùn)。

（三）治安防范工作

1、今年我院新聘請(qǐng)安保人員x名，加強(qiáng)了北院區(qū)平安保衛(wèi)力氣，對(duì)全部保安進(jìn)行了崗前技能培訓(xùn)，在北院區(qū)門(mén)診樓前開(kāi)展“突發(fā)暴力傷醫(yī)事務(wù)應(yīng)急演練”，每周召開(kāi)一次醫(yī)院與保安公司治安聯(lián)席會(huì)議。

2、加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部治安防范工作，支配保安人員24小時(shí)巡邏門(mén)診樓、病房大樓等重點(diǎn)部位，清理流浪閑散人員、排查可疑人員，20xx年醫(yī)院盜竊案件發(fā)生率下降x％。

3、視頻監(jiān)控設(shè)備、安保設(shè)施建設(shè)工作依據(jù)省衛(wèi)健委、省公安廳關(guān)于平安防范實(shí)力建設(shè)要求，南院區(qū)安裝監(jiān)控?cái)z像頭x個(gè)、其中人臉識(shí)別攝像頭x個(gè)，一鍵報(bào)警裝置x個(gè)；北院區(qū)安裝監(jiān)控?cái)z像頭x個(gè)，鷹眼攝頭x個(gè)，一鍵報(bào)警裝置x個(gè)；有完善的視頻監(jiān)控管理制度、錄像資料調(diào)?。截悾┲贫?、隱私愛(ài)護(hù)制度、視頻監(jiān)控維護(hù)保養(yǎng)制度、視頻監(jiān)控時(shí)鐘校對(duì)制度，視頻監(jiān)控圖像儲(chǔ)存時(shí)間x天，毒麻藥品柜監(jiān)控視頻存儲(chǔ)時(shí)間x天，視頻監(jiān)控設(shè)備完好率達(dá)x％,在北院區(qū)門(mén)診樓、急診樓、病房大樓的出入口安裝安檢門(mén)、X射線微量金屬探測(cè)裝置、手持金屬探測(cè)儀X套，急診東門(mén)設(shè)置了警務(wù)室，配置了辦公設(shè)備、一鍵報(bào)警裝置和視頻監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了醫(yī)警聯(lián)動(dòng)快速出警和處置突發(fā)治安事務(wù)的工作機(jī)制。

（四）醫(yī)院生產(chǎn)平安管理工作

1、加強(qiáng)平安生產(chǎn)管理，層層落實(shí)主體責(zé)任。院黨委成立“醫(yī)院平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”，定期召開(kāi)平安生產(chǎn)工作會(huì)議，分析平安生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，開(kāi)展平安生產(chǎn)隱患排查，完善平安生產(chǎn)管理制度和整改措施；逐級(jí)簽訂《平安生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，層層落實(shí)平安生產(chǎn)責(zé)任制，做到“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)”。

2、加強(qiáng)醫(yī)院平安管理人員培訓(xùn)。召集?；愤\(yùn)用科室負(fù)責(zé)人和管理人開(kāi)展了“?；菲桨补芾憩F(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)”，進(jìn)一步規(guī)范了北院區(qū)?；菲桨补芾?。

3、推動(dòng)平安生產(chǎn)“有限空間作業(yè)”與“雙控”機(jī)制建設(shè)。建立了有限空間作業(yè)各項(xiàng)平安管理制度、個(gè)人防護(hù)用品和平安設(shè)備臺(tái)賬、有限空間作業(yè)人員管理合賬、有限空間作業(yè)告知卡、有限空間應(yīng)急救援預(yù)案，進(jìn)行有限空間作業(yè)平安教化培訓(xùn)；

完善了我院平安生產(chǎn)“雙控”機(jī)制建設(shè)實(shí)施方案、開(kāi)展了平安風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、平安風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控，建立了平安風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管控清單、合賬，在院區(qū)重要部門(mén)、重點(diǎn)部位張貼了《平安風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控識(shí)別平面圖》和《平安風(fēng)險(xiǎn)告知卡》。

