上班玩手機處罰通告范文

上班玩手機處罰通告范文上班玩手機處罰通告范文1由于一些公司員工及外租機械手經(jīng)常性在上班期間用手機上網(wǎng)或在辦公室用電腦上網(wǎng)以及睡覺。為了杜絕這類事情，經(jīng)項目部商量后采納以下措施：1、發(fā)現(xiàn)一次，對當事人處罰100元，對現(xiàn)場負責(zé)人處罰50元。2、發(fā)現(xiàn)二次，對當事人處罰500元，對現(xiàn)場負責(zé)人處罰300元。3、發(fā)現(xiàn)三次，對當事人處罰1000元，對現(xiàn)場負責(zé)人處罰500元。4、發(fā)現(xiàn)四次，對當事人直接開除。上班玩手機處罰通告范文220xx年6月6日上夜班期間，人事總務(wù)部對各車間夜班紀律問題做不定期巡夜時，發(fā)現(xiàn)以下員工在上班時間玩手機。1、制造部員工崔***、****于6月6日晚上上夜班時間22：00左右躺在原材料堆頭上睡著玩手機,此行為情節(jié)非常嚴重觸犯公司規(guī)章制度，現(xiàn)給予各罰款200元以示警告，如有下次加倍處罰依次類推，班長何初旭、****負連帶責(zé)任各罰款30元。2、制造部員工****于6月6日晚上上夜班時間22：00左右在自己位，現(xiàn)給予罰款100元以示警告，如有下次加倍處罰依次類推，班長*****負連帶責(zé)任罰款30元。希望全體職工引以為戒，自覺遵守公司各項管理制度!特此通告!xxx年xx月xx日上班玩手機處罰通告范文3各車間工作人員：隨著手機智能化和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展，手機已不再是傳統(tǒng)意義上的"移動'，成為名副其實的網(wǎng)絡(luò)終端、游戲終端。其強大的網(wǎng)絡(luò)功能、游戲娛樂功能在極大地便捷和豐富人們?nèi)粘Ｉ畹耐瑫r，也對安全生產(chǎn)造成了一定的`負面影響。為防止工作時間玩手機游戲、在崗位上接打等因分散注意力引發(fā)的生產(chǎn)事故，保證員工的生產(chǎn)作業(yè)保質(zhì)保量完成，從根源上消除降低次品率，決定對使用手機的行為進行規(guī)范。具體要求如下：1、本規(guī)定適用于生產(chǎn)場所(崗位)操作人員和進入該場所進行檢查、修理等所有人員。2、除手機外，本規(guī)定也適用于具有網(wǎng)絡(luò)、游戲、娛樂功能的類似電子設(shè)備。3、按照"誰主管，誰負責(zé)'的原則，各部門要及時通知相關(guān)方，督促相關(guān)人員嚴格執(zhí)行本規(guī)定。4、違反手機禁用規(guī)定的，第一次予以口頭警告，再有違反將按有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟處罰100元。5、車間主任、班組組長要強化對手機管理的監(jiān)督檢查，按照有關(guān)規(guī)定嚴格考核。6、本通知自發(fā)文之日起開始執(zhí)行。7、本規(guī)定解釋權(quán)歸總經(jīng)理辦公室。xxxxxx年xx月xx日處罰通告熱門文章：上班玩手機處罰通告五篇上班玩手機處罰通告五篇上班玩手機處罰通告五篇1各部門：近期經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)一些員工在上班時間玩手機的現(xiàn)象較為普遍，給公司的正常生產(chǎn)及安全狀況帶來嚴重影響，為進一步改善工作作風(fēng)，嚴正工作紀律，維護正常的工作秩序，嚴禁員工在上班時間內(nèi)玩手機，現(xiàn)作如下規(guī)定：一、各部門領(lǐng)導(dǎo)要做到以身作責(zé)，如發(fā)現(xiàn)班組長以上人員在上班期間玩手機，發(fā)現(xiàn)一次給予記過處分/次。二、如發(fā)現(xiàn)員工在上班期間玩手機，發(fā)現(xiàn)一次給予本人警告處分/次，所屬部門領(lǐng)導(dǎo)將負連帶責(zé)任。三、以上行政處分將作為年終獎金考核的依據(jù)，請各部門切實強化對本部門員工的管理及監(jiān)督檢查，加大檢查力度，最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的現(xiàn)象。