2024年司機勞務合同樣本（二篇）

第3頁共3頁2024年司機勞務合同樣本甲方:乙方:甲乙雙方根據<<中華人民共和國勞動法>>、<<中華人民共和國勞動合同法>>等法律、法規(guī)的規(guī)定,在平等志愿,協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同,共同遵守。一、合同期限和工資1、本合同期限為一年,____年____月____日起至____年____月____日止,合同期滿后如需續(xù)簽,甲方應在提前30天和乙方協(xié)商在簽訂勞務合同。2、工資為一年50000元,大寫;伍萬元整人民幣,乙方根據需要可以隨時向甲方領取工資,但不能超額,余下工資甲方應在合同期滿后一次性付給乙方。二、工作任務1、乙方應能熟悉操作挖掘機,持證上崗。2、乙方負責甲方提供的挖掘機駕駛工作。3、乙方干活時,應與施工方管理人員搞好關系,服從現(xiàn)場管理人員正確的工作安排。4、乙方應愛惜機器,注意機器的平時保養(yǎng),經常檢查車輛的主要機件,工作時每天打黃油。乙方應經常清理所開機器,以保持機器的清潔。三、工作時間和請假1、因工種的特殊性,每天工作時間應按工地規(guī)定時間為準(注;每月工作時間不能超過270小時)。2、乙方在合同期內有事需請假,如果挖掘機沒活干,甲方同意后方可離開;如果挖掘機有活干,甲方同意后乙方可以請人代班離開;并且代班駕駛員由此造成機器的損壞和他人的一切經濟損失由乙方負全責(注:每次請假不能超過5天)。四、勞動紀律1、乙方如在作業(yè)時由于喝酒、擅自離崗或由徒弟單獨操作等人為因素造成機器損壞或他人的一切經濟損失由乙方負全責。2、乙方在工作之外發(fā)生的一切事故,或違法行為均與甲方無關。3、出機在外或出機歸來停放,一定要注意選取停放地點和位置;不能在“不準停機的路段”或“危險地段”停機;乙方離開機器時,要鎖好所有保險鎖和機器的油箱蓋,防止機械和油料被盜。4、乙方須隨身攜帶手機,隨時與甲方保持聯(lián)絡。六、本合同的變更、解除和終止1、甲方可按照《勞動合同法》第三十九條和第四十條的規(guī)定與乙方解除本合同;訂立本合同所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關內容。2、乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同,但必須三十日內通知乙方2、1嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損失的;2、2嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;2、3被依法追究刑事責任的;2、4乙方患病或非因工負傷,不能從事原工作的。3、有以下情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同,但必須提前三十日通知甲方。3、1甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;3、2甲方不能按照本合同支付勞動報酬的。4、本合同期滿,甲乙雙方即終止勞動關系。七、本合同未盡事宜,經甲乙雙方協(xié)商解決,如遇解決不好的,可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鸸V。八、本合同生效后,甲乙雙方必須全面履行本合同約定的義務;當事人擅自解除勞動合同,給對方造成經濟損失的,依法承擔賠償責任。九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方:_____乙方:_________年____月____日____年____月____日2024年司機勞務合同樣本（二）司機勞務合同甲方：_____________地址：_____________聯(lián)系電話：_____________乙方：_____________身份證號碼：_____________住址：_____________聯(lián)系電話：_____________根據《中華人民共和國勞動法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲方與乙方就乙方擔任甲方的司機一事，經協(xié)商一致，達成以下勞務合同。一、合同目的為明確雙方的權利義務，約定乙方擔任甲方的司機工作并提供勞務。二、合同期限本合同有效期為_______年，自_______年__月__日起至_______年__月__日止。雙方續(xù)簽合同的，應在合同期滿前一個月內書面確認，否則視為解除合同。三、工作內容及條件1.乙方接受甲方的安排，擔任甲方的司機工作，負責駕駛、保養(yǎng)、維修甲方指派的車輛，以及其他與駕駛工作相關的事務。2.乙方應按照國家有關交通法律法規(guī)，愛護和正確使用甲方的車輛，確保車輛的安全運行。3.乙方應遵守交通規(guī)則，文明駕駛，嚴禁違法違規(guī)行為。如因乙方的違法行為給甲方造成損失，乙方需承擔相應的法律責任和賠償責任。4.乙方須配合甲方的工作安排，完成交辦的其他工作任務。5.乙方不得利用職務之便進行違法犯罪活動，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。6.乙方在整個勞務期間應保持良好形象，服從甲方的管理和領導。不得采取任何損害甲方利益的行為。四、工作時間和休假1.乙方的工作時間為_______，每周工作_______天，每天工作_______小時。2.乙方享受法定節(jié)假日，根據甲方的工作安排，可以休息并按國家規(guī)定享受相應的休假。3.乙方在正常工作時間外，如需請假，應提前_______天向甲方提出申請。經甲方批準后，方可休假。五、工資待遇1.甲方向乙方支付的勞務報酬為每月人民幣_______元。2.工資支付方式為銀行轉賬，每月_______號為發(fā)薪日。六、工作保證金1.乙方需要向甲方繳納工作保證金人民幣_______元，作為乙方遵守合同、維護甲方利益的保證。2.乙方的工作保證金在勞務合同終止或雙方達成一致解除合同的情況下，經甲方確認后，按約定退還給乙方。七、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。根據國家相關規(guī)定和政策執(zhí)行。2.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如節(jié)日禮品、年終獎金等。3.甲乙雙方按照國家相關規(guī)定繳納社會保險費和公積金。八、違約責任1.任何一方違約給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任，包括經濟賠償和其他法律責任。2.乙方違約的行為包括但不限于：未經甲方許可私自使用甲方車輛、酒后駕駛、違反交通規(guī)則、泄露商業(yè)秘密等。九、合同解除1.合同期滿后，如雙方繼續(xù)合作，應在合同期滿前一個月內進行續(xù)簽。2.乙方違反合同約定，或因其他不可抗力因素無法履行合同的，甲方有權解除合同，并追究乙方的法律責任。十、爭議解決本合同的簽訂、履行及爭議解決，均適用中