2024湖北黃石經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)事業(yè)單位招聘10人歷年高頻難、易點(diǎn)（公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析）模擬試卷

2024湖北黃石經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)事業(yè)單位招聘10人歷年高頻難、易點(diǎn)（公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析）模擬試卷每套試卷共200題，答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計(jì)統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、短期計(jì)劃在執(zhí)行的過程中靈活選擇的范圍較小，（）是其最基本也是最重要的要求。A：準(zhǔn)確的制定B：有效的執(zhí)行C：全面的設(shè)計(jì)D：目標(biāo)的明確正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察行政執(zhí)行方面的表現(xiàn)。中期計(jì)劃主要指企業(yè)年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安排，即確定今后若干年企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的總體設(shè)想與奮斗目標(biāo)。根據(jù)規(guī)劃的時(shí)間范圍劃分，規(guī)劃可分為長(zhǎng)期、中期和短期三個(gè)階段。中期計(jì)劃則描述組織的各項(xiàng)工作所需要的時(shí)間，并對(duì)其進(jìn)行詳細(xì)說明，指出要實(shí)現(xiàn)這些任務(wù)所必須采取的步驟、方法和措施。長(zhǎng)期規(guī)劃描繪了組織在較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)（通常超過五年）的發(fā)展方向和方向，規(guī)定了各個(gè)部門在較長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)從事某種活動(dòng)所需達(dá)成的目標(biāo)和要求，并繪制了組織長(zhǎng)期發(fā)展的藍(lán)圖；由于短時(shí)記憶具有很強(qiáng)的靈活性，因此，短期計(jì)劃對(duì)每個(gè)人來說都有一定程度上的盲目性。組織的各個(gè)部門在短期計(jì)劃中被明確規(guī)定了未來各個(gè)較短的時(shí)期階段，特別是在最近的時(shí)間段內(nèi)，需要從事哪些活動(dòng)，以及這些活動(dòng)應(yīng)該達(dá)到哪些要求，從而為各組織成員的行動(dòng)提供了明確的指導(dǎo)。短則一周左右，長(zhǎng)則數(shù)月之久，短期計(jì)劃對(duì)企業(yè)來說具有十分重要的意義。在計(jì)劃制定的過程中，強(qiáng)調(diào)短期計(jì)劃的“執(zhí)行過程”，并要求準(zhǔn)確制定、全面設(shè)計(jì)、目標(biāo)明確，以確保計(jì)劃的順利實(shí)施。本試題從這兩方面進(jìn)行考查。在短期計(jì)劃中，確保B項(xiàng)的正確性和有效性是至關(guān)重要的，因?yàn)橹挥羞@樣才能高效、準(zhǔn)確地執(zhí)行計(jì)劃并實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，從而最大限度地體現(xiàn)短期計(jì)劃的價(jià)值。在短時(shí)期內(nèi)實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)需要大量投入和努力。由于的存在，故本題選擇B。2、下列選項(xiàng)中屬于事業(yè)單位工作人員可以單方面解除聘用合同的情形是（）A：正在承擔(dān)國(guó)家、省重點(diǎn)工程科研項(xiàng)目的技術(shù)和管理的主要人員B：在試用期內(nèi)的人員C：涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查的尚未結(jié)案的人員D：未滿規(guī)定的最低服務(wù)年限的人員正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察與管理相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。如果該勞動(dòng)合同已經(jīng)生效且雙方當(dāng)事人對(duì)其約定沒有異議的情況下，一方未履行法定義務(wù)，另一方應(yīng)按違反競(jìng)業(yè)禁止規(guī)定向用人單位支付違約金或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。根據(jù)《關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》，若受聘人員在試用期內(nèi)，則其有權(quán)單方面解除聘用合同；本案例中,“本人”為用人單位與被錄用人才簽訂勞動(dòng)合同時(shí)約定雙方共同承擔(dān)工作責(zé)任而產(chǎn)生的法律后果，但該勞動(dòng)合同并未生效。（二）被錄取進(jìn)入一般高等教育機(jī)構(gòu)；勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系和明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律憑證，其性質(zhì)應(yīng)當(dāng)歸屬于私法范疇。（三）獲得國(guó)家機(jī)關(guān)聘用或調(diào)派的人才；（四）依照法律規(guī)定履行兵役義務(wù)的。根據(jù)B項(xiàng)的規(guī)定，試用期內(nèi)的員工有權(quán)單方面終止雇傭合同。對(duì)于A、C、D項(xiàng)錯(cuò)誤，其不屬于單方面解除聘用合同的情形。由于的存在，故本題選擇B。3、（）是人事管理中的一個(gè)基本要素，是“用人行政”的基礎(chǔ)。通過它全面了解工作人員的優(yōu)劣短長(zhǎng)，可以為識(shí)別、使用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲工作人員以及實(shí)行按勞分配原則提供可靠的依據(jù)。A：錄用B：調(diào)動(dòng)C：任免D：考核正確答案選項(xiàng)：D解析：本題所涉及的是事業(yè)單位管理制度中A項(xiàng)錯(cuò)誤，其錄用將成為整個(gè)人事管理體系的基礎(chǔ)。在編制定員內(nèi)，中國(guó)國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位需要補(bǔ)充工作人員時(shí)，除了從高等學(xué)府、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生和現(xiàn)有工人中選拔外，還可以從社會(huì)上的待業(yè)人員中招募。為了錄用優(yōu)秀的工作人員，必須全面了解其德、智、體素質(zhì)，通常采用考試或考核等方式進(jìn)行綜合評(píng)估，以決定是否錄用。在聘用工作人員之后，必須進(jìn)行一定的試用期以確保其符合相關(guān)要求。試用期滿了，才能發(fā)給合格證書。在試用期間，主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)被試用人員的思想品質(zhì)、專業(yè)技術(shù)水平、工作能力和身體狀況等方面進(jìn)行了全面而深入的審查。在試用期屆滿后，根據(jù)考察結(jié)果，對(duì)符合條件的人員進(jìn)行正式聘用。試用期滿期滿，經(jīng)考核合格并取得任職資格的，方可正式擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。一旦被正式聘用，其工資、福利和待遇將按照國(guó)家現(xiàn)行的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，同時(shí)其地位、權(quán)利和義務(wù)也將得到法律的保護(hù)。在人力資源管理中，調(diào)整B項(xiàng)錯(cuò)誤是一項(xiàng)常見的任務(wù)，需要頻繁地進(jìn)行。在實(shí)際工作中，經(jīng)常發(fā)生調(diào)離原崗位、調(diào)入新崗位等情況，這些都屬于人事調(diào)動(dòng)行為。為了滿足工作需求、實(shí)現(xiàn)在職培訓(xùn)目標(biāo)、調(diào)整人際關(guān)系和照顧工作人員及其家庭的困難，常常需要實(shí)施調(diào)動(dòng)工作人員工作崗位的措施。在實(shí)際工作中，調(diào)動(dòng)工作往往涉及到許多方面，有組織上安排、領(lǐng)導(dǎo)下決定等，其中最重要的一條就是要做好調(diào)配工作人員的準(zhǔn)備工作。為了遵循學(xué)以致用、適才適所、發(fā)揮特長(zhǎng)的原則，必須根據(jù)國(guó)家編制和人員結(jié)構(gòu)要求，合理分配企業(yè)單位的生產(chǎn)人員和非生產(chǎn)人員的比例。根據(jù)國(guó)家法規(guī)，對(duì)于C項(xiàng)錯(cuò)誤，工作人員可被授予特定職務(wù)或被免除相應(yīng)職務(wù)，以實(shí)現(xiàn)任免和任免的目的。這兩種情況都屬于人事制度中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，對(duì)人事管理有直接影響。在進(jìn)行任免時(shí)，必須進(jìn)行嚴(yán)格的績(jī)效評(píng)估，以確保及時(shí)、準(zhǔn)確的執(zhí)行。如果任免不當(dāng)，不僅不能充分發(fā)揮作用，還可能導(dǎo)致不良后果。只有在恰當(dāng)?shù)娜蚊庀?，才能充分發(fā)揮人才的潛力，否則將會(huì)對(duì)工作造成不必要的延誤。獎(jiǎng)懲也要通過嚴(yán)格的考核來實(shí)現(xiàn)，獎(jiǎng)懲的目的就是使被任命人員在執(zhí)行政策上與實(shí)際情況相符。在考察工作人員的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)時(shí)，需要對(duì)D項(xiàng)進(jìn)行正確的考核?？己司褪前凑找欢?biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用科學(xué)方法，有組織地進(jìn)行測(cè)量，并把結(jié)果向被試者作出客觀反映的過程。在人事管理中，考核作為“用人行政”的基石，扮演著不可或缺的角色。通過考試，不僅可以衡量出工作人員的實(shí)際能力水平和知識(shí)掌握程度，還可檢查其是否具有較好的思想道德素質(zhì)、文化素質(zhì)等。通過全面了解工作人員的長(zhǎng)處和短處，可以為識(shí)別、使用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲工作人員提供可靠的依據(jù)，同時(shí)也是激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)、鞏固崗位責(zé)任制的重要措施。一、考核內(nèi)容及方法考核應(yīng)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞姆结?。在考核過程中，應(yīng)以道德和才能為基本準(zhǔn)則，以考核成績(jī)?yōu)楹诵模嬖u(píng)估學(xué)生的品德、能力、出勤情況和績(jī)效表現(xiàn)。一、德才兼?zhèn)涞目己藘?nèi)容在日常的管理工作中要注重對(duì)人的思想政治品德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)兩方面進(jìn)行考察。1考德。主要考察工作人員是否具備切實(shí)履行國(guó)家憲法、法律、法令的能力，以及是否具備符合工作人員道德標(biāo)準(zhǔn)的品質(zhì)。在職業(yè)道德方面包括思想政治水平、遵紀(jì)守法觀念等。2考核能力。主要考察是否具備精湛的本職工作技能，以及必備的文化素養(yǎng)和實(shí)際操作能力。在此基礎(chǔ)上還應(yīng)進(jìn)行政治思想教育、職業(yè)道德修養(yǎng)等方面的考察。3出勤情況、學(xué)習(xí)成績(jī)和工作態(tài)度是主要考核指標(biāo)，以評(píng)估員工的表現(xiàn)。考能是考思想、考作風(fēng)，考勤則是考行為、考效果。四項(xiàng)績(jī)效考核，主要評(píng)估任務(wù)完成的數(shù)量、質(zhì)量和效率。由于的存在，故本題選擇D。本研究采用理論分析與實(shí)踐相結(jié)合，定性分析與定量分析相統(tǒng)一的方法，對(duì)高校大學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活中所表現(xiàn)出的問題進(jìn)行了調(diào)查，并提出相應(yīng)的解決措施及建議。4、在公告的總體結(jié)構(gòu)中，可以缺少的一部分是：（）A：正文B：成文時(shí)間C：主送單位D：標(biāo)題正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。如果文種為“請(qǐng)示”,則應(yīng)在其上標(biāo)明該文種下其他事項(xiàng)。在公文的表述中，A項(xiàng)存在錯(cuò)誤，因此正文作為公文的主體，其重要性不言而喻，不可或缺。在簽署會(huì)議通過或發(fā)文機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽發(fā)的日期中，B項(xiàng)錯(cuò)誤所指的成文日期，是不可或缺的。如果簽名文件沒有在簽字前就送達(dá)了被簽單位，那么該簽名文件也應(yīng)不寫署名或其他簽名。