年會活動策劃方案設(shè)計（32篇）

第年會活動策劃方案設(shè)計（32篇）

年會活動策劃方案設(shè)計（通用32篇）

年會活動策劃方案設(shè)計篇1

爆竹庭前，樹桃門右，改歲宜新，應(yīng)時納祐。伴隨著新春的鐘聲，輝煌的一年已漸漸悄然而去，嶄新的希望與夢想的一年即將到來。在這辭舊迎新的時刻，為了讓工作一學期的團委、學生會成員品味到新出佳節(jié)的味道，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)商議，特舉行元旦文藝晚會，希望各個部門積極主動，共同參與，創(chuàng)建和諧校園。元旦晚會的具體策劃如下：

一、晚會主題：“金春既到屬光青燦”團委、學生會元旦文藝晚會。

二、晚會目的：在圣誕、元旦雙節(jié)來臨之際，一方面讓大家辛苦工作了半年后有一次放松心情的機會;另一方面也通過晚會鍛煉各部門同學的組織、策劃及更深的熟悉彼此的機會。

三、舉辦時間：20__年12月31日星期二19點。

四、舉辦地點：123多媒體教室。

五、活動前期工作分派：

人員組織：團委書記、副書記、學生會主席、副主席節(jié)目組織：文藝部、社團部宣傳組織：宣傳部、廣播站

教室布置：生活部、學習部

音樂設(shè)備：體育部

邀請準備：外聯(lián)部

現(xiàn)場秩序：各部門各安排兩名成員負責

晚會接待：禮儀隊

六、前期準備工作：

1.邀請領(lǐng)導(dǎo)：院長、學生處處長、學生處干事、團委書記、各班主任、學生。

2.節(jié)目編排：有擅長文娛表演者與主席團臨時組織一個文娛小組，在各個同學節(jié)目報上后，進行節(jié)目的審核及編排。

3.主持人選拔：先自愿報名，再由主席團進行評比選擇。要求表達能力、組織能力、應(yīng)變能力和責任心都強的學生。

主持人數(shù)量根據(jù)活動需求而定，組成風格和組成方式不限。主持人用語必須經(jīng)過審查。

4.宣傳工作及節(jié)目組織：

a.宣傳部以廣播和海報的方式進行宣傳。

b.各個部門在課余時間時，對活動進行宣傳及節(jié)目組織。

5.安全負責：由各部安排兩名成員負責保證晚會的安全工作，并維護晚會現(xiàn)場的秩序，保證活動的圓滿成功。

6.演員化妝及服裝安排：化妝及服裝由演員自行負責。

7.生活部利用經(jīng)費準備會場的布置及活動需要的物資。

8.由體育部組成的活動負責組要提前準備話筒、催場、道具、音樂、音響等，保證活動的正常進行。

9.外聯(lián)部負責制作晚會邀請函、入場券并送發(fā)給各個領(lǐng)導(dǎo)、

班主任，晚會持入場券的學生才能入場。

10.晚會開始前，學生會所有工作人員統(tǒng)一佩戴工作牌，除演員外，要求著裝正式;禮儀隊統(tǒng)一著正裝(西服)負責門口接待。

11.晚會結(jié)束后由生活部負責，其他部門輔助會場清掃，保證教室第二天的正常使用。

12.主席團在例會商議評選出一個優(yōu)秀部門、兩名優(yōu)秀部長(正部長、副部長)、各部一名優(yōu)秀部員。(團委：國護隊、組織部、宣傳部學生會：生活部、體育部、文藝部、社團部、學習部、外聯(lián)部)

七、晚會內(nèi)容：整臺晚會分為三部分

第一部分：領(lǐng)導(dǎo)講話。頒發(fā)獎品及證書給評選出的優(yōu)秀部門、優(yōu)秀部長、優(yōu)秀部員。第二部分：節(jié)目表演

開場樂，文藝部編排，選人表演。要求伴樂激情飛揚，能夠限度調(diào)動觀眾情緒。表演尾聲，主持人上場，致開幕詞。隨即表演開始。

第三部分：互動游戲(游戲與節(jié)目同時穿插進行)

游戲目的：通過互動環(huán)節(jié)增加晚會趣味性并調(diào)動觀眾情緒。

a.正話反說：

道具：無

參加人員：受邀者中抽取10人

游戲規(guī)則：由主持人說出一個詞語，對應(yīng)的選手有三秒鐘的時間思考，然后要反著說出主持人說出的話，比如“新年好”，選手要說出“年好新”才可，說錯或者猛地停住的人即為淘汰。從三個字開始，每過一關(guān)累加一字，最多為5字。

b.心有靈犀

1、道具：在紙上寫上一些大眾化的成語

2、參加人員：從志愿者中抽取10人

3、游戲規(guī)則：兩人為一組，一人比劃(不能用口說)，一人猜。選手自行決定由誰比劃誰來猜。一分鐘的時間內(nèi)猜中則有獎品頒發(fā)，反之則有懲罰。

c.現(xiàn)在幾點了

1、道具：筷子_3三組

2、參加人員：從受邀者中選出9人

3、比賽規(guī)則：9人分成三組，每人手持一根筷子，一人為時針站最后，一人為分針站中間，一人為秒針站最前。有20秒的時間三人自行商量前后順序，然后主持人宣布“三、二、一，幾點幾分!”三人進行模仿。最快最準的一組禮品。

最后主持人宣布晚會圓滿結(jié)束，各同學帶回。會場負責人迅速打掃會場。

八、物資準備：

話筒四對、對講機一副、相機一個、筆記本一臺、u盤一個、氣球若干、證書及獎品十副、游戲獎品若干、記號筆3支、紙板若干、筷子9支、飲料、棒棒糖、水果、瓜子等。

九、資金預(yù)算：

各種物資費用，根據(jù)實際情況，晚會籌備前最終決定資金開支。

十、注意事項：

1、各工作組在尚未開展自己的工作或完成自己的工作時，請自覺參加其他工作組的工作以加快整體工作進程。

2、如停電，節(jié)目表演者臨時不能上場等緊急情況應(yīng)制定相應(yīng)措施。

3、晚會結(jié)束后立即開展清理會場工作，各負責人完成自己的工作即可離開會場。

4、嚴格做好前期準備工作和各項工作的銜接。

5、統(tǒng)計好參加活動的人數(shù)。

6、節(jié)目注意銜接，做好催場工作。

7、進、退場應(yīng)有序，注意安全。

最后，預(yù)祝本次晚會在各部門的努力下能夠圓滿完成。

年會活動策劃方案設(shè)計篇2

一、活動目的：舉辦年會是每一個企業(yè)用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳并樹立公司的形象，同時表彰優(yōu)秀的銷售人員，充分發(fā)揮年會的激勵和引領(lǐng)作用。

二、年會主題：團結(jié)合作，開拓未來

三、年會時間：

__年1月12日下午14：00-18：__年終總結(jié)大會;

18：00-21：30晚宴

四、年會地點：某大酒店宴會廳

五、年會組織形式：由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

六、參與人員：集團精英以及銷售人員

__年會主題活動分為4大部分

1歡迎宴會：員工之間的情感交流，營造氛圍，為后期的年會活動熱場

2店長會：總結(jié)公司今年市場上面的經(jīng)驗以及不足方面，同時探討明年的企業(yè)品牌規(guī)劃及相關(guān)發(fā)展道路。

3表彰大會：員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的信息，凝聚團隊，為以后的快速發(fā)展做貢獻。

