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醫(yī)院安全生產(chǎn)文化建設(shè)實(shí)施方案平安文化是社會(huì)主義文化的重要組成部分,是實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)與平安進(jìn)展的基礎(chǔ)和靈魂。為更好地貫徹落實(shí)《XX市平安生產(chǎn)委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)XX市平安生產(chǎn)文化建設(shè)實(shí)施方案的通知》的文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)我院平安生產(chǎn)文化建設(shè),在全院唱響“科學(xué)進(jìn)展、平安進(jìn)展”主旋律,推動(dòng)我院平安生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),特提出以下實(shí)施方案:一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深化貫徹黨的十八大精神,堅(jiān)固樹(shù)立科學(xué)進(jìn)展、平安進(jìn)展理念,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,以促進(jìn)全院落實(shí)平安生產(chǎn)主體責(zé)任、提高職工平安意識(shí)為重點(diǎn),以“群眾滿足”為追求,以促進(jìn)進(jìn)展為宗旨,以病人為中心,以職工為主體,努力建設(shè)具有豐富管理內(nèi)涵和特色的醫(yī)院平安文化,以人為本,培育優(yōu)良的醫(yī)院精神,樹(shù)立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)尼t(yī)療行風(fēng),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,塑造良好醫(yī)院形象,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康進(jìn)展。二、基本原則堅(jiān)持以平安文化為先導(dǎo),努力推動(dòng)平安生產(chǎn)各項(xiàng)工作落實(shí)到位,構(gòu)建平安生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。堅(jiān)持注意實(shí)效,突出特色,立足當(dāng)前,放眼長(zhǎng)遠(yuǎn),統(tǒng)籌兼顧,整體推動(dòng),充分發(fā)揮平安文化對(duì)平安法制、平安責(zé)任、平安科技、平安投入、管理制度等諸要素的引領(lǐng)作用。堅(jiān)持深化建設(shè),實(shí)施重點(diǎn)工程,開(kāi)展群眾性平安文化創(chuàng)建活動(dòng),整體推動(dòng)平安文化建設(shè)水平。三、總體目標(biāo)通過(guò)大力開(kāi)展平安文化建設(shè),堅(jiān)持科學(xué)進(jìn)展、平安進(jìn)展,全面實(shí)施平安進(jìn)展戰(zhàn)略的主動(dòng)性明顯提高;平安法制意識(shí)不斷強(qiáng)化,依法行醫(yī)的自覺(jué)性明顯增加;平安學(xué)問(wèn)得到廣泛普及,職工平安素養(yǎng)和防災(zāi)避險(xiǎn)力量明顯提升;平安進(jìn)展理念深化人心,有利于平安生產(chǎn)工作的輿論氛圍更加深厚;平安管理和監(jiān)督的職業(yè)道德精神切實(shí)踐行,科學(xué)、公正、嚴(yán)格、清廉的工作作風(fēng)更加強(qiáng)化;反映平安生產(chǎn)的精品力作不斷涌現(xiàn),平安文化產(chǎn)業(yè)進(jìn)展更加布滿活力;高素養(yǎng)的平安文化人才隊(duì)伍進(jìn)展壯大,自我約束和持續(xù)改進(jìn)的平安文化建設(shè)機(jī)制進(jìn)一步完善,平安生產(chǎn)工作的保障基礎(chǔ)更加堅(jiān)實(shí)。四、組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院成立平安文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng):副組長(zhǎng):組員:各科室主任為本科平安文化建設(shè)第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)本科室制度、環(huán)境、醫(yī)療、服務(wù)等的平安建設(shè)工作。五、重點(diǎn)工作(一)深化開(kāi)展平安文化創(chuàng)建活動(dòng):通過(guò)廣泛開(kāi)展“黨員示范崗”、“青年監(jiān)督崗”、平安學(xué)問(wèn)競(jìng)賽、演講競(jìng)賽、文藝演出、懸掛警示標(biāo)語(yǔ)等活動(dòng),強(qiáng)化平安理念,宣揚(yáng)平安學(xué)問(wèn),營(yíng)造“人人關(guān)注平安”的良好氛圍;(二)深化開(kāi)展平安學(xué)問(wèn)宣教活動(dòng)連續(xù)深化扎實(shí)開(kāi)展全國(guó)“平安生產(chǎn)月活動(dòng)”,將“以人為本、生命至上”、“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”、“任何醫(yī)療事故、平安事故都是可防、可控、可避開(kāi)的”等核心平安理念,滲透到醫(yī)院的各個(gè)方面,提高醫(yī)務(wù)人員的平安意識(shí)和平安素養(yǎng)。