2023年安徽省中等專業(yè)學(xué)校教師職稱評(píng)審條件

安徽省中檔專業(yè)學(xué)校教師職稱評(píng)審條件

（一）高級(jí)講師

符合下列條件之一：

1.獲得博士學(xué)位后，取得講師資格且從事中檔專業(yè)學(xué)校教育教學(xué)工作均滿2年。

2.獲得大學(xué)本科以上學(xué)歷后，取得講師資格且從事中檔專業(yè)學(xué)校教育教學(xué)工作均

滿5年。

3.獲得大學(xué)?？茖W(xué)歷后，取得講師資格滿5年，且從事教育教學(xué)工作滿2023。

（

第十條外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、繼續(xù)教育條件

1.按照規(guī)定參與全國(guó)統(tǒng)一組織的職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，取得合格證,

或符合免試條件。

2.按照規(guī)定參與繼續(xù)教育培訓(xùn)，并達(dá)成規(guī)定規(guī)定。

第五章能力業(yè)績(jī)條件

第十一條高級(jí)講師

任現(xiàn)職以來(lái)，須具有下列3項(xiàng)條件：

（一）能力條件

1.具有現(xiàn)代職業(yè)教育理念，能結(jié)合所授專業(yè)（學(xué)科）特點(diǎn)和教改實(shí)踐，撰寫具有

一定理論水平和實(shí)踐價(jià)值的調(diào)研報(bào)告（教改實(shí)驗(yàn)報(bào)告）1篇。

2.專業(yè)課教師應(yīng)具有本專業(yè)系統(tǒng)扎實(shí)的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和必備的專業(yè)技能，

文化基礎(chǔ)課教師應(yīng)具有任教學(xué)科系統(tǒng)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)理論知識(shí)及與之相關(guān)的專業(yè)知

識(shí)。能勝任2門以上課程（以1門課程為主）的教學(xué)工作；并能獨(dú)立

指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)、社會(huì)調(diào)查和畢業(yè)設(shè)計(jì)等，或取得與教育教學(xué)相關(guān)

的非教師系列中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格。

3.完畢學(xué)校在教學(xué)計(jì)劃內(nèi)安排的教學(xué)工作，教學(xué)工作量飽滿。兼任學(xué)校中層以上

領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的教師，其每學(xué)年授課總時(shí)數(shù)不得少于本校同學(xué)科教學(xué)工作量的三分之

4.擔(dān)任班主任或教研組長(zhǎng)1年以上，勝任工作，并取得一定成績(jī)。

5.積極參與各級(jí)業(yè)務(wù)主管部門和學(xué)校組織的職業(yè)教育教研活動(dòng)，經(jīng)常聽同行教師

的課，與同行教師交流?；救纹趦?nèi)，每學(xué)期聽課及參與研討次數(shù)不少于8節(jié)

（次），并至少每學(xué)年上1節(jié)（次）校內(nèi)公開課（或研究課、示范課）且達(dá)成良

好以上等次。申報(bào)當(dāng)年，按照管理權(quán)限，在由縣級(jí)以上教育部門或?qū)W校主

管部門（省屬學(xué)校）統(tǒng)一組織的考評(píng)課中，達(dá)成良好以上等次。

6.專業(yè)課教師每?jī)赡瓯仨氂袃蓚€(gè)月以上時(shí)間到公司、生產(chǎn)服務(wù)一線（中檔師范學(xué)

校和教師進(jìn)修學(xué)校教師到中小學(xué)、幼兒園，下同）進(jìn)行專業(yè)實(shí)踐，并形成有較高

水平的專業(yè)實(shí)踐報(bào)告。文化課教師也要到公司、生產(chǎn)服務(wù)一線進(jìn)行考察、

開展調(diào)研，并形成有較高水平的考察、調(diào)研報(bào)告。

（二）業(yè)績(jī)條件

符合下列條件之一：

1.因教育教學(xué)成績(jī)突出，獲得市級(jí)以上表彰，或被評(píng)為市級(jí)以上骨干教師。

2.從事技術(shù)創(chuàng)新、科研成果轉(zhuǎn)化或技術(shù)推廣，受到市級(jí)以上有關(guān)部門的表彰；或

獲得1項(xiàng)發(fā)明專利，并取得良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益；或開展中檔專業(yè)學(xué)校專

