銷售業(yè)務(wù)員勞動合同范本

銷售業(yè)務(wù)員勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達成一致，簽訂本勞動合同。一、合同期限第一條本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意在甲方從事銷售業(yè)務(wù)員工作，具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的銷售業(yè)務(wù)規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報酬第三條乙方工資由基本工資和業(yè)績提成兩部分組成：1.基本工資：每月人民幣____元；2.業(yè)績提成：根據(jù)乙方完成的銷售業(yè)績，按照甲方制定的提成比例計算。第四條甲方按月支付乙方工資，每月__日前將工資支付到乙方的工資賬戶。四、工作時間第五條乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。五、勞動保障第六條甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第七條甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動條件，確保乙方的人身安全和健康。六、勞動紀律第八條乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀律、操作規(guī)程和安全規(guī)定，服從甲方的管理和指揮。第九條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露客戶的個人信息和公司的商業(yè)機密。七、合同解除和終止第十條甲乙雙方解除或終止本勞動合同，應(yīng)當按照法律法規(guī)的規(guī)定和本合同的約定辦理。八、違約責任第十一條甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任。九、爭議解決第十二條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、其他約定第十三條本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商補充。第十四條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學歷證書復(fù)印件3.社會保險繳納證明4.銷售業(yè)績記錄5.工資支付證明6.勞動仲裁委員會聯(lián)系方式二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，或違反保密協(xié)議。3.甲方未按時支付乙方工資，或未按約定提供勞動條件。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險。5.甲乙雙方未按約定解除或終止勞動合同。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。3.勞動報酬：勞動者因提供勞動而應(yīng)得的報酬。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕其生活負擔，實行的一種社會保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：與乙方進行溝通，要求其在規(guī)定時間內(nèi)到崗，必要時可依法解除勞動合同。3.泄露甲方商業(yè)秘密：立即啟動應(yīng)急預(yù)案，采取補救措施，與乙方協(xié)商解決，必要時可解除勞動合同。4.甲方未按時支付工資：協(xié)調(diào)甲方按時支付工資，如甲方違反規(guī)定，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。5.未依法繳納社會保險：提醒甲方依法繳納社會保險，如甲方不改正，可以向相關(guān)政府部門舉報。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)。2.乙方按照甲方要求進行銷售業(yè)務(wù)工作。3.甲方按時