大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書范文_第1頁(yè)
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大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書范文_第3頁(yè)
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第頁(yè)共頁(yè)大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書范文實(shí)習(xí)協(xié)議書甲方(用人單位):公司名稱:地址:法定代表人:聯(lián)系電話:乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):姓名:學(xué)校/院系:班級(jí):聯(lián)系電話:為明確甲方與乙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、工作內(nèi)容及要求1.甲方提供的實(shí)習(xí)崗位:2.實(shí)習(xí)時(shí)間:(具體起止日期)3.實(shí)習(xí)地點(diǎn):4.實(shí)習(xí)內(nèi)容及具體要求:5.實(shí)習(xí)時(shí)間安排:6.甲方指定導(dǎo)師:7.乙方需具備的能力和技能:二、實(shí)習(xí)期限1.實(shí)習(xí)期限為(具體天數(shù)/月數(shù)),實(shí)習(xí)開始日期為(具體日期),實(shí)習(xí)結(jié)束日期為(具體日期)。2.如遇特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商可以延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期限,但最長(zhǎng)不超過(guò)(具體天數(shù)/月數(shù))。三、實(shí)習(xí)報(bào)酬與福利待遇1.實(shí)習(xí)期間,甲方向乙方支付的實(shí)習(xí)報(bào)酬為(具體金額/月)。2.乙方享受的福利待遇為:(如有)四、工作時(shí)間與休假1.乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行實(shí)習(xí),每天工作時(shí)間為(具體小時(shí)數(shù))。2.乙方享受的休假政策為:(具體休假規(guī)定)五、實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù):(1)提供實(shí)習(xí)崗位及相應(yīng)的培訓(xùn);(2)協(xié)助乙方了解實(shí)習(xí)內(nèi)容和要求;(3)對(duì)乙方實(shí)習(xí)過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)和幫助;(4)確保乙方在實(shí)習(xí)期間的安全和身體健康。2.乙方的權(quán)利和義務(wù):(1)遵守公司的規(guī)章制度,服從安排;(2)按時(shí)上下班,認(rèn)真履行工作職責(zé);(3)保守公司機(jī)密信息,不得泄露;(4)尊重公司員工的權(quán)益,保持良好的人際關(guān)系;(5)不得利用公司資源從事與實(shí)習(xí)崗位無(wú)關(guān)的活動(dòng)。六、解約條款1.如乙方因故無(wú)法繼續(xù)實(shí)習(xí),經(jīng)雙方協(xié)商可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議,解除協(xié)議需要提前(具體天數(shù))通知對(duì)方。2.如乙方違反實(shí)習(xí)協(xié)議的內(nèi)容,甲方有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。七、保密條款1.乙方在實(shí)習(xí)期間了解到的涉及公司商業(yè)機(jī)密和保密信息,在實(shí)習(xí)關(guān)系解除后仍需保密,不得泄露給第三方。2.乙方如因違背保密協(xié)議,給甲方造成經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.對(duì)于雙方因履行本實(shí)習(xí)協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定事項(xiàng)1.實(shí)習(xí)期間發(fā)生的意外事件應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并協(xié)商解決;2.乙方需遵守國(guó)家和地方的法律法規(guī),不得從事違反法律法規(guī)的行為。以上協(xié)議,甲、乙雙方均確認(rèn)后簽訂生效。甲方(用人單位):乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):日期:

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