業(yè)設(shè)立、課程結(jié)構(gòu)、教學(xué)模式、教學(xué)方法、教育教學(xué)評(píng)價(jià)研究，總結(jié)出的教改經(jīng)

驗(yàn)和研究成果經(jīng)市級(jí)以上教育部門認(rèn)定在市級(jí)范圍內(nèi)推廣應(yīng)用且獲得好評(píng)。

3.參與市級(jí)以上教育部門組織的教學(xué)技能、職業(yè)技能競(jìng)賽，獲得國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)以

上1次，或獲得省級(jí)三等獎(jiǎng)以上2次，或獲得市級(jí)二等獎(jiǎng)以上2次。

4.主持一項(xiàng)或參與兩項(xiàng)市級(jí)以上教育部門組織的職業(yè)教育科研項(xiàng)目（課題組前三

名），并通過鑒定或獲得市級(jí)以上教科研成果獎(jiǎng)。

5.在發(fā)展學(xué)生個(gè)性專長(zhǎng)方面做出成績(jī)，所指導(dǎo)的學(xué)生在參與省級(jí)以上教育主管部

門組織或認(rèn)定的專業(yè)技能競(jìng)賽、科技創(chuàng)新比賽、匯演匯展、體育比賽等活動(dòng)中獲

得獎(jiǎng)項(xiàng)（體育競(jìng)賽限團(tuán)隊(duì)或個(gè)人前3名）。

6.因教育教學(xué)成績(jī)突出，被評(píng)為校級(jí)骨干教師，且近兩年在學(xué)校組織的教學(xué)檢查

綜合評(píng)價(jià)中，每次名列參評(píng)教師的前三分之一。

7.從事藝術(shù)和體育教學(xué)工作的教師，在教育、文化、體育部門主辦的市級(jí)以上匯

演、匯展或比賽中，獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)1次，或獲得省級(jí)三等獎(jiǎng)以上1次，或獲得

市級(jí)三等獎(jiǎng)以上2次（其中二等獎(jiǎng)1次）。

（三）論文著作條件

符合下列條件之一：

1.在省級(jí)以上公開學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表專題學(xué)術(shù)論文或教學(xué)研究論文2

篇；或在省級(jí)以上公開學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表專題學(xué)術(shù)論文或教學(xué)研究論文1篇，同

時(shí)在具有省內(nèi)部資料準(zhǔn)印證號(hào)的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表專題學(xué)術(shù)論文或教學(xué)研究論文

2篇。

2.公開出版4萬(wàn)字以上的專著1部，或本人參與撰寫達(dá)4萬(wàn)字以上的合著1部；

或參編教材經(jīng)國(guó)家或省級(jí)相關(guān)教材審定委員會(huì)審定通過，本人撰寫達(dá)4萬(wàn)字以

上。

3.參與省級(jí)以上教研部門組織的論文評(píng)選活動(dòng)，獲得國(guó)家級(jí)二等獎(jiǎng)1次，或獲得

省級(jí)二等獎(jiǎng)以上2次（其中一等獎(jiǎng)1次）。

第十六條任現(xiàn)職期間，有下列情形之一的，不得申報(bào)或延期申報(bào)：

1.年度考核不擬定等次或擬定為不合格等次的，任期順延；

2.受到行政處分未滿處分期的，不得申報(bào)；

3.在申報(bào)過程中弄虛作假的，除取消當(dāng)年申報(bào)資格外，在以后的2年內(nèi)不得申報(bào)。

第十七條實(shí)行專業(yè)技術(shù)聘用制的中檔專業(yè)學(xué)校在編在崗教師，在申報(bào)高一級(jí)專

業(yè)技術(shù)資格時(shí)，須在現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)崗位上聘任滿一個(gè)基本任職年限。

第十八條本標(biāo)準(zhǔn)條件涉及的專有名詞含義及有關(guān)規(guī)定說明

（一）所稱“公開學(xué)術(shù)期刊”是指：具有CN（國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào)）、ISSN（國(guó)際統(tǒng)一