此外，在聯(lián)合行文過程中，必須在最終簽發(fā)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人簽署的日期上簽字。其他公文必須寫“...”字。若C項(xiàng)無誤，則公告、通告及部分事項(xiàng)性通知無需在主送機(jī)關(guān)上進(jìn)行書寫。公文正文中不需要說明或表述清楚的內(nèi)容應(yīng)在正文后注明并標(biāo)明出處，以便查閱。在文章中，D項(xiàng)存在一個(gè)錯(cuò)誤，其標(biāo)題由發(fā)文機(jī)關(guān)的名稱、事由和文種構(gòu)成，這是不可或缺的元素。“本”為公文的簡(jiǎn)稱，它與其他文件一樣具有規(guī)范性、統(tǒng)一性和權(quán)威性，因此應(yīng)以規(guī)范形式書寫并在正文中予以體現(xiàn)。由于的存在，故本題選擇C。5、條例、辦法、決定、規(guī)定是屬于公文中的（）。A：公布性文件B：領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)性文件C：商洽性文件D：規(guī)范性文件正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。其中,”發(fā)布性公文“是指除其他類型公文之外的一種特殊公文類型。根據(jù)公文內(nèi)在屬性的不同，可將其歸為規(guī)范性、指令性、指導(dǎo)性、知照性、公布性、商洽性、報(bào)請(qǐng)性和記錄性五大類。發(fā)布性公文包括批復(fù)、命令、通知等。在公布性公文中，包括公告、通告、布告等，其中A項(xiàng)存在錯(cuò)誤，需要進(jìn)行糾正。對(duì)于B項(xiàng)的錯(cuò)誤，指導(dǎo)性公文所包含的內(nèi)容涵蓋了批示、意見等方面。在商洽性公文中，包括函件等，需要注意的是，中的C項(xiàng)存在錯(cuò)誤。D項(xiàng)規(guī)范性公文所包含的規(guī)定、條例、章程、辦法、細(xì)則、決定等，均為符合規(guī)范的?！瓣P(guān)于”是指在一定時(shí)間范圍內(nèi)或特定地點(diǎn)發(fā)生的某種事件，但不限于此。由于的存在，故本題選擇D。6、對(duì)短期內(nèi)工作進(jìn)行具體布置的計(jì)劃稱作（）。A：安排B：規(guī)劃C：方案D：打算正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。在企業(yè)中，計(jì)劃就是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的總藍(lán)圖。計(jì)劃是一項(xiàng)預(yù)先制定的措施和步驟，旨在實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，是達(dá)成目標(biāo)的可行方案。計(jì)劃書也可以稱之為“藍(lán)圖”,它包括近期的行動(dòng)計(jì)劃、中期的詳細(xì)實(shí)施方案以及遠(yuǎn)期的總體構(gòu)想。計(jì)劃是一項(xiàng)綜合性的計(jì)劃，它包括了各種常見的規(guī)劃、方案、安排、設(shè)想、打算和要點(diǎn)等，旨在為未來的發(fā)展提供有力的支持和指導(dǎo)。規(guī)劃是在明確了近期要做什么后就應(yīng)該怎樣去做的計(jì)劃。對(duì)于A項(xiàng)，我們需要制定一份詳細(xì)的計(jì)劃，以安排短期工作的具體實(shí)施。B項(xiàng)錯(cuò)誤，規(guī)劃是一項(xiàng)具有全局視野、需要較長(zhǎng)時(shí)間才能實(shí)現(xiàn)的長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃。該計(jì)劃旨在全面部署和安排專項(xiàng)工作，從目標(biāo)、要求、工作方式到步驟等多個(gè)方面進(jìn)行規(guī)劃，以糾正C項(xiàng)錯(cuò)誤。這三個(gè)項(xiàng)目都屬于計(jì)劃性錯(cuò)誤。計(jì)劃中存在D項(xiàng)錯(cuò)誤，涉及到短期內(nèi)的工作，因此需要進(jìn)行點(diǎn)式規(guī)劃。本題目主要針對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中出現(xiàn)的一些問題進(jìn)行了分析和討論。由于的存在，故本題選擇A。7、根據(jù)監(jiān)督主體不同，法律監(jiān)督分為（）。A：國(guó)家監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督B：社會(huì)監(jiān)督、個(gè)人監(jiān)督C：國(guó)家監(jiān)督、個(gè)人監(jiān)督D：國(guó)家監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、個(gè)人監(jiān)督正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。在我國(guó)，法律監(jiān)督主要包括憲法、行政訴訟法、刑法等方面的內(nèi)容。法律監(jiān)督的分類可以根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)和視角進(jìn)行多樣化的劃分。我國(guó)目前對(duì)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位的法律監(jiān)督權(quán)是由憲法規(guī)定的權(quán)力之一。根據(jù)監(jiān)管主體的不同，法律監(jiān)督可被劃分為兩大類：一類是由國(guó)家機(jī)關(guān)進(jìn)行的國(guó)家監(jiān)督，另一類則是由社會(huì)各界參與的社會(huì)監(jiān)督。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，如何加強(qiáng)對(duì)政府及其官員的法律監(jiān)督？由于的存在，故本題選擇A。8、菲德勒權(quán)變理論認(rèn)為，如果一個(gè)工作只能用一種方式來完成，這件工作就叫做（）。A：?jiǎn)我蝗蝿?wù)結(jié)構(gòu)B：標(biāo)準(zhǔn)任務(wù)結(jié)構(gòu)C：高任務(wù)結(jié)構(gòu)D：低任務(wù)結(jié)構(gòu)正確答案選項(xiàng)：C解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。任務(wù)結(jié)構(gòu)可以分為低、中、高等三種類型，不同等級(jí)的任務(wù)有不同的特點(diǎn)。菲德勒權(quán)變理論所定義的任務(wù)結(jié)構(gòu)，指的是工作團(tuán)體所要完成的任務(wù)是否清晰明確，是否存在模糊之處，以及其規(guī)范和程序化程度的程度。如果一件事情可以有多種方法去做，則稱為低任務(wù)結(jié)構(gòu)或無目標(biāo)狀態(tài)。當(dāng)一項(xiàng)工作只能以單一的方式完成時(shí)，我們稱之為高度復(fù)雜的任務(wù)架構(gòu)。它是以“高”作為目標(biāo)要求的組織行為研究中最常用的概念之一，但也存在著一定的局限性。由于的存在，故本題選擇C。9、會(huì)議紀(jì)要的幾種寫法中，________這種寫法是把會(huì)議的基本情況，討論研究的主要問題，與會(huì)人員的人事，議定的有關(guān)事項(xiàng)（包括解決問題的措施、辦法和要求等）進(jìn)行整體的闡述和說明。這種寫法多用于召開小型會(huì)議。A：分項(xiàng)敘述法B：集中概述法C：主題議論法D：發(fā)言提要法正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。即將會(huì)議中所涉及的各種問題或內(nèi)容以概括性語言來表達(dá)的一種寫作形式。根據(jù)會(huì)議的性質(zhì)、規(guī)模、議題等多方面因素的不同，會(huì)議紀(jì)要的書寫方式可以大致歸納為以下幾種：（1）概括性總結(jié)法。一般在會(huì)上就一個(gè)主題作簡(jiǎn)短而全面的發(fā)言或提出一些具體可行的建議。采用概括性敘述的方式，對(duì)會(huì)議的基本情況、討論研究的主要問題、與會(huì)人員的認(rèn)識(shí)以及議定的有關(guān)事項(xiàng)（包括解決問題的措施、辦法和要求等）進(jìn)行全面闡述和說明。如《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村信用社管理的指導(dǎo)意見》就是這樣一個(gè)紀(jì)要。這一種寫作方式常被運(yùn)用于召開規(guī)模較小的會(huì)議，且所討論的議題相對(duì)單一，觀點(diǎn)相對(duì)一致，易于貫徹實(shí)施，且篇幅相對(duì)較為緊湊。若會(huì)議議題繁多，則可將其細(xì)分為多個(gè)條目進(jìn)行詳細(xì)闡述。如全國(guó)水利工作會(huì)議會(huì)議紀(jì)要就是一個(gè)很好的例子。（2）采用分項(xiàng)述述述法。它既適用于大會(huì)發(fā)言，也適合小組討論時(shí)進(jìn)行口頭表達(dá)。在召開規(guī)模較大或議題較多的會(huì)議時(shí)，通常需要采用分項(xiàng)敘述的方式，即將會(huì)議的主要議題劃分為若干個(gè)重要問題，并在每個(gè)問題上附加標(biāo)號(hào)或小標(biāo)題，以分項(xiàng)形式進(jìn)行詳細(xì)闡述。這種寫作方式注重橫向分析和闡述，內(nèi)容相對(duì)全面，問題也較為詳細(xì)，通常包括對(duì)目標(biāo)、意義、現(xiàn)狀的深入剖析，以及對(duì)目標(biāo)、任務(wù)、政策措施等方面的全面闡述。這種寫法也適用于其他會(huì)議的情況。這類記錄通常被用于那些需要基層全面理解和深入貫徹的會(huì)議場(chǎng)合。會(huì)議文件是傳達(dá)貫徹黨和國(guó)家的方針、政策和工作部署以及重要決策而采取的一種形式。（3）言辭之要，乃在于提煉要點(diǎn)。對(duì)于那些在會(huì)議上具有典型性和代表性的發(fā)言，我們需要進(jìn)行梳理和提煉，以提煉出其內(nèi)容要點(diǎn)和精神實(shí)質(zhì)，并根據(jù)發(fā)言順序或不同內(nèi)容，進(jìn)行詳細(xì)的闡述和說明。這種表達(dá)方式能夠較為準(zhǔn)確地反映出參會(huì)人員的觀點(diǎn)。為了滿足上級(jí)機(jī)關(guān)的要求，需要獲取與會(huì)人員不同意見的會(huì)議記錄，可以采用此種書寫方式。由于的存在，故本題選擇B。10、跨村（社區(qū)）協(xié)商的一般程序，應(yīng)由（）黨委（黨工委）牽頭組織，確定參與協(xié)商的各類主體。A：上級(jí)主管部門B：鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）C：縣（市區(qū)）黨委D：涉事組織正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在探究社工所需具備的專業(yè)知識(shí)和技能。這是我國(guó)首個(gè)以“城市治理”為主題的地方性法規(guī)文件，是國(guó)家推動(dòng)基層社會(huì)管理創(chuàng)新的重大舉措。2017年11月9日，大連市委、大連市政府出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商的實(shí)施意見》。在具體實(shí)踐中，可將各相關(guān)部門作為協(xié)商對(duì)象或參與者進(jìn)行協(xié)商。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）應(yīng)當(dāng)主導(dǎo)制定跨村（社區(qū)）協(xié)商的一般流程，明確參與協(xié)商的各類主體。目前在農(nóng)村開展跨區(qū)域和跨行業(yè)跨部門協(xié)商已成為基層治理創(chuàng)新的重要形式之一。由于的存在，故本題選擇B。要實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會(huì)和諧發(fā)展，必須建立和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)發(fā)展的體制機(jī)制。；11、下列部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)可以對(duì)外正式行文的是（）。A：財(cái)務(wù)處B：辦公廳（室）C：人事處D：法規(guī)處正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察公文寫作和處理方面的相關(guān)知識(shí)，以提高讀者的寫作水平和處理能力。要求考生了解機(jī)關(guān)內(nèi)部設(shè)置文秘人員，辦公室工作人員、秘書等崗位和職務(wù)名稱及其職責(zé)范圍。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第十七條第三款的規(guī)定:“部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)除辦公廳（室）外不得對(duì)外正式行文?！币虼?，在本題型中要求考生必須寫出自己所辦事情是如何進(jìn)行的以及發(fā)生這些事件時(shí)的情況和經(jīng)過等。由于的存在，故本題選擇B。從命題角度看，此題屬于材料型試題，要求考生在理解文意和掌握基本寫作方法基礎(chǔ)上進(jìn)行綜合分析、推理判斷，從而得出結(jié)論并作出正確評(píng)價(jià)。12、為了防止權(quán)力的濫用，我國(guó)建立起了全面行政監(jiān)督體系。下列屬于行政系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督的是（）。