服裝銷售職員個人工作總結

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不經意間，工作已經告一段落，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，這也意味著，又要預備開頭寫工作總結了。在寫之前，可以先參考范文，以下是我細心整理的服裝銷售職員個人工作總結，供大家參考借鑒，盼望可以關心到有需要的伴侶。

服裝銷售職員個人工作總結1

一年來，通過在工作上仔細嚴謹?shù)淖袷仡I導的指揮關心，我在20__年來的銷售任務中較好的完成了一年來的目標。并在銷售上取得了較好的成果。就這一年的狀況來說，想比過去還算是有了不錯的收獲。算得上是成進步步的一年。但認真的反思之下，卻又感到有許多不足的方面，服務、老客戶的維護，尤其是這兩點上的問題尤其多。

為此，我在這里在并回顧自己一年來的工作狀況，盼望在這次的總結反省之后，我能更清晰的認清自己今后的道路和目標。以下是我20__年來的工作總結：

一、工作的狀況

在今年的工作中，由于公司在方案中的要求和進展，我們始終在樂觀的擴展業(yè)務群體。而我，在工作方面也將自己的重心和目標都放在了開拓新客戶上。就客戶和銷售路徑的開發(fā)來說，這一年的工作還算是不錯，究竟我成果的大頭都在那方面。但是，在下半年的時候，我才開頭意識到，自己由于過度重視新客戶的開發(fā)，反而忽視了老客戶的維護。沒能準時的回訪和保持關系，讓自己有些“重心不穩(wěn)”。

當然在，在熟悉到這點后，我也開頭樂觀的改進自己的不足，并開頭在工作準時的改進自己，并在下半年來很多的節(jié)日以及黃金周中給客戶預備禮物和加緊訪問，挽回了客戶對我們服務上的評價。

二、自我的加強和提升

在今年的工作方面，我在努力完成工作的同時也不忘從各個方面加強自己的力量和思想。

首先在思想方面，我針對自己上一年對自己反省，樂觀改進了自己在服務性上的問題，調整自己在工作上的服務思想，完善加強自己在服務上的力量。

此外，在后來，我也提升了自己在客戶訪問上的工作意識，樂觀的加強了自己的想法，不僅完善了自己作為銷售的工作任務，也更進一步的鞏固了我的客戶群體，關心我開拓了銷售業(yè)務。

其次，在工作方面，我也始終在樂觀的提升自己的個人力量。不僅從優(yōu)秀的前輩身上學到了不少，還通過網絡培訓了自己不少的力量。在工作方面的提升，盡管比較慢，但一年的成長累積下來，也讓我成長并轉變了不少。

如今，一年結束了，我在工作中也取得了不少的收獲。但這并不是我懈怠的理由。在今后的工作中我會更加努力，更加的拼搏，讓自己能為公司，為自己取得更好的成果!

服裝銷售職員個人工作總結2

工作的時間總是過去的很快，不孩子不覺間，20__年已經飛速向后成為了歷史。在此，我回顧這一年來的工作狀況。20__年_月，我有幸來到刻苦___公司，并在銷售部門__領導的培育下，成為了一名銷售內勤!作為銷售內勤，盡管也是銷售部的一員，但我卻主要負責做好公司內部的工作，以及與外出的銷售員工以及客戶們保持溝通聯(lián)系，在工作中起到橋梁和樞紐的力量!

20__年是我來到公司的第一年，也是我在工作中努力成長的一年。盡管在工作中，我因力量問題導致還有許多的不足，但在大家的關心的下，我正樂觀去的去克服這些不足，讓自己能順當?shù)耐瓿晒ぷ魅蝿?

現(xiàn)在，值此年末歲初之際，我對自己這一年來的工作狀況也做了部分總結如下：

一、業(yè)務力量的進步

在工作上，我自知自身力量不足，盡管當前的工作還能處理，但隨著工作的改進，我在工作中會遇到的問題也越來越多。但在這一年里，我也樂觀加強自身在工作中的不足!

首先在學習上，我在工作中樂觀的向領導和前輩們學習閱歷，在保持自己能順當?shù)耐瓿晒ぷ魅蝿盏臓顩r下，一步步的加強自己在工作中的技巧。當然，除了業(yè)務技能外，前輩們也教會了我很多工作的心得，并給我教導了很多前進的方向和選擇。這都讓我在工作中更好的了解工作狀況，一步步的改善了我在工作中的力量。

二、思想的調整

作為銷售內勤，我們在工作中不僅要接收市場客服的信息和資料，更要處理好客的服務問題。我為此，在思想上的嚴格要求，才能更好，更樂觀的去對待自身的工作!

