的人員安全協(xié)議合同合集

的人員安全協(xié)議合同(第一篇)此文檔協(xié)議是通用版本，可以直接使用，符號*表示空白。公司名稱：********股份有限公司(簡稱甲方)公司員工姓名：********(簡稱乙方)為保證員工人身平安以及生產(chǎn)的順當(dāng)進(jìn)行，爭創(chuàng)文明平安企業(yè)，提高員工的平安意識，強(qiáng)化“平安第一，預(yù)防為主”的平安思想，結(jié)合本公司實際狀況，經(jīng)雙方協(xié)商簽定本協(xié)議書。第一條：甲方的責(zé)任和權(quán)利1、甲方有權(quán)要求乙方必需嚴(yán)格遵守平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、平安生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，嫻熟把握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案；并建立建全各項勞動平安制度以及相應(yīng)的勞動平安愛護(hù)措施。2、甲方對應(yīng)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度及履行平安職責(zé)狀況，有權(quán)進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核。凡不遵守平安規(guī)定，違反平安操作規(guī)程的施工人員，準(zhǔn)時進(jìn)行訂正、懲罰，直至停止其工作。3、甲方對進(jìn)入施工現(xiàn)場的施工人員，進(jìn)行三級平安教育和平安技術(shù)培訓(xùn)，使其懂得平安學(xué)問，熟識平安操作規(guī)程，經(jīng)平安生產(chǎn)技術(shù)考核合格后，方可進(jìn)行施工作業(yè)。對經(jīng)培訓(xùn)考核不合格、平安技能不具備所在崗位要求不適應(yīng)所在崗位要求的乙方，有權(quán)停止工作或調(diào)換其工作崗位。4、對進(jìn)入施工現(xiàn)場的施工人員，依據(jù)其工種不同，供應(yīng)相應(yīng)的平安保障設(shè)施及勞動愛護(hù)用品。5、接受公司員工提出的合理化建議和意見，并準(zhǔn)時答復(fù)和響應(yīng)。其次條：乙方的責(zé)任和權(quán)利1、乙方必需遵守國家法律、法規(guī)及各項勞動紀(jì)律和平安管理制度，聽從管理，自覺執(zhí)行平安生產(chǎn)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格根據(jù)平安生產(chǎn)規(guī)范操作。2、必需接受甲方的平安教育和平安技術(shù)培訓(xùn)，熟識平安生產(chǎn)施工操作規(guī)程，把握本職工作所需的平安生產(chǎn)學(xué)問和生產(chǎn)技能，增加事故預(yù)防和應(yīng)急處理的力量，未把握所在崗位應(yīng)具備的平安基本常識，不得上崗。3、在現(xiàn)場施工過程中留意同事的平安愛護(hù)用具是否佩戴齊全，做好相互愛護(hù)工作，對同事的違章行為準(zhǔn)時提示和訂正。4、特別工種作業(yè)人員，憑有效的上崗證上崗工作。5、施工時，需對本工種的施工區(qū)域、作業(yè)環(huán)境、操作設(shè)備等進(jìn)行仔細(xì)檢查，發(fā)覺擔(dān)心全隱患停止施工，準(zhǔn)時匯報。達(dá)不到平安生產(chǎn)要求時，不得擅自盲目施工。當(dāng)發(fā)生事故時，準(zhǔn)時實行有效措施，避開事故進(jìn)一步擴(kuò)大，并準(zhǔn)時報告，愛護(hù)事故現(xiàn)場及有關(guān)記錄等資料。6、乙方有責(zé)任和義務(wù)準(zhǔn)時向甲方提出平安改進(jìn)建議和意見。7、乙方有權(quán)拒絕違章指揮，對上級部門和領(lǐng)導(dǎo)忽視工人平安、健康的錯誤打算和行為提出批判控告。8、嚴(yán)禁酒后上班作業(yè)，嚴(yán)禁非專業(yè)人員亂拉亂接電源，嚴(yán)禁私自動用非自己保管、使用的施工設(shè)備。工作時不得玩耍打鬧，遵守施工現(xiàn)場平安紀(jì)律。9、乙方必需保持健康的身體參與施工作業(yè)，不得帶病參與工作。如因自然生病醫(yī)治或住院治療，一切費用由本人自理。第三條：違約責(zé)任及處理1、平安生產(chǎn)中發(fā)生的事故，應(yīng)經(jīng)事故調(diào)查確認(rèn)責(zé)任。事故調(diào)查應(yīng)根據(jù)國家、和本單位有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。2、甲方違約造成的責(zé)任事故，甲方擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任，并按相關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。3、乙方違約造成的責(zé)任事故，乙方擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任(包括：行政懲罰、賠償經(jīng)濟(jì)損失、解除勞動合同等)。4、甲、乙方雙方共同違約造成的平安生產(chǎn)責(zé)任事故，依據(jù)雙方各自違約責(zé)任的大小，分別擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。由于不行抗力造成的事故，由甲方依法擔(dān)當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。