連續(xù)征訂《河北平安生產(chǎn)雜志》、法制報(bào)等法律報(bào)刊、雜志(三)、加強(qiáng)平安管理培訓(xùn):加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員和特種作業(yè)人員的崗前平安教育和培訓(xùn),建立健全完善的培訓(xùn)檔案,提高平安意識(shí)和技能,醫(yī)院負(fù)責(zé)人、平安管理和特種作業(yè)“三項(xiàng)崗位”人員持證上崗率達(dá)到100%。(四)鼓舞創(chuàng)作平安文化精品:堅(jiān)持以宣揚(yáng)平安進(jìn)展、強(qiáng)化平安意識(shí)為中心的創(chuàng)作導(dǎo)向,鼓舞各科室參加創(chuàng)作更多反映平安生產(chǎn)工作、提倡科學(xué)進(jìn)展、平安進(jìn)展理念的優(yōu)秀照片、圖書(shū)、影視片、宣揚(yáng)畫、音樂(lè)作品及公益廣告等,豐富群眾性平安文化,增加平安文化產(chǎn)品的影響力和滲透力。(五)持續(xù)強(qiáng)化平安生產(chǎn)承諾制建設(shè)要把平安生產(chǎn)承諾制作為平安文化建設(shè)的重要內(nèi)容,有機(jī)結(jié)合,不斷深化,持續(xù)完善,充實(shí)和豐富創(chuàng)建內(nèi)容。通過(guò)院長(zhǎng)、科室、職工層層承諾,把“三項(xiàng)制度”、平安生產(chǎn)的各項(xiàng)措施、法律法規(guī)落到實(shí)處,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,落實(shí)獎(jiǎng)懲措施,進(jìn)一步推動(dòng)平安生產(chǎn)承諾制建設(shè)不斷深化進(jìn)展,平安生產(chǎn)取得更加明顯的成效。六、實(shí)施步驟醫(yī)院平安文化建設(shè)分三個(gè)階段進(jìn)行。(一)醫(yī)院文化推動(dòng)1、突出“一個(gè)核心”。開(kāi)展醫(yī)院精神大爭(zhēng)論和價(jià)值理念征集活動(dòng),在廣泛調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上,提煉醫(yī)院核心價(jià)值觀,確定醫(yī)院的使命、愿景和進(jìn)展戰(zhàn)略,制定符合醫(yī)院實(shí)際、科學(xué)合理、便于操作、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)與階段性目標(biāo)相結(jié)合的醫(yī)院平安文化建設(shè)規(guī)劃。2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。創(chuàng)新醫(yī)院管理制度,優(yōu)化醫(yī)院內(nèi)部環(huán)境,編制行為規(guī)范、制定文化手冊(cè)。重點(diǎn)在精神文化、行為文化、物質(zhì)文化三個(gè)方面實(shí)現(xiàn)新突破。3、做到“三個(gè)統(tǒng)一”??偨Y(jié)我院多年形成的優(yōu)良傳統(tǒng),挖掘醫(yī)院文化底蘊(yùn),統(tǒng)一和規(guī)范以醫(yī)院精神為核心的服務(wù)理念、以醫(yī)院環(huán)境建設(shè)為核心的醫(yī)院內(nèi)涵、以員工形象為核心的行為舉止工程。4、形成“一個(gè)體系”。加強(qiáng)文化隊(duì)伍建設(shè),建立文化實(shí)施機(jī)構(gòu),引進(jìn)先進(jìn)醫(yī)院文化,整合醫(yī)院文化資源,舉辦文化活動(dòng),構(gòu)建時(shí)代特色濃、共性特色強(qiáng)、符合醫(yī)院實(shí)際、適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)院制度要求的特色文化體系。5、實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。實(shí)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)、媒體傳播等多種宣揚(yáng)方式,持續(xù)不斷對(duì)員工進(jìn)行教育熏陶,形成強(qiáng)勢(shì)醫(yī)院文化,提升醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),塑造良好醫(yī)院形象,促進(jìn)醫(yī)院持續(xù)健康進(jìn)展。(二)醫(yī)院文化進(jìn)展1、圍繞“一個(gè)目標(biāo)”。通過(guò)建立醫(yī)院平安文化建設(shè)的長(zhǎng)效管理機(jī)制,包括建立科學(xué)的管理制度、完善的教育體系以及制定嚴(yán)格的績(jī)效評(píng)估方法;建立分工負(fù)責(zé)、關(guān)系協(xié)調(diào)的醫(yī)院平安文化建設(shè)責(zé)任體系;建立考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制;建立保障機(jī)制。2、抓好“兩個(gè)推動(dòng)”。連續(xù)推動(dòng)“三個(gè)重點(diǎn)”、“三個(gè)統(tǒng)一”。3、做到“三個(gè)延長(zhǎng)”。