4、消防平安工作。對(duì)新入職人員和各科室工作人員開(kāi)展了消防平安學(xué)問(wèn)培訓(xùn)和滅火演練，20xx年內(nèi)組織消防平安學(xué)問(wèn)培訓(xùn)x場(chǎng)，開(kāi)展重點(diǎn)部門(mén)火災(zāi)疏散演練x次，開(kāi)展集中滅火演練x次，開(kāi)展消防平安隱患排查x多次。

5、食堂平安工作。嚴(yán)把食品進(jìn)貨渠道，供貨商證件有效齊全，杜絕劣質(zhì)過(guò)期食品進(jìn)入。工作人員持有健康證明，每天食材封存留樣，保留48小時(shí)。

6、用電平安工作。雙人雙崗24小時(shí)值班制，定期進(jìn)行停電應(yīng)急演練，提高應(yīng)急停電處置實(shí)力。定期巡檢強(qiáng)電井，變壓器每年進(jìn)行預(yù)防性試驗(yàn)。

7、醫(yī)廢運(yùn)輸及污水排放工作。派專人管理醫(yī)廢工作，按院感要求，嚴(yán)格管理醫(yī)廢收運(yùn)工作流程；設(shè)置專人管理污水排放，嚴(yán)格按設(shè)備操作程序運(yùn)行設(shè)備，運(yùn)行記錄齊全。定期在環(huán)保部門(mén)監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)填報(bào)達(dá)標(biāo)排放數(shù)據(jù)。

8、壓力容器管理工作。與有資質(zhì)的維保單位簽訂電梯運(yùn)維協(xié)議，負(fù)責(zé)日常電梯維護(hù)，每年由質(zhì)監(jiān)部門(mén)對(duì)電梯進(jìn)行年檢。鍋爐工持證上崗，雙人雙崗24小時(shí)值守。

9、開(kāi)展平安生產(chǎn)隱患排查治理。20xx年開(kāi)展供電、燃?xì)?、食堂、?；穾?kù)、病理科、檢驗(yàn)科、手術(shù)室、高壓氧站、污水處理站等重要部門(mén)例行檢查、重大節(jié)日平安檢查x多次，共排查平安隱患x多項(xiàng)。

三、學(xué)法遵守法律，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)

仔細(xì)貫徹從嚴(yán)治黨要求，不斷提高拒腐防變實(shí)力。始終注意自己的形象，廉潔自律做好表率，管好自己、管好家屬。不斷提高學(xué)法用法實(shí)力，仔細(xì)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格抓好分管科室和個(gè)人廉政建設(shè)工作，確保責(zé)任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人員。

一是仔細(xì)履行職責(zé)。切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起布置、一起檢查、一起落實(shí)。工作中，留意加強(qiáng)思想教化，常常要求科室同志不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注意團(tuán)結(jié)，崇尚實(shí)干。了解同志們的思想動(dòng)向，對(duì)發(fā)覺(jué)的一些苗頭性的問(wèn)題，該提示的提示，該指責(zé)的指責(zé)，做到防患于未然。二是做好勤政廉政。仔細(xì)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用，加強(qiáng)個(gè)人思想道德修養(yǎng)，規(guī)范工作圈、社交圈、生活圈，堅(jiān)固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀。三是學(xué)法遵守法律。強(qiáng)化法治意識(shí)，帶頭維護(hù)憲法法律權(quán)威，加大法律法規(guī)學(xué)習(xí)力度。嚴(yán)格根據(jù)法律規(guī)定行使權(quán)利、履行義務(wù)，把遵紀(jì)遵守法律、依法辦事作為履職盡責(zé)、安家立命最基本的要求，做到法無(wú)授權(quán)不行為、法定職責(zé)必需為，讓權(quán)力和責(zé)任在法治的陽(yáng)光下運(yùn)行。四是主動(dòng)接受監(jiān)督。主動(dòng)參與組織生活，照實(shí)向組織匯報(bào)自己的思想、工作及履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)狀況，主動(dòng)開(kāi)展指責(zé)與自我指責(zé)，自覺(jué)接受黨內(nèi)監(jiān)督，根據(jù)規(guī)定參與民主生活會(huì)，嚴(yán)格根據(jù)規(guī)定剛好報(bào)告?zhèn)€人的有關(guān)事項(xiàng)。

