2024勞動(dòng)力外包合同范本

2024勞動(dòng)力外包合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（承包單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方有特定的業(yè)務(wù)需求，需要乙方提供勞動(dòng)力外包服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求，提供__________（服務(wù)內(nèi)容）的外包服務(wù)。1.2乙方應(yīng)保證提供的服務(wù)符合甲方的要求，并確保服務(wù)質(zhì)量。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為__________年，自__________年____月____日至__________年____月____日。2.2除非一方提前終止本合同，否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)約__________年。第三條人員配置3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供__________名工作人員，并提供其身份證明、學(xué)歷證明等相關(guān)材料。3.2乙方應(yīng)確保提供的工作人員具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任甲方分配的工作。3.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)提供工作人員的工資、福利、培訓(xùn)等相關(guān)費(fèi)用。第四條工作條件和待遇4.1乙方工作人員在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和工作要求。4.2乙方工作人員在甲方工作期間，應(yīng)享受與甲方員工同等的待遇，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、福利等。4.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)為工作人員提供必要的工作條件和保障，包括但不限于辦公環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)、培訓(xùn)等。第五條保密條款5.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，不得泄露給任何第三方。5.2乙方應(yīng)采取必要的措施，確保其工作人員遵守本保密條款。第六條違約責(zé)任6.1乙方未按照約定提供服務(wù)或者提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求的，甲方有權(quán)要求乙方改正或者賠償損失。6.2甲方未按照約定支付費(fèi)用的，乙方有權(quán)要求甲方支付，并有權(quán)解除本合同。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（承包單位）：__________簽訂日期：__________年____月____日一、附件列表：1.乙方工作人員的身份證明2.乙方工作人員的學(xué)歷證明3.乙方工作人員的技能和經(jīng)驗(yàn)證明4.甲方的規(guī)章制度5.甲方的工作要求6.乙方工作人員的工資、獎(jiǎng)金、福利等相關(guān)待遇的證明文件7.乙方為工作人員提供的工作條件和保障的相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)或者提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求的，屬于違約行為。2.甲方未按照約定支付費(fèi)用的，屬于違約行為。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，屬于違約行為。4.乙方未采取必要的措施，導(dǎo)致其工作人員泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)力外包：指企業(yè)將自己的一部分非核心業(yè)務(wù)或服務(wù)委托給第三方承包單位進(jìn)行管理和運(yùn)營。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.機(jī)密信息：指除商業(yè)秘密外，還包括與國家利益、國家安全等有關(guān)的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作人員的工作能力不符合甲方要求。解決辦法：乙方應(yīng)根據(jù)甲方要求，提供符合工作能力的工作人員，或者在甲方要求的時(shí)間內(nèi)對(duì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)提升。2.問題：乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息。解決辦法：乙方應(yīng)采取必要的措施，確保其工作人員遵守保密條款，如發(fā)生泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.問題：甲方未按照約定支付費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付約定的費(fèi)用，如發(fā)生拖欠，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