競業(yè)禁止協(xié)議書(公司與員工)

競業(yè)禁止協(xié)議書甲方（單位）：山西沁水順泰能源發(fā)展有限公司地址：山西省晉城市沁水縣嘉峰鎮(zhèn)李莊村法定代表人（代理人）：聯(lián)系方式：乙方（員工）姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系方式：鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密，并獲得增進(jìn)知識、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會，為明確乙方的保密義務(wù)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，在簽訂勞動合同的同時，訂立本協(xié)議（本協(xié)議將視為勞動合同的補(bǔ)充部分）本協(xié)議所包括的商業(yè)秘密內(nèi)容是在全體員工履行甲方正常工作職責(zé)或履行甲方指派任務(wù)過程中形成的，是在甲方資金、信譽(yù)、行業(yè)職能、資質(zhì)、人才資源配置等前提條件基礎(chǔ)之上積累的無形資產(chǎn)，甲方享有完全的所有權(quán)。相關(guān)人員已通過工資中的工資及其他分配方式獲得了應(yīng)得的補(bǔ)償，不享有對甲方商業(yè)秘密工作或約定以外任何形式的占有、使用、收益、處分權(quán)利。根據(jù)甲、乙雙方約定，承諾嚴(yán)格按照本協(xié)議執(zhí)行、實(shí)施。一、保密的內(nèi)容和范圍甲乙雙方確認(rèn)，乙方承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容：1.技術(shù)信息：技術(shù)信息的范圍包括但不僅限于甲方的商業(yè)合作方案、技術(shù)方案、設(shè)計(jì)方案、制作方法、工作流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、項(xiàng)目資料、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。2.經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營銷計(jì)劃、采購資料、定價政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、合作渠道、公司網(wǎng)站及銷售營業(yè)額、公司公共郵箱密碼、公司提成點(diǎn)泄露、產(chǎn)銷策略等。3.甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定，對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。4.乙方在職期間因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。二、保密義務(wù)對甲方的商業(yè)秘密，乙方承擔(dān)以下義務(wù)：1.不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密；2.不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；3.不得使任何第三人（包括甲方單位內(nèi)部員工）獲得、使用或計(jì)劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進(jìn)行保密內(nèi)容交流外，不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息；4.如乙方離職，未經(jīng)甲方同意不得泄露在工作期間取得或得知的商業(yè)密碼。并保證在離職之日起壹年內(nèi)不得從事同類行業(yè)的工作。5.在勞動合同終止后，乙方自離職之日起壹年內(nèi)不得組織、計(jì)劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業(yè)或活動；6．在勞動合同終止后，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方員工離開甲方單位；在勞動合同終止后，不得允許（出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等方式處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”）或協(xié)助任何第三人使用甲方商業(yè)秘密信息；在勞動合同終止后，不得為自己利益使用或計(jì)劃使用；7.在勞動合同終止后，不得復(fù)制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等；8.在商業(yè)秘密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識，以致商業(yè)秘密沒有喪失價值的情況下，乙方應(yīng)承擔(dān)仍屬秘密信息部分的保密義務(wù)，不得使用該部分信息或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密。9．甲方商業(yè)秘密關(guān)系到今后的生存發(fā)展，與全體職工的切身利益緊密相連，不容許任何人以任何形式侵犯。10．