A：中國(guó)共產(chǎn)黨的監(jiān)督B：審計(jì)部門的監(jiān)督C：人民政協(xié)的監(jiān)督D：社會(huì)和公民的監(jiān)督正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察國(guó)家機(jī)構(gòu)在相關(guān)領(lǐng)域的知識(shí)儲(chǔ)備。根據(jù)不同的監(jiān)管主體分類，行政監(jiān)管可分為外部監(jiān)管和內(nèi)部監(jiān)管。外部監(jiān)督一般不直接作用于被監(jiān)督者，而是通過各種方式間接地影響被監(jiān)督者。行政機(jī)關(guān)以外的監(jiān)督形式，包括政黨、國(guó)家、社會(huì)和公民的監(jiān)督，被稱為外部監(jiān)督。由于各種原因，我們不能把所有的監(jiān)督制度都?xì)w結(jié)為外部監(jiān)督。在行政體系中，內(nèi)部監(jiān)督是指各機(jī)關(guān)、各部門之間相互監(jiān)督的過程，包括上級(jí)機(jī)關(guān)與下級(jí)機(jī)關(guān)之間的相互監(jiān)督，行政機(jī)關(guān)內(nèi)部專業(yè)監(jiān)督部門對(duì)各工作部門的監(jiān)督，以及某些職能部門在自身職能范圍內(nèi)對(duì)其他部門就某一方面事項(xiàng)的監(jiān)督。在行政系統(tǒng)外部監(jiān)督的范疇內(nèi)，中國(guó)共產(chǎn)黨對(duì)A項(xiàng)錯(cuò)誤進(jìn)行了監(jiān)管。在行政系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督的范疇內(nèi)，審計(jì)部門的監(jiān)督職責(zé)屬于其職責(zé)范疇，而B項(xiàng)的正確性也得到了確認(rèn)。C項(xiàng)錯(cuò)誤，監(jiān)督人民政協(xié)的職責(zé)屬于行政系統(tǒng)的外部監(jiān)督范疇。這四種形式都是對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員進(jìn)行監(jiān)督。在行政系統(tǒng)的外部監(jiān)督中，D項(xiàng)存在錯(cuò)誤，因此社會(huì)和公民的監(jiān)督屬于該系統(tǒng)的一種形式。在對(duì)這兩種監(jiān)督進(jìn)行比較研究時(shí)，發(fā)現(xiàn)前者比后者更具有權(quán)威性、廣泛性和有效性。由于的存在，故本題選擇B。13、在組織規(guī)模一定的情況下，管理層次與管理幅度之間成（）。A：互不相關(guān)關(guān)系B：正比關(guān)系C：反比關(guān)系D：曲線相關(guān)關(guān)系正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在考察行政管理方面的問題。管理結(jié)構(gòu)是指為實(shí)現(xiàn)一定目的，使一個(gè)人或群體在其活動(dòng)過程中形成的具有內(nèi)在邏輯聯(lián)系并相互制約關(guān)系的有機(jī)整體。管理幅度指的是一位主管人員所能夠直接領(lǐng)導(dǎo)、指揮和監(jiān)督的下屬人員或下屬部門的數(shù)量和范圍，這些人員或部門可以直接參與到管理工作中。管理者與被領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)系就是一個(gè)人對(duì)他所管轄單位中所有成員負(fù)責(zé)，并使其在工作上互相配合的一種人際關(guān)系。在組織架構(gòu)中，管理層次被定義為從最高層級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者到從事工作的員工之間的不同層級(jí)。管理幅度與組織規(guī)模存在著密切的聯(lián)系，它們相互影響。組織的規(guī)模即為其所能容納的范圍和數(shù)量。管理層級(jí)和管理幅度是企業(yè)的三個(gè)主要特征。三者的關(guān)系用公式可以表現(xiàn)為：管理幅度管理層次組織規(guī)模。故本論文的主要目的在于探討在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中如何建立和完善企業(yè)內(nèi)部控制制度。因?yàn)榻M織規(guī)模已經(jīng)確定，所以管理層次和管理幅度之間存在一種反比的關(guān)系。由于的存在，故本題選擇C。14、（）的特點(diǎn)是集中化程度高，較有組織性，信息傳遞和解決問題的速度較快，組織控制比較嚴(yán)格。但是，由于組織成員之間缺少直接和橫向溝通，不能越級(jí)溝通，除節(jié)點(diǎn)外，全體成員的滿意程度比較低，組織氣氛大都不和諧。A：鏈?zhǔn)綔贤˙：Y式溝通C：環(huán)式溝通D：輪式溝通正確答案選項(xiàng)：B解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。這種模式適用于組織規(guī)模較大、信息交流較為頻繁的企業(yè)。A項(xiàng)錯(cuò)誤，形成了一條信息溝通的鏈條，由發(fā)信人和受信者之間的環(huán)環(huán)銜接而成，形成了一種直線型溝通。它主要用于企業(yè)內(nèi)部和組織之間進(jìn)行信息交流和反饋。該機(jī)制具有簡(jiǎn)潔高效、明確領(lǐng)導(dǎo)、適合等級(jí)結(jié)構(gòu)、低滿意度和高失真度等特點(diǎn)。優(yōu)點(diǎn)是可以使整個(gè)組織系統(tǒng)更加協(xié)調(diào)統(tǒng)一，提高管理效率。在組織架構(gòu)過于龐雜的情況下，實(shí)現(xiàn)分權(quán)和授權(quán)管理是必要的，而建立鏈?zhǔn)綔贤ňW(wǎng)絡(luò)則是一種行之有效的策略。鏈?zhǔn)綔贤ㄊ怯梢粋€(gè)領(lǐng)導(dǎo)者通過一定形式將多個(gè)個(gè)體連接起來并相互交流意見或建議。在鏈?zhǔn)綔贤ㄖ校琘式溝通是一種將鏈?zhǔn)綔贤ㄞD(zhuǎn)化為環(huán)式溝通的過程，它將鏈?zhǔn)綔贤ê铜h(huán)式溝通有機(jī)地結(jié)合在一起。鏈?zhǔn)綔贤ň哂泻軓?qiáng)的靈活性，可根據(jù)不同情況靈活使用。該交流方式具有簡(jiǎn)潔的機(jī)制、高度的集中化、有序的組織、快速的信息傳遞和問題解決速度以及嚴(yán)格的組織控制。在一定條件下可以采用環(huán)式溝通或其他形式來提高員工對(duì)組織的忠誠(chéng)度。然而，由于缺乏直接和橫向的交流，組織成員之間無法實(shí)現(xiàn)跨越層級(jí)的溝通，除了節(jié)點(diǎn)之外，全體成員的滿意度不高，導(dǎo)致組織氛圍普遍不協(xié)調(diào)。它主要適用于以團(tuán)隊(duì)為單位或由若干人組成的群體中，在一個(gè)團(tuán)體內(nèi)各成員通過相互聯(lián)系，相互協(xié)作來實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的一種溝通形式。C項(xiàng)錯(cuò)誤，呈現(xiàn)出一種環(huán)形的信息傳遞方式，類似于鏈?zhǔn)絺鬟f，但信息鏈的首尾相連形成了一個(gè)封閉的信息傳遞環(huán)。其結(jié)果是使信息在傳遞中產(chǎn)生了一定程度上的重復(fù)現(xiàn)象，并導(dǎo)致了反饋不足或過度反應(yīng)等不良后果。在這個(gè)組織內(nèi)部，信息的傳遞和交流是由各個(gè)成員按照一定順序進(jìn)行的。在傳遞中，受信人首先要接受信息并反饋給發(fā)送者以達(dá)到共同目的。D項(xiàng)錯(cuò)誤，采用輪式溝通方式，即發(fā)信人直接將信息以輻射式同步發(fā)送至最終接收者，以實(shí)現(xiàn)信息傳遞的目的。這類問題在數(shù)學(xué)中比較常見，如函數(shù)、不等式等方面。在交流過程中，存在一位明顯的主導(dǎo)者，所有信息的傳遞和反饋都必須經(jīng)過這個(gè)主導(dǎo)者，而所有信息的傳遞和反饋都必須經(jīng)過這個(gè)主導(dǎo)者，同時(shí)，溝通成員也必須通過這個(gè)主導(dǎo)者才能進(jìn)行相互交流。在語言交際中,“傳遞”和“反饋”都是一種重要而常用的方法。由于的存在，故本題選擇B。15、下列哪類公文適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作？（）A：函B：意見C：批復(fù)D：請(qǐng)示正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面?！耙话阌糜谡?qǐng)示上級(jí)或本級(jí)人民政府”,但具體用法與其他文種不同。A項(xiàng)正確，《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十四款：函?！巴狻?是指被采納的意思或要求。適用于非隸屬機(jī)構(gòu)之間的協(xié)商工作，包括問題的詢問和答復(fù)、批準(zhǔn)請(qǐng)求以及審批事項(xiàng)的答復(fù)。適用于向上級(jí)黨組織或主管部門匯報(bào)情況、建議解決問題、請(qǐng)示下一級(jí)黨委、政府的重大決定等。當(dāng)選.《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第七款:意見B項(xiàng)錯(cuò)。當(dāng)屬于“建議”的內(nèi)容時(shí)，由本級(jí)人民政府決定執(zhí)行。適用于針對(duì)重要議題提出獨(dú)到的洞見和有效的解決方案。適用于下級(jí)向上級(jí)作出的批示或命令。C項(xiàng)錯(cuò)誤，《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十二款：批復(fù)。適用于辦理下級(jí)交辦的具體事務(wù)。適用于回應(yīng)下屬機(jī)構(gòu)的請(qǐng)示請(qǐng)求。適用于對(duì)上一級(jí)機(jī)關(guān)的請(qǐng)示。D項(xiàng)錯(cuò)誤，《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十一款：請(qǐng)示。在此情況下，本文句中的“上”應(yīng)作定語從語,“請(qǐng)”不作為狀詞使用。適用于請(qǐng)求上級(jí)機(jī)關(guān)的指示和批準(zhǔn)，以促進(jìn)工作的順利進(jìn)行?！罢?qǐng)”字在現(xiàn)代漢語中出現(xiàn)的頻率很高。由于的存在，故本題選擇A。16、適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)的公文是（）A：請(qǐng)示B：函C：批復(fù)D：報(bào)告正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察與公文相關(guān)的知識(shí)領(lǐng)域，深入探究其內(nèi)涵與外延。它主要用來表示對(duì)上負(fù)責(zé)的態(tài)度或向下匯報(bào)情況的公文。根據(jù)A項(xiàng)規(guī)定，請(qǐng)示作為一種公文文種，適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)的情形。在商洽工作、詢問和答復(fù)問題、請(qǐng)求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)時(shí)，所使用的公文文種為錯(cuò)誤的B項(xiàng)。在具體應(yīng)用中，一般應(yīng)按“上下”順序書寫。函為一種書寫方式，不適用于上下級(jí)機(jī)構(gòu)的管理。批是指下級(jí)機(jī)關(guān)在收到上位法人或上級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)來的有關(guān)文件后，對(duì)其內(nèi)容提出修改意見并作出解釋說明的文書形式。C項(xiàng)：誤，批復(fù)是一種公文文種，用于回應(yīng)下級(jí)機(jī)關(guān)的請(qǐng)示事項(xiàng)。根據(jù)D項(xiàng)規(guī)定，報(bào)告作為一種公文文種，可用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況、答復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢問，因其存在錯(cuò)誤?！罢?qǐng)示”和“匯報(bào)”都是對(duì)上級(jí)或下級(jí)有關(guān)方面提出要求，并作出決定的公文格式之一，它們之間既有區(qū)別又有聯(lián)系。由于的存在，故本題選擇A。17、按照黨政機(jī)關(guān)公文格式的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，公文如需標(biāo)注緊急程度，其編排位置在版心的（）。A：左上角B：右上角C：正上方D：正下方正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。《黨政機(jī)關(guān)公文格式》7.2.3緊急程度:“如需標(biāo)注緊急程度，一般用3號(hào)黑體字，頂格編排在版心左上角；如需同時(shí)標(biāo)注份號(hào)、密級(jí)和保密期限、緊急程度，按照份號(hào)、密級(jí)和保密期限、緊急程度的順序自上而下分行排列。”由于的存在，故本題選擇A。18、“養(yǎng)兵千日，用在一時(shí)”是指使用人才應(yīng)遵循（）的原則。A：合理流動(dòng)，適才適用B：合理搭配，整體效能C：重視培養(yǎng)，用養(yǎng)結(jié)合D：量才用人，取能相稱正確答案選項(xiàng)：C解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則?！叭吮M其才，才盡其用”是人才學(xué)原理中最基本的原則，也是人事管理的最高準(zhǔn)則。在人力資源的流動(dòng)中，采用“合理流動(dòng)，適才適用”的策略，可以優(yōu)化人才配置，實(shí)現(xiàn)適才適用，從而提升組織效益。