在思想上，我樂觀的學習企業(yè)文化，鞏固自身的工作理念，并字工作外的休息時間里，閱讀了不少銷售思想相關以及和自我管理調控有關的書籍。這些學習，都更加完善了我的思想，讓我能在工作中保持更糊涂，更樂觀的頭腦，去熱忱的招呼好每一位客戶。

三、工作的狀況

就工作狀況來說，盡管我這一年來始終都在努力的加強自己，但究竟閱歷不足，這導致我在工作中還純在效率較低和常常需要請教領導的問題!當然，在日常的工作方面，我始終都在努力且負責的處理好，盡管還有些不足的地方，我也始終在加強和改進。

如今，20__年盡管過去了，但在下一年里，我會以現(xiàn)在為起點，更加努力的做好下一年的工作!祝福___公司生意興隆，在新的一年里，我們肯定能取得更加優(yōu)秀的成果!

服裝銷售職員個人工作總結3

時間一晃而過，____年已慢慢離我們遠去。過去的一年里我專柜歷經了不平凡的一年，年初的人員變動大型特賣活動還有本人的《弟子規(guī)》演講等等，一路數(shù)來有辛酸，有汗水，有淚水，但更多的是喜悅。

____年也是大豐收的一年，在8月份的大型特賣活動取得了圓滿勝利，在一次次的業(yè)績突破記錄中是充分發(fā)揮著我們的團隊力氣，很傲慢也很榮幸有這么個團隊。

在過去的一年里客訴也時有發(fā)生，如前幾天發(fā)生的“羽絨服”客訴大事，雖然事情已經圓滿解決，但做為導購的我們也得深思，在工作中是否有不足的地方，將在以后的工作中更加細心多提示顧客認真檢查貨品，盡可能的少發(fā)生類似客訴，也要在以后的客訴處理上多一些冷靜理解，將事情解決在萌芽中，這也是我們需要改進的。

特別榮幸本人能代表我們營運二部參與公司進行的《弟子規(guī)》演講競賽。在此活動中我學習到了許多，也發(fā)覺人的潛能是無限的，只要你肯努力，肯付出肯定會有回報的。在一次次的登臺演講中，能夠突破了自己，戰(zhàn)勝了自己也是我一年來取得的的成果。

更值得興奮的是我專柜被評為“杭州地區(qū)業(yè)績年增長率”的一家店，是榮譽，是對我們工作的一個確定。在興奮和興奮之余我感受最深的是壓力，在__年里我們將如何取得更好的成果呢?針對將來的__，我專柜將重點放在以下幾個方面：

a：樂觀協(xié)作商場促銷活動，提高銷售業(yè)績。

b：充分的貨品，爭取做好貨品的供應，以滿意顧客的需求。

c：提高服務質量，專心服務，盡量削減客訴的發(fā)生，保持品牌形象。

d：完善顧客資料，重點培育新的顧客群，完善顧客資料，讓新的顧客轉變?yōu)橹覍嶎櫩?針對老顧客要付出更多的急躁和細心，并讓其帶新的顧客進行消費。

f：提高銷售技巧，定期讓公司對導購進行專業(yè)學問培訓，曾強自身素養(yǎng)并提升個人銷售業(yè)績。

我信任在今后的工作中，我會連續(xù)不斷的努力下去，雖然有時也會在紀律中偶犯小錯誤，因人無完人，出錯在所難免的，所以我不會過分的苛求自己。不過我信任只要我在崗位上一天，我就會付出自己的努力，將自己全部的精力和力量都用在工作上，再接再厲爭取在__年里取得更好的成果。我信任自己肯定能做好!!!

服裝銷售職員個人工作總結4

自從進入公司，不知不覺中，一個月的時間一晃就過去了，在這段時間里，我從一個對該行業(yè)產品學問一無所知的新人開頭漸漸的熟識，完成了角色轉換，同時也開頭漸漸的融入到了這一個集體，漸漸的開頭適應。以下就是這個月的工作心得體會。

進入一個新的行業(yè)，每個人都要熟識該行業(yè)產品的學問，熟識公司的操作模式和建立客戶關系群。在銷售的過程中，要學習的東西真的許多許多，貨品的學問，衣服的搭配，還要去了解顧客的需要，滿意顧客的需要等等。而同事之間更重要的是團隊精神，信任別人，信任團隊的力氣，銷售不是一個人的事，而是整個店，整個公司的事。然后可再發(fā)揮自身的優(yōu)勢：不斷總結和改進，提高素養(yǎng)。

在這一個月的時間里有失敗，也有勝利，欣慰的是自身產品學問和力量有了略微的提高，但還是遠遠不夠用于銷售中去，也沒有達到自己抱負中的目標。一開頭的確對店員沒有很大的感覺，特殊是最初幾天，許多許多的不習慣，以為自己要很長的適應過程，也擔憂自己根本就無法勝任這份工作，由于店員并不是我心目中長期的工作方式，但意識的假如我接觸了這個工作，再去做別的。但后來卻又發(fā)覺作為一名店員也是特殊鍛練人的。它需要的是員工的應變力量，員工的產品學問甚至其他學問，員工的服務態(tài)度等等，些都將影響銷售，而店員的形象也代表著公司形象，店員的好與壞將是客人對公司評價的好與壞。