加強(qiáng)醫(yī)院文化的理論討論與實(shí)踐討論,仔細(xì)探究醫(yī)院平安文化建設(shè)的理論體系、操作方法和客觀規(guī)律,搞好分類指導(dǎo),推動(dòng)醫(yī)院平安文化建設(shè)的深化開(kāi)展,從感性文化向理性文化延長(zhǎng)、從無(wú)形文化向有形資源延長(zhǎng)、從管理文化向文化管理延長(zhǎng)。4、實(shí)現(xiàn)“四個(gè)提升”。定期組織醫(yī)院管理者和醫(yī)院平安文化建設(shè)專職人員的培訓(xùn),關(guān)心他們把握醫(yī)院平安文化建設(shè)的專業(yè)學(xué)問(wèn)。樂(lè)觀總結(jié)和推廣醫(yī)院平安文化建設(shè)的先進(jìn)閱歷,用豐富鮮活的案例啟發(fā)、引導(dǎo)醫(yī)院平安文化建設(shè),不斷提升醫(yī)院的執(zhí)行力、競(jìng)爭(zhēng)力、分散力和形象力。(三)醫(yī)院文化創(chuàng)新階段1、完善“三個(gè)規(guī)范”。根據(jù)系統(tǒng)、科學(xué)、有用的要求,將醫(yī)院平安文化建設(shè)與醫(yī)療實(shí)踐緊密結(jié)合,醫(yī)院文化創(chuàng)新與深化醫(yī)院改革緊密結(jié)合,創(chuàng)建特色鮮亮的醫(yī)院文化體系,進(jìn)一步完善醫(yī)院內(nèi)涵、行為舉止、理念的規(guī)范工作,全面優(yōu)化醫(yī)院形象。2、抓住“三個(gè)重點(diǎn)”。堅(jiān)持把“以病人為中心”作為核心理念,努力供應(yīng)溫馨、便捷、舒適、價(jià)格相宜的醫(yī)療服務(wù),重點(diǎn)抓好醫(yī)院管理文化、服務(wù)文化、平安文化。3、做到“兩個(gè)爭(zhēng)創(chuàng)”。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)、改革、創(chuàng)新作為醫(yī)院的核心理念,大力營(yíng)造全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的深厚氛圍,樂(lè)觀創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),大力開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)”標(biāo)兵和技術(shù)能手活動(dòng)。4、實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。落實(shí)科學(xué)進(jìn)展觀,把注意社會(huì)效益擺在醫(yī)院平安文化建設(shè)的突出位置,切實(shí)保障員工合法權(quán)益,促進(jìn)社會(huì)效益、員工利益、醫(yī)院實(shí)力的協(xié)調(diào)進(jìn)展。七、基本要求1、廣泛宣揚(yáng),統(tǒng)一熟悉。先進(jìn)的醫(yī)院文化是醫(yī)院持續(xù)進(jìn)展的精神支柱和動(dòng)力源泉,是醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的重要組成部分.各支部要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院文化核心理念學(xué)習(xí)和教育,努力提高員工對(duì)文化建設(shè)重要性的熟悉。通過(guò)廣泛宣揚(yáng)動(dòng)員,使全體員工認(rèn)知認(rèn)同和接受醫(yī)院精神、管理理念和價(jià)值觀念,并養(yǎng)成良好的自律意識(shí)和行為習(xí)慣,增加員工參加醫(yī)院平安文化建設(shè)的自覺(jué)性。2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。高度重視和樂(lè)觀抓好醫(yī)院平安文化建設(shè),各科室負(fù)責(zé)人要對(duì)醫(yī)院平安文化建設(shè)進(jìn)行系統(tǒng)思索,出思想、出思路、出對(duì)策,確定本科室文化建設(shè)的目標(biāo)和內(nèi)容,提出正確的管理理念,并身體力行,領(lǐng)先垂范,帶領(lǐng)全體員工仔細(xì)落實(shí)好醫(yī)院平安文化建設(shè)實(shí)施方案。3、以人為本,全員參加。堅(jiān)固樹(shù)立以人為本的思想,堅(jiān)持全心全意依靠員工辦醫(yī)院的方針,敬重勞動(dòng)、敬重學(xué)問(wèn)、敬重人才、敬重制造,用美妙的愿景鼓舞人,用雄偉的事業(yè)分散人,用一流的工作來(lái)培育人,用科學(xué)的機(jī)制激勵(lì)人,用美麗的環(huán)境熏陶人,充分激發(fā)員工的樂(lè)觀性、制造性和團(tuán)隊(duì)精神,達(dá)到員工價(jià)值體現(xiàn)與醫(yī)院蓬勃進(jìn)展的有機(jī)統(tǒng)一。4、突出重點(diǎn),力求實(shí)效。醫(yī)院文化是醫(yī)院管理的重要組成部分,要立足醫(yī)院實(shí)際,以加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)為中心,與黨的建設(shè)、思想政治工作和精神文明建設(shè)等工作有機(jī)結(jié)合,大力開(kāi)展轉(zhuǎn)變觀念教育、平安思想教育、質(zhì)量意識(shí)教育、職業(yè)道德教育、愛(ài)崗敬業(yè)教育
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