新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

第第頁新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇1

我到__*公司工作已經(jīng)快3個月了,擔負公司絡管理員.在這期間,我學到了許多東西,尤其是企業(yè)文化。本人在實習2個月的工作當中，在公司絡部門負責人的指導下，同時通過自身努力取得了肯定的成果，但也存在著一些不足。

剛到公司工作時,對公司的狀況了解很少，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的進展方向只是有了一個簡約的了解。通過這兩個月的工作，我漸漸認識到，__*公司對員工的要求是全面的，從工作立場到業(yè)務技能到個人素養(yǎng)。企業(yè)是要全面進展的，假如員工個人的進展跟不上企業(yè)進展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。作為__*公司這樣一個高成長性公司中的一名員工，我有著劇烈的緊迫感。在工作中我還存在著許多的不足,例如在業(yè)務知識和溝通技能上還存在很大欠缺.我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的技能,更好地融入集體.

在今后的工作中，將繼續(xù)以積極的工作立場，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，完成本職工作，提高工作的主動性，按計劃保質(zhì)保量的完成相關工作。為公司新的進展添磚加瓦，續(xù)而實現(xiàn)自身的價值。__*公司是一個勝利的團隊，它對于我來說有著深深的吸引力，我盼望能早日成為這勝利團隊中正式的一員。

新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇2

從2月5日開始進進公司，不知不覺中，__年的時間一晃就過了，在這段時間里，我從一個對該行業(yè)產(chǎn)品知識一物不知的新人轉(zhuǎn)變到一個能獨立操縱業(yè)務的職業(yè)業(yè)務員，完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換，并且適應了這份工作。業(yè)績沒甚么突出，以下是一年的工作業(yè)務明細：

進一個新的行業(yè)，每一個人都要熟習該行業(yè)產(chǎn)品的知識，熟習公司的操縱模式和建立客戶關系群。在市場開發(fā)和實際工作中，我學到了如何定位市場方向和產(chǎn)品方向，抓重點客戶和跟蹤客戶，當然這點是遠遠不夠的，應當不短的學習，積累，與時俱進。。

在工作中，我可以說，我沒有虛度，糜費上班時間，對工作我是仔細負責的。經(jīng)過期間的洗禮，我相信我們會更好，俗語說：只有經(jīng)受才能成長。世界沒有完善的事情，每一個人都有其優(yōu)缺點，一旦遇到工作比較多的時候，輕易急噪，或不會花時間往檢查，也會馬虎。工作多的時候，想許多的是自己把他弄定，每一個環(huán)節(jié)都自己往跑，卻忽視了團隊的作用，所以要改正這類心態(tài)，相信他人，相信團隊的氣力，再發(fā)揮本身的上風：貿(mào)易知識，學習接受技能較好。不斷總結(jié)和改進，進步素養(yǎng)。

感謝公司的培育，感謝我的上級對我們言傳身教的悉心指導，我肯定會以積極主動，自信，布滿豪情的心態(tài)往工作。

揮別舊歲，迎接新春，我們信心百倍，滿懷?？?

新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇3

在實習期間，我仔細貫徹學校提出的“學校教育要建立健康第一的指導思想，切實加強體育工作”的精神，進一步領悟體育課程標準的。積極營造良好的體育氛圍，徹底轉(zhuǎn)變老師的教學理念。接下來我將對我今年的工作作如下五方面總結(jié)：

一、教學方面

作為一名體育老師，課堂就是我們的生命。在開學之際規(guī)劃好本年度教學計劃，依據(jù)教學計劃仔細的備好每一堂課。每堂課依據(jù)教學計劃和備課內(nèi)容進行，虛心向其他老師求教，接受指導老師的指導。再通過反思來提高自我的教學水平。

在上好課的同時也積極協(xié)作學校開發(fā)屬于我校特色的體育課程，如20__半年學校開設的武術(shù)社團活動。

二、教科研方面及教研活動方面

本人積極參與各類教科研活動，在聽課中我仔細做好記錄，并寫下聽課心得，與其他老師進行深入溝通，以便總結(jié)更多的閱歷?；氐綄W校進行再反思，總結(jié)科研活動的收獲，并化為己用。

三、競賽訓練方面

學校方面力所能及的參與了體育局及__區(qū)教育局等組織的有關體育節(jié)的競賽。

四、群體方面

1、*月份，我校進行了第*“八字繩”競賽。

2、*份，我校進行了第*廣播操競賽。

3、*份，我校進行了第*同學趣味運動會。

4、*份我校全體老師參與了__組織的趣味運動會。

5、同學的日常兩課兩操三活動也常抓不懈，給同學以活動的時間，熬煉的機會。

五、存在問題

當然在我的體育工作中仍舊存在很多不足之處，主要有：

1、在日常工作中存在著敷衍馬虎的現(xiàn)象，這是需要改進的地方。

2、校訓練隊訓練時間不夠保證。

對于體育老師的評優(yōu)、評先，針對目前的評優(yōu)、評先方式，體育老師與其它老師相比存在著相當大的局限性，請領導在制定考核制度上多予以關懷和照看。

4、體育器材的管理有待于加強，特別對器材管理要更加規(guī)范。

5、今年擔負總務工作，常常的因總務工作影響體育教學。沒有協(xié)調(diào)好。

不過總體來說這段實習期對我來說是很不平凡的一年。我學到了許多，也取得了肯定的成果，但是我知道這還遠遠不夠。在今后的學習工作中我將不斷地學習、進取，再學習，再進取，才能成為一名更加合格的體育老師。我相信在以后的工作中我會做得更好。

