全新簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同模板一

全新簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同模板一合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一章總則第一條本合同的訂立1.1甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，自愿簽訂本合同。1.2本合同的訂立，旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。第二條合同的有效期2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2若雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第二章工作內(nèi)容第三條乙方的崗位職責(zé)3.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。3.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，如有特殊情況需加班，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第五條工資待遇5.1乙方的工資為____元/月（人民幣，下同），每月____日發(fā)放上月工資。5.2乙方的工作業(yè)績(jī)與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。5.3乙方如因違反甲方規(guī)章制度導(dǎo)致工資扣除，應(yīng)在扣除前向乙方說明理由。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方享有相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、員工體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。第四章合同的變更、解除和終止第七條合同的變更7.1甲乙雙方如需變更本合同條款，應(yīng)書面協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。7.2合同變更不得影響乙方的合法權(quán)益。第八條合同的解除8.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____日書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。8.3甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除合同。8.4乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第九條合同的終止9.1本合同到期，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。9.2乙方達(dá)到法定退休年齡的，合同自然終止。9.3乙方因離職、辭職等原因不再繼續(xù)履行本合同的，合同終止。第五章違約責(zé)任第十條雙方違反合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第六章爭(zhēng)議解決第十二條雙方在履行本合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七章其他約定第十三條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十四條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明第一章附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定第十三條甲方義務(wù)13.1甲方應(yīng)保證乙方的勞動(dòng)條件符合國(guó)家規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。13.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。13.3甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。第十四條甲方權(quán)利14.1甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，合理調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。14.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司規(guī)章制度，給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。14.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除與乙方的勞動(dòng)合同，但需符合國(guó)家法律法規(guī)和合同約定。第十五條甲方管理15.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。15.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提升乙方的工作技能和素質(zhì)。15.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的不當(dāng)行為進(jìn)行紀(jì)律處分，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。第二章附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定第十六條乙方義務(wù)16.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。16.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。16.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第十七條乙方權(quán)利17.1乙方有權(quán)獲得平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公正的待遇。17.2乙方有權(quán)享受國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工作時(shí)間和休假待遇。17.3乙方有權(quán)獲得勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)福利，保障自己的合法權(quán)益。第十八條乙方發(fā)展18.1乙方有權(quán)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。18.2乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人發(fā)展規(guī)劃，與甲方協(xié)商調(diào)整工作崗位和職責(zé)。18.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職，但需提前通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第三章附加條款三：第三方中介參與時(shí)的特殊約定第十九條第三方中介的角色19.1第三方中介作為甲乙雙方的橋梁，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方招聘和乙方求職。19.2第三方中介應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，誠(chéng)實(shí)守信，為甲乙雙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的信息。第二十條第三方中介的義務(wù)20.1第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的信息安全和隱私保護(hù)，不得泄露任何一方的個(gè)人信息。20.2第三方中介應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供符合條件的人才推薦或崗位推薦。20.3第三方中介應(yīng)在合同期內(nèi)負(fù)責(zé)解決甲乙雙方在履行合同過程中出現(xiàn)的問題和糾紛。第二十一條第三方中介的權(quán)利21.1第三方中介有權(quán)根據(jù)服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用約定，向甲方收取中介服務(wù)費(fèi)。21.2第三方中介有權(quán)對(duì)甲乙雙方的服務(wù)滿意度進(jìn)行調(diào)查和評(píng)估。21.3第三方中介有權(quán)在合同期內(nèi)解除與甲乙雙方的合同關(guān)系，但需提前通知對(duì)方。第二十二條第三方中介的責(zé)任22.1若第三方中介在履行合同過程中出現(xiàn)過錯(cuò)，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。22.2第三