4酒會晚會：整個酒會以慈善酒會完美落幕，給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。

七、__年企業(yè)年會流程與安排

13:50全體參會員工提前到達指定酒店，按指定排座就位，等待年會開始;14:00—14:05年會正式開始，主持人致年會開場辭。

14:05—14:20做總結(jié)性發(fā)言。年會演出正式開始。

14:20—14:40文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

14:40—14:50先進員工表彰，職能處室每處室1人，工區(qū)每工區(qū)3人。由領(lǐng)導(dǎo)頒獎。

14:50—15:10文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)

15:10—15:25抽獎1，抽3等獎10名

15:25—15:40游戲1

15:40—16:00文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)

16:00—16:15歡送退休員工

16:15—16:30抽獎2，抽2等獎5名

16:30—16:50游戲2

16:50—17:10文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)

17:10—17:25抽獎3，抽1等獎3名

17:25—17:45文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)

17:45—17:55抽獎4，特等獎1名

17:55—18:00文藝節(jié)目(收尾節(jié)目)，主持人致年會結(jié)束辭

18:00—18:15全體員工合影留念

18:15—21:30晚宴

21:30晚宴結(jié)束

年會準備及相關(guān)注意事項

(一)年會的通知與宣傳：綜合處于年會前一周將年會通知發(fā)往各處室，做好宣傳工作，達到全員知悉。

(二)條幅的制作：紅底白字字幅，具體文字內(nèi)容：“__年__年會”

(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、年會席位人名牌、筆、紙;游戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

年會活動策劃方案設(shè)計篇3

一、年會活動總體策劃

活動目的：此次年會活動策劃為增加員工對企業(yè)的濃厚感情，促進員工之間更好的溝通和交流;總結(jié)20__年工作進度制定新年的發(fā)展方向和目標。年會活動期間表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現(xiàn)。

年會主題：憶往昔

年會時間：20__年1月20日下午1點到5點

參加人員：公司全體員工、公司領(lǐng)導(dǎo)、合作伙伴

年會組織形式：由公司行政人員統(tǒng)一調(diào)配執(zhí)行。

1.20__年會活動策劃負責：李小姐

主要工作：年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2.年會活動會場總負責：王小姐

主要工作：確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障

3.年會活動藝術(shù)工作負責：張先生

主要工作：年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現(xiàn)場音響燈光攝影組員：市場部部工作人員

4.年會活動保障審核工作負責：李先生

主要工作：統(tǒng)計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員：財務(wù)室、人事部工作人員

5.20__年會活動主持工作負責：張小姐

主要工作：會場主持工作，把控會場流程

二、20__年會活動流程說明

1、年會活動策劃短片

內(nèi)容說明：年會活動短片匯集公司20__年發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟：會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關(guān)閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場

作用：年會正式開始預(yù)備工作、引導(dǎo)觀眾進入年會狀態(tài)和會場紀律，調(diào)動觀眾情緒，氛圍和諧。

2、優(yōu)秀員工表彰

內(nèi)容說明：表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行，按表彰名稱不同分段進行。

操作步驟：主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領(lǐng)導(dǎo))→頒獎嘉賓啟動表彰名單(PPT形式，大屏幕投影，內(nèi)容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領(lǐng)導(dǎo)頒獎

作用：提升受表彰人員榮譽感，樹立先進形象，和諧發(fā)展。

3、慶賀員工生日

內(nèi)容說明：當月過生日員工在年會現(xiàn)場慶賀生日

操作步驟：會場音樂燈光關(guān)閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關(guān)閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經(jīng)理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結(jié)束作用：適時新穎的宣導(dǎo)公司企業(yè)文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩員工。

4、20__年工作啟動儀式

內(nèi)容說明：公司高層領(lǐng)導(dǎo)上臺，董事長啟動20__年幸福希望之球

操作步驟：主持人宣布20__年工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領(lǐng)導(dǎo)上臺→音樂響起，幸福希望之球進場→主持人引導(dǎo)全體起立，并領(lǐng)讀公司經(jīng)營發(fā)展目標→全場倒數(shù)5個數(shù)，舞臺燈關(guān)調(diào)暗，董事長啟動幸福希望之球→20__年工作正式啟動，達到年會熱烈高潮。

三、20__年會活動具體計劃實施時間

1、策劃組：20__年1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

2、會場負責組：策劃方案定稿日起實施，年會正式開始時間前3天確定完成;

3、藝術(shù)工作組：年會短片、會場音樂、節(jié)目樂音、會場背景、舞臺布置、道具，年會正式開始時間前3天確定完成;

4、保障審核工作組：

1)20__年1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱，人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內(nèi)容;

2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

年會活動策劃方案設(shè)計篇4

一、舉辦年會的目的

(一)20__年會

(二)答謝各位客戶鼎力支持;

(三)答謝各位員工的辛勤付出和默默付出

二、年會主題

主題：20__年會

三、年會主辦時間

20__年12月_日9：00——12：00

四、年會主辦地點

黃石_酒店

五、年會主辦宗旨

(一)經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想

(二)為了父母的微笑，我在努力的路上

(三)讓員工明年在公司拼命做事

(四)怎么讓員工有感覺就怎么來

六、年會舉辦原則年會舉辦原則：

(一)隆重而節(jié)儉;

(二)激情而難忘;

(三)活力而放松;

(四)健康而向上。

七、年會舉辦作用與成果展望：

(一)拉動員工：

1、為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

2、為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。

(二)拉動客戶

1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!

2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

3、擬邀客戶名單：

(三)拉動其他力量

1、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

2、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度。

3、擬邀神秘嘉賓名單：

(1)重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等

(2)優(yōu)秀供應(yīng)商企業(yè)負責人

(3)相關(guān)省市勞動就業(yè)指導(dǎo)中心、人才服務(wù)機構(gòu)等單位的主要負責人

八、注意事項

(一)邀請函送到嘉賓手中，及時告知年會開始的時間和地點，以免嘉賓遲到

(二)工作人員全體著工裝，女生化淡妝，各崗位之間的工作要銜接穩(wěn)當，不可擅自離開自己負責的崗位

(三)遇到緊急情況時要及時回報上級，妥善處理問題

(四)準備雙份計劃，以免遇到突發(fā)事件計劃而變

(五)在會場時工作人員要服務(wù)好到場嘉賓及領(lǐng)導(dǎo)，彬彬有禮，不得惡語傷人

(六)自覺維持舉辦年會的場內(nèi)和場外的秩序

(七)妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題

20__年企業(yè)年會創(chuàng)意活動策劃方案篇四一、年會主題

增加公司于員工之間的凝聚力

二、年會目的

1.感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領(lǐng)導(dǎo)與員工間的互動與交流;

2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會，讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

3.通過年會的舉辦，了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

三、年會時間安排

(1)年會策劃及準備期(#月##日至#月##日)：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(#月##日至##月##日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(#月##日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

(4)年會正式演出時間：年月日晚至

四、年會節(jié)目報名方式

1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名2.聯(lián)系人：3.聯(lián)系方式：

五、參會人員

__

六、年會節(jié)目要求

1、歌曲類：

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個部門所報節(jié)目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1.參會人員入場

2.主持人宣布年會開始

3.總經(jīng)理董事長講話

對年終做總結(jié)

表彰員工

4.表彰

各部門負責人做年度工作總結(jié)與計劃。

對優(yōu)秀員工予以表彰

為優(yōu)秀員工發(fā)獎

優(yōu)秀員工發(fā)言

5.聯(lián)歡會節(jié)目表演

6.互動小游戲

7.閉幕詞

各位來賓、各位代表、_公司20_年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應(yīng)和熱情支持。

下面我宣布：_公司20_年年會勝利閉幕!謝謝大家!