“養(yǎng)兵千日，用在一刻”違背了人才學(xué)中人力資源管理的基本規(guī)律和基本理論，不能充分發(fā)揮人的作用，也不符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)人才的需求規(guī)律。"養(yǎng)兵千日，用于一時(shí)"并不反映這一原則。“養(yǎng)兵千日，用在一爐”不符合人才學(xué)理論，也不能充分發(fā)揮人才的潛能和作用。B項(xiàng)錯(cuò)誤，所謂“合理搭配，整體效能”，指的是將各類人才按照實(shí)際需求進(jìn)行科學(xué)合理的組合，以形成最佳的群體結(jié)構(gòu)，從而發(fā)揮最大的整體效益?！梆B(yǎng)兵”和“用兵千日，用在一度”是指把培養(yǎng)人才作為首要問題來抓,“養(yǎng)兵”就是要在短時(shí)間內(nèi)大量培訓(xùn)各類專業(yè)人才。"養(yǎng)兵千日，用于一時(shí)"并不反映這一原則?！梆B(yǎng)兵千日，用養(yǎng)結(jié)合，以養(yǎng)為主”也沒有體現(xiàn)此原則，只是強(qiáng)調(diào)在培養(yǎng)中注意對(duì)其進(jìn)行必要的教育和訓(xùn)練。在C項(xiàng)中，正確的“重視培養(yǎng)，用養(yǎng)結(jié)合”所體現(xiàn)的是對(duì)人才培養(yǎng)的高度重視，即將人才的使用與培養(yǎng)緊密結(jié)合，而“養(yǎng)兵千日，用在一時(shí)”則突顯了對(duì)培養(yǎng)、養(yǎng)用結(jié)合的高度重視。“量才用人”和“取能相配”都是在一定程度上強(qiáng)調(diào)人盡其才,“養(yǎng)兵千日方能事其半”也是同樣道理。在招聘過程中，"量才用人，取能相稱"這一原則指的是根據(jù)個(gè)人的實(shí)際需求和價(jià)值，將人才分配到與其能力相匹配的職位上。本試題考查學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)掌握程度和運(yùn)用知識(shí)解決問題的綜合能力。"養(yǎng)兵千日，用于一時(shí)"并不反映這一原則?！傲坎庞貌?、取能相配”是指在使用人才時(shí)必須量才錄用、擇優(yōu)選用。由于的存在，故本題選擇C。19、事業(yè)單位工作人員考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)四方面，以下不屬于“勤”考核內(nèi)容的是（）。A：考核工作態(tài)度B：勤奮敬業(yè)精神C：遵守勞動(dòng)紀(jì)律情況D：職業(yè)道德表現(xiàn)正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。其中“德和能”是最重要的方面。對(duì)于從事事業(yè)單位工作的人員而言，他們的考核范圍涵蓋了道德、技能、勤奮和績(jī)效四個(gè)方面。德，是對(duì)政治、思想和職業(yè)道德方面表現(xiàn)的全面評(píng)估；對(duì)業(yè)務(wù)技術(shù)水平和管理能力的運(yùn)用發(fā)揮、業(yè)務(wù)技術(shù)提高以及知識(shí)更新情況進(jìn)行考核，以評(píng)估其能力水平；廉，主要考核廉潔自律方面問題及對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)工作的意見、建議等。勤，是對(duì)工作態(tài)度、勤奮敬業(yè)精神和遵守勞動(dòng)紀(jì)律情況的主要評(píng)估指標(biāo)；通過對(duì)這三個(gè)指標(biāo)進(jìn)行量化計(jì)算分析，可以全面反映一個(gè)單位或部門的整體狀況和綜合素質(zhì)。對(duì)于績(jī)效評(píng)估，主要考慮職責(zé)履行情況、任務(wù)完成數(shù)量、質(zhì)量和效率，以及所取得成果的水平，同時(shí)還需要考慮社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。本題考對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育。由于的存在，故本題選擇D。20、利于調(diào)動(dòng)員工工作積極性以及使得被聘請(qǐng)者迅速展開工作的招聘方法是（）。A：校園招聘B：內(nèi)部提拔C：現(xiàn)場(chǎng)招聘D：領(lǐng)導(dǎo)任命正確答案選項(xiàng)：B解析：此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。內(nèi)部提升就是讓企業(yè)中那些不具備相應(yīng)能力和素質(zhì)的員工通過一定的方式進(jìn)行自我提高的過程。由于校園招聘主要針對(duì)應(yīng)屆生，而這些學(xué)生在正式進(jìn)入工作之前需要接受較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)，因此他們無法快速展開工作，這是由于A項(xiàng)錯(cuò)誤所導(dǎo)致的。這種方式一般會(huì)使一些人得到更高的職位和待遇。在企業(yè)中，當(dāng)某些關(guān)鍵職位需要招聘人才時(shí)，通過內(nèi)部晉升的過程，將符合條件的員工從一個(gè)較低級(jí)別的職位晉升到一個(gè)更高級(jí)別的職位。內(nèi)部提升所帶來的主要益處在于，它能夠激發(fā)員工的內(nèi)在動(dòng)力，激發(fā)他們的工作熱情；確保選拔工作的準(zhǔn)確性，有助于維護(hù)選拔的公正性；可以在較短的時(shí)間內(nèi)取得較大的成效。有助于迅速啟動(dòng)求職者的職業(yè)生涯；在我國(guó)現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平下，企業(yè)中使用這種形式的招聘具有一定優(yōu)勢(shì)，但也存在著一些問題。選拔所需經(jīng)費(fèi)較為經(jīng)濟(jì)實(shí)惠。在這種情況下，如果招聘人員不愿意到公司去上班就會(huì)影響工作效率和組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。在企業(yè)和人才通過第三方提供的場(chǎng)地進(jìn)行直接面對(duì)面對(duì)話、完成招聘面試的過程中，現(xiàn)場(chǎng)招聘作為一種面向外部的招聘方式，并不能有效地激發(fā)員工的工作積極性。在這種情況下，可以采用“非公開招標(biāo)”的方式。在D項(xiàng)錯(cuò)誤中，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)直接任命工作人員并不能有效地激發(fā)員工的工作熱情，因此領(lǐng)導(dǎo)任命的方式需要更加靈活和高效。本論文針對(duì)以上問題提出了解決措施，希望能給企業(yè)帶來一些幫助。由于的存在，故本題選擇B。21、下列哪種情況下，執(zhí)法人員小王無須回避：A：執(zhí)法相對(duì)人是小王的堂兄B：執(zhí)法相對(duì)人欠小王300元錢至今未還C：執(zhí)法相對(duì)人是小王的鄰居D：執(zhí)法相對(duì)人是小王的女朋友正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在探究行政法領(lǐng)域的知識(shí)，并在其中選取錯(cuò)誤項(xiàng)進(jìn)行檢驗(yàn)。根據(jù)《國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員回避暫行規(guī)定》第二條規(guī)定，國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)當(dāng)避免與其親屬建立婚姻關(guān)系；直系血親關(guān)系(含擬制血親)；近親屬之間的婚姻關(guān)系。血緣關(guān)系在三代以內(nèi)的旁系親屬和其配偶之間存在關(guān)聯(lián)；本文主要論述了近鄰間的利害關(guān)系和近鄰關(guān)系中的利害關(guān)系人。近姻親關(guān)系（即配偶的父母、兄弟姐妹，兒女的配偶及兒女配偶的父母）。如果該利害關(guān)系人有了自己的利益，就會(huì)受到一定程度的侵害。公民、法人或其他組織的合法權(quán)益與行政行為之間存在著一種因果關(guān)系，這種關(guān)系被稱為“法律上的利害關(guān)系。小王與其鄰居并無任何利害關(guān)系，亦非其親屬，亦未對(duì)其公務(wù)執(zhí)行造成任何干擾，因此無需回避。因?yàn)镃項(xiàng)的正確性，所以我被選中。由于的存在，故本題選擇C。【解析拓展】A項(xiàng)：若小王的堂兄與其有三代以內(nèi)旁系血親，且兩者之間存在親屬關(guān)系，則小王有義務(wù)回避該關(guān)系。由于A項(xiàng)與題意不符，故無法獲得當(dāng)選資格。如果債務(wù)人與小王爭(zhēng)債，那么債權(quán)人可以通過法律途徑來解決糾紛。根據(jù)B項(xiàng)規(guī)定，若小王欠下了300元的債務(wù)，而小王本人則是債權(quán)人，兩者之間存在利益沖突，因此小王有必要采取回避措施。由于B項(xiàng)與題意不符，故未能獲得當(dāng)選資格。根據(jù)D項(xiàng)規(guī)定，若小王的女友與其本人存在利害關(guān)系，則有可能對(duì)公務(wù)的公正執(zhí)行產(chǎn)生影響。如果他自己認(rèn)為自己是在“做”事情，那就不能被選上。小王該避退。由于D項(xiàng)與題意不符，故無法獲得當(dāng)選資格。；22、老阿姨將自己位于某別墅區(qū)的一套房子交于中介機(jī)構(gòu)買賣，中介機(jī)構(gòu)通過自己的網(wǎng)站宣傳與手段找到了買家黃國(guó)斌，老阿姨得知后從中介機(jī)構(gòu)手里拿到黃國(guó)斌的信息，私下與黃國(guó)斌進(jìn)行了交易，根據(jù)我國(guó)《民法典》的相關(guān)規(guī)定，下列說法正確的是（）。A：老阿姨不應(yīng)該給予中介機(jī)構(gòu)中介費(fèi)用B：該中介合同無效C：老阿姨應(yīng)支付一半的中介費(fèi)用D：老阿姨應(yīng)支付全部中介費(fèi)用正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。該條文明確了“中介人”和“報(bào)酬”兩個(gè)概念。根據(jù)《民法典》第九百六十五條規(guī)定:“委托人在接受中介人的服務(wù)后，利用中介人提供的交易機(jī)會(huì)或者媒介服務(wù)，繞開中介人直接訂立合同的，應(yīng)當(dāng)向中介人支付報(bào)酬?！睆姆山嵌戎v,“委托”和“代理”是兩個(gè)不同的概念，但它們之間卻存在著密切的聯(lián)系，所以有必要將這一問題進(jìn)行比較研究。由于的存在，故本題選擇D。23、街道辦事處副主任韓某按照單位工作安排，帶隊(duì)去社區(qū)困難群眾家中走訪。某日韓某駕駛自有車輛搭載單位兩名員工走訪途中，因操作失誤撞傷一行人。韓某負(fù)事故全部責(zé)任。傷者將街道辦事處和韓某訴至法院，要求賠償。關(guān)于本案，下列說法正確的是：A：韓某駕駛自有車輛走訪困難群眾，已超出職務(wù)行為的范圍B：韓某因操作失誤引發(fā)交通事故，街道辦事處因此免責(zé)C：街道辦事處應(yīng)對(duì)韓某的職務(wù)行為承擔(dān)全部責(zé)任D：韓某與街道辦事處應(yīng)平均承擔(dān)賠償責(zé)任正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在探究侵權(quán)責(zé)任法的適用情況。這是對(duì)勞務(wù)派遣制度中勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)問題的一個(gè)明確規(guī)定?！吨腥A人民共和國(guó)侵權(quán)責(zé)任法》第三十四條規(guī)定,“用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；勞務(wù)派遣單位有過錯(cuò)的，承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任”。在司法實(shí)踐中，對(duì)于勞務(wù)派遣合同與一般民事合同條款相比是否具有法律效力問題存在爭(zhēng)議，筆者認(rèn)為勞務(wù)派遣合同并不具有法律約束力，勞務(wù)派遣人員也不是無民事行為能力人和限制民事行為能力人。由于的存在，故本題選擇C。在此就勞動(dòng)關(guān)系中勞動(dòng)者與企業(yè)之間的法律適用問題作一探討，以期對(duì)完善我國(guó)的勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度有所裨益。；24、下列張某的哪一行為觸犯詐騙罪？（）A：李某偷竊摩托車準(zhǔn)備騎走，張某裝作是摩托車主人嚇跑李某，后將摩托車據(jù)為己有B：王某點(diǎn)擊了張某發(fā)送的虛假鏈接，導(dǎo)致自己銀行卡里的錢被轉(zhuǎn)移C：張某為留守兒童募捐時(shí)對(duì)捐贈(zèng)者謊稱人均已捐款2萬元，捐款者遂捐款3萬元D：張某侵入銀行系統(tǒng)，將孫某存折中的10萬元存入自己的賬戶正確答案選項(xiàng)：A解析：本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。詐騙罪是一種以非法占有為目的的行為，通過虛構(gòu)事實(shí)或隱瞞真相的手段，以獲取大量公私財(cái)物為目的。由于欺騙的對(duì)象與被騙的財(cái)產(chǎn)不同，所以詐騙行為在本質(zhì)上屬于一種故意欺詐行為。要求行為人基于其錯(cuò)誤的認(rèn)知，對(duì)其財(cái)物進(jìn)行不當(dāng)?shù)奶幏?。受騙者在處分財(cái)物之前不能知道處分財(cái)物的內(nèi)容。為確保欺騙行為的公正性，被騙者必須具備處分財(cái)物的權(quán)限或處于可處分財(cái)物的地位，但不必是財(cái)產(chǎn)的所有權(quán)人或占有人。在認(rèn)定欺騙行為是否成立盜竊罪上，應(yīng)以行為人實(shí)施了非法占有為前提。