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文檔簡介

對縣委常委班子及成員批評意見文章潤色改寫:對縣委常委班子及成員的批評與建議一、對縣委常委班子的批評與建議1.在決策重大全局性事務(wù)前,應(yīng)實(shí)施全面的風(fēng)險(xiǎn)評估,以減少潛在風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)社會穩(wěn)定;2.應(yīng)進(jìn)一步減少會議和文件的數(shù)量,有效解決文山會海問題,以便有更多時(shí)間和精力專注于實(shí)際工作;3.隨著作風(fēng)建設(shè)的深入,部分部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識有所減弱,工作中出現(xiàn)了拖延和消極現(xiàn)象,影響了全縣的工作效率。建議進(jìn)一步落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”,激勵干部積極投身工作;4.自2017年以來,會議、督查、考核、審計(jì)等活動顯著增加,影響了基層干部的工作效率。建議采取更嚴(yán)格的措施減少此類活動,為基層干部提供更多工作空間。二、對縣委常委班子成員的批評與建議1.加強(qiáng)對政法工作的調(diào)研和指導(dǎo),提升政法綜治維穩(wěn)工作水平,確保社會大局穩(wěn)定;2.加強(qiáng)政法系統(tǒng)干部的交流與年輕優(yōu)秀干部的選拔,增強(qiáng)隊(duì)伍活力,調(diào)動干部積極性;3.緊跟上級政策,積極策劃項(xiàng)目,爭取資金支持,解決財(cái)源問題;4.在重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施前進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估,制定預(yù)案,避免投資風(fēng)險(xiǎn)和社會矛盾;5.加大對綜治維穩(wěn)工作的關(guān)注和指導(dǎo);6.充分發(fā)揮縣委黨校的教育培訓(xùn)職能,提升黨員干部的政治理論水平;7.加大紀(jì)檢監(jiān)察力度,強(qiáng)化干部作風(fēng)管理,營造良好政治環(huán)境;8.加強(qiáng)對監(jiān)察委隊(duì)伍的管理和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升履職能力;9.加強(qiáng)工作部署與跟蹤督查的平衡;10.提升政府工作部門的統(tǒng)籌管理能力,提高工作效率;11.關(guān)注企業(yè)用地、融資、貸款等難題,提供協(xié)調(diào)服務(wù);12.加強(qiáng)對重大項(xiàng)目和重點(diǎn)工作的督導(dǎo)力度;13.利用新興媒體宣傳正能量,弘揚(yáng)社會正氣;14.加強(qiáng)與新聞媒體的溝通,提升網(wǎng)絡(luò)輿情管理能力;15.加強(qiáng)基層組織建設(shè),豐富黨建活動,增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力;16.加強(qiáng)對年度目標(biāo)責(zé)任考核指標(biāo)的日常監(jiān)督,注重過程管理;17.加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)工作調(diào)研,發(fā)揮黨外人士的參政議政作用;18.加強(qiáng)對宗教場所的監(jiān)督管理;19.積極開展基層調(diào)研,了解縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀;20.充分利用兩地資源優(yōu)勢,加快協(xié)作項(xiàng)目實(shí)施;21.加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”激勵干部積極性;22.加大與基層干部的溝通交流,了解干部思想動態(tài);23.作為縣政府領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)平衡工作部署與親自督導(dǎo),加強(qiáng)對重點(diǎn)事項(xiàng)的跟蹤;24.建議多深入基層與干部交流;25.在脫貧攻堅(jiān)考核中,應(yīng)平衡檔案資料與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,增加對集體經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)的考核;26.建議克服急躁情緒,加強(qiáng)與干部的溝通;27.隨著脫貧攻堅(jiān)深入,應(yīng)加強(qiáng)對群眾身邊作風(fēng)問題的監(jiān)督,健全考核機(jī)制;28.機(jī)構(gòu)改革后,應(yīng)提前介入黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)事前防范和源頭控制;29.減少辦公室事務(wù),增加與基層干部的交流;30.減少會議和文件,提高工作效率;31.建議多深入基層調(diào)研,與政法干警交流;32.在重大決策和項(xiàng)目中,加強(qiáng)社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估,防范不穩(wěn)定事件;33.加大對外宣傳力度,培育宣傳隊(duì)伍,強(qiáng)化對外宣傳;34.加強(qiáng)與媒體的聯(lián)系,妥善處理負(fù)面報(bào)道;35.在領(lǐng)導(dǎo)干部考核中,充分聽取單位領(lǐng)導(dǎo)意見,避免矛盾;36.注重年輕干部培養(yǎng),建立后備干部庫;37.發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)優(yōu)勢,協(xié)調(diào)資源參與經(jīng)濟(jì)社會建設(shè);38.完善非黨干部培養(yǎng)

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