公司稽核部也將加大檢查和抽檢力度，對違反規(guī)定人員，將嚴正處理。***********公司年月上班玩手機處罰通告五篇2公司全體員工：近期經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)一些員工在上班工作時間玩手機的現(xiàn)象非常普遍，給公司的正常工作帶來嚴重的負面影響，降低了工作效率。為進一步改善工作作風(fēng)，嚴正工作紀律，維護正常的工作秩序，嚴禁員工在上班期間時間玩手機，現(xiàn)作如下規(guī)定：一、各部門領(lǐng)導(dǎo)要做到以身作責(zé)，如發(fā)現(xiàn)部門主管以上人員在上班期間玩手機，每次罰款20元。二、如發(fā)現(xiàn)員工在上班期間玩手機，第一次處罰10元，第二次處罰20元，第三次處罰40元(屢次不改的.翻倍處罰)所屬部門領(lǐng)導(dǎo)將負連帶責(zé)任處罰5元。三、各部門要切實強化對本部門員工的管理及監(jiān)督檢查，加大檢查力度，最大限度地減少或杜絕員工上班期間玩手機的現(xiàn)象。公司檢查小組也將加大上班期間玩手機檢查和抽檢力度，對違反規(guī)定人員，將嚴正按以上處理。處罰不是目的，望各位領(lǐng)導(dǎo)及員工以身作責(zé)，明確自身使命，真正做到為個人發(fā)展、為公司利益發(fā)展盡心盡責(zé)!行政部年1月7日上班玩手機處罰通告五篇3公司各同事：為規(guī)范公司秩序、強化員工管理，提升客戶服務(wù)質(zhì)量?，F(xiàn)就上班工作期間對員工在電腦和手機上的上網(wǎng)玩游戲及看視頻等娛樂行為做出相關(guān)規(guī)定：1、上班時間禁止員工在電腦上和個人手機上網(wǎng)購、游戲、瀏覽工作無關(guān)網(wǎng)頁內(nèi)容等;2、處罰規(guī)定：上網(wǎng)看視頻50元/次;玩游戲100元/次，第二次翻倍。罰款直接從當月工資中扣除;3、適用范圍：處罰適用于公司所有員工。因工作必需要、辦公特許、工作相關(guān)內(nèi)容不在處罰范圍之內(nèi);4、取證渠道：不定期巡查、員工舉報等。希望員工在空閑的時間多看書，多學(xué)習(xí)(業(yè)務(wù)、其他)。以上自公布之日起開始執(zhí)行!望廣大員工自覺自律，自覺遵守公司規(guī)章制度。xx佳家庭服務(wù)有限責(zé)任公司上班玩手機處罰通告五篇4各處室、車間：近期，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)一些員工在上班期間隨意用手機聊天、玩游戲、看小說，不僅對企業(yè)安全生產(chǎn)構(gòu)成威脅，而且影響了產(chǎn)品質(zhì)量。為了維護正常生產(chǎn)秩序，促進產(chǎn)成品質(zhì)量的提升和維護企業(yè)紀律形象。現(xiàn)作如下規(guī)定：1、各處室、車間領(lǐng)導(dǎo)干部要做到以身作責(zé)，如發(fā)現(xiàn)班組長以上人員在上班期間玩手機，每次處罰50元。2、如發(fā)現(xiàn)員工在上班期間玩手機，每次處罰本人20元，所屬處室、車間領(lǐng)導(dǎo)干部將負連帶責(zé)任，每人次分別處罰班組長、機臺長10元、處室、車間負責(zé)人5元。3、任何人在上班期間因玩手機造成安全生產(chǎn)事故或產(chǎn)品質(zhì)量事故的，一經(jīng)查實，玩手機本人和所屬處室、車間領(lǐng)導(dǎo)干部將承當事故造成的全部損失。4、各處室、車間要切實強化對本單位員工的管理及監(jiān)督檢查，加大檢查力度，最大限度地減少或杜絕上班期間員工玩手機的現(xiàn)象。公司綜合辦公室、生產(chǎn)機動處、安環(huán)機動處、質(zhì)量管理處也將加大檢查和抽檢力度，對違反規(guī)定人員，將嚴正處理。特此通知。xxxxx年xx月xx日上班玩手機處罰通告五篇5本公司在檢查工作中，發(fā)現(xiàn)工程管理部員工某某，于20xx年月日，在上班期間上網(wǎng)玩游戲。該行為已違反了本公司關(guān)于禁止員工上網(wǎng)玩游戲的相關(guān)規(guī)定。本公司了解到該員