企業(yè)臨時聘用人員勞動合同（2篇）

第頁共頁企業(yè)臨時聘用人員勞動合同甲方：（公司名稱）法定代表人（或委托代理人）：地址：電話：統(tǒng)一社會信用代碼：乙方：（姓名）身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為了滿足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的需要，臨時需要聘用乙方，乙方愿意為甲方工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)簽訂如下臨時聘用人員勞動合同，共同遵守。一、工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的安排，從事以下工作：（具體工作內(nèi)容，請根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行描述）2.工作地點(diǎn)：甲方公司的辦公地點(diǎn)（或其他工作地點(diǎn)）。二、合同期限1.本臨時聘用合同有效期為【合同期限】自【起始日期】起至【終止日期】止。三、工作時間和休假1.乙方將按照甲方公司的工作時間安排履行職責(zé)，具體工作時間為每周【xx】小時，工作時間具體安排由甲方?jīng)Q定。2.乙方享有國家規(guī)定的法定假期和休假權(quán)益。3.甲方將按照國家規(guī)定支付乙方的工資待遇，具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)為【具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)，請根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行描述】。四、勞動保護(hù)和勞動條件1.甲方將為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和條件，確保乙方的勞動安全和健康。2.如乙方在工作過程中發(fā)生意外事故或工傷，甲方將承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和支付相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。五、合同解除1.甲乙雙方約定臨時聘用合同期滿即自動解除，雙方無需提前通知。2.乙方在合同期間有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）喪失勞動能力；（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律；（3）工作質(zhì)量嚴(yán)重不符合甲方要求；（4）其他嚴(yán)重違反合同約定的情況。六、違約責(zé)任1.如一方違反了本合同的約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失、承擔(dān)法律責(zé)任等。七、爭議的解決1.乙方在履行合同期間發(fā)生的與工作有關(guān)的問題，應(yīng)當(dāng)與甲方進(jìn)行協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向勞動爭議處理機(jī)構(gòu)申請進(jìn)行調(diào)解或仲裁。八、其他約定1.本合同未盡事宜，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)行進(jìn)一步協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。乙方自愿在明確了解并接受了以上約定的情況下，經(jīng)雙方共同簽字蓋章后生效。甲方（單位）：法定代表人（或委托代理人）：日期：乙方（個人）：日期：企業(yè)臨時聘用人員勞動合同（二）合同編號：甲方：（公司名稱）乙方：（臨時工姓名）鑒于甲方為開展業(yè)務(wù)需要，需要臨時聘用乙方從事特定崗位工作，并且雙方對工作內(nèi)容、工作時間、工資待遇等達(dá)成了一致意見，特制定本勞動合同。本合同內(nèi)容與《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)保持一致，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，具有合法效力。一、工作內(nèi)容1.根據(jù)甲方的安排，乙方將從事以下工作內(nèi)容：（具體工作內(nèi)容的詳細(xì)描述）2.乙方應(yīng)完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。二、工作地點(diǎn)1.乙方從事工作的地點(diǎn)為：（工作地點(diǎn)的具體描述）2.如甲方需要調(diào)動乙方工作地點(diǎn)，須提前書面通知乙方，并盡量提前預(yù)留充足時間。三、工作時間1.乙方的工作時間為：（工作時間的具體詳細(xì)描述）2.如因特殊情況需要延長工作時間，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。四、工資待遇1.乙方的工資待遇為：（工資待遇的具體詳細(xì)描述）2.工資以人民幣支付，以月結(jié)方式發(fā)放，具體支付時間雙方另行約定。五、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對工作期間接觸到的與甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、客戶等信息保密，不得擅自泄露或向第三方披露。2.如因乙方違反保密義務(wù)造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。2.如乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分。七、工作保險1.乙方在工作期間因工作原因?qū)е碌囊馔鈧Γ瑢⒂杉追截?fù)責(zé)辦理相關(guān)的工傷保險報銷手續(xù)。2.如乙方因個人原因造成的意外傷害，乙方自行承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。八、勞動合同期限1.本勞動合同自（年月日）起至（年月日）止。2.乙方需要提前三個工作日向甲方書面提出解雇申請，甲方有義務(wù)及時處理乙方的勞動關(guān)系解除手續(xù)。九、雙方的解除權(quán)1.乙方違反勞動合同約定的，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。2.甲方提前通知乙方解除勞動合同的，應(yīng)提前30天書面通知乙方。3.乙方提前三個月提出書面解除勞動合同的，甲方有義務(wù)盡快處理解除手續(xù)。十、爭議解決1.乙方與甲方因本勞動合同履行發(fā)生爭議的，可協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。十一、其他約定1.乙方在工作期間享受相應(yīng)的社會保險和福利待遇。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，合同副本具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人（簽字）：