安全生產(chǎn)調(diào)度值班制度范文

第頁共頁安全生產(chǎn)調(diào)度值班制度范文第一章總則第一條為了加強安全生產(chǎn)工作管理，提高安全生產(chǎn)工作效率，確保生產(chǎn)過程中的安全和穩(wěn)定，制定本制度。第二章責(zé)任第二條生產(chǎn)部是公司生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)機構(gòu)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、調(diào)度、安全生產(chǎn)組織及安排實施，對本公司安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)。第三章值班制度第三條生產(chǎn)部為了保證生產(chǎn)過程中的安全和穩(wěn)定，設(shè)立24小時值班制度。第四條值班時間分為三班制：早班、中班、晚班。第五條值班崗位涵蓋工程師、技術(shù)員、安全員、管理員等。第六條值班人員值班期間需待在辦公室，并處理與安全生產(chǎn)相關(guān)的突發(fā)事件和問題。第七條值班人員需隨時交接班，保證值班工作順利進行。第八條值班人員需認(rèn)真記錄每日工作情況，并于下班后及時上交值班記錄。第九章值班第九條值班人員需在規(guī)定時間到達(dá)辦公室，完成交班工作。第十條值班人員需檢查安全設(shè)備和消防設(shè)備的運行情況，如發(fā)現(xiàn)問題要及時報修并進行記錄。第十一條值班人員需定期巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并匯報上級。第十二條值班人員需檢查生產(chǎn)過程中各項操作是否符合安全規(guī)定，并積極改進。第十章部門協(xié)調(diào)第十三條生產(chǎn)部需與安全監(jiān)督部門、維修部門等密切配合，通力合作，確保安全生產(chǎn)工作的順利進行。第十四章處罰第十五條對于值班期間不履行職責(zé)、失職、誤操作等行為，將給與相應(yīng)的處罰。第十六章附則第十六條本制度經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審議通過并正式實施。第十七條本制度自公布之日起開始執(zhí)行。第十八條對本制度的解釋權(quán)歸公司所有。第十九條本制度如需修改，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審議通過并正式公布。安全生產(chǎn)調(diào)度值班制度范文（二）是為了確保企業(yè)的安全生產(chǎn)工作能夠24小時不間斷進行，并及時應(yīng)對突發(fā)事件和事故，保護員工及設(shè)備安全的一種組織管理制度。該制度通常包括以下要點：1.值班安排：根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)特點和需求，制定值班班次和人員安排。一般來說，值班人員需包括調(diào)度員、安全值班員和技術(shù)人員等。2.值班制度：確定值班周期和值班時間，如白班、夜班、輪班等。同時還需確定值班人員須按時到崗、交接班、簽到簽退等操作規(guī)程。3.值班職責(zé)：明確值班人員的具體職責(zé)和權(quán)限，如隨時關(guān)注生產(chǎn)過程、監(jiān)控設(shè)備運行情況、記錄異常情況、及時上報突發(fā)事件、協(xié)調(diào)處理事故等。4.值班準(zhǔn)備：值班人員需提前了解當(dāng)天和下一班次的工作安排，熟悉各種應(yīng)急預(yù)案和處理措施，并配備必要的溝通工具和保障設(shè)備。5.信息交流：值班人員之間和與其他相關(guān)部門之間需保持及時、準(zhǔn)確的信息交流?？赏ㄟ^電話、對講機、電子郵件等方式進行。6.績效考核：通過對值班人員的工作表現(xiàn)進行評估，對出現(xiàn)問題的及時處理進行記錄和整改，確保值班工作的質(zhì)量和效果。7.值班表和記錄：制定值班表和記錄表，用于排班和記錄工作情況，以備后續(xù)查閱和分析。值班記錄應(yīng)包括異常情況的處理、事故事件的調(diào)度、應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行情況等。通過合理設(shè)立安全生產(chǎn)調(diào)度值班制度，可以幫助企業(yè)建立起完善的安全生產(chǎn)管理體系，及時發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)安全問題，減少事故發(fā)生的概率，提高安全生產(chǎn)水平。安全生產(chǎn)調(diào)度值班制度范文（三）第一章總則第一條為了加強對安全生產(chǎn)工作的管理，確保生產(chǎn)過程中的安全，提高事故應(yīng)急處置能力，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和公司實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于公司內(nèi)所有從事安全生產(chǎn)調(diào)度工作的人員。