刊號(hào)）的學(xué)術(shù)期刊；著作須有ISBN（標(biāo)準(zhǔn)書號(hào)）。

（二）論文、論著、研究成果、獲獎(jiǎng)、表彰、教育教學(xué)和教學(xué)實(shí)踐方面的規(guī)定是：

1.論文、論著必須是任期內(nèi)獨(dú)立完畢或作為第一作者發(fā)表或正式出版的，且是所

任教學(xué)科或?qū)I(yè)方面的論文、論著，不含增刊、特刊、專刊、專輯、論文集、習(xí)

題集等。

2.發(fā)明專利必須是與教學(xué)業(yè)務(wù)、從事專業(yè)有關(guān)的。

3.科研成果必須是通過鑒定、已經(jīng)完畢準(zhǔn)予結(jié)題或通過規(guī)模生產(chǎn)已經(jīng)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)

生產(chǎn)力的。

4.表彰系指因教育教學(xué)成績(jī)突出，由縣級(jí)以上教育行政部門或其他市（廳）以上

行業(yè)主管部門給予個(gè)人或集體（僅限班主任）的表彰。

5.骨干教師系指縣級(jí)以上教育行政部門選拔認(rèn)定的各類骨干教師。

6.教學(xué)技能競(jìng)賽活動(dòng)重要涉及優(yōu)質(zhì)課教學(xué)案例、教改課件、說課講演、優(yōu)質(zhì)課大

賽等。

7.教學(xué)檢查綜合評(píng)價(jià)須附經(jīng)學(xué)校驗(yàn)證的原始評(píng)價(jià)材料；獲獎(jiǎng)須附獎(jiǎng)勵(lì)證書；發(fā)明

專利須附專利證書；成果獎(jiǎng)勵(lì)須附立項(xiàng)報(bào)告、研究報(bào)告、鑒定證書、獲獎(jiǎng)證書；

公開課須附本人教案、主辦單位證明材料和專家評(píng)價(jià)意見。

（三）申報(bào)人須同時(shí)提交下列材料：

經(jīng)學(xué)校驗(yàn)證的上一學(xué)年原始、完整的教案，并從中自選2—3份最能反映本人水

平和特色的教案；

經(jīng)學(xué)校驗(yàn)證的反映教學(xué)工作量的原始材料，如授課計(jì)劃、課表、開課告知書和出

勤情況證明等；

經(jīng)學(xué)校驗(yàn)證的到公司、生產(chǎn)服務(wù)一線進(jìn)行專業(yè)實(shí)踐的相關(guān)文獻(xiàn)或告知書，經(jīng)實(shí)

踐單位驗(yàn)證的實(shí)踐計(jì)劃書，經(jīng)學(xué)校和實(shí)踐單位驗(yàn)證的實(shí)踐（調(diào)研考察）報(bào)告。

（四）若干問題的說明：

1.凡規(guī)定的學(xué)歷、年限、數(shù)量（目）、等級(jí)等概念、詞（語(yǔ)）均含標(biāo)記的學(xué)歷、

年限、數(shù)量（目）、等級(jí)。如，1項(xiàng)以上含1項(xiàng)，三等獎(jiǎng)以上含三等獎(jiǎng)等。

2.“市”指設(shè)區(qū)市，不涉及縣級(jí)市。

3.同一項(xiàng)目多次獲獎(jiǎng)，取其中一項(xiàng)最高獎(jiǎng)。

第十九條本標(biāo)準(zhǔn)條件由省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳按照各自分工負(fù)責(zé)

解釋。

第二十條本標(biāo)準(zhǔn)條件自2023年起執(zhí)行。原《安徽省中專高級(jí)講師任職資格考

評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》和《安徽省中專講師任職資格考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》（教人（1999）129號(hào)）同時(shí)

廢止。

與

皖教秘師[2023]53號(hào)

安徽省教育廳關(guān)于做好2023年度普通中檔

專業(yè)學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作的告知

各市、省直管縣教育局，省直有關(guān)單位，廳直屬普通中檔專

業(yè)學(xué)校：

根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2023年度全省

職稱評(píng)審工作的告知》（皖人社秘〔2023〕304號(hào)）的統(tǒng)一

部署，為做好2023年度我省普通中檔專業(yè)學(xué)校教師專業(yè)技

術(shù)資格評(píng)審工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)告知如下：

一、評(píng)審范圍

普通中檔專業(yè)學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審范圍是：我省

普通中檔專業(yè)學(xué)校在教育教學(xué)崗位上工作的教師、從職業(yè)高

中過渡到普通中檔專業(yè)學(xué)校教師，與普通中檔專業(yè)學(xué)校簽訂

聘用協(xié)議的在校任教1年以上的企事業(yè)單位兼職教師。

普通中檔專業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審范

圍是：我省普通中檔專業(yè)學(xué)校在實(shí)習(xí)指導(dǎo)教學(xué)崗位上工作的

實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師、與普通中檔專業(yè)學(xué)校簽訂聘用協(xié)議的在校任