四、存在問(wèn)題及整改思路

回顧一年來(lái)的工作，在院黨委的關(guān)切指導(dǎo)和各部門(mén)的大力支持下，盡管取得了一些成果，但我深刻相識(shí)到離組織的要求、工作的須要和群眾的期盼還存在肯定的差距。一是政治理論學(xué)習(xí)的深度及廣度不足，工作忙起來(lái)時(shí)，在理論學(xué)習(xí)上的精力變少，雖然完成了年初定的個(gè)人學(xué)習(xí)安排，但還須要進(jìn)一步拓展學(xué)習(xí)的深度及廣度。二是在工作事務(wù)處理的把控度方面有所欠缺，須要向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及其他領(lǐng)導(dǎo)多多學(xué)習(xí)。今后工作中，我將進(jìn)一步提高政治素養(yǎng)和管理水平，以更加飽滿的政治熱忱，奮勉有為的工作作風(fēng)，銳意進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，為XX市推動(dòng)高質(zhì)量公立醫(yī)院發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，切實(shí)維護(hù)人民群眾健康權(quán)益。

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職述廉報(bào)告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

一年來(lái)，本人在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和全院干部職工的大力支持下，仔細(xì)履行崗位職責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)，克己奉公，全身心投入到醫(yī)療管理實(shí)踐中，下面將就我今年工作、學(xué)習(xí)的詳細(xì)狀況進(jìn)行匯報(bào)。

一、在思想上

本人堅(jiān)決政治信念，加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)持廉潔自律，自覺(jué)遵紀(jì)遵守法律，仔細(xì)履行職責(zé)。仔細(xì)學(xué)習(xí)鄧小平理論，學(xué)習(xí)基本學(xué)問(wèn)和有關(guān)政治思想文件。時(shí)刻牢記為人民服務(wù)宗旨，明白自己所肩負(fù)的責(zé)任，主動(dòng)參加醫(yī)院建設(shè)，在工作中起模范帶頭作用，同時(shí)，仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和綜合素養(yǎng)。

仔細(xì)貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，聽(tīng)從分工，勇挑重?fù)?dān)。敬重一把手，團(tuán)結(jié)班子成員和廣闊干部職工。思想作風(fēng)端正，工作作風(fēng)踏實(shí)，敢于堅(jiān)持原則，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，切實(shí)履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持依法行醫(yī)，仔細(xì)負(fù)責(zé)分管工作，大力支持一把手工作，促進(jìn)醫(yī)院兩個(gè)文明建設(shè)順當(dāng)開(kāi)展。

二、在工作上

本人熟識(shí)國(guó)家的衛(wèi)生事業(yè)政策、衛(wèi)生法律法規(guī)，能較好地結(jié)合實(shí)際狀況加以貫徹執(zhí)行，較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)職工的工作主動(dòng)性，共同完成困難的工作任務(wù)，專業(yè)理論水平較強(qiáng)，具有本職工作所需的基本技能，能通過(guò)調(diào)研發(fā)覺(jué)問(wèn)題，總結(jié)閱歷，提出建議，具有獨(dú)立處理和解決問(wèn)題的實(shí)力。勤勤懇懇，任勞任怨，在作風(fēng)上艱苦樸實(shí)，求真務(wù)實(shí)，，為醫(yī)院發(fā)展不遺余力，為構(gòu)建和諧醫(yī)院努力工作。較好地完成領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作。

