《初級經(jīng)濟師》云南省大理白族自治州永平縣2024年全真模擬試題含解析

《初級經(jīng)濟師》云南省大理白族自治州永平縣2024年全真模擬試題單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1．根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定,下列關(guān)于公示催告程序的表述中,錯誤的是()。

A、公示催告期間最短不得少于60日B、除權(quán)判決自公告之日起生效,當事人可以提起上訴C、公示催告案件由票據(jù)支付地的基層人民法院管轄D、在公示催告期間,轉(zhuǎn)讓票據(jù)權(quán)利的行為無效

2．下列關(guān)于開發(fā)成本的說法中,錯誤的是()。

A、在取得的房地產(chǎn)開發(fā)用地上進行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、房屋建設(shè)所必要的直接費用、稅金等B、市場調(diào)查所需的費用也應(yīng)列入開發(fā)成本C、有線電視的建設(shè)費用不屬于開發(fā)成本D、開發(fā)成本包括商品房建筑安裝工程費

3．民法的各項基本原則中，對維護正常市場秩序具有重要作用，被學(xué)者稱為“帝王條款”的原則是（）。

A、平等自愿原則B、誠實信用原則C、公平原則D、公序良俗原則

4．下列()不適用《勞動爭議調(diào)解仲裁法》。

A、因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議B、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議C、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議D、在國外用人單位與勞動者發(fā)生的勞動爭議

5．()是指在正常生產(chǎn)經(jīng)營過程中以預(yù)計售價減去進一步加工成本和銷售所必需的預(yù)計稅金、費用后的凈值。

A、公允價值B、可變現(xiàn)凈值C、重置成本D、歷史成本

6．某建材超市允許個人購買建材時分12個月付清款項,這種做法對應(yīng)的信用形式為()。

A、銀行信用B、消費信用C、間接信用D、國家信用

7．()是指國家采取稅費減免、貸款貼息、社會保險補貼、崗位補貼等辦法,通過公益性崗位安置等途徑,對就業(yè)困難人員實行優(yōu)先扶持和重點幫助。

A、失業(yè)救助B、就業(yè)援助C、職業(yè)中介服務(wù)D、公共就業(yè)服務(wù)

8．按心理學(xué)的說法，所謂的人格是指個體所具有的與他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的()。

A、思維方式和行為風格B、精神狀態(tài)和工作作風C、世界觀和價值觀D、生活態(tài)度和情感特征

9．平衡財政政策又稱為()。

A、中性財政政策B、赤字財政政策C、擴張性財政政策D、緊縮性財政政策

10．下列屬于單方面資本轉(zhuǎn)移的項目是()。

A、華僑匯款B、政府對外援助捐贈C、對外直接投資D、移民轉(zhuǎn)移

11．下列數(shù)據(jù)特征的測度值中，不受極端值影響的是（）。

A、極差B、位置平均數(shù)C、加權(quán)算術(shù)平均數(shù)D、算術(shù)平均數(shù)

12．一國經(jīng)常賬戶順差，說明實際資源從（）凈轉(zhuǎn)移。

A、國外向國內(nèi)B、國內(nèi)向國外C、國企向外企D、私企向國企

13．具有一定格式,約定由債務(wù)人按期無條件支付一定金額,并能夠轉(zhuǎn)讓流通的債權(quán)、債務(wù)證書是()。

A、互換B、股票C、票據(jù)D、期貨

14．薪酬公平性原則中的個人公平性是指()。

A、不同企業(yè)中相似職位的薪酬基本相同B、同一企業(yè)中對企業(yè)貢獻大小相同的不同職位薪酬基本相同C、同一企業(yè)中相同職位的員工薪酬基本相同D、同一工作團隊中的所有員工薪酬基本相同

15．在下列各項中,不屬于費用要素特征的是()。

A、企業(yè)在日?；顒又邪l(fā)生的經(jīng)濟利益總流出B、會導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的經(jīng)濟利益總流出C、企業(yè)在非日?；顒又邪l(fā)生的經(jīng)濟利益總流出D、與向所有者分配利潤無關(guān)的經(jīng)濟利益總流出

16．不同性質(zhì)的工作需要不同的能力,比如會計需要較好的數(shù)學(xué)能力,而領(lǐng)導(dǎo)需要有較高的()。

A、推理能力B、演繹能力C、言語能力D、記憶能力

17．SWOT分析法中的因素有()。

A、優(yōu)勢因素B、組織因素C、戰(zhàn)略因素D、時間因素

18．商業(yè)銀行以自身擁有的設(shè)備條件,接受服務(wù)對象委托,代為保管各種貴重物品等業(yè)務(wù)屬于其()。

A、資產(chǎn)業(yè)務(wù)B、負債業(yè)務(wù)C、表外業(yè)務(wù)D、理財業(yè)務(wù)

19．用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為()之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

A、部分喪失勞動能力B、全部喪失勞動能力C、工傷D、職業(yè)病

20．按預(yù)算編制形式可將政府預(yù)算分為（）。

A、總預(yù)算和單門預(yù)算B、中央政府預(yù)算和地方政府預(yù)算C、單式預(yù)算和復(fù)式預(yù)算D、增量預(yù)算和零基預(yù)算

21．產(chǎn)品線過度填充可能給企業(yè)帶來的主要風險是()。

A、生產(chǎn)能力過剩B、產(chǎn)品組合的一致性降低C、新推出的產(chǎn)品與原有產(chǎn)品“自相殘殺”D、競爭者乘虛而入

22．純公共物品消費的非競爭性特征表現(xiàn)為（）。

A、增加一個人消費的邊際供給成本等于零B、需付費使用C、可免費使用D、增加一個人消費的邊際供給成本大于零

23．匯兌結(jié)算的使用對象()。

A、必須為企業(yè)B、必須為經(jīng)批準的企業(yè)C、單位和個人均可D、必須為個人

24．金融資本是由()融合或混合生長而成的。

A、產(chǎn)業(yè)資本和商業(yè)資本B、銀行資本和工業(yè)資本C、銀行壟斷資本和工業(yè)壟斷資本D、銀行壟斷資本和銀行資本

25．關(guān)于工作分析方法的說法，錯誤的是()。

A、訪談法適用范圍比較廣泛B、觀察法比較適用于技術(shù)要求較高的腦力工作C、問卷調(diào)查法操作程序簡單，但對于問卷編制的技術(shù)要求較高D、主題專家會議法的缺點是結(jié)構(gòu)化程度較低，受到專家的知識水平和工作背景的制約