教1年以上的企事業(yè)單位兼職實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。

二、崗位設(shè)立和管理

各地、各校要根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳《關(guān)

于進(jìn)一步完善全省教育事業(yè)單位崗位設(shè)立管理的意見》（皖

人社秘〔2023）317號(hào)）精神，在崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)開展教師

職稱評(píng)審工作。對(duì)于在編在崗教師，各學(xué)校須在人社部門核

定的結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi)組織申報(bào)，超過結(jié)構(gòu)比例申報(bào)的，將不

予受理。其中，高級(jí)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位數(shù)不超過學(xué)校副高級(jí)

職數(shù)的5%,一級(jí)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位數(shù)不超過學(xué)校中級(jí)職數(shù)

的10%。各級(jí)教育（主管）部門要切實(shí)承擔(dān)起所屬學(xué)校的人事

管理職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)校崗位設(shè)立、人員聘用的管理和監(jiān)督。

三、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)

2023年普通中檔專業(yè)學(xué)校教師職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)按《安徽

省中檔專業(yè)學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)資格標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》（教

師〔2023〕14號(hào)）；中檔職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職稱評(píng)審

標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《安徽省中檔職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師專業(yè)技術(shù)資格

標(biāo)準(zhǔn)條件（試行）》（教師[2023]15號(hào)）執(zhí)行。并就有

關(guān)具體事項(xiàng)補(bǔ)充如下：

1.申報(bào)人員應(yīng)提供經(jīng)學(xué)校驗(yàn)證的2023-2023學(xué)年度原

始教案（文本或電子教案）；對(duì)擔(dān)任2門以上課程教學(xué)工作

的，原始教案需同時(shí)提供。

2.縣級(jí)以上教育部門、學(xué)校主管部門或?qū)W校按規(guī)定對(duì)申

報(bào)人員組織的考評(píng)課教學(xué)考評(píng)，須是2023年1月1日以后

進(jìn)行的。

3.符合破格申報(bào)條件的人員，應(yīng)填寫直接（破格）申報(bào)

專業(yè)技術(shù)資格審批表（附件3）一式2份。

四、申報(bào)推薦

（-）申報(bào)人應(yīng)按規(guī)定填寫有關(guān)評(píng)審表格，并提供下列

材料：

1.《安徽省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表》（2份，見附件1）。

2.《申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格人員簡(jiǎn)明情況登記表》（2份，

必須手寫，見附件2）。

3.學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書、職稱資格證書及聘任

證書、教師繼續(xù)教育證書。

4.任現(xiàn)職以來(lái)教育教學(xué)業(yè)績(jī)、成果。對(duì)2人或2人以上

共同完畢的發(fā)明發(fā)明、學(xué)術(shù)技術(shù)成果、教學(xué)科研成果、表彰

獎(jiǎng)勵(lì)等，應(yīng)如實(shí)注明本人在其中所做的工作內(nèi)容，所起的作

用及排名，對(duì)承擔(dān)的項(xiàng)目、發(fā)明發(fā)明、學(xué)術(shù)技術(shù)成果及表彰

獎(jiǎng)勵(lì)等，要注明授予的部門、時(shí)間和等級(jí)。

5.任現(xiàn)職以來(lái)的論文、論著，其中獲獎(jiǎng)的應(yīng)同時(shí)提供獲

獎(jiǎng)證書。

6.近期二寸免冠正面照片一張。

7.評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的其他材料。

所有證書提供原件復(fù)印件（不收原件），每份復(fù)印件上

應(yīng)寫"該件為原件復(fù)印件，審核人：xxx"經(jīng)核算后蓋主管

部門章方為有效。

（二）每位申報(bào)人員須填寫《申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格誠(chéng)信承

