護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告（6篇）

護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告（6篇）護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告篇1

作為醫(yī)療行業(yè)中至關(guān)重要的一環(huán)，護士擔(dān)當(dāng)著照料病人、監(jiān)測病情和供應(yīng)支持的重要職責(zé)。他們的專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任感對于病人的康復(fù)至關(guān)重要。而護士的年終轉(zhuǎn)正評定則是對其工作表現(xiàn)的一次全面諦視和確定。本報告旨在總結(jié)我個人在過去一年的工作表現(xiàn)，并具體闡述我對護理工作的酷愛和對患者的關(guān)懷。

回顧過去一年，我在醫(yī)院工作期間兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)，努力學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)技能。我主動參加各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)溝通，不斷充溢自己的專業(yè)學(xué)問，以更好地應(yīng)對困難的醫(yī)療環(huán)境。同時，我也努力在實踐中不斷完善自己的護理技能，通過臨床閱歷不斷提高自己的工作水平和專業(yè)實力。

在照料病人方面，我始終把病人的需求和感受放在首位，盡可能地為他們供應(yīng)最貼心的護理服務(wù)。無論是日常生活的照料還是治療過程中的幫助，我都全力以赴地確保病人得到最佳的護理體驗。在與患者溝通中，我始終保持耐性和憐憫心，敬重患者的意愿和尊嚴(yán)，努力營造一個溫馨和諧的護理環(huán)境。

此外，我還主動參加醫(yī)療團隊合作，與醫(yī)生、其他護士和相關(guān)人員親密協(xié)作，共同為患者供應(yīng)最優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。在緊急狀況下，我能夠快速應(yīng)對，堅決處理，保障病人的平安和健康。在護理工作中，我注意團隊合作，擅長溝通協(xié)調(diào)，努力營造良好的工作氛圍，以確保醫(yī)療工作的順當(dāng)進行。

在將來，我將接著努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)水平，并將所學(xué)應(yīng)用到實踐中，為患者供應(yīng)更好的護理服務(wù)。同時，我也將更加注意團隊合作，主動參加醫(yī)療團隊的建設(shè)和發(fā)展，為提升整個醫(yī)療團隊的綜合實力貢獻自己的力氣。

綜上所述，我對護理工作的酷愛和對患者的關(guān)懷使我在過去一年的工作中取得了肯定的成果。我會接著努力，不斷提高自己的專業(yè)水平，以更好地服務(wù)患者，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的力氣。希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，并將我的護理工作進行轉(zhuǎn)正評定。感謝！

護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告篇2

1、對在職人員進行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。

2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科學(xué)問，以提高專業(yè)學(xué)問。

3、各科室每周晨間提問1-2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論學(xué)問和骨科學(xué)問。

4、三八婦女節(jié)實行了護理技術(shù)操作競賽(無菌操作)，并評比出了一等獎、二等獎、三等獎分別賜予了嘉獎。

5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。

6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接-班制度和晨間護理。

7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪番在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)的目的。

8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理學(xué)問，組織護士長每人講一課，提高護士長授課實力。

9、全院有5名護士參與護理大專自學(xué)考試，有3名護士參與護理大專函授。

護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告篇3

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并依據(jù)護士長訂出的適合科室的年安排、季支配、月安排重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)閱歷，開展工作。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：支配本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查狀況，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。

3、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并剛好反饋，不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進閱歷，擴大學(xué)問面：5月底派三病區(qū)護士長參與了國際護理新進展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護士進行了匯報。

護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告篇4

1、護理部重申了各級護理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度，如責(zé)任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅持了查對制度：

(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參與總核對1-2次，并有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。

3、仔細(xì)落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。4、堅持床頭交接-班制度及晨間護理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告篇5

1、接著落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、分別于6月份、11月份組織全體護士參與**賓館、**賓館的禮儀培訓(xùn)。

3、接著開展健康教化，對住院病人發(fā)放滿足度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿足度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿足度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評比出了最佳護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人看法，對病人提出的要求賜予最大程度的滿意。

5、對新安排的護士進行崗前職業(yè)道德教化、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教化及護理基礎(chǔ)學(xué)問、?？茖W(xué)問、護理技術(shù)操作考核，合格者賜予上崗。

護士年終轉(zhuǎn)正闡述報告篇6

1、嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培育，對高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣培育，確保了無菌切口無一例感染的好成果。

3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。

4、一次性用品運用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能剛好毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。

6、手術(shù)室嚴(yán)格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。

六、護理人員較精彩的完成護理工作

1、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深化開展了以病人為中心的健康教化，通過發(fā)放健康教化手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟識駕馭疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健等學(xué)問。

2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)學(xué)問外，還深化病房與病人談心。3、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護士為急診病人供應(yīng)了全程服務(wù)