注意事項：

1.明確年會的主題和目的;

2.初步確定年會性質(zhì);

3.提交預(yù)算;

4.年會策劃內(nèi)容，分工執(zhí)行;

5.年會時間按排;

6.年會地點選擇;

7.年會亮點。

年會活動策劃方案設(shè)計篇5

1年會籌備工作

成立活動策劃籌備小組

2年會內(nèi)容

活動名稱：公司年會。

活動基調(diào)：喜慶、歡快、盛大、隆重。

活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本。

活動目的：對今年年公司的工作成績進行總結(jié)，展望公司20__年的發(fā)展。

愿景：同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內(nèi)部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

活動日期：自定。

活動地點：____酒店。

參會人數(shù)：上下游供應(yīng)商，經(jīng)銷商以及全體公司員工。

活動內(nèi)容：總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴。

3工作分工

1。文案組

負責人：___負責成員5名。

負責主持人形象設(shè)計：串詞、祝酒詞起草、審核。

（總經(jīng)理演講稿起草、審核。）

2。會場布置組

負責人：___負責成員5名。

負責設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作、負責鮮花或花籃的采購/租賃、負責現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相。

開場PPT制作：年會期間除節(jié)目音樂外的所有音樂搜集。

負責與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等，會場安全檢查、消防、電源、設(shè)備等。

3。節(jié)目組

負責人：___負責，成員5名。

節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇、歌舞劇、魔術(shù)、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式、每個部門可抽取2個節(jié)目簽，從中選取一個類型節(jié)目表演。

節(jié)目質(zhì)量標準：若彩排時達不到質(zhì)量要求，須重新編排直到達到要求為止。

節(jié)目彩排時間：每日選抽兩個部門彩排。

文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心以奮斗者為本”。

4。節(jié)目組負責人具體工作如下

負責完成對所有節(jié)目的排練、設(shè)計、篩選及后期的彩排工作。

負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接。

負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負責小游戲的提供、抽獎獎項設(shè)置等。

負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設(shè)置負責確定頒獎人員。

4迎賓組/禮儀組

負責人：___負責，成員5—6名。

年會進場入口處迎接嘉賓，并引領(lǐng)入座。

負責嘉賓、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品，做好登記。

負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放。

負責年會過程中放禮炮。

5后勤組

負責人：___負責、成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放。負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)。

6活動費用預(yù)算

年會場地：租金、晚宴、機器租憑費用___。

會場布置：KT板簽名板、背景墻、鮮花、裝飾品等。

服裝、游戲道具：文藝匯演節(jié)目服裝、道具、獎品。迎賓、主持人服裝、妝容造型等。

酒水、飲料：文藝匯演過程中所需酒水、飲料、小吃。

年會禮品：參會人員每人一份的公司年會禮品。

年會獎品：抽獎獎品。

其他支出：備用___。

費用合計：

7年會安排時間流程表

1。13：00—15：30工作人員到達酒店

年會節(jié)目表演人員、所需物料如KT板、橫幅、鮮花、禮品、獎品、演出服裝等需全部到達酒店。

2。場地布置

年會場地入口接待處布置，如簽到處KT板擺放、舞臺背景、花籃擺放、迎賓人員安排、年會禮品擺放等。

酒店工程部人員與負責場內(nèi)布置的人員配合布置，如背景板放置、拉橫幅、場地擺放、裝飾物品等。

抽獎獎品放置酒店化妝間門口，食品分配后擺放于桌面，共__桌、放桌牌。

3。人員提前分配

文藝匯演人員化妝、換裝等。

音響調(diào)試音樂、攝影機、照相機準備到位。

燈光、投影、音響、消防安全等會前準備情況檢查。

4。15：30—16：00人員進場

參會人員在入口處簽到后，在迎賓處領(lǐng)取每人一份的新年禮品，進場，對號入座，提前安排桌號。

《_____》PPT、音樂播放同時主持人提醒進場秩序及參會注意事項。

5。16：00—16：05開場舞

開場舞表演

6。16：05—16：10年會開始

主持人熱情開場嘉賓介紹等

7。16：10—16：30總經(jīng)理致辭

8。節(jié)目表演

16：30—16：35節(jié)目1

16：35—16：45節(jié)目2

16：45—16：50節(jié)目3

16：50—17：05抽獎（三等獎）

17：05—17：20游戲（游戲一）

17：20—17：25節(jié)目4

17：25—17：35節(jié)目5

17：35—17：40節(jié)目6

17：40—17：50抽獎（二等獎）

17：50—18：10游戲（游戲二）

18：10—18：15節(jié)目7

18：15—18：20節(jié)目8

18：20—18：25節(jié)目9

18：25—18：35抽獎（一等獎）

18：35—19：00評選（節(jié)目表演獎項評選、頒獎）

9。晚宴（上菜）

19：00—20：00晚宴聚餐

20：00人員退場（同時主持人提醒退場秩序及相關(guān)注意事項?。?/p>

年會活動策劃方案設(shè)計篇6

一、年會的好處：

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上！

2、操辦原則：怎樣讓員工有感覺就怎樣來！

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，幫忙員工實現(xiàn)夢想，順便實現(xiàn)老板的遠大夢想！

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事！

二、年會的目的：

①拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工；讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的期望；展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干；所以年會必須要與往年不一樣，必須要讓員工有感覺；讓員工明年賺到更多的錢！

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的用心性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、必須要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象！

b、能夠邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位商家合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依靠度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的拉動性和貢獻度（如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等）。

三、會場的布置：

1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一齊就餐。

2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅（如：公司文化的展示，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并透過員工展示體現(xiàn)）。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排的人員為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排的人員為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場后方主要懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老員工，總經(jīng)理的照片做成展架放在公司會場的兩側(cè)。

6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

（我們的會場布置主要以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的個人照片，心里必須會發(fā)出一股強烈的神圣感，內(nèi)心也會升起一股沖勁，正如我們說的“一念升起，所向披靡”。）

四、擬邀嘉賓

1、員工：要求全員務(wù)必出席參加，不能請假。

2、我們公司的各部門領(lǐng)導(dǎo)。

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。

4、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工及主管父母：提倡孝文化。

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）。

五、崗位安排

1、成立專門會務(wù)組：

公司年度大會最重要的參與者是員工不是領(lǐng)導(dǎo)，所有的領(lǐng)導(dǎo)務(wù)必為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好有效的機制，如果不全身心付出怎樣辦！