第三條公司將安全生產(chǎn)調(diào)度工作納入公司日常安排，確定專人負(fù)責(zé)具體工作，制定調(diào)度表，實行值班制度。第四條所有從事安全生產(chǎn)調(diào)度工作的人員必須遵守本制度，按照規(guī)定履行職責(zé)，確保工作的安全、順利進行。第五條公司將為安全生產(chǎn)調(diào)度工作人員提供必要的培訓(xùn)，提高他們的綜合素質(zhì)和應(yīng)急處理能力。第二章調(diào)度人員的權(quán)限和職責(zé)第六條安全生產(chǎn)調(diào)度人員是指負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中的安全進行調(diào)度和監(jiān)控的工作人員。第七條安全生產(chǎn)調(diào)度人員的權(quán)限包括:1.監(jiān)控生產(chǎn)過程中的安全狀況，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全事故隱患；2.協(xié)調(diào)處理各種突發(fā)安全事件，組織應(yīng)急救援；3.安排生產(chǎn)設(shè)備的運行和維護，確保其正常、安全工作；4.指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)任務(wù)的執(zhí)行，保證生產(chǎn)過程中的安全要求得到滿足；5.撰寫安全調(diào)度報告，及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)；6.參與安全會議和安全培訓(xùn)，提升自身的安全意識和應(yīng)急處理能力。第八條安全生產(chǎn)調(diào)度人員的主要職責(zé)包括:1.監(jiān)控和調(diào)度生產(chǎn)過程中的安全情況，發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患并及時處理；2.及時組織、指導(dǎo)和監(jiān)督各項安全工作的執(zhí)行，確保生產(chǎn)過程中的安全需求得到滿足；3.及時處理突發(fā)安全事件，組織應(yīng)急救援，最大程度地減少事故損失；4.在工作中積極宣傳安全知識，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力；5.撰寫每日安全調(diào)度報告，上報給上級領(lǐng)導(dǎo)。第三章調(diào)度值班制度第九條為了保證安全生產(chǎn)調(diào)度工作的連續(xù)性和及時性，公司實行24小時值班制度。第十條安全生產(chǎn)調(diào)度人員按照調(diào)度表輪流值班，每班8小時。第十一條每班的值班人員必須按時到崗，不得遲到或早退，值班期間必須全身心投入工作，不能離開值班崗位。第十二條值班人員在值班期間必須保持良好的精神狀態(tài)，不得飲酒或使用藥物。第十三條值班期間，值班人員必須嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度，正確使用各種安全設(shè)備和防護用品。第十四條值班人員在接到報警或者發(fā)現(xiàn)突發(fā)安全事件時，必須立即響應(yīng)并進行處理，如果需要調(diào)動其他人員協(xié)助處理，應(yīng)及時協(xié)調(diào)并報告有關(guān)部門。第十五條值班人員必須定期巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理，確保生產(chǎn)過程中的安全。第十六條值班人員必須按照公司規(guī)定的報告流程進行報告，如實記錄工作情況和事件處理過程。第四章值班記錄和報告第十七條值班人員必須認(rèn)真填寫值班記錄，包括工作情況、發(fā)現(xiàn)的問題和處理過程等。第十八條每次值班后，值班人員必須按照公司規(guī)定的流程進行交接班，詳細(xì)匯報自己值班期間的工作情況。第十九條值班人員必須在班次結(jié)束后撰寫值班報告，詳細(xì)記錄當(dāng)天的工作情況和突發(fā)事件的處理過程，以及存在的問題和建議。第二十條值班報告應(yīng)及時上報給上級領(lǐng)導(dǎo)，并抄送給相關(guān)部門，以供參考和總結(jié)經(jīng)驗。第五章考核與獎懲第二十一條對于安全生產(chǎn)調(diào)度工作人員的工作情況，公司將進行定期考核，考核結(jié)果作為崗位晉升和薪資調(diào)整的依據(jù)。第二十二條對于未按規(guī)定到崗、遲到早退、玩忽職守、不認(rèn)真填寫值班記錄或不按時上報值班報告的值班人員，公司將進行相應(yīng)的處罰，直至解除其值班職務(wù)。第二十三條對于在值班