諾書》（見附件4）,承諾保證所提交的相關(guān)證書、論文論

著、業(yè)績(jī)成果等申報(bào)材料真實(shí)可信。對(duì)違反誠(chéng)信承諾、弄虛

作假的申報(bào)人實(shí)行師德問題"一票否決"，取消其申報(bào)資格;

對(duì)通過弄虛作假等違規(guī)行為取得的職稱予以取消，且五年內(nèi)

不得再申報(bào)職稱。

（三）學(xué)校要成立由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)（不超過2人）、專家（可

以聘請(qǐng)外校）和教師代表組成評(píng)審?fù)扑]小組，評(píng)審?fù)扑]小組

不少于7人。評(píng)審?fù)扑]小組對(duì)申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)的職業(yè)道德、

工作表現(xiàn)、專業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī)和成果等進(jìn)行全面考核，考核后應(yīng)

將申報(bào)人基本情況、評(píng)審材料、考核結(jié)果在本校公示不少于

5個(gè)工作日，接受群眾監(jiān)督。對(duì)原始材料不真實(shí)，公示有異

議且調(diào)查問題屬實(shí)的，不得推薦。經(jīng)公示無(wú)異議后，由學(xué)校

出具公示證明（見附件5）;要對(duì)申報(bào)人任現(xiàn)職以來(lái)的教育

教學(xué)業(yè)績(jī)、專業(yè)技術(shù)（學(xué)術(shù)）水平以及工作表現(xiàn)作出準(zhǔn)確、

客觀的評(píng)價(jià)意見，并填入評(píng)審表中；學(xué)校相關(guān)部門負(fù)責(zé)人要

在評(píng)審表、鑒定表等表格的相應(yīng)欄目簽署意見，學(xué)校重要負(fù)

責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人應(yīng)簽字確認(rèn)，堅(jiān)持"誰(shuí)受理、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)

簽字"的原則，保證申報(bào)人材料的真實(shí)性。

（四）各市、省直管縣和省直各有關(guān)單位，務(wù)必于2023

年10月13日前完畢申報(bào)人員的材料審核、公示、審查及推

薦工作。普通中檔專業(yè)學(xué)校高級(jí)講師及實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師職稱評(píng)

審由省教育廳統(tǒng)一組織,評(píng)審材料報(bào)送時(shí)間為2023年10

月18日至20日，由主管部門統(tǒng)一報(bào)送,個(gè)人報(bào)送材料不予

受理。報(bào)送材料涉及：委托評(píng)審函、《2023年申報(bào)中專學(xué)

校教師和中職學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師專業(yè)技術(shù)資格人員簡(jiǎn)明情

況登記表》（附件6）及申報(bào)人提供的評(píng)審材料。

聯(lián)系人：省教育廳師資處查榕寧

聯(lián)系電話：0551—62815130

電子郵箱：

附件：1.專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表

2.申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格人員簡(jiǎn)明情況登記表

3.直接申報(bào)（破格）專業(yè)技術(shù)資格審批表

4.個(gè)人申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格誠(chéng)信承諾書

5.單位公示證明

6.2023年申報(bào)普通中檔專業(yè)學(xué)校教師和普通中

檔專業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師專業(yè)技術(shù)資格人員簡(jiǎn)

明情況登記表

7.安徽省普通中檔專業(yè)學(xué)校教師申報(bào)專業(yè)技術(shù)資

格材料鑒定表

安徽省教育廳

2023年9月13日

(此件積極公開)

皖人社秘(2023)304號(hào)

關(guān)于做好2023年度全省職稱評(píng)審

工作的告知

各市、省直管縣人力資源社會(huì)保障局，省直有關(guān)單位，省屬

有關(guān)公司:

為進(jìn)一步貫徹國(guó)家《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》（中

辦發(fā)〔2023）77號(hào)）精神，加快推動(dòng)我省職稱制度改革，現(xiàn)