1）會務(wù)總監(jiān)：

2）場外：簽到組二人（同時負責茶歇）

3）場內(nèi)：

4）主持人：

5）男女DJ：

6）負責在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的：

7）燈光攝影：

8）物資：

9）白板組：

10）迎賓組：

11）禮炮手：

2、圍繞流程進行采購。

所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等！必先提前兩天配齊！

六、具體流程：

1、全員到簽到處點名，安排崗位（要求會務(wù)組的所有成員務(wù)必著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影）。

2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上（注：大屏幕和這期間場內(nèi)務(wù)必放十分十分動感的音樂）（門口要有三位禮儀的人引位）

3、主持人上場，做自我介紹和熱場，同時介紹到場的各位嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞?。?/p>

5、播放年度視頻（全年回顧）

6、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、（中間可穿插一些文藝節(jié)目）

A、業(yè)績前十名（從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎）

B、狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最持續(xù)的，并且能夠感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài)）

C、無私奉獻獎（公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔）

D、狼性團隊獎（公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定）

E、最上進員工獎（在公司最努力，最有動力，最有上進心的，是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工）

F、天使獎（此獎的人選就應(yīng)是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人）

G、貢獻獎（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的）

H、狀態(tài)獎（公司里狀態(tài)最持續(xù)的，并且能夠感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài)）

I、晉升任命書

J、給客戶頒獎

7、下半場入場兩場熱場舞

8、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。

9、讓各部門定明年業(yè)績目標。

10、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言（主持人必須要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。能夠提前與其溝通，也能夠突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。

11、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓（神秘嘉賓）發(fā)言（同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業(yè)里的精英學習，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。

12、頒布新一年里公司的各項政策（可由副總頒布，要有書面文件，是紅頭文件）

13、頒布20__年的各項獎勵機制（要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清）

14、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言！將全場所有人推向頂點。（話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就能夠了?。?/p>

15、主持人宣布大會正式結(jié)束；

16、晚餐（中間可穿插一些文藝節(jié)目）

七、重點備注：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么！

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐務(wù)必給帶花環(huán)；

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯；

4、每一位上臺者聚光燈務(wù)必配合；

5、會務(wù)務(wù)必嚴謹每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配；

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié)；

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要到達哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘（做一個“時間到”的提示牌）的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說?。總€領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎）。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩。

②感謝客戶幫忙自己實現(xiàn)夢想。

③感謝公司給我平臺。

年會活動策劃方案設(shè)計篇7

一、活動背景

隨著我國開放程度的進一步深化以及融入世貿(mào)組織步伐的不斷加快，“wto”已經(jīng)對百姓的生活、傳統(tǒng)的文化思維和企業(yè)的經(jīng)營理念乃至國家經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整和經(jīng)濟決策產(chǎn)生了廣泛而深遠的影響，作為當代大學生，我們有責任去傳播wto知識，傳遞世界經(jīng)濟動態(tài)，以引起社會各界的廣泛關(guān)注和反思。

面對全新的經(jīng)營模式和全新的管理理念，面對紛繁多變、機遇與挑戰(zhàn)并存的商業(yè)社會，當代大學生，尤其是立志從商的我們，唯有勤于思考，積極開拓，勇于創(chuàng)新，方能在激烈的競爭中從容應(yīng)對。

二、大賽宗旨

普及wto相關(guān)知識，把握前沿經(jīng)濟管理信息，體驗管理科學與規(guī)則，構(gòu)建風采的臺，凝聚團隊智慧與力量，指點國際風云，評判成敗得失。我們將本著精益求精的理念，竭誠打造一個傳播wto知識、傳遞世界經(jīng)濟動態(tài)的精彩平臺。

三、比賽時間

1、活動宣傳報名時間3月7日——3月11日

2、第一輪比賽3月12日——3月18日

3、第二輪比賽3月31日

4、第三輪比賽4月14日

（第二、三輪具體時間依據(jù)報名人數(shù)而定，可能會稍作調(diào)整，若有變動會及時通知比賽選手，為此給您帶來不便，敬請見諒?。?/p>

四、比賽說明

1、報名者以團隊形式參賽，每一輪的流程和細則見比賽具體流程部分，要求第二、三輪輪自備ppt等演示材料

2、本次賽事評委特聘國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)老師擔任

3、在第二輪和第三輪之間有專業(yè)老師為選手做一個關(guān)于wto部長級會議的講座，側(cè)重談判技巧和商務(wù)禮儀，并對決賽主題進行解剖分析

五、報名事項

報名時間：3月7日——3月11日

報名地點：報名期間將在一粟堂、三清園門口設(shè)報名點，接受報名及咨詢

報名形式：

1、采取團隊報名的形式，每隊成員4人

2、可跨院系、專業(yè)、年級組隊，每隊一名隊長

報名途徑：

1、可直接到各報名點領(lǐng)取報名表進行報名

2、可到各院系學習部領(lǐng)取報名表進行報名（屆時報名表將統(tǒng)一發(fā)放到各院系學習部，復(fù)印有效）

3、可致電給報名咨詢工作人員進行電話報名

4、可登錄國際貿(mào)易學院的網(wǎng)站下載報名表，按要求填寫

5、參賽選手請于3月11日報名截止前將填好的報名表交至各食堂門前報名點，或交到學習部干事宿舍

六、比賽流程策劃

（一）第一輪海選

1、形式：論文或調(diào)查報告形式，每隊撰寫一份。正文以標準論文、調(diào)查報告格式為準，微軟雅黑五號，以內(nèi)。

2、內(nèi)容：自選，可反映中國自__年加入wto以來，中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟某一行業(yè)（如汽車業(yè)、零售業(yè)）或某一領(lǐng)域（如貿(mào)易、投資、金融）的發(fā)展狀況；分析國際并購案（如阿迪收購銳步，吉利收購沃爾沃）；中國企業(yè)國際化（聯(lián)想并購ibm個人電腦業(yè)務(wù)）；國際貿(mào)易爭端（中歐紡織品“壓港危機”）等。要求角度新穎、內(nèi)容翔實、結(jié)構(gòu)清晰、邏輯嚴謹、文簡明，題目自擬。

3、交稿要求：請設(shè)置封面，在封面上注明：稿件主題、隊員姓名、院系年級、聯(lián)系方式（含宿舍號）。

（二）第二輪10進4

1、方式：每個小組在規(guī)定的時間內(nèi)做完調(diào)查報告的陳述，并配上ppt演示，然后由評委針對該組表述內(nèi)容提問，選手們需在規(guī)定時間內(nèi)回答完畢。表述與回答的綜合分數(shù)為各組的最后分數(shù)。每組調(diào)查報告陳述時間限定為8分鐘，答問時間為每題2分鐘。調(diào)查報告的陳述滿分為60分，答問的滿分為40分。

2、參賽小組要求：各隊須合作完成報告陳述及合作答題。表述及答題時要嚴格把握時間，超時由老師酌情扣分。各組選手要準備充分，分工合作。要體現(xiàn)出大學生的博中有專的知識結(jié)構(gòu)和積極向上的精神風貌。

