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文檔簡介
2024醫(yī)院院長聘任書模板合同編號:__________甲方(聘任方):__________醫(yī)院
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________
地址:__________
聯(lián)系電話:__________一、聘任職位與期限
1.1甲方聘請乙方擔任甲方院長,負責甲方的日常運營和管理。
1.2乙方的聘任期限為______年,自雙方簽訂本協(xié)議之日起計算。2.2乙方權(quán)利與義務(wù)
(1)全權(quán)負責甲方的日常運營和管理,確保甲方的合法權(quán)益。
(2)組織實施甲方的發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營目標,提高甲方的事業(yè)水平。
(3)嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,確保甲方的合規(guī)經(jīng)營。
(4)維護甲方的形象和聲譽,促進甲方與社會各界的良好合作關(guān)系。
(5)本協(xié)議終止或解除時,乙方應(yīng)按照約定向甲方移交工作,并協(xié)助甲方完成后續(xù)事項。三、薪酬與福利
3.1甲方應(yīng)按照國家和甲方的相關(guān)規(guī)定,為乙方提供約定的薪酬待遇。
3.2甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī),為乙方繳納社會保險和公積金。
3.3乙方享有國家規(guī)定的休假待遇,以及甲方規(guī)定的其他福利。四、協(xié)議的變更、終止與解除
4.1任何一方不得單方面變更、終止或解除本協(xié)議,除非雙方協(xié)商一致。
4.2在協(xié)議期限內(nèi),若乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度或國家法律法規(guī),甲方有權(quán)終止或解除本協(xié)議。
4.3在協(xié)議期限內(nèi),若乙方因疾病、傷殘等原因無法履行職務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。
4.4本協(xié)議終止或解除后,乙方應(yīng)按照約定向甲方移交工作,并協(xié)助甲方完成后續(xù)事項。五、爭議解決
5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定
6.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
6.2本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(聘任方):__________醫(yī)院
乙方(受聘方):__________法定代表人(或授權(quán)代表):__________
法定代表人(或授權(quán)代表):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:
1.乙方個人簡歷
2.乙方資格證書復(fù)印件
3.甲方醫(yī)院經(jīng)營許可證復(fù)印件
4.甲方醫(yī)院營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件
5.雙方簽訂的補充協(xié)議
6.甲方醫(yī)院規(guī)章制度
7.乙方勞動合同
8.乙方保密協(xié)議
9.乙方競業(yè)限制協(xié)議二、違約行為及認定:
1.乙方未按照約定時間和要求履行院長職務(wù),視為違約。
2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī),視為違約。
3.乙方因病、傷殘等原因無法履行職務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議,不視為違約。
4.甲方未按照約定時間和要求支付乙方薪酬和福利,視為違約。
5.甲方未按照約定提供乙方工作環(huán)境和發(fā)展平臺,視為違約。三、法律名詞及解釋:
1.醫(yī)療機構(gòu):指依法取得醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證,提供醫(yī)療服務(wù)的單位。
2.法定代表人:指根據(jù)法律規(guī)定或者章程規(guī)定,代表法人對外行使權(quán)利、履行義務(wù)的負責人。
3.競業(yè)限制:指用人單位與勞動者約定,在勞動合同解除或者終止后一定期限內(nèi),勞動者不得在同類業(yè)務(wù)從事相同或者相似工作的行為。
4.經(jīng)濟補償:指用人單位與勞動者解除或者終止勞動合同時,按照法律規(guī)定或者約定支付給勞動者的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.乙方未按照約定時間和要求履行院長職務(wù):甲方應(yīng)及時與乙方溝通,要求乙方盡快履行職務(wù)。如乙方仍不履行職責,甲方有權(quán)解除協(xié)議。
2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī):甲方有權(quán)終止或解除協(xié)議。
3.乙方因病、傷殘等原因無法履行職務(wù):雙方協(xié)商一致解除協(xié)議,并根據(jù)約定支付經(jīng)濟補償。
4.甲方未按照約定時間和要求支付乙方薪酬和福利:乙方有權(quán)要求甲方支付薪酬和福利。如甲方仍不支付,乙方有權(quán)解除協(xié)議。
5.甲方未按照約定提供乙方工作環(huán)境和發(fā)展平臺:乙方有權(quán)要求甲方提供工作環(huán)境和發(fā)展平臺。如甲方仍不提供,乙方有權(quán)解除協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景:
1.甲方為依法成立并有效運營的醫(yī)療機構(gòu),需要聘請具有醫(yī)療管理經(jīng)驗和能
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