26．下列統(tǒng)計數(shù)據(jù)的計量尺度中,最高級、最精確的是()。

A、定類尺度B、定序尺度C、定距尺度D、定比尺度

27．在市場經(jīng)濟條件下,決定工作條件、工資水平以及勞動力在不同職業(yè)、行業(yè)以及企業(yè)之間分配的主要因素是()。

A、勞動力需求B、勞動力供給C、企業(yè)或用人單位D、勞動力需求和勞動力供給的相互作用

28．關(guān)于培訓(xùn)開發(fā),錯誤的陳述是()。

A、外部培訓(xùn)開發(fā)的缺點是從理論學(xué)習到實踐的遷移較為困難B、在崗培訓(xùn)開發(fā)的優(yōu)點是不需要占用工作時間C、在崗培訓(xùn)開發(fā)的優(yōu)點是現(xiàn)實性和即時性D、崗?fù)馀嘤?xùn)開發(fā)有助于增加受訓(xùn)者對公司整體的認同

29．以一、二、三等品來衡量產(chǎn)品質(zhì)地的優(yōu)劣,那么該產(chǎn)品等級是()。

A、品質(zhì)標志B、數(shù)量標志C、質(zhì)量指標D、數(shù)量指標

30．為了對收入畸高者進行調(diào)節(jié),我國的個人所得稅法對()有加成征收的規(guī)定。

A、承包承租所得B、勞務(wù)報酬所得C、稿酬所得D、特許權(quán)使用費所得

31．我國的政策性銀行于____年設(shè)立,在此以前國家的政策性信貸業(yè)務(wù)都由____和四大國家專業(yè)銀行承擔。()

A、1990;商業(yè)銀行B、1994;中國銀行C、1994;中國人民銀行D、1993;交通銀行

32．下列不屬于我國商業(yè)銀行證券投資的對象的是()。

A、政府債券B、金融債券C、一般企業(yè)債券D、次級債券

33．證券公司參與(),是實現(xiàn)社會資本重組的重要途徑。

A、兼并與收購B、證券承銷C、證券經(jīng)紀交易D、證券私募發(fā)行

34．財政經(jīng)濟穩(wěn)定和發(fā)展職能不包括()。

A、充分就業(yè)B、穩(wěn)定物價水平C、國際收支平衡D、利率穩(wěn)定

35．適宜于管理層人員的培訓(xùn)與開發(fā)方法是()。

A、討論法B、講授法C、操作示范法D、案例研討法

36．下列()是立法工作的核心階段。

A、立法的準備B、法的確立C、法的完備D、法的編纂

37．公式為企業(yè)價值最大化的理論模型（表示第t年的自由現(xiàn)金流量，為貼現(xiàn)率）。模型中的i與企業(yè)（）有關(guān)。

A、風險B、每年自由現(xiàn)金流量C、每年報酬D、取得報酬的時間

38．()是個體認同其工作或崗位,主動參與其中并重視工作表現(xiàn)對自我價值觀的重要程度。

A、工作滿意度B、工作投入度C、組織承諾D、組織氛圍

39．關(guān)于財政基本特征的說法，正確的是（）。

A、財政壯大國有經(jīng)濟B、財政追求市場營利C、財政彌補市場失效D、財政提供差異化服務(wù)

40．適宜于管理層人員培訓(xùn)開發(fā)的培訓(xùn)開發(fā)方法是()。

A、討論法B、講授法C、操作示范法D、案例研討法

41．矩陣制組織結(jié)構(gòu)是按職能劃分部門和按()劃分部門兩種方法結(jié)合使用所形成的。

A、地區(qū)B、顧客C、過程D、項目

42．承擔違約責任的方式不包括()。

A、罰款B、賠償損失C、支付違約金D、繼續(xù)履行

43．下列現(xiàn)象中，屬于職業(yè)倦怠的是（）。

A、甲是新手司機，第一天上路非常緊張，當天夜里做夢還在開車B、乙是學(xué)生，新學(xué)期開學(xué)前返校，百般不情愿C、丙擔任員工關(guān)系專員五年，主要工作是做員工離職面談，感覺今生疲憊，再不休息就要病了D、丁是典型的工作狂，上班時間精神亢奮，下班后雖感疲憊但心情愉悅

44．()是一種工作衡量技術(shù),用以記錄一定條件下進行的某種作業(yè)的要素的工作效率和時間并分析數(shù)據(jù),從而得到按照規(guī)定標準完成作業(yè)所需要的時間。

A、方法研究B、時間研究C、作業(yè)研究D、工作研究

45．現(xiàn)代整體的人力資源質(zhì)量明顯高于古代，這種情況反映的是人力資源的()。

A、可變性B、能動性C、時效性D、社會性

46．中高檔商品房的價格和供應(yīng)量主要由()決定。

A、市場B、政府C、供應(yīng)商D、消費者

47．為了防止客戶將債務(wù)轉(zhuǎn)嫁給銀行,支付結(jié)算辦法中規(guī)定了()。

A、誠實信用原則B、恪守信用,履約付款原則C、誰的錢進誰的賬,由誰支配原則D、銀行不墊款原則

48．在國際收支平衡中,用于抵消統(tǒng)計偏差的項目是()。

A、凈誤差與遺漏B、資本轉(zhuǎn)移C、經(jīng)常轉(zhuǎn)移D、其他投資

49．從消費者角度看,產(chǎn)品就是一些特定()的組合。

A、品牌B、個性C、權(quán)重D、屬性

50．()是指仲裁機構(gòu)在受理當事人仲裁申請后，對案件作出仲裁裁決前，為保證將來仲裁裁決得以實現(xiàn)，而由法院對當事人的財產(chǎn)或爭議標的物采取強制措施的制度。