就做好2023年度全省職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)告知如下：

一、認(rèn)真做好中小學(xué)教師職稱評(píng)審工作

各地人力資源社會(huì)保障部門要發(fā)揮好職稱制度改革和

綜合管理的職能作用，按照《安徽省深化中小學(xué)教師職稱制

度改革工作實(shí)行方案》及相關(guān)配套辦法規(guī)定，在崗位結(jié)構(gòu)比

例內(nèi)開展中小學(xué)教師職稱評(píng)審工作。今年，中小學(xué)正高級(jí)教

師數(shù)量仍實(shí)行總量控制，國(guó)家下達(dá)我省中小學(xué)正高級(jí)教師指

標(biāo)數(shù)為148,由省人力資源社會(huì)保障廳授權(quán)省教育廳組建中

小學(xué)正高級(jí)教師評(píng)審委員會(huì)，省教育廳師資處負(fù)責(zé)具體評(píng)審

工作，評(píng)審結(jié)果分別報(bào)人社部、教育部備案批準(zhǔn)后，省人力

資源社會(huì)保障廳發(fā)文公布結(jié)果。中小學(xué)副高級(jí)及以下職稱評(píng)

審工作仍按屬地原則，由各市中小學(xué)教師高級(jí)評(píng)審委員會(huì)開

展評(píng)審工作。

二、穩(wěn)步開展有關(guān)系列正高級(jí)職稱評(píng)審工作

（一）技工院校教師和中職中專教師正高級(jí)職稱評(píng)審工

作。

今年起，在全省開展技工院校教師和中職中專教師系列

正高級(jí)職稱評(píng)審工作，技工院校教師正、副高級(jí)職稱評(píng)委會(huì)

設(shè)在省人力資源社會(huì)保障廳，由省人力資源社會(huì)保障廳職業(yè)

能力建設(shè)處負(fù)責(zé)具體評(píng)審工作；中職中專學(xué)校教師正、副高

級(jí)職稱評(píng)委會(huì)設(shè)在省教育廳，由省教育廳師資處負(fù)責(zé)具體評(píng)

審工作。技工院校教師正、副高級(jí)職稱評(píng)審分別按皖人社秘

（2023）122號(hào)、皖人社秘［2023）309號(hào)執(zhí)行，中職中專

學(xué)校教師正、副高級(jí)職稱評(píng)審分別按皖教師（2023）13號(hào)、

皖教師（2023）14號(hào)執(zhí)行。

（二）正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)審工作。今年起，在我省公

司單位試點(diǎn)開展正高級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)審工作，評(píng)委會(huì)設(shè)在省

經(jīng)濟(jì)信息化委員會(huì)，由省經(jīng)濟(jì)信息化委員會(huì)人教處負(fù)責(zé)承辦

具體工作。

三、暢通各類專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)渠道

（一）在皖就業(yè)的港澳臺(tái)專業(yè)技術(shù)人才，以及持有外國(guó)

人永久居留證或我省頒發(fā)的外國(guó)人工作許可證的外籍人才，

符合我省職稱規(guī)定的，可參與職稱評(píng)審，與我省專業(yè)技術(shù)人

才享受同等待遇。

（二）在軍隊(duì)擔(dān)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者取得國(guó)家認(rèn)可的專

業(yè)技術(shù)資格（含軍隊(duì)非現(xiàn)役文職人員），轉(zhuǎn)業(yè)到地方從事專

業(yè)技術(shù)工作，其原有專業(yè)技術(shù)資格仍然有效，按照相關(guān)規(guī)定

換發(fā)我省專業(yè)技術(shù)資格證書后可申報(bào)相應(yīng)系列（專業(yè)）、級(jí)

別職稱。

（三）符合職稱申報(bào)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組

織、自由職業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)，符合條件的人員由本

地人力資源社會(huì)保障部門直接向相應(yīng)系列、級(jí)別的評(píng)審委員

會(huì)申報(bào)；各地行業(yè)主管部門、人事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織本行業(yè)

人事代理的專業(yè)技術(shù)人才職稱申報(bào)工作，人力資源社會(huì)部門

負(fù)責(zé)復(fù)核推薦。

四、規(guī)范職稱委托評(píng)審、轉(zhuǎn)評(píng)、破格工作

（一）委托評(píng)審由專業(yè)技術(shù)人員本人提出申請(qǐng)，按照屬

地原則，根據(jù)職稱管理權(quán)限，由相應(yīng)級(jí)別政府人力資源社會(huì)

部門出具委托評(píng)審函，省直行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)對(duì)其管轄的專

