2024年廚師聘用協(xié)議范本（二篇）

第3頁共3頁2024年廚師聘用協(xié)議范本招聘方：_____（企業(yè)，事業(yè)，機(jī)關(guān)，團(tuán)體等單位的行政）簡稱甲方受聘方：_____（協(xié)議制職工）簡稱乙方。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限協(xié)議生效期限為_____個(gè)月，從____年____月____日起至____年____月____日止。第二條：工作內(nèi)容1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來檢查，如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求，乙方及按要求改正，并對(duì)所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。（硬件設(shè)施除外）4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求。5、乙方努力提高自身素質(zhì)，在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價(jià)廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。第三條：勞動(dòng)紀(jì)律1、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本酒店各項(xiàng)具體規(guī)章制度。2、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本酒店相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動(dòng)協(xié)議。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方月工資為：_____元/月2、乙方每月工資由甲方于次月____日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個(gè)月未發(fā)放工資，視為違約。3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負(fù)責(zé)乙方職工餐的提供，及_____，除此不支付其它任何費(fèi)用。4、乙方在工作期間_____福利待遇，乙方如在工作期間請(qǐng)假，甲方不支付請(qǐng)假期間工資。第五條：勞動(dòng)紀(jì)律1、如乙方終止協(xié)議，必須提前半個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。2、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。3、乙方要自覺維護(hù)和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關(guān)制度，甲方有權(quán)對(duì)其予以警告、處罰、直至辭退。4、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本協(xié)議，并提前一個(gè)月通知乙方，協(xié)議終止時(shí)，甲方得結(jié)清乙方的工資，且乙方不必補(bǔ)償協(xié)議期內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)。第六條：其它1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí)，同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān)。2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效，具有同等法律效力。甲方：_____乙方：_____（姓名）：（簽字）簽約代表人：（簽字）身份證號(hào)碼職稱：戶口所在地地址：2024年廚師聘用協(xié)議范本（二）甲方：（公司名稱）乙方：（個(gè)人姓名）鑒于甲方誠意聘用乙方為廚師，為明確雙方的權(quán)益和義務(wù)，特達(dá)成以下協(xié)議：一、職位描述1.乙方將被聘用為廚師，負(fù)責(zé)制定菜單、選購食材、烹飪食物等相關(guān)工作。2.乙方須按照甲方的規(guī)定和要求，確保菜品質(zhì)量，并確保在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成工作。3.乙方根據(jù)甲方的需要，可能需要在特定時(shí)間或特定活動(dòng)時(shí)段工作，包括但不限于加班、周末和節(jié)假日工作。二、聘用期限1.本協(xié)議自乙方正式上崗之日起生效，期限為一年。2.雙方協(xié)商一致的情況下，可續(xù)簽或解除本協(xié)議。3.雙方均有權(quán)在提前三個(gè)月書面通知對(duì)方的情況下解除本協(xié)議。三、薪酬和福利1.甲方將按照乙方提供的工作量和質(zhì)量支付相應(yīng)的薪酬。2.薪酬支付方式為月薪制，每月底發(fā)放上一個(gè)月的工資；3.甲方將為乙方參保社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；4.乙方享受法定節(jié)假日休假，并可按照國家有關(guān)規(guī)定享受帶薪年假、病假、婚假等福利待遇。四、保密條款1.乙方在工作期間和離職后，須保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自泄露或轉(zhuǎn)移甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶信息或其他關(guān)鍵信息。2.乙方須對(duì)甲方的專有信息、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等予以保密。五、工作規(guī)范1.乙方須遵守甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)；2.乙方必須按照甲方的要求工作，如違反或不遵守相關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)相應(yīng)扣發(fā)薪酬或予以紀(jì)律處分。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；2.如乙方解除協(xié)議，應(yīng)提前三個(gè)月書面通知甲方，否則需向甲方支付三個(gè)月薪酬作為違約金；3.如甲方解除協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方，并支付剩余工資及相應(yīng)離職補(bǔ)償。七、法律適用及爭議解決1.本協(xié)議受中華人民共和國法律管轄；2.協(xié)議履行過程中，雙方如