（三）第三輪決賽

形式：wto部長級會議。

比賽流程：

第一部分開場介紹（5分鐘）

主持人介紹。包括：wto部長級會議模擬大賽主辦單位、到場評委會成員、其他到場領(lǐng)導(dǎo)及嘉賓、代表隊名稱和所在院系；主持人宣布介紹談判議題和議題背景及各代表隊代表方。

第二部分立場闡述（每隊各7分鐘，累計28分鐘）

結(jié)合ppt（包括自己國家三農(nóng)情況，立場的原因等），各個國家分別闡述自己的立場，各隊用時7分鐘。

第三部分觀點反駁（每隊各5分鐘，累計20分鐘）

結(jié)合ppt，每個國家根據(jù)公布的材料對其他國家的觀點進行反駁，找出其他國家與己方立場相沖突的部分并進行辯駁，進一步鞏固自己的觀點。每隊不超過5分鐘。

休局（5分鐘）

休局5分鐘，各隊選手在原場地休息，可以進行小聲的階段性總結(jié)討論，觀眾進入互動環(huán)節(jié)，進行關(guān)于wto方面的有獎知識問答。

有獎知識問答環(huán)節(jié)：由主持人出10道關(guān)于wto知識的題目，現(xiàn)場觀眾搶答，一位觀眾打錯，可繼續(xù)搶答，直至有人答對，若最終無人答對則由主持人公布答案。回答正確的觀眾將會獲得精美小禮品一份。

第四部分結(jié)盟談判（每方各5分鐘，累計20分鐘）

規(guī)則：

1、立場比較接近的兩個國家在會前結(jié)盟，分為兩組。

2、抽簽決定由哪一方先行對另一方提問，提問一方為進攻方，提問時間控制在1分鐘內(nèi)，提問計入總分。

3、在進攻方的兩個國家輪流發(fā)言結(jié)束后，由另一方的兩個國家即辯護方輪流回答，辯護方只能回答，不能針對對方的立場進行提問，辯護時間控制在1分鐘內(nèi)。

4、進攻方國家與辯護方國家交替發(fā)言，提問與辯護時間由指定的計時員記錄，累計5分鐘后不可再發(fā)言。

第五部分立場總結(jié)（每隊各2分鐘，累計8分鐘）

各隊作自己最后的立場總結(jié)發(fā)言，對自己的談判結(jié)果進行總結(jié)，對以前活動環(huán)節(jié)所作的一些退步和妥協(xié)不得再更改。每隊2分鐘。

七、獎項設(shè)置

一等獎、二等獎、三等獎各一個，風采團隊一個，各頒發(fā)獎品及證書

主辦：國際貿(mào)易學院分團委學生會

年會活動策劃方案設(shè)計篇8

一、年會主題

“同心協(xié)力再創(chuàng)輝煌”

——2020__年終總結(jié)表彰大會暨20__年迎新年會

二、年會目的

1、對20__年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20__年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭潛力。

3、表彰優(yōu)秀，透過獎勵方式，調(diào)動員工用心性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

6、加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期（20__年12月22日至20__年1月15日）

本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集。

2、年會協(xié)調(diào)及進展期（20209年1月16日至1月30日）

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。

3、年會倒計時期（20__年2月1日）

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

4、年會正式開始時間：20__年2月6日下午13：28

四、年會概況

活動地點：__酒店宴會廳，提前30天預(yù)定酒店并協(xié)商好年會場地等各項資料。

參會人員：公司集團領(lǐng)導(dǎo)、地產(chǎn)公司全體員工，約60余人。

組織形式：由公司行政人事部統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

五、節(jié)目參與形式

以部門為單位選送節(jié)目，也能夠跨部門合作選送，各部門選送的節(jié)目以“自編自演、資料豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。

節(jié)目資料可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等）等。

六、年會籌備階段

節(jié)目編排

為了使公司年會保質(zhì)保量完成，節(jié)目選送之后，在年會進入倒計時階段需要進行一次整體彩排。

1、整體彩排為20__年01月31日下午13：00；

2、排練地點：__一樓西廳；

3、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至行政人事部，在年會節(jié)目正式演出時使用；

4、參演所需服裝或道具向行政人事部申請租賃；

5、主持人參與節(jié)目順序的編排，并組織串臺詞。

與會公司領(lǐng)導(dǎo)的安排

1、提前告知領(lǐng)導(dǎo)年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排；

2、領(lǐng)導(dǎo)座位的安排；

3、迎接及引導(dǎo)入座。

會場布置與酒店協(xié)調(diào)

1、負責人應(yīng)提前4小時（或更早）到酒店與酒店負責人協(xié)調(diào)會場布置事項安排；

2、請酒店人員幫忙配合擺放公司領(lǐng)導(dǎo)的座位；

3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表；

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

可能出現(xiàn)問題及解決方案

1、路上堵車

◆可提前2-3個小時出發(fā)，避開高峰期。

2、音響設(shè)備故障

◆提前調(diào)試好設(shè)備保證運轉(zhuǎn)正常，若出現(xiàn)故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設(shè)備維修人員排除故障。

3、出現(xiàn)醉酒

◆通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

七、年會流程

年會整體分為六個部分：領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運抽獎、互動游戲、年會聚餐。抽獎環(huán)節(jié)與互動游戲環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。

領(lǐng)導(dǎo)致辭

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；

2、公司領(lǐng)導(dǎo)入席；

3、主持人登場，開場白，簡單介紹本次年會的六個部分；

4、總經(jīng)理致辭，總結(jié)20__年度工作并對20__年工作提出新的計劃及要求。

優(yōu)秀表彰

1、此項工作由行政人事部統(tǒng)籌安排，確認表彰人員名單以及具體獎金金額。

2、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在1月31日之前確定獲獎類別及人員名單；

3、提前整理好優(yōu)秀表彰人員的簡單介紹，做好PPT，在主持人宣讀獲獎時投影展示；

4、工作人員提前準備好證書和獎金，頒獎領(lǐng)導(dǎo)和所有獲獎員工準備上臺，同時奏頒獎曲（此環(huán)節(jié)有工作人員提前將獲獎員工安排到舞臺一側(cè)），依次頒獎；

5、頒獎結(jié)束后所有獲獎人員與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念；

6、獲獎感言，由行政人事部提前通知。

節(jié)目表演

1、開場舞、主持人同時登臺串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用；

2、節(jié)目單確定后，主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行；

3、參演200元獎品一份；

幸運大抽獎

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每人一個（一式兩聯(lián)），按照順序發(fā)放；

2、共設(shè)立六個獎項，獎品為等值物品。

特等獎1000元現(xiàn)金獎一名；

一等獎800元二名；

二等獎500元四名；

三等獎400元六名；

四等獎300元八名；

五等獎200元十名；

未獲獎人員統(tǒng)一發(fā)放價值50元陽光普照獎；

抽獎形式采取隨機抽取的形式，由公司領(lǐng)導(dǎo)進行抽獎，順序由低等至高等，當場憑抽獎號碼；

3、抽獎結(jié)束后，主持人宣布活動結(jié)束，由公司員工演唱《相親相愛一家人》，合影留念；

4、主持人邀請吳總致祝酒詞，宣告聚餐開始；

5、工作人員進行會場清理，我司設(shè)備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝箱。

互動游戲

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前準備游戲道具，由主持人抽取員工號碼確定參加人員，游戲勝出者獲得價值200元獎品一份。