業(yè)技術(shù)人員出具中、初級(jí)委托評(píng)審函。中直駐皖單位、外省

單位（個(gè)人）需要委托我省有關(guān)系列（專業(yè)）評(píng)委會(huì)評(píng)審的,

按屬地原則，由所在地相應(yīng)級(jí)別的政府人力資源社會(huì)保障部

門出具委托評(píng)審函，各級(jí)評(píng)委會(huì)應(yīng)按本辦法規(guī)定受理評(píng)審。

未按規(guī)定程序和規(guī)定進(jìn)行委托的，評(píng)審結(jié)果一律無(wú)效。我省

具有相應(yīng)系列（專業(yè)）、級(jí)別評(píng)委會(huì)的，不得委托外省代評(píng)。

委托代評(píng)通過人員，按管理權(quán)限，由職稱管理部門核準(zhǔn)公布。

（二）專業(yè)技術(shù)人員申請(qǐng)轉(zhuǎn)評(píng)，須在現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)崗位

工作1年以上，經(jīng)單位考核合格，能履行相應(yīng)崗位職責(zé)，并

取得現(xiàn)崗位工作業(yè)績(jī)，方可參與同一級(jí)別的職稱考試或評(píng)

審，并按新系列（專業(yè)）標(biāo)準(zhǔn)條件申報(bào)材料。未經(jīng)轉(zhuǎn)評(píng)的人

員，不得跨系列（專業(yè)）申報(bào)高一級(jí)職稱；轉(zhuǎn)評(píng)人員當(dāng)年度

不得申報(bào)高一級(jí)職稱。專業(yè)技術(shù)人員任職時(shí)間計(jì)算可按轉(zhuǎn)評(píng)

前后實(shí)際受聘擔(dān)任相應(yīng)職務(wù)專業(yè)技術(shù)工作的年限累計(jì)計(jì)算。

因整建制變更單位名稱和崗位屬性，專業(yè)技術(shù)人員按現(xiàn)崗位

申報(bào)相應(yīng)系列（專業(yè)）高一級(jí)職稱時(shí)，不再進(jìn)行同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)，

可持原有職稱直接申報(bào)。

（三）在專業(yè)技術(shù)崗位上能力業(yè)績(jī)突出，的確做出突出

奉獻(xiàn)的人員，符合相應(yīng)級(jí)別、系列（專業(yè)）職稱評(píng)審破格條

件，可不受學(xué)歷、資歷、繼續(xù)教育條件等限制直接申報(bào)職稱。

破格申報(bào)職稱的，須經(jīng)系列（專業(yè)）評(píng)審委員會(huì)受理，報(bào)同

級(jí)政府人力資源社會(huì)保障部門審核批準(zhǔn)后方可提交評(píng)審。未

經(jīng)上述程序提交評(píng)審的，評(píng)審結(jié)果無(wú)效。

五、取消職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試作為申報(bào)職稱

條件

專業(yè)技術(shù)人才在申報(bào)職稱時(shí)，職稱外語(yǔ)等級(jí)考試（含醫(yī)

古文、古漢語(yǔ)考試，下同）和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作為必

備條件；用人單位結(jié)合專業(yè)技術(shù)崗位需要，在崗位設(shè)立、聘

任專業(yè)技術(shù)人員時(shí)自主擬定外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的條件；

職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力學(xué)習(xí)可作為繼續(xù)教育內(nèi)容，凡參

與職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格者，可一次性折算登

記繼續(xù)教育學(xué)時(shí)，職稱外語(yǔ)考試合格登記45學(xué)時(shí)，計(jì)算機(jī)

應(yīng)用能力考試合格的每個(gè)模塊登記15學(xué)時(shí)。

六、促進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與職稱評(píng)審的有效銜接

專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育仍然按照皖人發(fā)［2023）30號(hào)文

獻(xiàn)執(zhí)行，學(xué)時(shí)規(guī)定與人力資源社會(huì)保障部令第25號(hào)規(guī)定有

沖突的，按照人社部令第25號(hào)文獻(xiàn)執(zhí)行。2023年度以前仍

按原政策執(zhí)行。因故當(dāng)年度不能按規(guī)定完畢繼續(xù)教育學(xué)時(shí)

的，可以順延下一年度學(xué)習(xí)。

各地、各部門要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)本地、本行業(yè)專業(yè)技術(shù)人

員繼續(xù)教育工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和管理，做好專業(yè)技術(shù)人員繼

