關(guān)于快遞年終工作總結(jié)7篇

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快遞年終工作總結(jié)1

??一年的時間很快過去了，在一年里，我在領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)懷與援助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。物流部能夠圓滿完成公司制訂的任務(wù)，我作為物流部人員感到特別光榮。

??20**年初公司制定了新的員工考核制度，對完成年終計劃有很大的作用，考核制度徑直和工資掛鉤是表達(dá)的公司進(jìn)展的硬道理，但是事物不是一成不變的，20**年公司也有新的改變，懇請能轉(zhuǎn)變完善制訂出新的員工考核制度，在實踐中讓公司更好的進(jìn)展。能獎罰分明，不要由于當(dāng)月目標(biāo)金額沒有完成就扣員工工資，挫傷員工工作的積極性，而當(dāng)月目標(biāo)完成員工沒有嘉獎。應(yīng)當(dāng)有獎有罰。由于總的目標(biāo)已經(jīng)圓滿完成。

??20**年自身存在不足，工作中不夠沉穩(wěn)，不夠老練，閱歷不足，對一些要求比較高的客戶不能實時服務(wù)到位，感覺有點欠缺，在新的一年工作中加強自己的服務(wù)意識，提高自己服務(wù)水平。更加認(rèn)真仔細(xì)的完成倉庫工作和現(xiàn)場人員加強溝通。

??一、工作計劃

??1、仔細(xì)貫徹公司的規(guī)章制度

??2、加強和現(xiàn)場還有其他部門的溝通工作總結(jié)

??3、工作之余多學(xué)習(xí)其他部門的業(yè)務(wù)

??4……此處隱蔽4685個字……一個好的快遞組長轉(zhuǎn)變，把每一天的工作任務(wù)當(dāng)作自己進(jìn)步的階石，領(lǐng)導(dǎo)的安排就是沖鋒號，第一時間做好班次的跟進(jìn)。我聽從了也更加懂得聽從的意義和重要性。在入職的時間里不停的在變動工作環(huán)境地點，有時候真的很不理解，但還是堅決不渝的完成本職工作。我知道領(lǐng)導(dǎo)這樣安排確定有領(lǐng)導(dǎo)的理由，在將來的工作中也會更加的聽從調(diào)動。

??二、工作中的不足

??個人修養(yǎng)、基本素養(yǎng)需要進(jìn)一步提高。理論水平和工作技能上還略顯不足，需要在學(xué)習(xí)中成長。和同事之間的溝通還不夠融洽，需要進(jìn)一步改善。工作細(xì)心方面還有待進(jìn)一步提高，充分認(rèn)識“到處留心皆學(xué)問”的道理。工作的主觀能動性還需要進(jìn)一步提高。

??三、團(tuán)隊方面

??三個臭皮匠賽過一個諸葛亮，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，全體員工營造了一份有活一起干、有困難一起解決、有任務(wù)一起執(zhí)行的良好氛圍，我在這個團(tuán)隊里是個基層管理者。公司也不斷提供機會予以培訓(xùn)、熬煉，先后派遣至多個地方進(jìn)行學(xué)習(xí)，使我們的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識短期內(nèi)得到快速提高，對業(yè)務(wù)有了很大程度的了解。在這個大團(tuán)隊里我也是驕傲的員工，深信全體人員終有一天會得到蒸蒸而上的進(jìn)展。

??四、業(yè)務(wù)方面

??要擅長總結(jié)，要擅長在勝利提高業(yè)務(wù)水平的實踐中積累閱歷；擅長在失敗中吸取教訓(xùn)，努力使之轉(zhuǎn)化為自己的業(yè)務(wù)水平。要勤學(xué)習(xí)、勤動腦、勤動手，加緊業(yè)務(wù)水平提高的效率，更快的了解基本業(yè)務(wù)。

??五、時間觀念

??在許多狀況下簡單涌現(xiàn)遲到的現(xiàn)象，雖然大部分狀況下，是由于家庭事務(wù)的紛擾。但本人特別了解，企業(yè)管理的完善程度取決于制度，俗話說