游戲1：吸啤酒游戲

游戲道具：啤酒數(shù)瓶，每位游戲者配備吸管二條，透明膠一卷

游戲規(guī)則：5位選手齊站于臺前，主持人一聲令下即可開始吸啤酒但是務(wù)必是用透明膠將二條吸管連接起來，誰在最短的時間內(nèi)連接好吸管且最快將啤酒吸完的獲勝。

游戲2：三人抱成團

規(guī)則：參與活動為10人，在樂曲中聽主持人的口令“三人抱成團”，參與者在最短時間內(nèi)找到兩人抱好，這樣就剩一人被淘汰！主持人可按實際狀況喊口令。

年會聚餐

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；

3、在節(jié)目表演結(jié)束前十分鐘與酒店負責人進行溝通，準備上涼菜；

4、明確桌長姓名和職責（調(diào)節(jié)氣氛，保證員工安全）；

全體起立，共同舉杯，共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒，領(lǐng)導(dǎo)與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結(jié)束，整個年會結(jié)束。

八、年會活動具體分工

九、年會經(jīng)費預(yù)算

1、宴會廳租賃費及宴席菜金、酒水費用

2、優(yōu)秀員工表彰費用

3、其它活動費用

4、幸運抽獎活動費用

5、禮儀、道具租賃及制作費用

6、年會合計費用

十、注意事項

1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，按照其尺寸制作活動橫幅和背景板。

2、提前采購年會所需的物品。

3、會場需提前布置，包括布置公司領(lǐng)導(dǎo)入座位置和姓名臺卡。

4、時間的把控，主持人應(yīng)注意好時間的把控，避免時間控制節(jié)點遠遠超出原計劃的預(yù)定時間。

5、現(xiàn)場人員的工作安排，年會的具體工作會細化分解到相關(guān)職責人，確定每一項工作的負責人，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調(diào)試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的提前預(yù)定等等，中間如若出現(xiàn)什么問題需及時解決。

6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故職責人

十一、年會各環(huán)節(jié)時間流程表

09：0012：00年會現(xiàn)場布置（簽到處、氣球、舞臺、音響、桌椅等）

12：3013：00員工到達酒店、簽到進場

13：2813：33主持人登場，簡單介紹本次年會的六個部分，并請總經(jīng)理致辭，總結(jié)20__年度工作并對20__年工作提出新的計劃及要求

13：3514：20總經(jīng)理致辭

14：2514：55頒發(fā)優(yōu)秀員工獎，總經(jīng)理頒發(fā)獎金并合影留念，發(fā)表簡短獲獎感言

15：0015：15場地桌椅擺放由會議型變?yōu)闀托?/p>

15：1515：20開場歌伴舞《小蘋果之九成》表演者：

15：2515：30舞蹈《舞動奇跡》表演者：成本合約部成員

15：3015：40幸運抽獎（由何總李總揭曉四、五等獎獲得者分別為8名、10名）

15：4015：50游戲1——吸啤酒（1次）

15：5516：05小品《百家講壇》表演者：

16：0516：10舞蹈《驚鴻舞》表演者：

16：1016：20幸運抽獎（由丁總楊總揭曉二、三等獎獲得者分別為4名、6名）

16：2016：30游戲2——三人抱成團（1次）

16：3516：40歌曲《兄弟干杯》演唱者：

16：4016：50相聲《教你跳舞》表演者：

16：5017：00幸運抽獎（由小鄒董吳總揭曉特等、一等獎獲得者分別為1名、2名）

17：0017：10歌曲表演者：

17：1017：15歌曲《相親相愛一家人》演唱者：全體員工

17：1517：25結(jié)束語，全體員工上臺合影留念

17：2617：30主持人有請吳總致祝酒詞

17：3019：30用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離

19：3020：30自由活動（打撲克或點唱）

20：30撤場

年會活動策劃方案設(shè)計篇9

律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的__年，迎來了充滿希望的__年。值此新春到來之際，為了弘揚公司的企業(yè)精神，展現(xiàn)公司員工的風采，形成人人爭當先進、人人爭為公司發(fā)展做貢獻的良好氛圍，公司特此舉辦以“羊羊得意共創(chuàng)”為主題的`年終總結(jié)大會暨優(yōu)秀員工表彰大會。

一、活動目的：

1、增強公司員工的內(nèi)部凝聚力，提升員工和公司的競爭力;

2、對__年公司業(yè)績進行總結(jié)，對市場進行分析，制訂新年度公司的工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標;

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：

三、年會時間：

20__年__月__日

四、年會地點：

賓館(暫定)

五、年會組織形式：

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

六、參加人員：

和全體員工

七、會場布置：

會場內(nèi)：

1、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾;

2、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個，內(nèi)容宣傳企業(yè)文化。要求溫馨、和諧、充滿活力。

會場外：

1、賓館入口處掛紅布幅;

2、賓館內(nèi)放置指示牌;

八、年會流程：

A、回首分享篇

B、祝愿頒獎篇

C、同樂篇——互動游戲+員工才藝

D、同慶展望篇

大合唱。

年會活動策劃方案設(shè)計篇10

一、年會主題：

上海電子有限公司20__年度年終總結(jié)會

二、年會目的：

增強員工之間的凝聚力及團隊精神；

三、年會時間

20__年1月24日下午14點00分至22點30分

活動時間：14：00——18：00

地點：閔行區(qū)滬閔路7250號南方商城6樓好樂迪南方商城店

晚宴時間：18：30——22：30

四、年會地點：

閔行區(qū)滬閔路7866號蓮花國際廣場4樓金時代順風大酒店(蓮花廣場店)

五、年會參會人員：

六、年會流程與安排：

略

七、游戲環(huán)節(jié)

略

年會活動策劃方案設(shè)計篇11

一、年會主題：

廣州公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向

二、年會時間

20__年1月18日下午14點30分至22點00分

會議時間：14：30——18：30

晚宴時間：18：30——22：00

三、年會地點

國貿(mào)酒店多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工

五、流程與安排

年會的.流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排

（二）晚宴安排以及年會創(chuàng)意節(jié)目表演

六、相關(guān)注意事項：

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二）條幅的制作

（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。

（四）現(xiàn)場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。

七、年會籌辦任務(wù)

主要包含：會務(wù)前期人員，中期協(xié)調(diào)工作人員，會議階段主持人，晚宴階段主持人，物品購置，會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預(yù)定、現(xiàn)場拍照的人員。