續(xù)教育公需科目的學(xué)習(xí)和考試，及時(shí)登記專業(yè)技術(shù)人員接受

繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)時(shí)數(shù)，按管理權(quán)限積極

做好學(xué)時(shí)審核工作，不得向?qū)I(yè)技術(shù)人員指定任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

和培訓(xùn)方式，同時(shí)要加強(qiáng)省級(jí)繼續(xù)教育基地的監(jiān)管，凡符合

繼續(xù)教育有關(guān)規(guī)定取得學(xué)時(shí)的，均予以認(rèn)可。未按照規(guī)定選

修公需科目，或達(dá)不到規(guī)定的年度學(xué)時(shí)和累計(jì)學(xué)時(shí)的，不得

申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格。今年，我省繼續(xù)教育公需課目按

照皖人社秘［2023）37號(hào)、皖專技協(xié)辦（2023）1號(hào)）執(zhí)行。

七、加強(qiáng)職稱評(píng)委會(huì)監(jiān)督管理

各級(jí)政府人力資源社會(huì)保障部門、各級(jí)行業(yè)主管部門、

各評(píng)審委員會(huì)組建單位要高度重視職稱申報(bào)、審核及評(píng)審工

作，做到明確責(zé)任、各司其職、協(xié)同配合。各級(jí)政府人力資

源社會(huì)保障部門對(duì)授權(quán)組建評(píng)審委員會(huì)的地區(qū)和單位的評(píng)

審工作實(shí)行全過程監(jiān)督巡查、隨機(jī)抽查，受理舉報(bào)并負(fù)責(zé)核

查和裁定。

凡與評(píng)審工作有關(guān)的人員，不得運(yùn)用職務(wù)之便為本人或

別人評(píng)估職稱謀取利益。嚴(yán)禁社會(huì)組織以營(yíng)利為目的開展職

稱評(píng)審。對(duì)評(píng)審委員會(huì)擅自超越評(píng)審權(quán)限、擴(kuò)大范圍評(píng)審情

況的，評(píng)審結(jié)果一律無(wú)效；對(duì)評(píng)審委員會(huì)組建單位無(wú)端兩年

不開展評(píng)審工作的，按自動(dòng)放棄評(píng)審權(quán)解決；對(duì)違反評(píng)審紀(jì)

律或運(yùn)用職權(quán)徇私舞弊，打擊壓制專業(yè)技術(shù)人員的評(píng)審委員

會(huì)及其專業(yè)（學(xué)科）評(píng)議組人員，撤消評(píng)審委員會(huì)，取消評(píng)

委資格，追究其責(zé)任。

八、有關(guān)規(guī)定

（一）準(zhǔn)時(shí)有序開展評(píng)審工作。高、中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)

資格評(píng)審和審批工作需在12月底前完畢，具體時(shí)間由各地、

各部門自行擬定。原則上不得跨年度評(píng)審，確有特殊情況需

推遲評(píng)審的，應(yīng)書面征得省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)。各高

評(píng)會(huì)組建單位應(yīng)根據(jù)本單位工作實(shí)際抓緊擬定具體的年度

評(píng)審方案，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳專技處備案，按規(guī)定的

時(shí)間和程序開展好年度評(píng)審工作。今年職稱評(píng)審工作（含下

放高級(jí)職稱評(píng)審權(quán)部門、單位）原則上仍按照皖人發(fā)［2023）

81號(hào)文獻(xiàn)執(zhí)行，內(nèi)容與本告知沖突的，按照本告知執(zhí)行。我

省《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)行意見》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)行

意見》）出臺(tái)后，如相關(guān)規(guī)定與之沖突的，以《實(shí)行意見》

為準(zhǔn)。涉及職稱評(píng)審權(quán)下放以及職稱自主評(píng)審的，有關(guān)工作

另行告知。全面實(shí)行崗位管理的事業(yè)單位須在崗位結(jié)構(gòu)比例

內(nèi)開展職稱推薦工作。

（二）關(guān)于任職年限的計(jì)算問題。職稱任職年限或任職

時(shí)間均按周年計(jì)算（如，2023年12月31日至2023年12月

31日為申報(bào)高級(jí)職稱基本任職年限）。

任現(xiàn)職以來(lái)年度考核均為合格以上等次的，其任職年限

連續(xù)計(jì)算；年度考