A、仲裁保護B、強制執(zhí)行C、仲裁證據(jù)保全D、仲裁財產(chǎn)保全

51．勞動合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過()。

A、1個月B、2個月C、3個月D、6個月

52．奧爾波特的特質(zhì)理論提出人格結(jié)構(gòu)有三個層面，下列不屬于這三個層面的是()。

A、樞紐特質(zhì)B、核心特質(zhì)C、次要特質(zhì)D、表面特質(zhì)

53．整群抽樣是對被抽中的群體全面調(diào)查，所以整群抽樣是()。

A、全面調(diào)查B、非全面調(diào)查C、一次性調(diào)查D、經(jīng)常性調(diào)查

54．在績效監(jiān)控與輔導(dǎo)過程中，管理者需要完成的活動是()。

A、對員工的績效目標保持質(zhì)疑態(tài)度B、時常修改和調(diào)整員工的績效目標C、與員工進行持續(xù)不斷的溝通D、為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃

55．我國的農(nóng)產(chǎn)量抽樣調(diào)查常使用的數(shù)據(jù)搜集方法是（）。

A、登記法B、采訪法C、報告法D、直接觀察法

56．某中學(xué)高中一年級8個班的學(xué)生人數(shù)由小到大排序為:40人、42人、42人、42人、44人、44人、45人、46人,其眾數(shù)、中位數(shù)分別為()人。

A、42、43B、43、43.5C、43、42D、46、43

57．具有法律規(guī)定和制度保證的、經(jīng)法定程序?qū)徍伺鷾实恼甓蓉斦杖胗媱澥?)。

A、國民經(jīng)濟規(guī)劃B、政府預(yù)算C、政府決算D、經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略

58．公開向社會非特定投資者廣泛募集資金的證券發(fā)行方式是()。

A、內(nèi)部發(fā)行B、公募發(fā)行C、私募發(fā)行D、分散發(fā)行

59．如果同期銀行存款利率(名義利率)為6%,而物價上漲率為4%,那么實際利率為()。

A、-2%B、2%C、1.67%D、8%

60．一個國家的外匯儲蓄主要取決于()。

A、黃金收購量與銷售量B、國際收支狀況C、金價變動D、匯價變動

61．各級行政領(lǐng)導(dǎo)按專業(yè)分工設(shè)置管理職能部門的企業(yè)組織結(jié)構(gòu)形式是()。

A、職能制B、事業(yè)部制C、矩陣制D、直線制

62．()是在一個群體中為其他人過濾、解釋和提供信息的人。

A、家庭成員B、消費者C、營銷決策者D、意見領(lǐng)袖

63．用人單位在滿足一定條件下可以延長工作時間,但是每月不得超過()小時。

A、24B、30C、36D、42

64．賒銷房地產(chǎn)由于客戶不能償付款項帶來的風險是()。

A、經(jīng)營風險B、財務(wù)風險C、信用風險D、流動性風險

65．“國慶”期間全體員工放假七天,這屬于組織賦予員工的()。

A、工資B、福利C、獎賞D、補貼

66．影響勞動關(guān)系氛圍的組織因素是()。

A、員工發(fā)言權(quán)B、勞動與產(chǎn)品市場C、社會權(quán)利分配D、社會價值系統(tǒng)

67．兩個企業(yè)在幾個具體領(lǐng)域依據(jù)文字協(xié)議進行合作，但合作雙方?jīng)]有股權(quán)的參與。這種戰(zhàn)略聯(lián)盟是（）。

A、合資企業(yè)式聯(lián)盟B、股權(quán)參與式聯(lián)盟C、功能協(xié)議式聯(lián)盟D、框架協(xié)議式聯(lián)盟

68．根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》，行政拘留只能由（）決定和執(zhí)行。

A、人民政府B、公安機關(guān)C、人民法院D、檢察機關(guān)

69．企業(yè)能夠獨立從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,為社會提供商品和服務(wù)的基本物質(zhì)條件是()。

A、成為獨立經(jīng)濟實體B、實現(xiàn)自負盈虧C、具備獨立的民事主體資格D、擁有一定的資源

70．商品經(jīng)濟與市場經(jīng)濟的關(guān)系是()。

A、先有市場,后有商品經(jīng)濟B、市場經(jīng)濟是發(fā)達的商品經(jīng)濟C、商品經(jīng)濟一定是市場經(jīng)濟D、市場經(jīng)濟是商品經(jīng)濟的基礎(chǔ)和前提

71．根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》關(guān)于專屬管轄的規(guī)定，下列各項中錯誤的是（）。

A、因不動產(chǎn)糾紛提起的訴訟，由被告住所地人民法院管轄B、因港口作業(yè)中發(fā)生糾紛提起的訴訟，由港口所在地人民法院管轄C、因繼承遺產(chǎn)糾紛提起的訴訟，被繼承人死亡時住所地人民法院有管轄權(quán)D、因繼承遺產(chǎn)糾紛提起的訴訟，被繼承人主要遺產(chǎn)所在地人民法院有管轄權(quán)

72．某企業(yè)持面額1000萬元、尚有6個月到期的銀行承兌匯票到某銀行申請貼現(xiàn)。該銀行扣收20萬元貼現(xiàn)利息后將余額980萬元付給該企業(yè)。這筆貼現(xiàn)業(yè)務(wù)執(zhí)行的年貼現(xiàn)率為()。

A、4.08%B、4%C、0.333%D、16.33%

73．已知美元對人民幣的即期匯率為USD1=CNY6.1308，3個月的遠期匯率為USD1=CNY6.1292，則可以判斷美元對人民幣()。

A、升值B、貶值C、升水D、貼水

74．中央銀行利率是整個利率體系的主導(dǎo)利率。因此,人們把中央銀行的再貼現(xiàn)率稱為()。

A、優(yōu)惠利率B、基準利率C、市場利率D、實際利率

75．巴斯的有魅力領(lǐng)導(dǎo)者的四個特征中所指的領(lǐng)導(dǎo)利用各種手段激發(fā)下級的激情和對預(yù)期目標的理解是針對()特征的。

