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第3頁共3頁2024年保姆雇傭合同常用版甲方(雇主):_____居民身份證:_____乙方(家政服務(wù)員):_____居民身份證:_____一、經(jīng)甲方(雇主)乙方(家政服務(wù)員)協(xié)商同意,簽定服務(wù)合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī),以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益,不受侵犯。二、甲方(雇主)的權(quán)利和義務(wù)1、有權(quán)要求乙方提供_____為內(nèi)容的家政服務(wù)工作。未經(jīng)得乙方同意,不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導(dǎo),不準(zhǔn)_____。4、負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全,不逼乙方做沒有安全措施的工作。5、按月付給乙方工資____元,不得拖欠克扣。6、服務(wù)期內(nèi)乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠,由投保的保險公司理賠,一切理賠以保險條款為準(zhǔn)。7、保證乙方每月休息____天,如因特殊情況不能安排乙方休息,征得乙方同意,并應(yīng)按天付給報酬。8、乙方為甲方服務(wù)時,造成本人或他人的意外事故,甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門和公司,積極處理好善后事宜,理賠事項由投保的保險公司負(fù)責(zé),一切以保險條款為準(zhǔn)。9、乙方在服務(wù)過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊?,依照國家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。10、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),不許將乙方帶往外地服務(wù)。三、乙方(家政服務(wù)員)的權(quán)利和義務(wù)1、自愿為甲方提供_____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。3、不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。4、服務(wù)期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負(fù)責(zé)。5、每月可休息____天,如因甲方需要而停休,有權(quán)向甲方按天收取報酬。6、乙方在服務(wù)期內(nèi)因疾病及意外損傷所引起的賠償,由投保的保險公司理賠,一切以保險條款為準(zhǔn)。慢性病回家自費治療。7、有權(quán)拒絕,轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),或帶往外地服務(wù)。8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負(fù)擔(dān),如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。9、乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。四、合同簽訂與解除:1、合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時,七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。2、經(jīng)公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續(xù),服務(wù)合同才視為終止。3、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。4、本合同經(jīng)雙方商洽期限自____年____月____日起至____年____月____日。甲方(簽字):_____乙方(簽字):_____2024年保姆雇傭合同常用版(二)2024年保姆雇傭合同本合同由雇主(以下簡稱“甲方”)與保姆(以下簡稱“乙方”)于2024年__月__日簽訂。一、工作內(nèi)容和地點1.1乙方將負(fù)責(zé)在甲方家中提供保姆服務(wù),包括但不限于照顧兒童、烹飪、家務(wù)勞動等。1.2乙方的工作地點為甲方住所,具體地址為__________________。二、工作時間2.1乙方的工作時間為每周工作40小時,具體工作安排由甲方與乙方協(xié)商確定。2.2若甲方需要乙方加班工作或變更工作時間,應(yīng)提前告知乙方,并支付相應(yīng)的加班費。三、工資和福利待遇3.1甲方將支付乙方的工資為人民幣________元/月,根據(jù)工作表現(xiàn),工資可適當(dāng)上浮。3.2甲方將提供乙方規(guī)定的休假時間,具體休假時間須提前與甲方商定,并在合理范圍內(nèi)優(yōu)先滿足乙方的休假要求。3.3甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險和住房公積金,并支付相應(yīng)的費用。四、權(quán)利和義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù):(1)向乙方提供正常的工作環(huán)境和必要的工作設(shè)備;(2)按時支付乙方的工資和福利待遇;(3)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不進(jìn)行人身攻擊或言語侮辱等行為;(4)在乙方工作期間,甲方家庭成員不得任意侵犯乙方的人身安全和隱私權(quán);(5)其他合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù):(1)忠誠履行工作職責(zé),按照甲方的要求提供服務(wù);(2)遵守甲方家庭的紀(jì)律,不得私自調(diào)整工作時間或位置;(3)維護(hù)甲方家庭的利益,保密家庭的私密信息;(4)不得將甲方家庭的財物用于個人目的;(5)不得使用甲方家庭的任何資源從事違法、違紀(jì)、不道德或危害甲方利益的行為;(6)其他甲方合理要求的義務(wù)。五、違約責(zé)任5.1若甲方未按時支付乙方工資和福利待遇,乙方有權(quán)要求支付滯納金,并可以解除合同。5.2若乙方未按照約定提供保姆服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方補(bǔ)償相應(yīng)的損失,并可以解除合同。5.3若雙方均違反合同的約定,任何一方均有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、其他事項6.1本合同自簽訂之日起生效,有效期為__年。6.2本合同有效期屆滿前,雙方如無異議,可協(xié)商續(xù)簽合同。6.3本合同的任何修改、補(bǔ)充以及爭議解決
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