新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇4

首先，感謝您們能給我機會某某物業(yè)管理公司工作成長學習的機會。在我試用期一個月時間里，我主要的工作是環(huán)境、人員、制度流程的熟識了解，通過學習，我熟識了公司項目的整個操作流程。工作中，我一貫嚴格要求自己，仔細實時做好領導交代的每一項任務，同時主動為領導分憂及提出好的建議;項目方面不了解的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充盈自己，盼望能盡早融入到工作中，為公司做出更大的貢獻，公司領導的援助下全體員工的協(xié)作下已工作了1個多月，對這段期間的工作匯報如下：

一、全面熟識公司、項目人員環(huán)境、制度流程，感悟公司企業(yè)文化。

本人加入公司時，全體公司員工在老總的帶領下，滿腔熱忱，積極進取，呈現(xiàn)出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中。

二、訂正錯誤、合理建議：

由于前期多種緣由，造成物業(yè)管理服務中心工作滯后，特別是工程修理方面，通過努力逐一處理，充分調(diào)查討論，科學合理執(zhí)行公司領導的交代的各種事宜;合理結(jié)合農(nóng)民安置房物業(yè)管理特性;在參考同行業(yè)操作規(guī)律的前提下，對本項目物管工作進行了調(diào)整。

三、規(guī)范管理制度、提高項目執(zhí)行技能：

接手某某項目后，逐個與部門員工交談，增進了解，利用例會、臨時會議進行培訓，包括物業(yè)管理法規(guī)條例、裝飾裝修、建筑物質(zhì)量標準、保質(zhì)期限等國家省市標準。在工作中發(fā)覺存在的問題隱患，實時的講解學習清除，同時在利用好原有制度的基礎上完善建立了一些規(guī)章制度：

1。裝修裝飾巡查制度;

2。保安部周勤務執(zhí)行制度;

3。保潔勤務工作流程安排方案;

經(jīng)過初步的規(guī)化調(diào)整，每個員工的確做到責任到人、獎罰到人;做到培訓、考核常?；?，有效提高員工專業(yè)服務知識與技能?，F(xiàn)在本項目員工的服務意識和對客戶服務技能有較大進步。經(jīng)過一過個多月的工作，雖然取得了一些成果，然而，仍存在不足，如別工程修理方面未能完全實時的解決，現(xiàn)盡力逐個協(xié)調(diào)解決，本人相信在葉總的帶領下，在公司領導的支持下，桂林萃島物業(yè)服務中心的工作會更加進步。

新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇5

我于20__年7月17日加入到這個蒸蒸而上、朝氣蓬勃的公司。從第一天開始，我就極力使自己快速融入新力百貨這個大家庭當中，現(xiàn)在快兩個月了。由于這兩個月當中，經(jīng)受從物業(yè)部到現(xiàn)在的經(jīng)營提升小組，現(xiàn)將在這兩個部門的工作狀況總結(jié)如下：

一、時間過得真快，記得在物業(yè)的那段時間，也是一步一個腳印。從試用期三天開始，跟著陳主管熟識日常工作流程，了解工作任務，并學習了物業(yè)管理員的相關考前須知。林總還親自帶著我到每個樓層貼指示牌。收費員黃姐也不厭其煩的在辦公室教我如何接待業(yè)主和處理投訴。同事們熱心援助使我倍感暖和。在我基本熟識物業(yè)管理員的日常操作之后，開始漸漸培育自身的獨立技能。我根據(jù)日常巡查表，每日有規(guī)律的分時間段分樓層巡查，巡查當中發(fā)覺的問題，比如清潔衛(wèi)生、燈光設備是否完好、消防設備是否齊全等等。相應的做記錄，以便處理。這是個發(fā)覺問題處理問題的過程，需要耐煩，細心。在提升我獨立技能的同時，我對待工作的心態(tài)，也得到良好的升華。平常更多的工作，是投入對業(yè)主的接待和處理業(yè)主的投訴當中。經(jīng)過平常留意主管和林總對一些投訴的處理，同時向身邊同事的學習及了解，在工作中多看，多思索，多學習，并通過自己獨立去接待業(yè)主，我也掌控了肯定的處理投訴技能。空閑時間，收費員黃姐教我關于水電費、物業(yè)管理費、停車費等費用的收取及電腦操作和開票據(jù)。經(jīng)過我親自操作，黃姐在旁指導，積累了肯定的閱歷/?？梢元毩⑼瓿扇粘Ｊ召M工作。對于在物業(yè)的這一個月，通過同事們的援助及指導，還有自身的不斷努力，能較好的達到物業(yè)管理員的基本要求，能很好的完成日常工作!