A、魅力B、智力激發(fā)C、激發(fā)動機D、個人化的考慮

76．下列關(guān)于消費價格指數(shù)的說法錯誤的是()。

A、居民消費價格指數(shù)的倒數(shù)就是貨幣購買力指數(shù)B、消費價格指數(shù)的提高意味著實際工資的減少C、居民消費價格指數(shù)下降，貨幣購買力下降D、消費價格指數(shù)包括消費品價格和服務(wù)項目價格兩個部分

77．被認為最具負擔公平的稅率制度是()。

A、固定稅率B、比例稅率C、累進稅率D、累退稅率

78．如果個體在團體中工作不如單獨工作那樣努力,團體的規(guī)模越大,每個人付出的努力相對越小,把這種個體在組織中努力水平下降的現(xiàn)象叫做()。

A、社會促進B、社會管理C、社會懈怠D、社會平均勞動小時

79．（）是指公司為了實現(xiàn)其預(yù)期的投資目標，運用一定的科學(xué)理論、方法和手段，通過一定的程序?qū)ν顿Y的必要性、投資目標、投資規(guī)模、投資結(jié)構(gòu)、投資成本與收益、投資風險等投資問題所進行的分析、判斷和方案選擇。

A、籌資決策B、經(jīng)營決策C、利潤分配決策D、投資決策

80．關(guān)于全面市場調(diào)查的說法，錯誤的是（）。

A、全面市場調(diào)查也稱為市場普查B、全面市場調(diào)查的調(diào)查時點應(yīng)根據(jù)各地調(diào)查情況進行差異化選擇C、全面市場調(diào)查應(yīng)規(guī)定統(tǒng)一的調(diào)查項目和指標D、全面市場調(diào)查一般比抽樣市場調(diào)查時間長、費用高

81．某銀行上年末的有關(guān)財務(wù)指標為:營業(yè)收入為8200萬元、營業(yè)支出為6900萬元、營業(yè)利潤為812萬元、利潤總額為960萬元,經(jīng)計算該銀行上年末的營業(yè)利潤率為()。

A、13.91%B、11.77%C、9.90%D、11.71%

82．在英國和我國香港地區(qū)較多的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)類型是()。

A、綜合性的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)B、以新建商品房銷售代理業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)C、以房地產(chǎn)營銷策劃、投資咨詢業(yè)務(wù)為重點的顧問型房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)D、以二手房買賣經(jīng)紀業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)

83．付款人對收款人委托收取的款項拒絕付款的,應(yīng)在接到付款銀行發(fā)出通知的次日起()內(nèi)出具拒絕證明。

A、三日B、五日C、十日D、十五日

84．某宗房地產(chǎn)2008年11月末的價格為2000元/平方米。該類房地產(chǎn)2008年6月末至2009年3月末的價格平均每月比上月上漲2%,2009年3月末至2009年9月末平均每月比上月下降2%,則該宗房地產(chǎn)2009年9月末的價格為()元/平方米。

A、2000B、1956.9C、1920.8D、1917.7

85．因利率上升而使金融工具持有者受損的風險屬于金融工具的（）風險。

A、違約B、國家C、操作D、市場

86．具有強制性、無償性和固定性特征的財政收入形式是()。

A、政府債券B、稅收C、國有資產(chǎn)收益D、收費

87．住房公積金管理中心一般設(shè)立在()。

A、不設(shè)區(qū)的市B、縣C、直轄市和省、自治區(qū)人民政府所在地的市D、不設(shè)區(qū)的自治州(盟、地)

88．當房地產(chǎn)需求持續(xù)增加,但增長勢頭逐漸減弱時,房地產(chǎn)市場處在()。

A、上升期B、高峰期C、衰退期D、低谷期

89．按照規(guī)則對人們行為規(guī)定和限定的范圍或程度不同，可以把法律規(guī)則分為（）。

A、授權(quán)性規(guī)則、義務(wù)性規(guī)則B、確定性規(guī)則、委任性規(guī)則C、強行性規(guī)則、任意性規(guī)則D、委任性規(guī)則、準用性規(guī)則

90．在自由競爭的勞動力市場上,()。

A、工資率可以長期偏離市場均衡工資率B、市場中可以有多個均衡工資率C、工資率始終保持在均衡工資率的水平不變D、市場中只能有唯一的一種均衡工資率

91．用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假的,應(yīng)當在本年度內(nèi)對職工應(yīng)休未休年休假天數(shù),按照其日工資收入的()支付未休年休假工資報酬。

A、15%B、200%C、250%D、300%

92．質(zhì)量是指一組()滿足要求的程度。

A、特性B、固有特性C、變動特性D、某種特性

93．我國財政性存款是（）的資金來源。

A、中央銀行B、儲蓄銀行C、貼現(xiàn)銀行D、投資銀行

94．房地產(chǎn)開發(fā)是一種()。

A、簡單的系統(tǒng)工程B、復(fù)雜的系統(tǒng)工程C、分散性經(jīng)營活動D、綜合性經(jīng)營活動

95．組織在確定招聘渠道時，比較合適的做法是()。

A、對空缺出來的低層次崗位進行內(nèi)部招聘B、關(guān)鍵性崗位的人員補充以內(nèi)部招聘為主C、對需要某些組織內(nèi)特殊技能的崗位以外部招聘為主D、對較高層次的崗位以外部招聘為主

96．擴張型貨幣政策的主要功能是()。

A、抑制社會總供給B、縮小貿(mào)易順差C、抑制社會總需求D、刺激社會總需求

97．()股改是國有商業(yè)銀行改革的收官之戰(zhàn)。

A、中國建設(shè)銀行B、中國工商銀行C、中國農(nóng)業(yè)銀行D、中國銀行

98．調(diào)查某地的耕地面積適用的方法是（）。

A、全面調(diào)查B、連續(xù)調(diào)查C、非全面調(diào)查D、不連續(xù)調(diào)查

99．某企業(yè)在全國設(shè)有15個分公司，2013年底這些分公司的員工人數(shù)（單位：人）分別為：151717181919202122222222222326，這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)是（）人。

