初級會計經濟法課件

初級會計經濟法課件12021/10/10星期日目錄contents經濟法基礎概念合同法公司法勞動法知識產權法22021/10/10星期日經濟法基礎概念0132021/10/10星期日經濟法是調整國家宏觀經濟管理過程中所發(fā)生的社會關系的法律規(guī)范的總稱，具有政策性、行政主導性和經濟性的特點?？偨Y詞經濟法是調整國家宏觀經濟管理過程中所發(fā)生的社會關系的法律規(guī)范的總稱，旨在保障國家宏觀經濟管理的有效實施，促進經濟發(fā)展和社會進步。經濟法具有政策性、行政主導性和經濟性的特點，其內容通常涉及國家宏觀經濟政策、市場監(jiān)管、產業(yè)政策等方面。詳細描述經濟法的定義和特點42021/10/10星期日經濟法的基本原則包括公平競爭原則、經濟效益原則和社會公益原則。總結詞經濟法的基本原則是指導經濟法制定和實施的重要準則，包括公平競爭原則、經濟效益原則和社會公益原則。公平競爭原則要求市場主體在市場經濟活動中應遵循公平、公正的原則，不得采取不正當手段進行競爭；經濟效益原則要求經濟活動應注重節(jié)約資源、提高效率，實現經濟效益最大化；社會公益原則要求經濟活動應符合社會公共利益，不得損害社會公共利益。詳細描述經濟法的基本原則52021/10/10星期日總結詞經濟法與民商法、行政法等其他法律部門存在密切聯系，但也有明顯的區(qū)別。詳細描述經濟法與民商法、行政法等其他法律部門存在密切聯系，同時也存在明顯的區(qū)別。民商法主要調整平等主體之間的財產關系和人身關系，而經濟法則更多地涉及國家宏觀經濟管理的法律規(guī)范；行政法主要調整行政機關與行政相對人之間的關系，而經濟法則更多地涉及國家對市場的監(jiān)管和調控。盡管如此，各個法律部門之間也存在一定的交叉和重疊，需要相互協(xié)調和配合，共同維護社會經濟的穩(wěn)定和發(fā)展。經濟法與其他法律的關系62021/10/10星期日合同法0272021/10/10星期日合同是當事人之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議。合同的定義合同應當具備當事人、標的、數量、質量、價款或者報酬、履行期限、地點和方式等要素。合同要素合同自雙方當事人意思表示一致時成立。合同的成立依法成立的合同，自成立時生效。合同的效力合同的定義和要素82021/10/10星期日根據不同的標準，可以將合同分為有名合同和無名合同、諾成合同和實踐合同、要式合同和不要式合同等。合同的種類合同可以采用書面形式、口頭形式和其他形式，如行為默示形式。合同的形式合同的種類和形式92021/10/10星期日合同的成立01當事人就合同條款協(xié)商一致，合同即成立。合同的生效02依法成立的合同，自成立時生效。法律、行政法規(guī)規(guī)定應當辦理批準、登記等手續(xù)生效的，依照其規(guī)定。合同的履行03當事人應當按照約定全面履行自己的義務。當事人應當遵循誠實信用原則，根據合同的性質、目的和交易習慣履行通知、協(xié)助、保密等義務。合同的成立、生效和履行102021/10/10星期日當事人協(xié)商一致，可以變更合同。法律、行政法規(guī)規(guī)定變更合同應當辦理批準、登記等手續(xù)的，依照其規(guī)定。當事人協(xié)商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時，解除權人可以解除合同。合同的變更、解除和終止合同的解除合同的變更112021/10/10星期日公司法03122021/10/10星期日總結詞明確公司法的適用范圍及公司的主要類型詳細描述公司法規(guī)定了公司的定義、特征和類型，明確了公司法的適用范圍。根據公司的不同類型，如有限責任公司、股份有限公司等，其設立、組織、管理和運營等方面存在差異。公司的定義和類型132021/10/10星期日VS闡述公司的設立、變更和解散的程序和要求詳細描述公司設立、變更和解散是公司發(fā)展過程中的重要環(huán)節(jié)。設立公司需要滿足一定的條件，按照法定程序進行注冊登記。公司變更涉及注冊資本、股權結構等事項，需要依法辦理變更登記。公司解散則涉及到清算、注銷等程序，確保公司法人的終止。總結詞公司的設立、變更和解散142021/10/10星期日介紹公司的管理和組織結構設置的原則和要求公司管理和組織結構是公司運營的基礎。根據公司的類型和規(guī)模，公司可以采取不同的管理和組織結構形式，如股東會、董事會、監(jiān)事會等機構設置。這些機構分別承擔決策、執(zhí)行和監(jiān)督等職責，確保公司的正常運營和管理。總結詞詳細描述公司的管理和組織結構152021/10/10星期日總結詞分析公司的股權和股東權利的分配與保護詳細描述公司的股權是股東對公司享有的權益，股東權利則是股東行使這些權益的保障。公司法規(guī)定了股東的權利和義務，包括但不限于分紅權、表決權、知情權等。同時，公司法也保護股東的合法權益，防止大股東的濫用權利和侵害小股東利益的行為。公司的股權和股東權利162021/10/10星期日勞動法04172021/10/10星期日勞動法定義勞動法是調整勞動關系以及與勞動關系密切聯系的其他關系的法律規(guī)范的總稱。適用范圍適用于中華人民共和國境內的企業(yè)、個體經濟組織和與之形成勞動關系的勞動者。勞動法的定義和適用范圍182021/10/10星期日簽訂用人單位與勞動者應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。變更在合同期內，經用人單位和勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同的內容。解除在滿足一定條件下，用人單位或勞動者可以解除勞動合同。勞動合同的簽訂、變更和解除192021/10/10星期日國家實行最低工資保障制度，用人單位支付勞動者的工資不得低于當地最低工資標準。工資制度工時制度休息休假制度勞動者每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過44小時。勞動者依法享有休息和休假的權利，用人單位應當保證勞動者的休息休假時間。030201工資、工時和休息休假制度202021/10/10星期日勞動者與用人單位可以自行協(xié)商解決勞動爭議。協(xié)商解決當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解。調解解決當事人可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。仲裁解決勞動爭議的解決方式212021/10/10星期日知識產權法05222021/10/10星期日知識產權的定義和種類知識產權定義知識產權是指人們對其智力成果所享有的法律權利，包括專利權、商標權、著作權等。知識產權種類知識產權主要分為專利權、商標權和著作權三大類，每種類型都有其特定的保護對象和范圍。232021/10/10星期日專利權保護專利權是指國家專利局授予發(fā)明人的一種排他性權利，包括發(fā)明、實用新型和外觀設計。專利權保護期限為20年。商標權保護商標權是指商標注冊人對其注冊的商標享有的專有權利。商標權保護可以防止他人使用相同或相似的商標進行商業(yè)活動。著作權保護著作權是指創(chuàng)作者對其創(chuàng)作的文學、藝術和科學作品享有的專有權利。著作權保護可以防止他人未經授權使用或復制作品。專利權、商標權和著作權的保護242021/10/10星期日知識產權轉讓知識產權的轉讓是指權利人將其享有的權利全部或部分轉移給受讓人。要點一要點二使用許可知識產權的使用許可是指權利人允許他人使用其權利，通常需要支付一定的費用。