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文檔簡介
1季度新題庫及答案度考試[題庫及答案題庫及答案]
考試涉及內(nèi)容包含1季度下發(fā)的新題庫及答案度,考試80分為合格,不合格需在
規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)考!
您的部門:[單選題]*
。集團(tuán)辦公會。核監(jiān)部。財務(wù)部
。銷售部。外貿(mào)部。采購部
。綜合部
您的姓名:[填空題]*
1.集團(tuán)公司部門級文件編號,下列哪項(xiàng)是正確的?[單選題]*
ARS/2021-01/A/0
ARS/ZHB/2021-01/A/0
ARSJT/2021-01/A/0
ARSJT/RSXZ/2021-01/A/0
2.集團(tuán)辦公會文件下發(fā)流程不包括以下哪項(xiàng)內(nèi)容?[單選題]*
各部門負(fù)責(zé)人傳閱(正確答案)
人事行政部定稿
集團(tuán)辦公會成員傳閱
綜合部下發(fā)各部門
3.文件下發(fā)后,各部門負(fù)責(zé)人需在幾天內(nèi)組織本部門員工學(xué)習(xí)并上交《文件學(xué)習(xí)記
錄表》?[單選題]*
2天
3天(正確答案)
5天
7天
4.用人部門需要招聘人才,不需向綜合部提交什么內(nèi)容?[單選題]*
人才引進(jìn)需求表
求職登記表(正確答案)
招聘申請表
釘釘提報招聘審批流程
5.試用期員工離職需提前幾天向用人部門提交辭職申請?[單選題]*
1天
2天
3天(正確答案)
7天
6.如果員工當(dāng)月20日離職,工資發(fā)放日是什么時候?[單選題]*
本月15日
下月1日
下月15日
離職手續(xù)辦完當(dāng)天
7.培訓(xùn)成績低于多少分,要求重新培訓(xùn),直至培訓(xùn)合格?[單選題]*
60分
70分
80分(正確答案)
90分
8.各公司、部門每年要求于當(dāng)年什么時間之前提報培訓(xùn)計(jì)劃?[單選題]*
11月15日前
11月30日前,;
12月15日前
12月30日前
9.職能管理人員(含大班長)每年培訓(xùn)積分須修滿多少分?[單選題]*
70分
100分
140分(正確答案)
200分
10.未按規(guī)定請假者,部門負(fù)責(zé)人每次樂捐多少元,責(zé)任人每次樂捐多少元?[單選
題]*
200元,100元
20元,50元
50元,20元(正確答案)
1007C,50元
H.員工本月23日入職,綜合部什么時間將信息報財務(wù)部為其繳納社保?[單選題]
*
本月25日
本月28日
下月25日
下月28日
12.退休返聘人員多長時間與公司簽訂一次《雇傭合同》?[單選題]*
長期
5年
3年
1年(正確答案)
13.返聘期年金根據(jù)聘用工資多長時間計(jì)提一次,解聘時一次性結(jié)算?[單選題]*
3個月
半年
一年
兩年
14.根據(jù)公司福利政策,哪些人可以享受汽車油料補(bǔ)貼?*
未購車的部門主管
未購車的部門經(jīng)理
已購車的部門副主管(正確答案)
已購車的部門副經(jīng)理(正確答案)
15.試用期員工可以參加公司組織的旅游。[判斷題]*
對(正確答案)
錯
16.員工工齡多長可以開始計(jì)提企業(yè)年金?[單選題]*
滿一年以上
滿兩年以上(正確答案)
滿三年以上
滿五年以上
17.員工工齡滿六年,按多少計(jì)提企業(yè)年金?[單選題]*
25%
50%(1
75%
100%
18.傳統(tǒng)節(jié)日物資,試用期員工享受什么待遇?[單選題]*
不發(fā)
發(fā)一半(正確答案)
和正式員工一致
發(fā)一點(diǎn)
19.出差人員辦理的借款,出差返回需多長時間內(nèi)辦理報銷還款手續(xù)?[單選題]*
1個工作日
3個工作日
溫馨提示
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