A、22B、19C、21D、26

100．勞動法的立法目的是()。

A、維護用人單位利益B、維護勞動者合法權(quán)益C、引導(dǎo)用人單位與勞動者建立長期勞動關(guān)系D、建立和維護勞動執(zhí)法制度

參考答案單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1、【B】除權(quán)判決自公告之日起生效,當事人不得提起上訴。

2、【C】開發(fā)成本是指在取得的房地產(chǎn)開發(fā)用地上進行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、房屋建設(shè)所必要的直接費用、稅金等,主要有下列幾項:①勘察設(shè)計和前期工程費;②基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費;③公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)費;④商品房建筑安裝工程費;⑤其他工程費,包括監(jiān)理費、竣工驗收費等。C項有線電視的建設(shè)費屬于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費,也應(yīng)列入開發(fā)成本中。

3、【B】本題考查民法的誠實信用原則。民法的誠實信用原則是道德規(guī)范的法律化，對于維護正常市場秩序很有幫助，被學(xué)者稱為“帝王條款”。

4、【D】《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二條規(guī)定:中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的勞動爭議。

5、【B】本題考查可變現(xiàn)凈值?？勺儸F(xiàn)凈值,是指在正常生產(chǎn)經(jīng)營過程中以預(yù)計售價減去進一步加工成本和銷售所必需的預(yù)計稅金、費用后的凈值。

6、【B】消費信用是指工商企業(yè)或銀行以商品或貨幣形式向個人消費者提供的信用。主要包括:(1)工商企業(yè)為信用主體,向消費者提供以賒銷、分期付款等形式的商品信用;(2)銀行及其他金融機構(gòu)為信用主體,向消費者提供消費性質(zhì)的信用。沒有銀行參與所以不是銀行信用。沒有各種中介機構(gòu)參與是直接信用，不是間接信用。沒有國家參與所以不是國家信用?！惧e因分析】對于具體的信用形式不能夠準確的判斷其所屬的信用。

7、【B】就業(yè)援助是指國家采取稅費減免、貸款貼息、社會保險補貼、崗位補貼等辦法，通過公益性崗位安置等途徑，對就業(yè)困難人員實行優(yōu)先扶持和重點幫助。

8、【A】心理學(xué)所說的人格是指個體所具有的與他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的思維方式和行為風格，它是一個人在與社會相互作用過程中所形成的一個相對穩(wěn)定的動力系統(tǒng)。

9、【A】平衡財政政策,又稱為中性財政政策,即財政支出應(yīng)根據(jù)財政收入的多少來安排,既不要有大量結(jié)余存在,又不要有較大的赤字發(fā)生,使財政收支基本平衡,從而對社會總需求既不產(chǎn)生擴張性也不產(chǎn)生緊縮性影響。

10、【D】資本轉(zhuǎn)移主要包括固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、債務(wù)減免、移民轉(zhuǎn)移和投資捐贈等。

11、【B】本題考查位置平均數(shù)的特點。位置平均數(shù)是指按數(shù)據(jù)的大小順序或出現(xiàn)頻數(shù)的多少，確定的集中趨勢的代表值，主要有眾數(shù)、中位數(shù)等，其不受極端值的影響。

12、【B】本題考查國際收支差額分析。經(jīng)常賬戶順差說明實際資源從國內(nèi)向國外凈轉(zhuǎn)移。

13、【C】票據(jù),是指具有一定格式的書面契約,是約定由債務(wù)人按期無條件支付一定金額、并能夠轉(zhuǎn)讓流通的債權(quán)、債務(wù)證書。其主要分類包括商業(yè)匯票、銀行匯票、銀行本票、支票等。

14、【C】薪酬的公平性可以分為三個層次：外部公平性、內(nèi)部公平性和個人公平性。個人公平性涉及同一企業(yè)中占據(jù)相同職位的人所獲薪酬之間的比較。

15、【C】企業(yè)在非日?；顒又邪l(fā)生的經(jīng)濟利益流出成為損失,而不是費用。費用是指企業(yè)在日?；顒又邪l(fā)生的、會導(dǎo)致所有者權(quán)益減少的、與向所有者分配利潤無關(guān)的經(jīng)濟利益的總流出。

16、【C】智力是一般的心理能力，是個體從事心智活動的要素，包括言語能力、數(shù)學(xué)能力、推理能力、演繹能力、關(guān)系類比能力、記憶力、空間認知能力和知覺能力等多方面的能力。不同性質(zhì)的工作對不同智力維度的要求不同，例如組織領(lǐng)導(dǎo)需要有較高的言語能力，會計需要有很好的數(shù)學(xué)能力，市場調(diào)研員則需要有出色的歸納、推理能力，以作出市場預(yù)測。

17、【A】

18、【C】金融企業(yè)的其他業(yè)務(wù)是指不構(gòu)成商業(yè)銀行表內(nèi)資產(chǎn)、表內(nèi)負債,形成其非利息收入的業(yè)務(wù)。通常情況下,這些業(yè)務(wù)被稱為“表外業(yè)務(wù)”或中間業(yè)務(wù)。其中就有代理保管業(yè)務(wù),是指商業(yè)銀行以自身擁有的保管箱、保管庫等設(shè)備條件,接受單位及個人委托,代為保管各種貴重物品及重要合同、文件等的業(yè)務(wù)。保管的物品包括債券、股票、貴金屬、契約、古玩、珠寶首飾、房地產(chǎn)證、存折、圖紙等。代理保管的方式有出租保管箱、密封保管、露封保管等。