在受騙者處分財(cái)物時(shí)，必須具備明確的處分意識(shí)，即意識(shí)到自己將某種財(cái)物轉(zhuǎn)移給行為人或第三者占有，但并不要求對(duì)財(cái)物的數(shù)量、價(jià)格等方面有充分的了解。根據(jù)A項(xiàng)規(guī)定，李某在竊取摩托車時(shí)實(shí)際上是該車的實(shí)際占有者。此時(shí)，張某偽裝成摩托車主人，成功嚇跑了李某，并將該車據(jù)為己有，從而構(gòu)成了詐騙罪。在B項(xiàng)錯(cuò)誤中，王某在點(diǎn)擊虛假鏈接時(shí)并未表現(xiàn)出對(duì)財(cái)物的處分意識(shí)，因此不構(gòu)成詐騙罪。由于存在C項(xiàng)錯(cuò)誤，因此捐款行為并不構(gòu)成對(duì)捐款人財(cái)物的非法損失，故不構(gòu)成詐騙罪。由于銀行系統(tǒng)缺乏處分財(cái)物的意識(shí)，因此在D項(xiàng)錯(cuò)誤中，不存在構(gòu)成詐騙罪的情形。由于的存在，故本題選擇A。25、注冊(cè)商標(biāo)的有效期為（）。A：6年B：10年C：15年D：20年正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在探究知識(shí)產(chǎn)權(quán)的本質(zhì)與價(jià)值。在法律上這一條款是有一定約束力的。根據(jù)《商標(biāo)法》第三十九條規(guī)定:“注冊(cè)商標(biāo)的有效期為十年，自核準(zhǔn)注冊(cè)之日起計(jì)算?！庇捎诒绢}涉及到的是馳名商標(biāo)的保護(hù)問題，故以“馳名商標(biāo)”為題來進(jìn)行分析和討論。由于的存在，故本題選擇B。26、甲市乙縣市場(chǎng)監(jiān)管部門發(fā)現(xiàn)李某違法經(jīng)營(yíng)，遂對(duì)相關(guān)物品進(jìn)行扣押，制作了扣押清單，據(jù)此乙縣市場(chǎng)監(jiān)管部門所依照的規(guī)范性文件不可能是（）。A：法律B：行政法規(guī)C：地方性法規(guī)D：部門規(guī)章正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察。乙縣政府發(fā)布了關(guān)于禁止非法占用耕地建設(shè)住宅等行為的通告后，在社會(huì)上產(chǎn)生很大反響。根據(jù)《行政強(qiáng)制法》第十條的規(guī)定，行政強(qiáng)制措施的設(shè)定應(yīng)當(dāng)由法律來負(fù)責(zé)，而在此過程中，A項(xiàng)的設(shè)定應(yīng)當(dāng)是正確的。所以，乙縣政府市場(chǎng)監(jiān)督管理部門依法行使行政管理權(quán)的行為也可視為行政強(qiáng)制執(zhí)行行為。因此，乙縣市場(chǎng)監(jiān)管部門所依據(jù)的規(guī)范性文件具有法律效力，以確保市場(chǎng)秩序和規(guī)范。乙縣市場(chǎng)監(jiān)管人員在執(zhí)法過程中發(fā)現(xiàn)的問題與違法案件也可以依據(jù)法律法規(guī)進(jìn)行處理。根據(jù)《行政強(qiáng)制法》第十條規(guī)定，對(duì)于尚未制定法律且屬于國(guó)務(wù)院行政管理職權(quán)事項(xiàng)的B項(xiàng)，行政法規(guī)得規(guī)定除限制公民人身自由、凍結(jié)存款匯款和應(yīng)由法律規(guī)定的行政強(qiáng)制措施外的其他行政強(qiáng)制措施。在此前提下，乙縣市場(chǎng)監(jiān)督管理部門依據(jù)的規(guī)范性文件可以為規(guī)章。因此，乙縣市場(chǎng)監(jiān)管部門所遵循的規(guī)范性文件可以被歸類為具有行政效力的法律法規(guī)。由于地方立法權(quán)限不足，無法對(duì)上述行為進(jìn)行規(guī)范。根據(jù)《行政強(qiáng)制法》第十條規(guī)定，對(duì)于尚未制定法律、行政法規(guī)，且屬于地方性事務(wù)的情況，地方性法規(guī)有權(quán)制定行政強(qiáng)制措施，包括查封場(chǎng)所、設(shè)施或財(cái)物，以及扣押財(cái)物。在司法實(shí)踐中，如果法院判決認(rèn)定違法時(shí)，法院不可能依據(jù)行政訴訟法來確定其具體適用情形。行政強(qiáng)制措施的設(shè)定范圍僅限于法律、法規(guī)以外的其他規(guī)范性文件，不得包含此類措施。在確定哪些規(guī)范性文件為行政強(qiáng)制執(zhí)行依據(jù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)結(jié)合具體案情，從合法性、合理性兩個(gè)方面進(jìn)行綜合考量。因此，乙縣市場(chǎng)監(jiān)管部門所遵循的規(guī)范性文件可以是地方性法規(guī)的制定，以確保市場(chǎng)秩序和規(guī)范。在《物權(quán)法》修改之前，工商行政管理部門無權(quán)對(duì)違反國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的行為進(jìn)行查封或者扣押。在本題中，對(duì)于D項(xiàng)錯(cuò)誤，扣押財(cái)物的權(quán)限僅限于法律、行政法規(guī)和地方性法規(guī)的制定，而部門規(guī)章則不具備此項(xiàng)權(quán)限。由于的存在，故本題選擇D。27、我國(guó)《刑法》規(guī)定，犯有故意殺人、搶劫、放火、投放危險(xiǎn)物質(zhì)等罪行的罪犯，應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任的最低年齡為已滿：A：13周歲B：14周歲C：15周歲D：16周歲正確答案選項(xiàng)：B解析：本題對(duì)刑法知識(shí)進(jìn)行了測(cè)試。在司法實(shí)踐中，對(duì)上述罪與非罪的判斷主要依據(jù)是行為人實(shí)施犯罪行為后所采取的手段和結(jié)果是否具有社會(huì)危害性。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第十七條規(guī)定，對(duì)于那些已經(jīng)年滿十四歲但未滿十六歲的人，如果他們犯下了故意殺人、故意傷害致人重傷或死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險(xiǎn)物質(zhì)等罪行，那么他們將會(huì)承擔(dān)刑事責(zé)任。本題考查有關(guān)法律概念及相關(guān)內(nèi)容。由于的存在，故本題選擇B。在司法實(shí)踐中，由于對(duì)“犯罪”概念理解不同或認(rèn)識(shí)上存在偏差，導(dǎo)致對(duì)案件定性產(chǎn)生分歧，甚至造成冤假錯(cuò)案的發(fā)生。；28、下列關(guān)于全國(guó)人大常委的說法不正確的是：A：現(xiàn)任委員長(zhǎng)是栗戰(zhàn)書B：是我國(guó)最高的權(quán)力機(jī)關(guān)C：全國(guó)人大常設(shè)機(jī)構(gòu)D：行使國(guó)家立法權(quán)正確答案選項(xiàng)：B解析：本次考試將對(duì)國(guó)家機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估，并在其中選取錯(cuò)誤項(xiàng)。根據(jù)中華人民共和國(guó)憲法第57條規(guī)定，全國(guó)人民代表大會(huì)作為國(guó)家最高權(quán)力機(jī)關(guān)，行使著至關(guān)重要的職責(zé)。如果你認(rèn)為下列一項(xiàng)或兩項(xiàng)中的任何一種不符合法律規(guī)定而又未被接受為代表時(shí)，請(qǐng)將此款寫在信封背面上并貼好。全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)，是該機(jī)構(gòu)的常設(shè)機(jī)構(gòu)。B項(xiàng)出現(xiàn)了錯(cuò)誤，而C項(xiàng)則是正確的，最終B項(xiàng)獲得了當(dāng)選。A項(xiàng)：第十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)委員長(zhǎng)、副委員長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)、委員共175人?，F(xiàn)任委員長(zhǎng)是栗戰(zhàn)書。A項(xiàng)是對(duì)的，沒有當(dāng)選的。根據(jù)憲法第67條規(guī)定，全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)擁有制定和修改非全國(guó)人民代表大會(huì)制定的法律的職權(quán)。全國(guó)人大常委會(huì)擁有制定法律的權(quán)力。D項(xiàng)是對(duì)的，沒有被選。在我國(guó)現(xiàn)行法律體系中,“行政法規(guī)”是一種特殊的立法類型。由于的存在，故本題選擇B。在數(shù)學(xué)教學(xué)中我們常?？吹揭恍W(xué)生由于對(duì)知識(shí)的掌握程度不同而導(dǎo)致解題能力參差不齊，有的同學(xué)能熟練解答題目，但有時(shí)卻不能準(zhǔn)確地分析出問題的本質(zhì)，造成錯(cuò)解或漏解。；29、某區(qū)政府為鼓勵(lì)區(qū)屬酒廠多創(chuàng)稅利，區(qū)長(zhǎng)與酒廠廠長(zhǎng)簽訂合同約定：酒廠如果完成年度稅收500萬元的指標(biāo)，第二年廠長(zhǎng)和全廠職工可以發(fā)放總額100萬元的獎(jiǎng)金。該合同屬于（）。A：雙方民事法律行為B：無效民事行為C：附條件民事法律行為D：不屬于民事法律行為正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。所以本題型要求考生從現(xiàn)實(shí)生活中選取典型案例并結(jié)合所學(xué)知識(shí)分析其中隱含的法律問題，進(jìn)而得出正確答案。根據(jù)《民法典》第二條規(guī)定:“民法調(diào)整平等主體的自然人、法人和非法人組織之間的人身關(guān)系和財(cái)產(chǎn)關(guān)系?！痹谶@種情況下，區(qū)長(zhǎng)是否具有民事權(quán)利能力？區(qū)政府與酒廠簽訂的合同并非屬于平等的民事主體，因此該合同并非屬于民事行為范疇，由區(qū)長(zhǎng)代表簽署。從法律上看，區(qū)長(zhǎng)在政府工作中既是行政領(lǐng)導(dǎo)又是法人代表，所以區(qū)人民政府與酒廠簽訂的合同也應(yīng)屬于民事糾紛范疇，不能視為行政訴訟案件處理。由于的存在，故本題選擇D。30、根據(jù)憲法和民法典規(guī)定，下列自然資源中既可屬于國(guó)家所有又可屬于集體所有的是（）。A：礦藏B：土地C：水流D：海洋正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。“礦產(chǎn)資源是國(guó)家所有的財(cái)產(chǎn)”,這一條在我國(guó)立法上是明確的，也是符合法理的。A、C、D項(xiàng)錯(cuò)誤，《憲法》第九條第一款規(guī)定:“礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂等自然資源，都屬于國(guó)家所有，即全民所有；由法律規(guī)定屬于集體所有的森林和山嶺、草原、荒地、灘涂除外?！痹谖覈?guó)現(xiàn)行憲法中沒有明確規(guī)定礦產(chǎn)資源的所有權(quán)歸誰，但在有關(guān)國(guó)家或國(guó)際條約中有明確的規(guī)定?！睹穹ǖ洹返诙偎氖邨l規(guī)定:“礦藏、水流、海域?qū)儆趪?guó)家所有?！盉項(xiàng)正確，《憲法》第十條第一款規(guī)定:“城市的土地屬于國(guó)家所有?！边@兩個(gè)條文都是在我國(guó)現(xiàn)行法律中關(guān)于國(guó)有土地歸國(guó)家所有，集體土地歸集體所有制性質(zhì)不變而又允許農(nóng)民個(gè)人擁有使用權(quán)的前提下提出來的?！睹穹ǖ洹返诙偎氖艞l規(guī)定:“城市的土地，屬于國(guó)家所有。法律規(guī)定屬于國(guó)家所有的農(nóng)村和城市郊區(qū)的土地，屬于國(guó)家所有?！标P(guān)于這兩種土地性質(zhì)如何認(rèn)定問題，我國(guó)理論界有不同看法，本文擬就這個(gè)問題談?wù)剛€(gè)人意見，以求教于各位專家學(xué)者。因此，國(guó)家享有城市土地的所有權(quán)，而農(nóng)村和城市郊區(qū)的土地則可以被視為國(guó)家或集體的一部分。我國(guó)憲法中對(duì)公民個(gè)人私有財(cái)產(chǎn)享有所有權(quán)，但沒有明確規(guī)定誰擁有自己的財(cái)產(chǎn)權(quán)。由于的存在，故本題選擇B。31、甲乙各牽一頭牛于一橋頭相遇。甲見狀即對(duì)乙叫道：“讓我先過，我的牛性子暴，你牽著你的牛躲一躲?！币艺f：“不怕”，繼續(xù)牽牛過橋，甲也牽牛上橋。結(jié)果二牛在橋上打架，乙的牛跌入橋下摔死。乙的損失應(yīng)由誰承擔(dān)：A：甲應(yīng)負(fù)全部賠償責(zé)任B：應(yīng)由乙自負(fù)責(zé)任C：雙方按各自的過錯(cuò)程度承擔(dān)責(zé)任D：雙方均無過錯(cuò)，按公平責(zé)任處理正確答案選項(xiàng)：C解析：本題對(duì)民法知識(shí)進(jìn)行了測(cè)試。因侵害他人人身權(quán)利、民主權(quán)利等受到不法侵害，致人物質(zhì)損失或精神損傷的，動(dòng)物飼養(yǎng)人為其侵害人賠償經(jīng)濟(jì)損失，并依法向有關(guān)部門報(bào)告。根據(jù)《民法總則》第一百二十七條規(guī)定，若飼養(yǎng)的動(dòng)物對(duì)他人造成了損害，則動(dòng)物飼養(yǎng)人或管理人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任；在動(dòng)物飼養(yǎng)人或管理人因受害人的過錯(cuò)而遭受損害的情況下，其不會(huì)對(duì)民事責(zé)任承擔(dān)責(zé)任。