高溫補(bǔ)貼申請10篇_第1頁
高溫補(bǔ)貼申請10篇_第2頁
高溫補(bǔ)貼申請10篇_第3頁
高溫補(bǔ)貼申請10篇_第4頁
高溫補(bǔ)貼申請10篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

高溫補(bǔ)貼申請10篇高溫補(bǔ)貼申請1

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

伴隨著夏季來臨,天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作,表示公司對員工的體諒和關(guān)懷,確保倉庫工作有序進(jìn)行,使員工在酷暑期間能夠更好的工作,特向公司申請發(fā)放員工高溫補(bǔ)貼。

一、人員范圍:謝華興、張道明

二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼

三、執(zhí)行時(shí)間:高溫津貼的執(zhí)行時(shí)間為:x年7月至9月

四、發(fā)放形式:高溫津貼以實(shí)物形式發(fā)放如冰鎮(zhèn)冷飲、降火涼茶等降

溫飲品

以上內(nèi)容望領(lǐng)導(dǎo)予以批示!

申請部門:業(yè)務(wù)一部x年06月27日

申請人:

部門領(lǐng)導(dǎo):

高溫補(bǔ)貼申請2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

根據(jù)省市區(qū)的《高溫天氣勞動保護(hù)辦法》中的條文辦法,勞動者如果在高溫天氣下工作,試舉重慶市標(biāo)準(zhǔn)為例:日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣,日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣,日最高氣溫達(dá)到40℃以上則為強(qiáng)度高溫天氣。高溫天氣期間,用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外,應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫補(bǔ)貼,其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,強(qiáng)度高溫天氣下按每人每天10元至20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

現(xiàn)條件符合,特向單位申請。

請領(lǐng)導(dǎo)批示。

申請人:

x年07月15日

高溫補(bǔ)貼申請3

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

近日,新圍村項(xiàng)目已進(jìn)入戶外測繪階段,同時(shí)隨著夏季來臨,天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作,為表示公司對員工的體諒和關(guān)懷,確保測繪工作有序進(jìn)行,使員工在酷暑期間能夠更好的工作,特向公司申請發(fā)放員工高溫補(bǔ)貼。

一、人員范圍:

二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):

員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;

三、執(zhí)行時(shí)間:

高溫津貼的執(zhí)行時(shí)間為:20xx年6月至8月;

四、發(fā)放形式:

高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放。

請予以批示!

申請人:

年月日

高溫補(bǔ)貼申請4

公司各級領(lǐng)導(dǎo):

因近期氣溫較高,為更好得做好夏季防暑降溫工作,為表示公司對員工的體諒和關(guān)懷,為使員工在酷暑期間更好的工作,特向上級領(lǐng)導(dǎo)申請高溫福利補(bǔ)貼:

方案一:

1.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

一線員工:50元/人

二、三線員工:30元/人

(7月1日前入職,請假未超過3天得臨時(shí)工)15元/人

2.發(fā)放方式:

以現(xiàn)金方式發(fā)放。

方案二:

1.發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):

全體員工:康師傅綠茶1箱/人

(7月1日前入職,請假未超過3天得臨時(shí)工)15元/人

2.發(fā)放方式:

以實(shí)物方式發(fā)放。

_有限公司行政部

20_年8月5日

高溫補(bǔ)貼申請5

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

我為單位x部門的員工,員工編號為。現(xiàn)因夏季來臨,根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[]186號關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)確需降低標(biāo)準(zhǔn)的,可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內(nèi)確定,并報(bào)省勞動保障廳備案。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。

我作為x部門一名員工,根據(jù)上述規(guī)定,單位應(yīng)當(dāng)在7-10月之間每月支付我x元作為高溫補(bǔ)貼。特提出申請,望單位依法支付。

申請人:

x年xx月xx日

高溫補(bǔ)貼申請6

公司領(lǐng)導(dǎo):

我為公司*部門的員工,員工編號為?,F(xiàn)因夏季來臨,根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)確需降低標(biāo)準(zhǔn)的,可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內(nèi)確定,并報(bào)省勞動保障廳備案。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。

我作為**部門一名員工,根據(jù)上述規(guī)定,公司應(yīng)當(dāng)在6-10月之間每月支付我*元作為高溫補(bǔ)貼。特提出申請,望公司依法支付。

申請人:

年月日

高溫補(bǔ)貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經(jīng)濟(jì)建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進(jìn)行,保障企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全和身體健康,決定適當(dāng)提高職工夏季清涼飲料費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。國家規(guī)定,用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達(dá)到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付高溫補(bǔ)貼。

高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)包括:用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作,按每人每月不低于60元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼;不能采取有效措施將室內(nèi)工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

能夠領(lǐng)取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工,包括建筑工人、無空調(diào)的公交車司機(jī)、露天環(huán)衛(wèi)工人等。

高溫補(bǔ)貼申請7

XX單位(上級單位):

隨著夏季來臨,天氣越來越炎熱。根據(jù)《XX省高溫天氣勞動保護(hù)辦法》第X條中.....規(guī)定,應(yīng)享受高溫補(bǔ)貼。我部門共計(jì)XX人,符合該規(guī)定。特申請高溫補(bǔ)貼。

請批示。

高溫補(bǔ)貼申請8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

根據(jù)省市區(qū)的《高溫天氣勞動保護(hù)辦法》中的條文辦法,勞動者如果在高溫天氣下工作,試舉重慶市標(biāo)準(zhǔn)為例:日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣,日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣,日最高氣溫達(dá)到40℃以上則為強(qiáng)度高溫天氣,高溫天氣期間,用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外,應(yīng)當(dāng)向勞動者發(fā)放高溫補(bǔ)貼,其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,強(qiáng)度高溫天氣下按每人每天10元至20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

現(xiàn)條件符合,特向公司申請。

請領(lǐng)導(dǎo)批示。

申請人:

20_年07月15

高溫補(bǔ)貼申請9

公司領(lǐng)導(dǎo):

我為公司*部門的員工,員工編號為?,F(xiàn)因夏季來臨,根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)確需降低標(biāo)準(zhǔn)的,可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內(nèi)確定,并報(bào)省勞動保障廳備案。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。

我作為**部門一名員工,根據(jù)上述規(guī)定,公司應(yīng)當(dāng)在6-10月之間每月支付我*元作為高溫補(bǔ)貼。特提出申請,望公司依法支付。

申請人:

年月日

高溫補(bǔ)貼申請10

我為公司*部門的員工,員工編號為?,F(xiàn)因夏季來臨,根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元,非高溫作業(yè)人員每人每月100元。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論