19、【D】用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。D選項最合題意,其他選項不合題意。

20、【C】本題考查政府預(yù)算的分類。政府預(yù)算按編制形式，分為單式預(yù)算和復(fù)式預(yù)算；按預(yù)算編制依據(jù)的內(nèi)容和方法，分為增量預(yù)算和零基預(yù)算；按預(yù)算的作用時間長短，分為年度預(yù)算和多年預(yù)算；按預(yù)算收支平衡狀況，分為平衡預(yù)算和差額預(yù)算；按預(yù)算管理層級，分為中央預(yù)算和地方預(yù)算。

21、【C】產(chǎn)品線填充是一種在現(xiàn)有經(jīng)營范圍內(nèi)增加新的產(chǎn)品項目的策略。但是產(chǎn)品線的填充也是有限度的,過分填充會導(dǎo)致新推出的產(chǎn)品與原有的產(chǎn)品自相殘殺,還會在顧客心目中造成定位混亂。因此,企業(yè)應(yīng)該盡量使每一個產(chǎn)品都具有顯著的特色和鮮明的定位。

22、【A】本題考查純公共物品的非競爭性特征。非競爭性是指某種公共物品一旦被提供，增加一個人的消費并不增加任何額外成本，也就是增加一個人消費的邊際供給成本為零。

23、【C】單位和個人各種款項的結(jié)算,均可使用匯兌結(jié)算方式,且不受金額起點限制。

24、【C】本題考查金融資本形成。金融資本是由銀行壟斷資本和工業(yè)壟斷資本融合或混合生長而成的?！惧e因分析】對于金融資本的組成內(nèi)容把握不清楚。

25、【B】訪談法適用范圍比較廣泛，幾乎適用于各類性質(zhì)性工作；觀察法適用于工作簡單、標準化、重復(fù)性的操作類工作或者基層文員的工作；問卷調(diào)查操作程序簡單，成本較低，缺點在于對問卷編制的技術(shù)要求較高，不同任職者因?qū)柧碇型瑯訂栴}理解可能存在差異導(dǎo)致產(chǎn)生信息誤差；主題專家會議法適用于中高層管理職位，優(yōu)點在于其操作簡單、成本低，適合各類企業(yè)開展，缺點在于其結(jié)構(gòu)化程度低，缺乏客觀性，要受到與會專家的知識水平及其相關(guān)工作背景的制約。

26、【D】本題考查統(tǒng)計數(shù)據(jù)的計量尺度。最高級、最精確的是定比尺度。

27、【D】勞動力需求和勞動力供給的相互作用基本上決定了工作條件、工資水平以及勞動力在不同職業(yè)、行業(yè)以及企業(yè)之間的分配。

28、【B】在職培訓(xùn)開發(fā)持續(xù)時間要比職前培訓(xùn)與開發(fā)長。對一個注重培訓(xùn)與開發(fā)的組織來講,在職培訓(xùn)與開發(fā)會始終貫穿員工職業(yè)發(fā)展的全過程。

29、【A】品質(zhì)標志表現(xiàn)只能用文字表述,因此不能轉(zhuǎn)化為統(tǒng)計指標,但對其對應(yīng)的單位進行總計時就形成統(tǒng)計指標。數(shù)量標志表現(xiàn)是一具體數(shù)值,也稱標志值。

30、【B】對于勞務(wù)報酬應(yīng)納稅所得額超過2萬~5萬元的部分,按照稅法規(guī)定計算應(yīng)納個人所得稅稅額以后,再按照應(yīng)納稅所得額超過部分應(yīng)納的稅額加征五成;應(yīng)納稅稅額超過5萬元的部分,按照應(yīng)納稅所得額超過部分應(yīng)納的稅額加征十成。

31、【C】我國的政策性銀行于1994年設(shè)立,此前我國的政策性信貸業(yè)務(wù)由中國人民銀行和四大國有專業(yè)銀行承擔。建立政策性銀行,有利于中國人民銀行辦成真正的中央銀行,有利于國家專業(yè)銀行辦成真正的商業(yè)銀行,也有利于通過政策性銀行更好地貫徹國家的產(chǎn)業(yè)政策,保證國家重點產(chǎn)業(yè)和重點部門的發(fā)展。

32、【D】我國商業(yè)銀行可以投資的債券有三類:政府債券、金融債券和公司債券。

33、【A】企業(yè)兼并與收購已經(jīng)成為現(xiàn)代證券公司除證券承銷與經(jīng)紀業(yè)務(wù)外最重要的業(yè)務(wù)組成部分。證券公司可以通過多種方式參與企業(yè)的并購活動,而證券公司參與企業(yè)兼并是實現(xiàn)社會資本重組的重要途徑。所以正確答案為選項A.

34、【D】財政經(jīng)濟穩(wěn)定和發(fā)展職能的四大目標是：充分就業(yè)、物價穩(wěn)定、經(jīng)濟增長和國際收支平衡。

35、【A】討論法是對某一專題進行深入探討的培訓(xùn)與開發(fā)方法,其目的是為了解決復(fù)雜的問題,或通過討論的形式使眾多受訓(xùn)人員就某個主題進行溝通,以求達成共識。討論培訓(xùn)開發(fā)法比較適宜于管理層人員的培訓(xùn)與開發(fā),或用于解決某些有一定難度的管理問題。

36、【B】本題考查立法的內(nèi)容。法的形成或法的確立階段是立法工作的核心階段?！惧e因分析】對于立法的相關(guān)知識點掌握不正確。

37、【A】i指與企業(yè)風險相適應(yīng)的折現(xiàn)率。

38、【B】本題考查的是工作投入度的概念,工作投入度是個體認同其工作或崗位,主動參與其中并重視工作表現(xiàn)對自我價值觀的重要程度。因此選B。

39、【C】本題考查財政的基本特征。財政的基本特征有：（1）彌補市場失效；（2）提供公平服務(wù)；（3）非市場營利性；（4）法治性。

40、【A】討論法是對某一專題進行深入探討的培訓(xùn)與開發(fā)方法,其目的是解決復(fù)雜的問題,或通過討論的形式使眾多受訓(xùn)人員就某個主題進行溝通,以求達成共識。討論法比較適宜于管理層人員的培訓(xùn)與開發(fā),或用于解決某些有一定難度的管理問題。