于是甲將自己的牛拉到河邊去喂水，并在河中與乙牛相斗，但乙并未反抗。甲牛的管理人甲已向乙牛的管理人乙透露，盡管乙的牛脾氣暴躁，但乙卻對(duì)此毫不在意，這暗示著乙的行為存在錯(cuò)誤。乙被打傷后，管理人甲向其賠禮道歉。二頭牛在橋上發(fā)生了激烈的肢體沖突，導(dǎo)致乙頭牛不幸跌落橋上，最終不幸身亡。甲為避免這種局面發(fā)生，就向管理人乙提出了賠償要求。管理人甲似乎未對(duì)受害人乙的過錯(cuò)所造成的損害承擔(dān)任何民事責(zé)任。所以乙應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。然而，在此案例中，盡管甲向乙透露了事實(shí)情況，但也揭示了甲在擔(dān)任動(dòng)物管理人時(shí)疏于管理的錯(cuò)誤。根據(jù)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，甲應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。在文中提到的“橋上二牛打架”事件中，并未明確指出哪一頭牛主動(dòng)發(fā)起攻擊，因此只能根據(jù)甲與乙各自的過錯(cuò)程度來承擔(dān)責(zé)任，而無法明確雙方動(dòng)物的致害情況。因此選擇C.32、道路交通事故由（）的縣級(jí)公安機(jī)關(guān)交通管理部門管轄。A：事故發(fā)生地B：駕駛?cè)藨艨谒诘谻：駕駛?cè)笋{照頒發(fā)地D：受害人戶口所在地正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察考生對(duì)法律知識(shí)的掌握情況。根據(jù)《道路交通事故處理程序規(guī)定》第四條規(guī)定，縣級(jí)公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)生的道路交通事故進(jìn)行管理。對(duì)于未設(shè)立縣級(jí)公安機(jī)關(guān)交通管理部門的情況，其管轄范圍應(yīng)由設(shè)區(qū)市公安機(jī)關(guān)交通管理部門負(fù)責(zé)。本文通過對(duì)相關(guān)法律文件、司法解釋的研究分析和實(shí)踐中遇到問題的剖析，提出了在交通肇事案件審理過程中該如何認(rèn)定“事故發(fā)生”這一概念及具體處理方法。所以A是對(duì)的，BCD是不對(duì)的。交通違章記分制度是我國(guó)道路交通安全管理中最基本、最有效的手段之一，但在實(shí)施過程中存在著許多問題和缺陷。由于的存在，故本題選擇A。33、江西省人民政府關(guān)于同意會(huì)昌縣等10個(gè)縣（區(qū)）脫貧退出的批復(fù)萍鄉(xiāng)市、贛州市、上饒市、吉安市、撫州市人民政府，省扶貧辦：省扶貧辦1（贛扶文〔2019〕9號(hào)）收悉。根據(jù)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)三年行動(dòng)的指導(dǎo)意見》《中共江西省委江西省人民政府關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)三年行動(dòng)的實(shí)施意見》精神，現(xiàn)批復(fù)如下：一、同意會(huì)昌縣、尋烏縣、安遠(yuǎn)縣、上猶縣、石城縣、南康區(qū)、遂川縣、余干縣、樂安縣、蓮花縣10個(gè)縣（區(qū)）脫貧退出。二、上述10個(gè)縣（區(qū)）政府要認(rèn)真總結(jié)脫貧攻堅(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)，在脫貧攻堅(jiān)期內(nèi)，堅(jiān)持“摘帽不摘責(zé)任、摘帽不摘政策、摘帽不摘幫扶、摘帽不摘監(jiān)管”，始終保持攻堅(jiān)態(tài)勢(shì)，把脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作往深里做、往實(shí)里做，加大對(duì)剩余貧困人口的幫扶力度，持續(xù)鞏固發(fā)展脫貧成果，確保脫真貧、真脫貧、穩(wěn)脫貧，如期全面完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。三、萍鄉(xiāng)市、贛州市、上饒市、吉安市、撫州市人民政府和省扶貧辦要進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督管理，深入實(shí)施精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧，繼續(xù)實(shí)行最嚴(yán)格的扶貧考核評(píng)估，確保脫貧退出成果經(jīng)得起歷史和人民的檢驗(yàn)。（1）、這份公文的特點(diǎn)不包括（）。A：效用的權(quán)威性B：內(nèi)容的針對(duì)性C：態(tài)度的明確性D：行文的主動(dòng)性正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。在行文上要求文種齊全，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，語言準(zhǔn)確，表達(dá)清楚。在黨政機(jī)關(guān)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)、履行職能、處理公務(wù)的過程中，公文是一種具有特定效力和規(guī)范體式的文書，其權(quán)威性得到了充分體現(xiàn)。在行文時(shí)必須做到準(zhǔn)確而不冗長(zhǎng)，簡(jiǎn)潔卻不失嚴(yán)謹(jǐn)，明確但又不能過于模糊，并能恰當(dāng)?shù)乇磉_(dá)出上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)單位所作的指示或命令。根據(jù)B項(xiàng)的正確性，可以得出批復(fù)的內(nèi)容是專門針對(duì)下級(jí)請(qǐng)示的，因此具有高度的針對(duì)性。根據(jù)C項(xiàng)的正確性，可以得出結(jié)論，所涉及的公文屬于表態(tài)性批復(fù)，因此其態(tài)度具有明確的準(zhǔn)確性。即對(duì)上級(jí)或有關(guān)部門提出的請(qǐng)求和指示作出明確、具體的答復(fù)。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定，針對(duì)D項(xiàng)存在的錯(cuò)誤，需進(jìn)行批復(fù)程序。其目的是為了使上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)的具體問題作出明確而又統(tǒng)一的指示。適用于回應(yīng)下屬機(jī)構(gòu)的請(qǐng)示請(qǐng)求。在文種上是一個(gè)比較特殊的文種。只有在下級(jí)請(qǐng)示的情況下，才能對(duì)批復(fù)進(jìn)行被動(dòng)性的處理。批復(fù)的形式為復(fù)函，但也可采取書面材料、口頭報(bào)告等方式進(jìn)行辦理。由于的存在，故本題選擇D。（2）、填入畫橫線1處的文件名最恰當(dāng)?shù)氖牵ǎ：《關(guān)于會(huì)昌縣等10個(gè)縣（區(qū)）請(qǐng)求批準(zhǔn)脫貧退出的請(qǐng)示》B：《關(guān)于呈請(qǐng)批準(zhǔn)會(huì)昌縣等10個(gè)貧困縣（區(qū)）脫貧退出有關(guān)事項(xiàng)的請(qǐng)示》C：《會(huì)昌縣等10個(gè)貧困縣（區(qū)）關(guān)于向省人民政府申請(qǐng)批準(zhǔn)脫貧退出的報(bào)告》D：《會(huì)昌縣等10個(gè)縣（區(qū)）呈送關(guān)于脫貧退出的請(qǐng)示報(bào)告》正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。因?yàn)闆]有把“省轄市”寫在前面。由于A項(xiàng)存在錯(cuò)誤，導(dǎo)致發(fā)出請(qǐng)示公文的對(duì)象并非這10個(gè)貧困縣，因此主體表述出現(xiàn)了誤差。由于發(fā)文者與被發(fā)文者之間沒有直接聯(lián)系，不存在上下級(jí)關(guān)系，所以主體表達(dá)正確。這些縣的上級(jí)，即各地市州，以及省扶貧辦，向上級(jí)發(fā)出了請(qǐng)示公文，其中B項(xiàng)的正確性得到了確認(rèn)。在發(fā)文時(shí)不存在主體與客體、文種之間的關(guān)系問題。因此，這些部門聯(lián)合起來，共同撰寫了一份文書，請(qǐng)求省政府批準(zhǔn)。如果沒有收到批示文件，則為未發(fā)文單位。在C項(xiàng)中存在一個(gè)錯(cuò)誤，即“批復(fù)”是一種下行文，適用于對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)示事項(xiàng)的答復(fù)，對(duì)應(yīng)的上行文為“請(qǐng)示”。；這類錯(cuò)別字在現(xiàn)代漢語中出現(xiàn)的頻率很高，而且往往帶有一定的語法色彩，給閱讀帶來了困難。在D項(xiàng)錯(cuò)誤中，所涉及的“請(qǐng)示”和“報(bào)告”兩個(gè)文種相互融合，形成了一種獨(dú)特的文學(xué)風(fēng)格。由于的存在，故本題選擇B。（3）、這份公文缺少落款，公文的落款由（）組成。A：發(fā)文機(jī)關(guān)和成文日期B：主送機(jī)關(guān)和印發(fā)日期C：作者署名和發(fā)布日期D：抄送機(jī)關(guān)和簽發(fā)日期正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條之規(guī)定，發(fā)文機(jī)關(guān)之署名應(yīng)予以明確。署發(fā)文機(jī)關(guān)均稱或規(guī)范化縮寫。在文末括號(hào)內(nèi)注明該文件的起止時(shí)間和文件名稱。(十二)成文的日期。日期，是由署會(huì)議通過或發(fā)文的機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人所簽發(fā)。在聯(lián)合行文的過程中，最終的簽署方負(fù)責(zé)人所簽署的日期被確定。由于的存在，故本題選擇A。（4）、“贛扶文〔2019〕9號(hào)”是（）。A：公文索引號(hào)B：公文順序號(hào)C：發(fā)文機(jī)關(guān)代字D：發(fā)文字號(hào)正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。公文中出現(xiàn)的數(shù)字和符號(hào)應(yīng)按照國(guó)家頒布的法定計(jì)量單位進(jìn)行書寫并標(biāo)注在表上，不得隨意改動(dòng)或省略。對(duì)于A項(xiàng)錯(cuò)誤，公文索引號(hào)提供了一個(gè)目錄編碼，以方便查找和使用，從而提高了文章的可讀性。公文編號(hào)應(yīng)按照發(fā)文機(jī)關(guān)和文種順序編排。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定，若發(fā)現(xiàn)B項(xiàng)存在錯(cuò)誤，則應(yīng)按照份號(hào)的規(guī)定進(jìn)行處理。請(qǐng)?zhí)峁┕挠≈品輸?shù)的序列號(hào)。文件材料中出現(xiàn)兩個(gè)以上相同內(nèi)容或?qū)懛ú煌奈姆N時(shí)，應(yīng)注明該文種的名稱和編號(hào)。涉密公文須注明份號(hào)。文件編號(hào)應(yīng)按照發(fā)文時(shí)間順序依次排列。C項(xiàng)存在錯(cuò)誤，因此發(fā)文機(jī)關(guān)代字屬于發(fā)文字號(hào)的組成部分。發(fā)文機(jī)關(guān)在辦理具體事項(xiàng)前必須將有關(guān)文件印發(fā)給承辦單位或部門。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條第五項(xiàng)的規(guī)定，發(fā)文字號(hào)應(yīng)當(dāng)符合D項(xiàng)的要求。其中“年”是指文件發(fā)出日期,“月”是指文件內(nèi)容發(fā)生時(shí)間。該篇文章由代字機(jī)關(guān)、年份以及發(fā)文順序編號(hào)所構(gòu)成。在實(shí)際應(yīng)用中,”文“與”字“往往有不同用法?！痹诼?lián)合行文的過程中，應(yīng)當(dāng)使用主辦機(jī)關(guān)所發(fā)布的文字標(biāo)識(shí)。由于的存在，故本題選擇D。（5）、這份批復(fù)屬于（）。A：指示性批復(fù)B：表態(tài)性批復(fù)C：解答性批復(fù)D：詢問性批復(fù)正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。這種批示具有明確、具體和權(quán)威等特點(diǎn)，在一定程度上體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)意圖與處理原則。A項(xiàng)錯(cuò)誤，指的是發(fā)文主體對(duì)下級(jí)請(qǐng)示中要求上級(jí)機(jī)關(guān)給予的相關(guān)問題所做出的具有政策性的回應(yīng)，具有指示性的批復(fù)。由于這一類型的批復(fù)不受時(shí)間限制、形式靈活等特點(diǎn)，所以在日常工作中有很多人使用它來處理各種事務(wù)。其功效相當(dāng)于對(duì)下屬機(jī)構(gòu)的需求做出了高度針對(duì)性的引導(dǎo)。由于批復(fù)涉及到下級(jí)機(jī)關(guān)是否能夠得到有效地執(zhí)行，因此它在公文處理上具有重要意義。對(duì)于下級(jí)機(jī)關(guān)所提交的請(qǐng)求批準(zhǔn)的事項(xiàng)，進(jìn)行審核或研究的核心是進(jìn)行表態(tài)性批復(fù)，這種批復(fù)也被稱為審批性批復(fù)，其目的在于決定是否批準(zhǔn)?