在工作中，堅(jiān)持靠前指揮，找出工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，抓住主要沖突，化解沖突，牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán)。在管理工作中，堅(jiān)持每天下科室了解實(shí)際狀況，聽(tīng)取科室工作狀況匯報(bào)，探討工作支配，幫助科室解決一些詳細(xì)問(wèn)題，加強(qiáng)管理，督促內(nèi)部制度的落實(shí)。

在幫助工作中，注意理論聯(lián)系實(shí)際，加強(qiáng)調(diào)查探討，堅(jiān)持以人為本，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神，共同完成困難、繁重的工作任務(wù)，全年無(wú)差錯(cuò)事故發(fā)生，圓滿完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。主動(dòng)做好藥政管理工作，仔細(xì)落實(shí)國(guó)家基本藥物制度，制訂官塘中心衛(wèi)生院實(shí)施國(guó)家基本藥物制度的方案，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員對(duì)國(guó)家基本藥物制度的法律、法規(guī)和國(guó)家基本藥物、省增補(bǔ)藥物的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

三、在作風(fēng)上

能遵紀(jì)遵守法律，團(tuán)結(jié)同事，務(wù)真求實(shí)，樂(lè)觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)的工作看法和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨，無(wú)故不遲到，不早退，堅(jiān)持每天參與科室交接班。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸實(shí)，勤儉耐勞，樂(lè)于助人的優(yōu)秀傳統(tǒng)。堅(jiān)持廉潔從醫(yī)，廉潔行政，把廉潔自律落實(shí)到實(shí)際工作中，不拉小團(tuán)體，不搞小動(dòng)作，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要起著模范帶動(dòng)作用。

自己深知，事業(yè)的每一個(gè)進(jìn)步與發(fā)展，離不開(kāi)全院中層干部和廣闊職工群眾的理解、信任、愛(ài)惜與支持，否則，縱有天大的本領(lǐng)也將一事無(wú)成。作為班子成員，我只不過(guò)是在自己的工作崗位上，履行組織和全院干部職工給予自己的職責(zé)，盡自己應(yīng)盡的義務(wù)。

回顧過(guò)去，本人雖然取得肯定成果，但仍存在著業(yè)務(wù)管理的工作閱歷不足。今后，本人將加強(qiáng)學(xué)習(xí)并有決心克服缺點(diǎn)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，戒驕戒躁，主動(dòng)參加醫(yī)院管理工作，為構(gòu)建和諧醫(yī)院而努力奮斗。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述職述廉報(bào)告5

本人任職期間擔(dān)當(dāng)衛(wèi)生局副局長(zhǎng)和口腔醫(yī)院院長(zhǎng)，分管市口腔醫(yī)院和平安生產(chǎn)、計(jì)生、科技工作?，F(xiàn)依據(jù)區(qū)委、區(qū)紀(jì)委和區(qū)衛(wèi)生局的詳細(xì)支配要求，對(duì)本人工作職責(zé)履行、黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況自查報(bào)告如下：

一、工作職責(zé)履行狀況

（一）加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平

本人能夠努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治、思想和文化學(xué)問(wèn)水平，主動(dòng)參與政治學(xué)習(xí)，拓寬工作思路、改進(jìn)工作方式，并對(duì)相關(guān)工作會(huì)議精神以及各級(jí)文件精神向醫(yī)院干部、職工主動(dòng)轉(zhuǎn)達(dá)。通過(guò)不斷閱覽報(bào)刊雜志，做筆記、寫(xiě)心得，使本人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和思想覺(jué)悟均得到提高，眼界得以拓寬，對(duì)新形勢(shì)下衛(wèi)生體制改革的相識(shí)更明確，決策實(shí)力和處理各種問(wèn)題的水平也得到提升，避開(kāi)了工作的失誤。圍圍著醫(yī)院轉(zhuǎn)型發(fā)展的大局，我組織醫(yī)院班子成員主動(dòng)探究相宜的工作方針，穩(wěn)健地開(kāi)展了各項(xiàng)工作，為醫(yī)院的快速發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