41、【D】矩陣型組織結(jié)構(gòu)即矩陣制,又稱規(guī)劃——目標結(jié)構(gòu)。矩陣制由專門從事某項工作的項目小組發(fā)展而來。它的特點是,依據(jù)職能劃分部門和依據(jù)產(chǎn)品(項目)劃分部門所組成的形似矩陣的組織結(jié)構(gòu)。矩陣制適用于產(chǎn)品種類多、變化大、以項目為主要任務(wù)形式的企業(yè)。

42、【A】本題考查承擔違約責任的方式。承擔違約責任的方式主要包括繼續(xù)履行、違約損害賠償和支付違約金。

43、【C】美國著名心理學(xué)家馬斯蘭和杰克遜最早用三維度模型對職業(yè)倦怠做了操作定義，他們認為職業(yè)倦怠是一種心理上的綜合病癥，主要有三方面的表現(xiàn)：情緒衰竭，人格解體以及個人成就感喪失。其中，情感衰竭是這一系列癥狀的主要方面，它指一種過度的付出感以及情感資源的耗竭感。

44、【B】工作研究是運用系統(tǒng)分析的方法將工作中不合理和不經(jīng)濟的因素排除,尋求更經(jīng)濟和更容易操作的工作方法,以提高系統(tǒng)的效率,包括方法研究和時間研究兩項技術(shù)。時間研究是一種工作衡量技術(shù),用以記錄一定條件下進行的某種作業(yè)的要素的工作效率和時間,并分析其數(shù)據(jù),從而得到按照規(guī)定標準完成作業(yè)所需要的時間;方法研究就是一種對現(xiàn)行作業(yè)系統(tǒng)進行記錄和分析,尋找最經(jīng)濟和最合理的工作程序和操作方法的管理技術(shù)。

45、【D】人所具有的體力和腦力明顯地受到時代和社會因素的影響，從而人力資源具有社會屬性。社會政治、經(jīng)濟和文化的不同，必然導(dǎo)致人力資源質(zhì)量的不同。

46、【A】中、高檔商品房包括中、高檔公寓和別墅,是享受型住房。政府只對其進行調(diào)控,其價格和供應(yīng)量主要由市場決定,滿足高收入家庭的需要。

47、【D】銀行辦理支付結(jié)算只負責客戶之間的資金收付,而不能在結(jié)算過程中為客戶墊付資金。這一原則區(qū)分了銀行和客戶的資金界限,它一方面有利于保護銀行的資金所有權(quán):另一方面促使單位和個人以自己所有的資產(chǎn)直接對自己的債務(wù)負責,防止客戶將債務(wù)轉(zhuǎn)嫁給銀行。

48、【A】本題考查國際收支平衡表。凈誤差與遺漏是基于會計上的需要,在國際收支平衡表中借貸雙方出現(xiàn)不平衡時,設(shè)置的用以抵消統(tǒng)計偏差的項目。

49、【D】信息收集完成之后,消費者就要根據(jù)所掌握的產(chǎn)品知識,對被列入選擇范圍的不同品牌的產(chǎn)品進行評估和選擇。在消費者眼中,產(chǎn)品就是一些特定屬性的組合。例如,消費者欲購買一臺電腦,他最關(guān)心的是電腦的內(nèi)存、主頻、外觀和價格這四種屬性。

50、【D】仲裁財產(chǎn)保全是指仲裁機構(gòu)在受理當事人仲裁申請后，對案件作出仲裁裁決前，為保證將來仲裁裁決得以實現(xiàn)，而由法院對當事人的財產(chǎn)或爭議標的物采取強制措施的制度。

51、【B】勞動合同期限3個月以上不滿1年的,試用期不得超過1個月;勞動合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個月;3年以上固定期限和無同定期限的勞動合同,試用期不得超過6個月。

52、【D】奧爾波特提出人格結(jié)構(gòu)有三個層面：①樞紐特質(zhì)；②核心特質(zhì)；③次要特質(zhì)。

53、【B】整群抽樣是將一組被調(diào)查者視作一個抽樣單位而不是個體的抽樣方法，是概率抽樣，是非全面調(diào)查。

54、【C】績效監(jiān)控與輔導(dǎo)環(huán)節(jié)需要主管人員和員工進行持續(xù)不斷的溝通，保證績效目標的順利完成。

55、【D】本題考查搜集第一手統(tǒng)計數(shù)據(jù)的方法。直接觀察法是指調(diào)查人員到現(xiàn)場對調(diào)查對象進行觀察點數(shù)和計量，以取得原始數(shù)據(jù)的過程。我國農(nóng)產(chǎn)量抽樣調(diào)查常使用的數(shù)據(jù)搜集方法是直接觀察法。

56、【A】本題考查眾數(shù)和中位數(shù)的計算。眾數(shù)是一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)頻數(shù)最多的數(shù)值,此題眾數(shù)為42;利用中位數(shù)計算公式

57、【B】政府預(yù)算是具有法律規(guī)定和制度保證的、經(jīng)法定程序?qū)徍伺鷾实恼甓蓉斦罩в媱潯?/p>

58、【B】證券發(fā)行可分為公募發(fā)行和私募發(fā)行:前者是指公開向社會非特定的投資者廣泛募集資金的證券發(fā)行方式;后者是指向特定的投資者發(fā)行,一般是以少數(shù)與發(fā)行者業(yè)務(wù)聯(lián)系密切的投資者為對象來募集資金的證券發(fā)行方式。

59、【B】實際利率=名義利率-物價上漲率=6%-4%=2%。

60、【B】一個國家的國際收支狀況決定了這個國家的外匯儲備。一個國家在一定時期內(nèi),國際收支如果是順差,則外匯儲備增加,中央銀行增加基礎(chǔ)貨幣投放,貨幣供應(yīng)量擴張;反之,國際收支如果是逆差,則外匯儲備減少,中央銀行收回基礎(chǔ)貨幣,貨幣供應(yīng)量縮減。