二、8月13日，是我在經(jīng)營提升小組工作的第一天，又是一次新的嘗試。在新的工作環(huán)境，更多同事需要接觸，更多領導需要認識，更多商戶需要去了解。不過工作基本有個過程，經(jīng)過勞經(jīng)理給我和同事巧巧開得小會，還有和公司領導一起開得大會，使我加深了對今后工作的了解，并明確了工作方向。初期，跟在巧巧后面走，她做什么，我就跟著做什么。漸漸的，跟巧巧學習商場的基本管理規(guī)定還有我們平常對三樓電器城巡查的要求。慢慢，我能很好的和巧巧一起完成電器城每天的巡查工作，遇到問題解決問題。當然，熟識各商鋪，商鋪位置及商戶的經(jīng)營品牌，也是工作的一部分。之后，工作開始有針對性，通過領導的指導，了解電器城現(xiàn)狀，行業(yè)現(xiàn)狀，以經(jīng)營提升為目的開展日常工作。每天，主動與商戶接觸溝通，了解商戶的思想動態(tài)，與商戶溝通感情相互認識，也是工作的重點。同時，與巧巧能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)，處理好電器城的日常事宜，比如商戶的促銷申請，我們能實時的與客服對接;顧客的投訴，我們能很好的協(xié)調(diào)顧客與商戶的糾紛;關于催收費用，漸漸跟進，做好與財務部的對賬;要是商場搞大型促銷活動，我們也實時收集商戶促銷信息交予策劃部做方案。而且，每天都能與上級領導匯報當天的工作，同時制定好下一步工作的計劃。當然，也有獨立處理過投訴，9月2日322投訴空調(diào)太冷;9月13日314鋪面有顧客投訴售后問題。我都能通過肯定的處理技巧，較好的解決問題。至今，通過不斷的向同事及領導學習，不斷的與同事進行溝通，同時共享自己的工作經(jīng)受，不斷的自行摸索，不斷的與商戶溝通。已經(jīng)熟識電器城的各個商鋪，也得到商戶們的認可。當然，還有許多不足，需要在以后的工作中不斷完善，更重要的是，不忘工作重點，逐步轉(zhuǎn)變商戶消極觀念，援助商戶克服困難，抓好經(jīng)營提升。

在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完滿，不斷的提升自己的管理水平及綜合素養(yǎng)，為公司的進展盡自己的一份氣力。

新員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇6

一、綜合辦的職責

作為一名應屆畢業(yè)生，辦公室對我來說可謂是一個全新的工作領域。作為公司的行政人員，自己也清晰地認識到行政崗位的工作職責。辦公室是總經(jīng)理室徑直領導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、聯(lián)系四周八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供資料、項目申請等方面要求甚高。此外，還需兼顧檔案管理、文件批傳、會議安排、迎來送往等事務。面對繁復瑣碎的大量事務性工作，需要行政人員能夠做到強化自我工作意識、留意加快工作節(jié)奏、努力提高工作效率、冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯。

二、做的到位的地方

雖說辦公室對我來說是個全新的領域，但進入公司以來，同事的熱忱和良好的工作氛圍給了我很大的鼓舞。辦公室工作做的最多的是文字工作。自進入公司以來，草擬了幾項綜合性文件和些許關于公司的申報工作。每月員工大會時負責會議的記錄、整理。仔細做好公司有關文件、郵件和快遞的收發(fā)工作。協(xié)同研發(fā)部和財務部處理一些瑣碎工作。每月給各地區(qū)老師充值話費。實時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。組織公司舉辦小型趣味活動，讓大家在繁忙的工作之余放松身心。此外，也仔細做好公司各種會議或培訓的后勤服務工作，保證會議或培訓能夠順當進行。由于社會閱歷尚不豐富，在做每一件事之前都努力思索周全，盡量避開錯誤發(fā)生。

三、存在的問題和今后努力方向

作為一名閱歷尚且不足的畢業(yè)生，剛剛走出學校踏入繁復的社會，需要一個適應的過程。進入公司的近三個月來，本人能做到愛崗敬業(yè)、腳踏實地地開展工作，取得了一些進步，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一、全部的工作對我而言都是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能像其他員工那樣游刃有余，許多時候也不能做到面面俱到，工作效率有待進一步提高;第二、有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是非常到位;第三、自己的理論水平還不太適應公司領導的要求，常常在小問題上涌現(xiàn)錯漏，不能讓領導滿足，為此，要常在自身找問題，要更加努力提升自己。

在接下來的日子里，決心仔細提高工作水平，為公司今后更好的進展，貢獻自己應當貢獻的能量。我想我應努力做到：第一、加強學習，拓寬知識面。努力學習作為公司的行政人員應當要做的的工作內(nèi)容，明確崗位