；谶@兩種不同的態(tài)度，表態(tài)性批復(fù)可以被劃分為是否具有肯定性質(zhì)的批復(fù)以及是否具有定性性質(zhì)的批復(fù)。對(duì)于不同意的答復(fù)則為作出否定的答復(fù)。江西省在同意的問題上給予了肯定的回應(yīng)?；卮鹦耘鷱?fù)一般不作任何修改即可直接下發(fā)執(zhí)行。在下級(jí)對(duì)法律、政策、規(guī)定、措施等的詢問請(qǐng)示中，上級(jí)作出的批復(fù)被稱為解答性批復(fù)，而在此過程中，C項(xiàng)存在錯(cuò)誤。只有那些被授權(quán)或有權(quán)進(jìn)行解釋的機(jī)構(gòu)才能發(fā)出對(duì)法律、政策和法規(guī)的解答性批復(fù)。答復(fù)性批復(fù)一般只在必要時(shí)才作批復(fù)。在本單位無權(quán)進(jìn)行解釋的情況下，可以逐級(jí)向上請(qǐng)示，直至有權(quán)作出解釋的單位。在行政管理中，有必要將這些問題明確表述出來，以便于人們更好地理解和執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)。在此公文中，D項(xiàng)存在錯(cuò)誤，因此無法提供此類批復(fù)。由于的存在，故本題選擇B。34、下列不屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)的是：A：父親在贈(zèng)與合同中指定給兒子的房產(chǎn)B：知識(shí)產(chǎn)權(quán)的收益C：生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的收益D：年終獎(jiǎng)金正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察考生對(duì)民法知識(shí)的掌握程度，并在其中選取錯(cuò)誤項(xiàng)。根據(jù)我國(guó)《婚姻法》第18條的規(guī)定，若夫妻雙方存在以下情形之一，則該財(cái)產(chǎn)應(yīng)歸屬于一方，但在另一方另有約定的情況下除外：1方在婚前所擁有的資產(chǎn)；兩位當(dāng)事人因身體遭受傷害而獲得的醫(yī)療費(fèi)用、以及為殘疾人提供的生活津貼等相關(guān)費(fèi)用；離婚時(shí)，對(duì)屬于夫妻共同所有的財(cái)產(chǎn)，由誰享有所有權(quán)？在遺囑或贈(zèng)與合同中所規(guī)定的財(cái)產(chǎn)歸屬問題上，僅限于夫或妻一方。④一方專門用于生活的用品；⑤其他應(yīng)歸一方所有的資產(chǎn)。如果是兒子自己所取得的財(cái)產(chǎn)，則應(yīng)將其認(rèn)定為個(gè)人財(cái)產(chǎn)。在贈(zèng)與合同中，父親明確規(guī)定兒子所擁有的房產(chǎn)屬于“遺囑或贈(zèng)與合同中明確規(guī)定只歸屬于其丈夫或妻子的一方的財(cái)產(chǎn)”。根據(jù)《婚姻法》第十七條規(guī)定，夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所獲得的財(cái)產(chǎn)，包括工資和獎(jiǎng)金，均歸夫妻共同所有；②生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)所得；3知識(shí)產(chǎn)權(quán)所帶來的回報(bào)；根據(jù)本法第十八條第三項(xiàng)的規(guī)定，除繼承或贈(zèng)與所得的財(cái)產(chǎn)外，其他財(cái)產(chǎn)均可被視為合法；共有財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)歸屬于共同所有，包括但不限于5項(xiàng)其他財(cái)產(chǎn)。如果一方在婚姻關(guān)系存續(xù)期間取得了他方合法取得的財(cái)產(chǎn)，則另一方可以依法分割該財(cái)產(chǎn)并要求對(duì)方返還。夫妻在共同擁有財(cái)產(chǎn)的情況下，享有同等的權(quán)利和義務(wù)。本題目所考查內(nèi)容屬于財(cái)產(chǎn)性權(quán)利范圍內(nèi)的問題，即夫妻之間共有的財(cái)產(chǎn)應(yīng)如何處理？由此可推斷，此乃事實(shí)。在此基礎(chǔ)上,“共有”與“共有物”是兩個(gè)不同概念。由于B項(xiàng)、C項(xiàng)、D項(xiàng)與題意不符，故無法獲得當(dāng)選。在此題目的解答中，學(xué)生常常把“有”字和“沒有”混為一談，其實(shí)這兩個(gè)字僅是一個(gè)詞而已，不能作為判斷動(dòng)詞是否為否定副詞的依據(jù)。由于的存在，故本題選擇A。35、下列不屬于全國(guó)人大常委會(huì)的職權(quán)的是()。A：解釋憲法，監(jiān)督憲法的實(shí)施B：制定和修改基本法律C：廢除同外國(guó)締結(jié)的條約和重要協(xié)定D：決定駐外全權(quán)代表的任免正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察憲法常識(shí)，重點(diǎn)關(guān)注全國(guó)人大常委會(huì)職權(quán)相關(guān)的知識(shí)領(lǐng)域。試題從我國(guó)國(guó)家制度和政治生活中選取典型案例進(jìn)行分析，要求考生運(yùn)用所學(xué)知識(shí)對(duì)有關(guān)問題進(jìn)行解答，并能結(jié)合實(shí)例說明憲法在現(xiàn)實(shí)生活中的應(yīng)用。A項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)憲法》第六十七條規(guī)定:“全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使下列職權(quán)：（一）解釋憲法，監(jiān)督憲法的實(shí)施；”；B項(xiàng)錯(cuò)誤，《中華人民共和國(guó)憲法》第六十二條規(guī)定:“全國(guó)人民代表大會(huì)行使下列職權(quán)：（三）制定和修改刑事、民事、國(guó)家機(jī)構(gòu)的和其他的基本法律?！比珖?guó)人民代表大會(huì)擁有制定和修改基本法律的職權(quán)，這是其不可或缺的職責(zé)所在。C項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)憲法》第六十七條規(guī)定:“全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使下列職權(quán)：（十五）決定同外國(guó)締結(jié)的條約和重要協(xié)定的批準(zhǔn)和廢除；”；D項(xiàng)正確，《中華人民共和國(guó)憲法》第六十七條定:“全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使下列職權(quán)：（十四）決定駐外全權(quán)代表的任免；”在這個(gè)問題上我國(guó)現(xiàn)行法律對(duì)該條款沒有明確規(guī)定，因此有必要從理論和實(shí)踐兩方面加以探討。；在這個(gè)問題上我國(guó)現(xiàn)行法律對(duì)該條款沒有明確規(guī)定，因此有必要從理論和實(shí)踐兩方面加以探討?？紤]到本題為選非題，因此我們選擇B作為本題的題目。在本題目中,“不”是動(dòng)詞的一個(gè)小類，但它卻與我們?nèi)粘Ｉ钕⑾⑾嚓P(guān)，因此有必要對(duì)其進(jìn)行考察和研究。36、流轉(zhuǎn)稅是我國(guó)的主要稅種之一。下列不屬于流轉(zhuǎn)稅的是（）。A：關(guān)稅B：增值稅C：消費(fèi)稅D：個(gè)人所得稅正確答案選項(xiàng)：D解析：本題對(duì)經(jīng)濟(jì)法進(jìn)行了檢驗(yàn)。流轉(zhuǎn)稅主要包括增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅、資源性產(chǎn)品價(jià)格附加等稅種。針對(duì)商品生產(chǎn)、流通環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)額或數(shù)量以及非商品交易的營(yíng)業(yè)額，流轉(zhuǎn)稅是一種針對(duì)納稅人的稅收，也被稱為流轉(zhuǎn)課稅或流通稅。營(yíng)業(yè)稅也是一種流轉(zhuǎn)稅，它是以納稅人從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中取得的收入為征稅對(duì)象的稅種。商品的生產(chǎn)和交換所產(chǎn)生的各種流轉(zhuǎn)稅，是政府財(cái)政收入的重要組成部分。營(yíng)業(yè)稅是以企業(yè)之間從事貨物買賣活動(dòng)所取得的收入作為計(jì)稅依據(jù)征收的一種稅種。流轉(zhuǎn)稅包括增值稅、消費(fèi)稅和關(guān)稅三種不同的稅種。所得稅與流轉(zhuǎn)稅有密切的關(guān)系。在一定的時(shí)間段內(nèi)，國(guó)家對(duì)法人、自然人和其他經(jīng)濟(jì)組織的各種所得征收的一類稅收，被稱為所得稅或收益稅。由于所得稅與流轉(zhuǎn)稅之間存在著密切的聯(lián)系，所以在計(jì)算所得稅時(shí)必須注意它們之間的區(qū)別。個(gè)人所得稅屬于所得稅范疇，而非流轉(zhuǎn)稅。我國(guó)目前實(shí)行的是以個(gè)人取得收入作為計(jì)稅依據(jù)，將其劃分為工薪薪金、勞務(wù)報(bào)酬等若干項(xiàng)目，并分別計(jì)算應(yīng)納稅額。由于本題為選非題，因此我們選擇了D作為本題的題目。37、甘肅省人民政府關(guān)于批準(zhǔn)七里河區(qū)等12個(gè)縣區(qū)退出貧困縣的________________各市、自治州人民政府，蘭州新區(qū)管委會(huì)，省政府各部門，中央在甘有關(guān)單位：按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于建立貧困退出機(jī)制的意見》和《甘肅省2017年度插花縣退出專項(xiàng)評(píng)估檢查工作方案》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣級(jí)自評(píng)、市級(jí)初審、省級(jí)核查驗(yàn)收、第三方專項(xiàng)評(píng)估檢查，七里河區(qū)、涼州區(qū)、民勤縣、永昌縣、瓜州縣、甘州區(qū)、高臺(tái)縣、山丹縣、民樂縣、肅南縣、西峰區(qū)、白銀區(qū)等12個(gè)插花縣區(qū)符合貧困縣退出條件，現(xiàn)批準(zhǔn)退出。上述12個(gè)縣區(qū)退出后，要繼續(xù)抓好脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作，防止出現(xiàn)松勁、懈怠，始終保持攻堅(jiān)態(tài)勢(shì)。要加大對(duì)剩余貧困人口的幫扶力度，繼續(xù)鞏固發(fā)展脫貧成果，確保全面完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)。在脫貧攻堅(jiān)期內(nèi)，保持原有扶貧政策不變，確保脫貧退出的穩(wěn)定和可持續(xù)。要繼續(xù)實(shí)行最嚴(yán)格的扶貧考核評(píng)估，強(qiáng)化監(jiān)督管理，確保脫貧攻堅(jiān)成果經(jīng)得起歷史和人民的檢驗(yàn)。甘肅省人民政府（印章）（1）、關(guān)于主送機(jī)關(guān)和上述公文的主送機(jī)關(guān)，下列說法錯(cuò)誤的是（）。A：標(biāo)點(diǎn)符號(hào)使用不規(guī)范，各主送機(jī)關(guān)之間應(yīng)用“、”隔開B：主送機(jī)關(guān)位置格式應(yīng)居左頂格編排C：公文的主送機(jī)關(guān)可以不寫全稱D：公文的主送機(jī)關(guān)可以使用同類型機(jī)關(guān)統(tǒng)稱正確答案選項(xiàng)：A解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。如果在同一層次內(nèi)存在兩個(gè)以上并列的或前后銜接關(guān)系不明確的情況，則應(yīng)按其所屬層次分別標(biāo)注標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。對(duì)于同級(jí)別、同系統(tǒng)的主送機(jī)關(guān)之間的停頓，以及不同層級(jí)、不同系統(tǒng)的主送機(jī)關(guān)之間的逗號(hào)，公文主送機(jī)關(guān)的標(biāo)點(diǎn)符號(hào)使用規(guī)范無誤。此標(biāo)點(diǎn)用法不符合邏輯要求，且與其它文種有區(qū)別。B項(xiàng)正確，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》7.3.2規(guī)定:“主送機(jī)關(guān)編排于標(biāo)題下空一行位置，居左頂格，回行時(shí)仍頂格，最后一個(gè)機(jī)關(guān)名稱后標(biāo)全角冒號(hào)?！痹趯?shí)際應(yīng)用中，由于行文習(xí)慣不同等原因，往往出現(xiàn)主送機(jī)關(guān)與被送者不一致的情況。C項(xiàng)、D項(xiàng)正確，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定:“（八）主送機(jī)關(guān)。公文的主要受理機(jī)關(guān)，應(yīng)當(dāng)使用機(jī)關(guān)全稱、規(guī)范化簡(jiǎn)稱或者同類型機(jī)關(guān)統(tǒng)稱?！睆奈姆N上看，本題指國(guó)家行政管理部門或地方各級(jí)政府在行使政府職能過程中直接辦理有關(guān)事項(xiàng)所形成的具有法定效力的文件材料。由于本題為選非題，因此正確答案為A。（2）、發(fā)文字號(hào)編排在發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)志下，以上公文劃?rùn)M線處的發(fā)文字號(hào)的正確寫法是（）。