61、【A】職能制是在“直線制”的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,它的特點是在各級行政領(lǐng)導(dǎo)之下,按專業(yè)分工設(shè)置管理職能部門,各部門在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)有權(quán)向下級發(fā)布命令和下達指示,下級領(lǐng)導(dǎo)者或執(zhí)行者既服從上級領(lǐng)導(dǎo)者的指揮,也聽從上級各職能部門的指揮。

62、【D】意見領(lǐng)袖是在一個群體中為其他人過濾、解釋和提供信息的人。

63、【C】《勞動法》第四十一條規(guī)定,用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時。延長工作時間必須經(jīng)過一定的手續(xù),符合一定的條件,并且還必須把延長工作時間的長度限定在國家規(guī)定的范圍以內(nèi)。

64、【C】

65、【B】員工福利是企業(yè)基于雇傭關(guān)系,依據(jù)國家的強制法令及相關(guān)規(guī)定,以企業(yè)自身的支付能力為依托,向員工所提供的、用以改善其本人和家庭生活質(zhì)量的各種以非貨幣薪酬和延期支付形式為主的補充性報酬與服務(wù),因此“國慶”期間全體員工放假七天屬于法定福利的形式。

66、【A】組織作為客觀主體,其自身會對勞動關(guān)系氛圍產(chǎn)生重要影響。管理者、員工發(fā)言權(quán)會影響勞動關(guān)系氛圍。同時,組織的勞動關(guān)系氛圍受到工會官員、企業(yè)管理者和決策制定者的政策與行為等因素的影響。

67、【C】功能協(xié)議式聯(lián)盟是指兩個或兩個以上企業(yè)在一個或幾個具體領(lǐng)域依據(jù)文字協(xié)議進行合作，如研究開發(fā)、生產(chǎn)、技術(shù)許可、分銷等，但合作各方?jīng)]有股權(quán)的參與。

68、【B】本題考查行政處罰中行政拘留的執(zhí)行機關(guān)。行政拘留即公安機關(guān)對違反治安管理的人在短期內(nèi)剝奪其人身自由的一種強制性懲罰措施。

69、【D】企業(yè)是以盈利為目的,依法從事生產(chǎn)、流通和服務(wù)等滿足社會需要的經(jīng)濟活動,實行自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展、自我約束的法人實體和市場競爭主體。包括的含義有:①企業(yè)必須擁有一定的資源(資本、土地、勞動力、技術(shù)、信息等),而這些資源是企業(yè)能夠獨立從事生產(chǎn)經(jīng)營活動,為社會提供商品和服務(wù)的基本物質(zhì)條件;②企業(yè)是獨立的經(jīng)濟實體;③企業(yè)是能夠自主經(jīng)營、自負盈虧的完整的經(jīng)濟組織;④企業(yè)必須承擔相應(yīng)的社會責任;⑤企業(yè)是一個獨立的民事主體,依法享有民事權(quán)利并承擔相應(yīng)民事義務(wù),能以自己的名義進行民事活動。

70、【B】商品經(jīng)濟與市場經(jīng)濟的聯(lián)系是：商品經(jīng)濟是市場經(jīng)濟存在和發(fā)展的基礎(chǔ)和前提，市場經(jīng)濟是市場在資源配置中起基礎(chǔ)作用的商品經(jīng)濟；商品經(jīng)濟的充分發(fā)展必然過渡到市場經(jīng)濟，市場經(jīng)濟是商品經(jīng)濟發(fā)展的必然要求，市場經(jīng)濟是發(fā)達的商品經(jīng)濟。

71、【A】本題考查專屬管轄的內(nèi)容。因不動產(chǎn)糾紛提起的訴訟，由不動產(chǎn)所在地法院管轄。

72、【B】根據(jù)貼現(xiàn)率的計算公式,可得:年貼現(xiàn)率=

73、【D】如果貨幣的期匯比現(xiàn)匯貴，則稱該貨幣遠期升水；如果期匯比現(xiàn)匯便宜，則稱該貨幣遠期貼水；如果兩者相等，則為平價。

74、【B】中央銀行利率是整個利率體系的主導(dǎo)利率。因此,人們把中央銀行的再貼現(xiàn)率稱為基準利率。

75、【C】巴斯(Bass)等人用調(diào)查和訪談的方法區(qū)分出了有魅力領(lǐng)導(dǎo)者的四個特征,即魅力、激發(fā)動機、智力激發(fā)、個人化的考慮。其中激發(fā)動機(inspirationalmotiva-tion)是指領(lǐng)導(dǎo)利用各種手段激發(fā)下級的激情和對預(yù)期目標的理解。

76、【C】居民消費價格指數(shù)下降，貨幣購買力上升。

77、【C】本題考查稅率的分類。被認為最具負擔公平的稅率制度是累進稅率。

78、【C】團體的社會影響主要有社會促進和社會懈怠,社會促進是指人們在有他人旁觀的情況下,工作表現(xiàn)要比自己單獨進行時更好。社會懈怠是指個體在團中工作不如單獨工作那樣努力,團體的規(guī)模越大,每個人付出的努力相對越小。

79、【D】投資決策是指投資者為了實現(xiàn)其預(yù)期的投資目標，運用一定的科學(xué)理論、方法和手段，通過一定的程序?qū)ν顿Y的必要性、投資目標、投資規(guī)模、投資結(jié)構(gòu)、投資成本與收益等經(jīng)濟活動中重大問題所進行的分析、判斷和方案選擇。

80、【B】全面市場調(diào)查的時點：統(tǒng)一規(guī)定市場調(diào)查資料所屬的標準時點（也稱調(diào)查時點），以避免因為自然變動或者機械變動而產(chǎn)生調(diào)查資料的重復(fù)和遺漏，使全面市場調(diào)查獲得的資料具有一致性和可比性。

81、【D】營業(yè)利潤率=利潤總額÷同期營業(yè)收入×100%=960÷8200×100%=11.71%。

82、【A】房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)可分為下列4類:①以二手房買賣經(jīng)紀業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu);②以二手房租賃經(jīng)紀為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu);③以新建商品房銷售代理業(yè)務(wù)為主的房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu);④