年會活動策劃方案設(shè)計篇12

一、招商會形式的設(shè)定

招商會時間：_日14：30——17：00（為時2.5小時）

招商會主題：汽車文化高端交流盛會，項目推介會。

流程：簽到—推介會啟動儀式—項目推介環(huán)節(jié)—抽獎—音樂PATY—退場

招商會議是指招商組織通過舉辦各種類型的會議，向外界介紹、宣傳、推廣自身的投資環(huán)境、招商項目，促進溝通，廠建聯(lián)系，以吸引客商前來投資的一種招商引資活動。根據(jù)招商會招商的主題、內(nèi)容、對象不同，可分為以下幾種類型：招商會，投資研討會，項目推介會，信息發(fā)布會根據(jù)項目進展情況及宣傳推廣階段要求，迫切需要召開招商座談?wù)猩滩邉澐桨笗?。聚焦汽車文化，營造投資環(huán)境。爭取廣泛交流，達成共識，促進合作。

招商會參考形式：項目商洽會、項目推介會

選擇理由：此招商會應(yīng)該在輕松愉快的氛圍中溝通、洽談。廣泛聽取商家建議意見，尋求共同合作點。應(yīng)避免嚴肅緊張，具有談判色彩的形式。

二、招商會物料準備

（招商會會展布置由執(zhí)行公司制作）

三、招商會會場選擇、布置場景

1、招商會地點：_廳

2、場地費用：3萬元人民幣（以149人為準的宴會廳）

3、布置場景：10萬元人民幣（含內(nèi)場和外場布置）

四、邀請人員名單

1、中國各類汽車行業(yè)協(xié)會和政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)

2、媒體邀請：各類網(wǎng)絡(luò)、報紙、電臺、電視臺等

五、招商會人員準備

1、主持人邀請

2、汽車廣場工作人員安排（簽到、接待、組織、安保）

3、禮儀小姐

4、省市領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言人、集團經(jīng)銷商代表發(fā)言人

年會活動策劃方案設(shè)計篇13

一、年會主題：

快樂合伙人

（意為每一個員工因為夢想走到一起故稱之為“合伙人”，同時迎合我們的工作理念，“快樂工作”。舉辦年會的目的也是希望給大家營造出一個快樂、難忘的時光，激勵大家在新的一年，攜手共贏，實現(xiàn)夢想）

二、入場形式：

搖錢樹：

進場前，每位員工均可在入場口擺放的搖錢樹上隨機摘取一個新年開運封，討一個新年的好彩頭。每個開運封中包含一張幸運卡，正面為獲獎內(nèi)容，卡背面為參與互動和抽獎用的麻將牌號。（幸運卡中獎后均在晚會結(jié)束后領(lǐng)?。?/p>

開運封包含內(nèi)容：（建議）

1.實物獎金10個名額（100元1個50元2個、20元3個、10元4個）

2.公休假期1天3個名額

3.虎年吉祥公仔10個

4.吉祥春聯(lián)若干幅

三、互動形式：

在入場時，每人隨機領(lǐng)取的開運封中的麻將牌（其中只有筒子、萬子、餅子）現(xiàn)場隨機抽取參與游戲的成員。比如請拿到二筒的員工上場游戲，便可以由他進行選擇“碰”（或杠或搭子等）同樣持有二筒牌的同學就得上場進行配合，以此類推。

四、抽獎形式：

現(xiàn)場將放置一個專供抽獎用的麻將桌，每輪抽獎環(huán)節(jié)，抽獎人上臺在準備好的麻將中隨機抽取一張，比如抽到一萬，持一萬麻將牌的四位員工上臺，然后分別擲篩子，誰的點數(shù)最大誰就獲得本輪環(huán)節(jié)的相應(yīng)獎品。（建議除一二三等獎外，上臺參與抽獎的員工都將獲得禮品）通過擲篩子的形式更加增強了抽獎環(huán)節(jié)的趣味性和互動性。

五、年會流程：

1.入場

2.倒計時

3.開場舞《小蘋果》

4.主持人開場

5.祝福視頻

6.總致辭

7.歌曲《》

8.小品《業(yè)績風云》

9.互動游戲

10.第一輪抽獎

11.話劇《》

12.歌曲《》

13.相聲《洋洋得意》

14.互動游戲

15.第二輪抽獎

16.小品《微信朋友圈》

17.舞蹈《》

18.《事業(yè)部品牌秀》

19.互動游戲

20.第三輪抽獎

21.詩朗誦《》

22.舞蹈《遮體舞》

23.合唱《》

24.禮物大派送

25.合影留

年會活動策劃方案設(shè)計篇14

一、年會的意義：

1、年會的綱領(lǐng):為了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來!

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，幫助員工實現(xiàn)夢想，順便實現(xiàn)老板的遠大夢想!

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

二、年會的目的：

①拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位商家合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。

三、會場的布置：

1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。

2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如：公司文化的展示，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排的人員為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排的人員為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場后方主要懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老員工，總經(jīng)理的照片做成展架放在公司會場的兩側(cè)。

6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。

(我們的會場布置主要以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的個人照片，心里一定會發(fā)出一股強烈的神圣感，內(nèi)心也會升起一股沖勁，正如我們說的“一念升起，所向披靡”。)

四、擬邀嘉賓

1、員工：要求全員必須出席參加，不能請假。

2、我們公司的各部門領(lǐng)導(dǎo)。

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。

4、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工及主管父母：提倡孝文化。

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

五、崗位安排

1、成立專門會務(wù)組：

公司年度大會最重要的參與者是員工不是領(lǐng)導(dǎo)，所有的領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好有效的機制，如果不全身心付出怎么辦!

1)會務(wù)總監(jiān)：

2)場外：簽到組二人(同時負責茶歇)

3)場內(nèi)：

4)主持人：

5)男女DJ:

6)負責在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的：

7)燈光攝影：

8)物資：

9)白板組：

10)迎賓組：

11)禮炮手：

2、圍繞流程進行采購。

所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點等!必先提前兩天配齊!

六、具體流程：

1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。

2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進會場，會場門口宣布客戶進場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)

4、主持人上場，做自我介紹和熱場，同時介紹到場的各位嘉賓

5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)

6、播放年度視頻(全年回顧)

7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

A、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

B、狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))

C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

G、貢獻獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

H、狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))

I、晉升任命書

J、給客戶頒獎

8、下半場入場兩場熱場舞

9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業(yè)里的精英學習，更利于員工的進步和對此行業(yè)的理解。

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，是紅頭文件)

14、頒布20__年的各項獎勵機制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

七、重點備注：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務(wù)必須嚴謹每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩。

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想。

③感謝公司給我平臺。

辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20_年度總結(jié)表彰暨20_年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題：

20_年度總結(jié)表彰暨20_年迎新年會

二、年會時間：(時間待定)

(1)年會策劃及準備期(年月日至月日)：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期(年月日至月日)：

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(年月日)：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間：年月日

三、年會地點：(待定)

四、年會目的：

(1)對20_年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20_年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

五、參會人員：(待定)

公司全體人員，約人左右。參會人員

六、年會設(shè)置獎項：(待定)

七、年會預(yù)算

八、年會分工及時間進度

九、年會流程

年會活動策劃方案設(shè)計篇15

年會主題：

年會時間：

__年_月_日13：30-17：00

年會地點：

___參加人員：酒店領(lǐng)導(dǎo)和員工、集團其它領(lǐng)導(dǎo)和員工

年會的目的：

1.展示__集團的輝煌，激發(fā)員工的企業(yè)歸屬感、榮譽感和自豪感;