（二）提高自身品德修養(yǎng)，做好帶頭人

在實(shí)際工作和生活中，本人始終嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)學(xué)習(xí)，正確行使自己的職權(quán)。樹(shù)立“以人為本”的準(zhǔn)則，不做有損職工、有損社會(huì)利益的事情。始終把不斷學(xué)習(xí)作為增加自身品德和修養(yǎng)的有效途徑，提高自己的管理水平和領(lǐng)導(dǎo)實(shí)力。并結(jié)合工作實(shí)際，仔細(xì)探討學(xué)習(xí)其它兄弟醫(yī)院的管理運(yùn)行模式，借鑒他們的先

進(jìn)工作閱歷，運(yùn)用到口腔醫(yī)院的工作中。同時(shí)，我努力做好帶頭人，公正處理事務(wù)，嚴(yán)于律已，領(lǐng)先垂范，維護(hù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持從實(shí)際動(dòng)身，深化科室、深化基層，了解第一手狀況，解決實(shí)際困難，以自身的品德和素養(yǎng)贏得了干部職工的信任和支持，醫(yī)院的環(huán)境面貌、醫(yī)療質(zhì)量和管理水平也在全體干部職工的同心協(xié)力下得到不斷提高，醫(yī)院業(yè)務(wù)收入大幅提高，職工的生活學(xué)習(xí)得到保障，主動(dòng)能動(dòng)性得到充分發(fā)揮。

（三）深化技術(shù)合作，培育骨干人才

不斷加強(qiáng)同第四軍醫(yī)高?？谇会t(yī)院、西安交通高校口腔醫(yī)院、大連市口腔醫(yī)院、西安市口腔醫(yī)院、寶雞市口腔醫(yī)院、漢中市口腔醫(yī)院的技術(shù)溝通合作，聘請(qǐng)專家教授來(lái)我院進(jìn)行教學(xué)和臨床指導(dǎo)。在上級(jí)的大力支持下我院與西安交通高校口腔醫(yī)院雙向轉(zhuǎn)診綠色通道掛牌儀式勝利實(shí)行，合作關(guān)系進(jìn)一步加強(qiáng)，我院的醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)水平得到更大程度提高。人才是發(fā)展的確定因素，我院重視人才，并主動(dòng)引進(jìn)和培育人才，每年送出一批管理、技術(shù)骨干長(zhǎng)期進(jìn)修學(xué)習(xí)，取經(jīng)致用，這些措施使醫(yī)院的骨干力氣得以增加，醫(yī)院的運(yùn)行也更加穩(wěn)健，同時(shí)醫(yī)院的公益性也得以充分體現(xiàn)。

（四）加大健康宣教力度，履行社會(huì)職責(zé)

醫(yī)務(wù)工作者的主要職責(zé)是救死扶傷，為人民群眾的健康事業(yè)盡職盡責(zé)，在人民大眾的口腔健康方面，本人一貫堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”，從這一點(diǎn)動(dòng)身，我院每年投入巨額資金和大量人力進(jìn)行口腔健康宣教。拿2022年為例，我院出資5萬(wàn)余元堅(jiān)持在咸陽(yáng)日?qǐng)?bào)每

周二健康教化專版上刊登口腔保健常識(shí)，利用醫(yī)院網(wǎng)站、結(jié)合健康教化處方做長(zhǎng)期正面的口腔健康宣教?？谇唤】颠M(jìn)校內(nèi)活動(dòng)中，醫(yī)院共為37所院校學(xué)生發(fā)放健康教化手冊(cè)和免費(fèi)口腔保健卡40000余張，健康教化光盤(pán)40余張，宣揚(yáng)圖畫(huà)500余張，完成青少年口腔健康免費(fèi)檢查2000余人次，組織各類義診宣揚(yáng)10余次，“六一”兒童節(jié)期間為全市兒童細(xì)心打算了5000多份精致的口腔保健