一、在工作中，我也學習、體驗了一些銷售策略，現(xiàn)共享如下：

我把進店的客人分為兩種：第一種客人，目的型的客人：逛商場懷有購物的目的，有比較明確的需求或者想法。她們可能開門見山或直奔主題索取自己喜愛的衣物，或者是半明確型的客人，是想買上一條裙子，但是詳細要買什么樣子的裙子，還沒有明確。其次種客人，閑逛型的客人：現(xiàn)在的商場里有太多消磨時間閑逛型的客人，她們有的是純粹打發(fā)時間，有的是心情不好，到琳瑯滿目的商場里散心。閑逛型的客人不肯定是說不會購物，遇到她喜愛的貨品時，下手也是毫不遲疑。目前商場里的客人閑逛型的客人占大部分，同時將越來越多，閑逛型的客人的接待和目的型客人接待是不同的。閑逛型的客人進店后，需要空間和時間

來觀賞我們細心設計的美麗陳設和貨品。接待她們最忌諱的就是立即接待，80%的時候你得到的回答是：我任憑看看。明顯這樣的接待服務是有問題的。閑逛型的客人進了店，我正確的服務動作就是尋機，在迎賓之后，對于那些三三兩兩閑逛的客人，保持距離，用你眼睛的余光去觀看客人的舉動，給客人一個適當?shù)目臻g和時間去觀賞我們的貨品和陳設，時機到的時候，才進入到接待介紹工作中去。

二、我今后的努力方向：

1、落實崗位職責，仔細履行本職工作。

千方百計完成區(qū)域銷售任務;努力完成銷售中的各項要求;樂觀廣泛收集市場信息并準時整理上報;嚴格遵守各項規(guī)章制度;對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的仆人翁責任感;完成其它工作。

2、明確任務，主動樂觀

樂觀了解達到的標準、要求，力爭在要求的期限內提前完成，另一方面要樂觀考慮并補充完善。

3、經營和諧的伙伴關系，提高團隊精神和力氣

由于區(qū)域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑，仔細考察并綜合市場行情的信息反饋，激發(fā)銷售熱忱。同時方案仔細學習學問、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論學問，力求不斷提高自己的綜合素養(yǎng)。

感謝公司賜予我機會與信任，我肯定會樂觀主動，從滿熱忱。用更加樂觀的心態(tài)去工作。

服裝銷售職員個人工作總結5

時間飛逝，轉瞬間又是一個年頭，回首往年年這一個年頭，可以跟自己略微安心的說句，這一年沒有是一個收獲頗多，讓自己感覺較為踏實的一年。

往年自己有幸加進了七色紡這個大家庭，還是在自己喜愛的營運部分工作，當然不是新畢業(yè)的高校生，決然還是有種奇怪???和忐忑，由于畢竟是第一次做褻服方面的，帶著一顆學習和進步的心，開頭了這一年的生活。今日回首一年來的風風雨雨，有緊急，有感慨，更多的是喜悅。假如讓我總結這一年的收獲和進步，是闖四關。

第一關，面對題目要冷靜而不應當急躁，先要分析緣由，再提出解決方案

在剛進營運部時，在打造教練店，我和彭吉負責打造內江交通路店，有一次在我們中午12點多到達門店后，前面的架子已空了許多卻無人補貨，而店長此時不在店里，其他的人都在談天。我(表情有點不興奮)就比較焦急，直接叫了導購和我一起把貨補了，而當時差點發(fā)火。當時多虧彭吉把我拉住，叫到了店外和我溝通。告知我首先要冷靜分析致使沒有補貨的緣由是甚么，然后我們該怎樣來做。店長回來后我們了解到，首先是由于職責分工不明確，大家不知道自己的工作職責，再者是由于店里只有店長，其余的都是導購，假如店長不在，沒有同一管理，爾后我們做了各崗位的工作職責范圍，和提升標準等。下個星期再來時，這類狀況就沒有發(fā)生了。

其次關：學會了與人溝通

我是一個北方人，在之前說話比較直接，常常只把自己的想法表達出來而疏忽了他人的感受，沒有到達預期的效果。在來到七色紡后，經過外訓和向彭吉和陳經理還有其他同事等的學習，我學會了簡潔的與人溝通的技能，首先明確我要溝通的人和同事關系和要溝通的內容，其次知道其性情選，依據性情選擇你要溝通的地點和時間。最終選擇溝通的方式和溝通的語言方式和語氣。

第三關：授之以漁，而非授之以魚

在8月份開頭有擺設小組擺設后，我始終埋頭往工作，而沒有把我所知道的教給我的同事，致使在他來了三個多月后，我還是得在他獨立工作的時候給他把好前關的溝通和后期的分析。反思后，我想我應當要把我會的東西教給他們，這時候我就嘗試著放手往讓他做一些事情，讓他承當起一些責任，而不是像之前一樣庇護著。對新來的員