2024年正式勞動(dòng)合同參考范文(2篇)_第1頁(yè)
2024年正式勞動(dòng)合同參考范文(2篇)_第2頁(yè)
2024年正式勞動(dòng)合同參考范文(2篇)_第3頁(yè)
2024年正式勞動(dòng)合同參考范文(2篇)_第4頁(yè)
2024年正式勞動(dòng)合同參考范文(2篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年正式勞動(dòng)合同參考范文甲方:_____地址:_____法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):_____乙方:_____性別:_____身份證號(hào)碼:_____現(xiàn)通信地址:_____聯(lián)系電話:_____為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動(dòng)法、救救孩子吧等有關(guān)法律規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。第一條本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___年____月____日起至____年____月____日止。第二條甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_____工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_(kāi)____,工作地點(diǎn)為_(kāi)____。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方于每月____日支付工資,支付的工資為_(kāi)___元/月,其中試用期的工資為_(kāi)___元/月?;蛘邔?shí)行計(jì)件制,計(jì)件單價(jià)為_(kāi)____。第四條工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。第五條雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條其他未盡事項(xiàng)按照國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他約定第八條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。甲方簽字(蓋章):_____乙方簽字:_____簽訂時(shí)間:____年____月____日2024年正式勞動(dòng)合同參考范文(二)《勞動(dòng)合同》甲方:____________________________________________________住所(地址):__________________________________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼(身份證號(hào)碼):___________________________法定代表人(負(fù)責(zé)人)姓名:______________________________電話號(hào)碼:______________________________________________乙方:____________________________________________________住所(地址):__________________________________________身份證號(hào)碼:___________________________________________鑒于甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,共同簽訂本勞動(dòng)合同。第一條甲方應(yīng)對(duì)乙方具體工作內(nèi)容作出以下說(shuō)明:工作崗位:_____________________________________________工作地點(diǎn):_____________________________________________工作內(nèi)容:_____________________________________________上班時(shí)間:_____________________________________________休息時(shí)間:_____________________________________________試用期工資:___________________________________________試用期工時(shí):___________________________________________其他約定:_____________________________________________第二條乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求履行勞動(dòng)合同約定的工作職責(zé)并完成工作任務(wù),確保工作質(zhì)量和效果。第三條乙方享受以下勞動(dòng)待遇和福利:1.工資:乙方每月享受的基本工資為人民幣_(tái)____________元(大寫(xiě):____________________元)。2.加班費(fèi):如甲方需要乙方延時(shí)工作,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。3.獎(jiǎng)金:甲方根據(jù)乙方的工作貢獻(xiàn)情況,可以按照公司規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金。4.社會(huì)保險(xiǎn):甲方將為乙方購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金)。5.年假:根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和公司政策,乙方享受____天年假。其他待遇和福利:_______________________________________第四條勞動(dòng)合同有效期為_(kāi)___年(自________年________月________日起至________年________月________日止)。第五條試用期1.乙方入職后的前_______________個(gè)月為試用期。2.試用期期間,甲方有權(quán)對(duì)乙方工作能力和表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否正式錄用。3.試用期期間,乙方享有與正式員工同等的工作條件和待遇。第六條雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù):(1)按照勞動(dòng)合同約定提供工作條件和工作環(huán)境;(2)按照國(guó)家規(guī)定和公司政策支付乙方的工資、福利和獎(jiǎng)金;(3)根據(jù)公司需要,對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排和調(diào)整;(4)及時(shí)支付乙方的工資和相關(guān)福利;(5)依法保護(hù)乙方的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利和義務(wù):(1)遵守甲方的管理制度和工作規(guī)定;(2)努力完成工作任務(wù),確保工作質(zhì)量和效果;(3)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到早退,不缺勤曠工;(4)維護(hù)甲方的合法權(quán)益,保守公司的商業(yè)秘密;(5)不從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第七條解除勞動(dòng)合同的方式1.乙方主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前______________天書(shū)面通知甲方,并辦理相關(guān)手續(xù)。2.甲方因乙方工作失職或違約情況嚴(yán)重影響甲方利益的,有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。3.因其他原因需要解除勞動(dòng)合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。第八條法律適用和爭(zhēng)議解決1.本勞動(dòng)合同的訂立、解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國(guó)的法律。2.雙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有關(guān)勞動(dòng)行政部門(mén)或人民法院提起訴訟。第九條其他約定事項(xiàng)______________________________________________________________________________________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論