第四條：本協(xié)議正本一式二份，具有等同的法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份；本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，不能達(dá)成協(xié)商的提交當(dāng)?shù)貏趧又俨玫谖鍡l：所簽人員辭職后此責(zé)任書自動作廢；本責(zé)任書自簽訂之日起生效。甲方(簽字)：********乙方(簽字)：********簽訂日期：********的人員安全協(xié)議合同(第二篇)人員安全協(xié)議合同合同編號：[編號]摘要：本協(xié)議旨在確保[公司/組織名稱]（以下簡稱"雇主"）及其雇員（以下簡稱"員工"）的安全。為此，雙方同意遵守以下規(guī)定并簽訂本合同。第一條定義1.雇主：指[公司/組織名稱]，其注冊地為[注冊地]，雇主負(fù)責(zé)管理和保護(hù)員工的安全。2.員工：指受雇于雇主的個人，他們需要遵守本協(xié)議中的約定并盡責(zé)保護(hù)自己的安全。第二條安全責(zé)任和義務(wù)1.雇主責(zé)任：(1)為員工提供安全工作環(huán)境，包括提供必要的安全設(shè)備、培訓(xùn)和指導(dǎo)。(2)建立安全管理制度，包括制定應(yīng)急預(yù)案和安全規(guī)程，并向員工進(jìn)行培訓(xùn)。(3)定期進(jìn)行安全檢查和評估，發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)并改進(jìn)安全措施。(4)對于員工的安全問題給予及時響應(yīng)和支持。2.員工責(zé)任：(1)遵守雇主的安全規(guī)定和相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)自己和他人的安全。(2)使用合理的、安全的工作方法和設(shè)備，確保個人和他人不受傷害。(3)及時報告工作場所的安全隱患和意外事件，并積極配合雇主的調(diào)查和處理。(4)接受相關(guān)安全培訓(xùn)，并定期參加雇主組織的安全演練。第三條違約責(zé)任1.如果雇主沒有履行本協(xié)議規(guī)定的安全責(zé)任，導(dǎo)致員工受傷或感染疾病，雇主將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。2.如果員工違反本協(xié)議的安全義務(wù)，給雇主造成損失或安全隱患，雇主有權(quán)采取必要的紀(jì)律措施，包括警告、罰款、停職、解雇等，并保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。第四條協(xié)議期限和解除1.本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為[有效期限]。2.在有效期屆滿前，任何一方如需解除協(xié)議，應(yīng)提前書面通知對方[提前通知期限]，并經(jīng)雙方書面同意解除。第五條爭議解決本協(xié)議的解釋和爭議解決將依據(jù)[解決爭議的法律或管轄機(jī)構(gòu)]，雙方同意接受其管轄和裁決。第六條其他1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。2.本協(xié)議一式兩份，雇主和員工各持一份。雇主（蓋章）：員工（簽名）：日期：日期：地址：地址：注：本合同英文版僅供參考，中文版為正式文本，以中文版為準(zhǔn)。的人員安全協(xié)議合同(第三篇)合同編號：____________________的人員安全協(xié)議合同甲方：[公司/個人名稱]地址：[公司/個人地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方：[公司/個人名稱]地址：[公司/個人地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方與乙方就人員安全事宜達(dá)成以下協(xié)議：第一條目的本協(xié)議的目的是為確保甲方人員在從事與乙方相關(guān)工作期間的安全。第二條范圍本協(xié)議適用于甲方派遣人員到乙方場所工作的情況，包括但不限于以下職務(wù)：__________________________。第三條安全責(zé)任1.乙方應(yīng)為甲方派遣人員提供合理安全條件，并依法依規(guī)確保乙方場所的安全。2.乙方應(yīng)制定并實施相應(yīng)的安全管理制度，包括但不限于：a)提供相關(guān)安全培訓(xùn)，確保甲方派遣人員熟悉有關(guān)安全操作規(guī)程；b)安排合適的工作環(huán)境和設(shè)施，保障人員的正常工作和生活需求；c)與甲方保持緊密合作，共同解決人員安全問題。第四條事故應(yīng)急1.乙方應(yīng)建立健全的事故應(yīng)急預(yù)案，并將其及時提供給甲方。2.在發(fā)生人員傷害事故、緊急情況或其他安全事件時，乙方應(yīng)立即采取措施保護(hù)甲方派遣人員的人身安全，并及時通知甲方處理。第五條信息保密1.甲、乙雙方應(yīng)對涉及雙方商業(yè)秘密以及派遣人員個人信息予以保密。2.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方派遣人員信息用于其他目的或向第三方披露。第六條違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議約定，致使甲方人員受到損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。2.如因甲方人員自身原因或違反本協(xié)議規(guī)定導(dǎo)致安全事件，甲方應(yīng)自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。第七條協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽署之日起生