2024年辦公室保潔員工合同格式版（二篇）

第3頁共3頁2024年辦公室保潔員工合同格式版_____(以下簡稱甲方)，與_____保潔服務部(以下簡稱乙方)，就_____辦公樓保潔事項雙方經(jīng)協(xié)商達成一致意見，簽訂如下合同：一、保潔范圍：1、日常保潔區(qū)域：樓內(nèi)所有樓道(包括樓梯、樓梯扶手)、走廊、衛(wèi)生間、大小會議室、待客室、健身房、電梯、上人屋頂、浴室、活動室、業(yè)務大廳、事故處理大廳、大小餐廳、客房。2、定期清洗范圍：浴室、衛(wèi)生間、門廳玻璃。二、乙方的責任與服務標準：1、乙方需在保潔區(qū)域設三人進行隨時性保潔，服務時間依據(jù)甲方需要雙方商定。如需要特定服務人員不夠，由乙方增派人員。2、乙方日常保潔保養(yǎng)工作要做到：工作場地無雜物、無死角、樓梯走廊、窗臺無塵土，衛(wèi)生間無水、無污漬、無異味。3、乙方員工個人衛(wèi)生要做到統(tǒng)一著裝，佩帶工作標志，無異形發(fā)型，無傳染病。4、具體保潔保養(yǎng)要求嚴格執(zhí)行本服務部文件《樓宇公共區(qū)域保養(yǎng)細則》。5、建立逐組檢查制度，保潔員自查_____班組長檢查_____管理人員重點抽查。6、對在規(guī)定范圍內(nèi)之外的特殊要求乙方要積極配合解決。7、乙方員工在工作時間及上下班時間的安全問題或有意外問題，由乙方自行承擔，與甲方無關。三、甲方應盡責任1、甲方保證乙方工作期間的水、電供應，提供必要的工作條件。2、甲方負責人有監(jiān)督指導權，發(fā)現(xiàn)問題可督促乙方在限期內(nèi)改正，甲方如對個別員工不滿意可以用書面或口頭形式通知乙方，招回該員工另行安排。3、合同簽訂后，甲方應為乙方提供一間可供員工更衣、存放器材、物料的房間。四、費用及付款方式1、雙方協(xié)商每年付款叁萬捌仟元整。2、每滿一個月甲方以現(xiàn)金方式按月平均金額結算。五、附則1、由乙方提供一切保潔的工具及材料、用品。2、乙方《樓宇公共區(qū)域保養(yǎng)細則》本合同附件雙方各持一份，以利于保潔工作的檢查、落實。3、本合同依法簽訂，具有法律約束力，雙方共同履行，如需用改變，雙方協(xié)商解決，不得擅自變更或解除，否則如一方違約，需向另一方賠償全年保潔費的____%。4、乙方員工在工作中，因人為因素或操作失誤損壞甲方物品，由乙方按價賠償。六、本合同一式兩份，雙方各持一份，合同有效期____年，自____年____月____日至____年____月____日止。2024年辦公室保潔員工合同格式版（二）本合同有效期從（起始日期）至（終止日期）止。一、工作內(nèi)容及要求：1.保潔員工需要按照公司規(guī)定的工作時間準時到崗，完成辦公室的清潔工作，包括但不限于清掃、擦拭、清洗衛(wèi)生間等工作。2.保潔員工需保持工作區(qū)域的整潔，確保辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。3.保潔員工需按照公司要求使用清潔用具和消毒液等清潔用品，保證清潔效果。4.保潔員工需遵守公司的相關規(guī)章制度，遵守工作紀律，服從領導安排。二、工作時間：1.工作時間為（具體工作時間）。2.工作時間以每周工作5天，每天工作8小時計算。三、薪酬待遇：1.保潔員工的薪酬為（具體金額）。2.薪酬以每個月底發(fā)放，具體支付方式由公司與員工協(xié)商確定。四、工作期間的權利和義務：1.保潔員工需維護公司的利益，不得泄露公司機密。2.保潔員工需愛護公司的財產(chǎn)，不得私自使用或帶出公司物品。3.保潔員工需保證工作質(zhì)量，如有質(zhì)量問題需及時整改。4.保潔員工如有違規(guī)行為，公司有權終止合同。五、解約事宜：1.保潔員工如需解除合同，需提前15天書面通知公司。2.公司如需解除合同，需提前30天書面通知保潔員工。3.雙方同意解除合同后，保潔員工需交接工作并清退公司財物。六、合同變更：1.本合同如有任何變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面變更協(xié)議。2.雙方可就具體事宜簽署附加協(xié)議。七、其他：1.本合同自生效日起生效。2.本合