A：甘政函（2018）144號(hào)B：甘政函（2018）0144號(hào)C：甘政函〔2018〕第144號(hào)D：甘政函〔2018〕144號(hào)正確答案選項(xiàng)：D解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。因此，本文中對(duì)發(fā)文機(jī)關(guān)和文件內(nèi)容作了具體說明。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條規(guī)定:“（五）發(fā)文字號(hào)。由發(fā)文機(jī)關(guān)代字、年份、發(fā)文順序號(hào)組成。聯(lián)合行文時(shí)，使用主辦機(jī)關(guān)的發(fā)文字號(hào)。”可見,“年”是文件編號(hào)中最重要和起著承前啟后作用的一項(xiàng)內(nèi)容，其正確與否直接關(guān)系到文件是否能夠被順利傳遞或執(zhí)行，也影響了公文本身應(yīng)有的價(jià)值及權(quán)威性。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》7.2.5規(guī)定:“發(fā)文字號(hào)編排在發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)志下空二行位置，居中排布。年份、發(fā)文順序號(hào)用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注；年份應(yīng)標(biāo)全稱，用六角括號(hào)“〔〕”括入；發(fā)文順序號(hào)不加“第”字，不編虛位（即1不編為01），在阿拉伯?dāng)?shù)字后加“號(hào)”字?！痹撃甑奈募?biāo)題可以標(biāo)出，但不能寫為“××年度××月×日×件...”等字樣。對(duì)于A項(xiàng)錯(cuò)誤，建議使用六角括號(hào)中的“〔〕”一詞來表示年份。以上各項(xiàng)的錯(cuò)別字都可以改正或重新書寫。對(duì)于B項(xiàng)的錯(cuò)誤，我們建議使用六角括號(hào)“〔〕”括入年份，并按照發(fā)文順序編排編號(hào)，避免出現(xiàn)虛位情況（即144不編為0144）。其他事項(xiàng)應(yīng)按文后注釋內(nèi)容的順序依次列出并標(biāo)注其全稱和作者姓名。C項(xiàng)錯(cuò)了，發(fā)文順序號(hào)未加“第。在正文中出現(xiàn)的所有錯(cuò)別字均按漢字音序排列并標(biāo)注讀音。請(qǐng)確保D項(xiàng)符合發(fā)文機(jī)關(guān)的規(guī)范格式，以確保文章的準(zhǔn)確性。由于的存在，故本題選擇D。（3）、根據(jù)該公文內(nèi)容，填入上述公文標(biāo)題橫線處的公文文種，正確的是（）。A：公告B：意見C：通知D：通報(bào)正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。A項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（五）公告。適用于向國(guó)內(nèi)外宣布重要事項(xiàng)或者法定事項(xiàng)。”按照以上兩種情況可以確定為錯(cuò)別字或不符合相關(guān)法規(guī)的表述。B項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（七）意見。適用于對(duì)重要問題提出見解和處理辦法?！痹诖?，筆者以某政府網(wǎng)站上發(fā)布的一則關(guān)于撤銷某縣為國(guó)家扶貧開發(fā)重點(diǎn)縣一事為例進(jìn)行分析說明。C項(xiàng)正確，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（八）通知。適用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項(xiàng)，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文?！币虼耍景咐x擇了該文種進(jìn)行寫作，但因其在使用上有一定難度，故對(duì)其作進(jìn)一步研究分析很有必要。根據(jù)案例中公文的標(biāo)題和內(nèi)容所示，該公文旨在向下級(jí)機(jī)關(guān)和有關(guān)單位發(fā)布、傳達(dá)并督促執(zhí)行“批準(zhǔn)七里河區(qū)等12個(gè)縣區(qū)退出貧困縣”的事項(xiàng)，適用的公函形式為通知。依據(jù)案例中公文的格式以及文件材料所使用的語言可以判斷，該條屬于對(duì)下級(jí)或上級(jí)作出了肯定評(píng)價(jià)，符合政策導(dǎo)向的一類公文。D項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（九）通報(bào)。適用于表彰先進(jìn)、批評(píng)錯(cuò)誤、傳達(dá)重要精神和告知重要情況?！庇捎诖宋募]有明確具體的行文格式要求，且不符合相關(guān)法律法規(guī)，因而不能作為行政規(guī)章使用，因此應(yīng)作適當(dāng)調(diào)整后再用。由于的存在，故本題選擇C。（4）、上述公文落款處成文日期的規(guī)范寫法是（）。A：2018.10.10B：2018/10/10C：2018年10月10日D：二零一八年十月十日正確答案選項(xiàng)：C解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。在文種上，本題指行政機(jī)關(guān)或其他組織發(fā)文使用時(shí)間為一年以上的公文。C項(xiàng)正確，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》7.3.5.4規(guī)定:“成文日期中的數(shù)字用阿拉伯?dāng)?shù)字將年、月、日標(biāo)全，年份應(yīng)標(biāo)全稱，月、日不編虛位（即1不編為01）?！痹诖吮尘跋?，筆者結(jié)合自己多年來教學(xué)實(shí)踐，就如何指導(dǎo)學(xué)生書寫這一類型的文書作一簡(jiǎn)要介紹和探討。在案例中，公文落款處的成文日期應(yīng)當(dāng)遵循2018年10月10日的規(guī)范書寫方式。筆者認(rèn)為該做法不妥。由于的存在，故本題選擇C。（5）、關(guān)于上述公文的文種，下列說法正確的是（）。A：適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)B：其在表現(xiàn)方法上，主要是敘述，告知人們做什么，怎樣做，敘述具體C：其在表現(xiàn)手法上，兼用敘述、分析和議論，有較強(qiáng)的感情色彩D：適用于答復(fù)下級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)示事項(xiàng)正確答案選項(xiàng)：B解析：本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí)，包括但不限于文書處理等方面。A項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（六）通告。適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)?！蓖▓?bào)不屬于本案例所涉及的范疇,“適用于上級(jí)機(jī)關(guān)作出決定或命令時(shí)發(fā)出的指示以及下級(jí)政府對(duì)本級(jí)人民政府做出的具體行政行為進(jìn)行檢查監(jiān)督時(shí)所采用的方式。公文作為一種通知形式，適用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)執(zhí)行以及有關(guān)單位周知或執(zhí)行的事項(xiàng)，并可進(jìn)行批轉(zhuǎn)和轉(zhuǎn)發(fā)。B項(xiàng)正確，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（八）通知。適用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或者執(zhí)行的事項(xiàng)，批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)公文?！蓖ㄖ鳛橐环N表現(xiàn)方式，主要以敘述的形式呈現(xiàn)，旨在向執(zhí)行內(nèi)容和執(zhí)行方式傳達(dá)相關(guān)信息。通報(bào)可以采用口頭形式，也可采取書面形式。C項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（九）通報(bào)。適用于表彰先進(jìn)、批評(píng)錯(cuò)誤、傳達(dá)重要精神和告知重要情況?！蓖▓?bào)所采用的表達(dá)方式包括同時(shí)運(yùn)用敘述、分析、說明和議論等多種手段。這類問題一般不涉及具體事物的名稱，也沒有明確的目的要求。D項(xiàng)錯(cuò)誤，根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條規(guī)定:“（十二）批復(fù)。適用于答復(fù)下級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)示事項(xiàng)?！痹谑褂门Z時(shí),“通知”應(yīng)作為一種特殊類型的命令形式存在。由于的存在，故本題選擇B。38、為了方便上班，小明欲購(gòu)買公司附近的一套房屋，由于周圍臨時(shí)停車場(chǎng)的車位緊張，于是打算在購(gòu)房同時(shí)購(gòu)買停車位。下列說法錯(cuò)誤的是（）。A：房產(chǎn)商稱地下專用停車場(chǎng)車位可供小明購(gòu)買B：房產(chǎn)商稱地上規(guī)劃停車場(chǎng)的車位可供小明購(gòu)買C：房產(chǎn)商稱小區(qū)道路、綠地上框定的停車位可供小明購(gòu)買D：房產(chǎn)商稱小區(qū)配套的新型專用停車樓中的車位可供小明購(gòu)買正確答案選項(xiàng)：C解析：本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。在現(xiàn)實(shí)生活中，我們經(jīng)常會(huì)看到一些建筑物或構(gòu)筑物上有停車位，但由于沒有明確其所有權(quán)屬人而造成了糾紛。A、B、D三項(xiàng)正確。這就說明，小區(qū)道路和綠地上框確定的停車位屬業(yè)主共有。根據(jù)《民法典》第二百七十五條規(guī)定:“建筑區(qū)劃內(nèi)，規(guī)劃用于停放汽車的車位、車庫(kù)的歸屬，由當(dāng)事人通過出售、附贈(zèng)或者出租等方式約定。占用業(yè)主共有的道路或者其他場(chǎng)地用于停放汽車的車位，屬于業(yè)主共有?！庇捎谶@三條在我國(guó)法律中沒有明確具體地界定出這三者之間的關(guān)系，導(dǎo)致了很多問題。在建筑區(qū)劃內(nèi)，A、B、D三項(xiàng)均為專門為停放汽車而規(guī)劃的車位。那么該問題在什么情況下才能認(rèn)定開發(fā)商具有所有權(quán)？根據(jù)《民法典》第二百七十四條規(guī)定，建筑區(qū)劃內(nèi)的道路屬于業(yè)主共有，但不包括屬于城鎮(zhèn)公共道路的；而建筑區(qū)劃內(nèi)的綠地則屬于業(yè)主共有，但不包括屬于城鎮(zhèn)公共綠地或明示屬于個(gè)人的。因此，小區(qū)道路和綠地上框定的停車位因占用業(yè)主共有土地而屬于業(yè)主共有，開發(fā)商不得以個(gè)人名義進(jìn)行買賣。在小區(qū)道路及綠地系統(tǒng)建設(shè)中，開發(fā)商應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)法規(guī)和規(guī)范操作?？紤]到本題為選非題，故正確答案為C，而非其他選項(xiàng)。39、行政機(jī)關(guān)對(duì)于公民、法人或企業(yè)的申請(qǐng)，經(jīng)依法審核后，準(zhǔn)許從事特定活動(dòng)的行為是（）。A：行政許可B：行政征購(gòu)C：行政征收D：行政征用正確答案選項(xiàng)：A解析：在一般法律禁止的情況下，行政主體根據(jù)行政相對(duì)方的申請(qǐng)，經(jīng)過合法審查，并通過頒發(fā)許可證、執(zhí)照等形式，授予或確認(rèn)行政相對(duì)方從事某種活動(dòng)的法律資格或法律權(quán)利，這是一種具體的行政行為。行政執(zhí)法中出現(xiàn)的行政處罰、行政復(fù)議和行政訴訟，均屬行政執(zhí)法范疇。B項(xiàng)錯(cuò)誤，行政征購(gòu)，是指行政主體以契約形式獲取行政管理相對(duì)人財(cái)產(chǎn)所有權(quán)的一種行政行為，行政征購(gòu)必須承擔(dān)一定的代價(jià)，因此屬于有償?shù)男袨?。行政征?gòu)須符合法定條件并經(jīng)本機(jī)關(guān)批準(zhǔn)方可進(jìn)行。在法律、法規(guī)的規(guī)定下，行政機(jī)關(guān)或法定授權(quán)的組織向公民、法人或其他組織無償收取一定財(cái)物的行為，被稱為行政征收。在行政征收過程中，必須以公民、法人或其他組織在行政法上承擔(dān)繳納義務(wù)為前提條件。行政征收具有明顯的補(bǔ)償性和非懲罰性特征，因而其性質(zhì)與一般行政征收不同。D項(xiàng)錯(cuò)誤，行政征用，是指行政主體出于公共利益的需要，依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，通過強(qiáng)制手段獲取行政相對(duì)人的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)、使用權(quán)或勞務(wù)，并給予合理的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，以滿足其合法權(quán)益的一種行政行為。