2.對優(yōu)秀員工進行隆重表彰，讓優(yōu)秀員工收獲意想不到的驚喜，讓更多的員工看到努力工作做優(yōu)秀員工的希望，并興奮采取行動爭做優(yōu)秀員工;

3.邀請優(yōu)秀員工父母出席大會并頒發(fā)禮品，讓優(yōu)秀員工家庭更加支持員工在酒店工作，努力創(chuàng)造更好的業(yè)績。

年會內(nèi)容：

1.__集團年度成果展示

第一部分：展架宣傳

a.企業(yè)文化展示：企業(yè)愿景、企業(yè)理念、企業(yè)口號(若干);企業(yè)年會策劃b.企業(yè)成果展示：企業(yè)產(chǎn)品介紹、年度內(nèi)大型營銷活動、員工活動等;

c.先進集體和優(yōu)秀員工風采展示：照片、簡介、感言、集體口號。

上述展示內(nèi)容以展架形式，在__走廊通道和__會場入口處擺放。

第二部分：碟片宣傳

大會入場時，在__舞臺大屏幕上，循環(huán)播放企業(yè)宣傳片。

2.集團各企業(yè)文娛節(jié)目展示

展示集團員工的才藝和員工隊伍良好的精神風貌。演出節(jié)目將進行評

比，評選出一等獎一個、二等獎兩個、三等獎三個，其余為優(yōu)勝獎，參與演出員工均有獎品。

3.年度先進集體和優(yōu)秀個人表彰

a.表彰現(xiàn)場播放優(yōu)秀員工形象展示錄相，為優(yōu)秀個人頒發(fā)獎杯、獎品，優(yōu)秀員工家長與優(yōu)秀員工共同走上舞臺領(lǐng)獎，同時為優(yōu)秀員工父母頒發(fā)獎品;

b.表彰現(xiàn)場播放先進集體形象展示錄相，為先進集體頒發(fā)獎杯，先進集體第一責任人頒發(fā)獎品，集體成員全部佩戴大紅花在觀眾席靠前排就座;

c.會場舞臺前下方和前排兩側(cè)，擺放優(yōu)秀個人和先進集體獎品，貼附獎字，舞臺左側(cè)長條桌擺放獎杯、紅包(有專人管理);

d.會場入口擺放優(yōu)秀個人、先進集體風采展示宣傳架，包括照片、介紹、個人格言或集體口號;

e.集團領(lǐng)導(dǎo)特邀為表彰現(xiàn)場頒獎嘉賓，現(xiàn)場公布獲獎先進集體和優(yōu)秀個人名單，為領(lǐng)獎人頒獎;

f.領(lǐng)獎人上臺領(lǐng)獎前，舞臺大屏幕播放先進集體或優(yōu)秀個人風采展示錄相;

g.千人宴會廳觀眾席通往舞臺設(shè)紅地毯，所有領(lǐng)獎人員均通過紅地毯走向舞臺，整個領(lǐng)獎過程在富于激情的音樂伴奏下進行。

4.現(xiàn)場觀眾幸運大抽獎

一等獎：1人，獎勵價值____元獎品;

二等獎：2人，獎勵價值___元獎品;

三等獎：5人，獎勵價值___元獎品;

幸運獎：20人，獎勵價值__元獎品。

5.冷餐會

大會現(xiàn)場以圓桌形式擺臺，擺放各式水果、糕點、糖果、飲料。

6.集團董事長___先生致新春賀詞，并攜集團各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)向全體員工行鞠躬禮儀

7.集團各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與優(yōu)秀員工、先進集體合影留念

年會基本流程：

1.13：00參會人員入場，優(yōu)秀員工和他的父母優(yōu)先入場，坐在會場的最前排，__宴會廳舞臺背景大屏幕播放集團宣傳片。

2.13：30大會正式開始，以歡快喜慶的歌伴舞開場。

3.集團董事長__先生致新春賀詞，并攜集團各企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)向全體員工行鞠躬禮儀。

5.先進集體和優(yōu)秀個人表彰儀式。

6、大會文藝演出和幸運大抽獎交替進行。

7.大會結(jié)束，集團領(lǐng)導(dǎo)與先進集體、優(yōu)秀個人合影留念。

年會初期準備：

1.企業(yè)文化宣傳品展示準備

請企劃部提前設(shè)計制作集團文化宣傳展架，包括：集團產(chǎn)品介紹、企業(yè)愿景與理念、企業(yè)活動、員工活動、優(yōu)秀員工風采展示、先進集體風采展示等。

2.文娛節(jié)目準備

請集團各企業(yè)排練文娛節(jié)目。每個企業(yè)準備3-5個節(jié)目，要求至少有一個舞蹈和一個演唱節(jié)目，小品類節(jié)目不超過1個。

3.現(xiàn)場頒獎準備

a.請各企業(yè)按年度獎勵評選辦法的要求，開展自下而上的評選活動，按要求做好先進集體、優(yōu)秀個人評選申報工作;

b.行政人事部提前組織先進集體、優(yōu)秀個人，拍攝制作風采展示錄相碟片。

4.組織準備

行政人事部負責起草并印發(fā)大會實施，提前做好大會各項具體工作安排。

年會費用預(yù)算：

1.企業(yè)文化宣傳品制作費用：__元

2.表彰費用，包括購置獎品，制作獎杯費用：__元

3.幸運大抽獎費用：__元

4.節(jié)目演出費用，包括演員獎品、節(jié)目排練費：__元

5.冷餐費用：__元

6、會場布置費用：__元

年會主辦單位：___

年會活動策劃方案設(shè)計篇16

__縣以"我們的節(jié)日"為載體，挖掘文化內(nèi)涵，豐富活動內(nèi)容，在全縣開展了"紅紅火火過大年"主題系列活動，進一步豐富了群眾的節(jié)日生活，激發(fā)了全縣人民投身建設(shè)"生態(tài)型工貿(mào)旅游強縣"的奮斗熱情，營造出歡樂喜慶、文明祥和、溫馨和諧的節(jié)日氛圍。

一、努力營造節(jié)日氛圍。

一是縣直各單位及鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委積極懸掛節(jié)日燈籠、橫幅標語，縣電視臺、__街商貿(mào)廣場及廣場電子顯示屏滾動播出迎新春宣傳標語。

二是組織縣城建局做好城區(qū)主要街道及公共活動場所的節(jié)日氛圍布置，開放城區(qū)所有夜景燈光。

三是做好節(jié)日期間值班工作，確保節(jié)日期間各項工作安全、有序。

二、開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動。

分階段、分節(jié)點做好節(jié)日期間的環(huán)境衛(wèi)生整治。組織縣直各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好機關(guān)、生活區(qū)的室內(nèi)、外環(huán)境衛(wèi)生清掃及衛(wèi)生責任區(qū)、河道管理區(qū)的全面清理保潔工作;組織城管、環(huán)衛(wèi)等相關(guān)部門認真打掃沿街衛(wèi)生，清理衛(wèi)生死角;發(fā)動廣大居民群眾積極參與環(huán)境衛(wèi)生整潔，積極營造衛(wèi)生、整潔、優(yōu)美的節(jié)