版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
事業(yè)單位度考核個(gè)人工作總結(jié)主要寫(xiě)一下工作內(nèi)容,取得的成績(jī),以及不夠,最后提出合理化的建議或者新的努力方向。轉(zhuǎn)載:總結(jié),就是把一個(gè)時(shí)間段的狀況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究,分析成績(jī)、不夠、經(jīng)驗(yàn)等??偨Y(jié)是應(yīng)用寫(xiě)作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思索??偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以計(jì)劃為依據(jù),制定計(jì)劃總是在個(gè)人總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的??偨Y(jié)的基本要求1.總結(jié)必必需有狀況的概述和表達(dá),有的比較簡(jiǎn)單,有的比較具體。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心。總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)熟悉。今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改善措施等總結(jié)的注意事項(xiàng)1.一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。2.條理要清楚。總結(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精??偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊敚撀缘囊???偨Y(jié)的基本格式1、標(biāo)題2、正文開(kāi)頭:概述狀況,總體評(píng)價(jià);提綱挈領(lǐng),總括全文。主體:分析成績(jī)?nèi)焙叮偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。結(jié)尾:分析問(wèn)題,明確方向。3、落款署名,日期。試讀結(jié)束,如必需閱讀或下載,請(qǐng)點(diǎn)擊購(gòu)買原公布者:李召娣事業(yè)單位工作人員年度考核登記表〔2021年度〕單位:注:1、本表適用機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;2、崗位分類是指公務(wù)員崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤崗位。注:1、考核等次分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次;2、"考核領(lǐng)導(dǎo)小組審核等次"必必需寫(xiě)明具體等次名稱;3、"單位審定看法"寫(xiě)明"同意"或?qū)彾ê蟮牡却蚊Q;4、"本人看法"注明對(duì)考核結(jié)果是否同意;5、被考核人對(duì)考核結(jié)果不同意的,由考核領(lǐng)導(dǎo)小組、黨委聯(lián)席會(huì)議復(fù)核,最終認(rèn)定考核等次結(jié)果。篇二:事業(yè)單位工作人員年度考核登記表個(gè)人總結(jié)事業(yè)單位個(gè)人總結(jié)范文時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼既逝。xx年度工作馬上結(jié)束,新的一年將來(lái)臨。為了更好地做好以后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。主要寫(xiě)一下工作內(nèi)容,取得的成績(jī),以及不夠,最后提出合理化的建議或者新的努力方向。轉(zhuǎn)載:總結(jié),就是把一個(gè)時(shí)間段的狀況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究,分析成績(jī)、不夠、經(jīng)驗(yàn)等??偨Y(jié)是應(yīng)用寫(xiě)作的一種,是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思索??偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以計(jì)劃為依據(jù),制定計(jì)劃總是在個(gè)人總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。總結(jié)的基本要求1.總結(jié)必必需有狀況的概述和表達(dá),有的比較簡(jiǎn)單,有的比較具體。這部分內(nèi)容主要是對(duì)工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。2.成績(jī)和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心??偨Y(jié)的目的就是要肯定成績(jī),找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過(guò)一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)熟悉。今后的打算。依據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改善措施等總結(jié)的注意事項(xiàng)1.一定要實(shí)事求是,成績(jī)不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。2.條理要清楚??偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。3.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精。總結(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊?,該略的要略。總結(jié)的基本格式1、標(biāo)題2、正文開(kāi)頭:概述狀況,總體評(píng)價(jià);提綱挈領(lǐng),總括全文。主體:分析成績(jī)?nèi)焙叮偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。結(jié)尾:分析問(wèn)題,明確方向。3、落款署名,日期。1.領(lǐng)導(dǎo)重視,特別考核工作的嚴(yán)正性。為了準(zhǔn)確評(píng)價(jià)我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī),切實(shí)強(qiáng)化隊(duì)伍的管理,提升素養(yǎng),鎮(zhèn)黨委對(duì)這次考核工作十分重視。一是我鎮(zhèn)就公務(wù)員考核工作召開(kāi)了專題會(huì)議,研究布暑年度考核工作,黨委書(shū)記袁多倫同志就如何公平、公正、嚴(yán)正、真實(shí)地搞好年度考核工作,發(fā)表了重要看法,這次會(huì)議為我鎮(zhèn)年度考核工作的順利進(jìn)行了奠定了基礎(chǔ)。2.分級(jí)考核,提升考核成績(jī)的真實(shí)性。年度考核中,我鎮(zhèn)在注重平常考核與年度考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上,更重視領(lǐng)導(dǎo)干部與一般群眾的結(jié)合。在本年度考核工作的組織上,為了讓領(lǐng)導(dǎo)、讓群眾正確評(píng)價(jià)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)同志,公正考評(píng)每一名工作人員,使每一個(gè)人都能考出真實(shí)有效的成績(jī),我鎮(zhèn)采納了“一級(jí)考一級(jí)、下級(jí)考上級(jí)〞的考核方式。我們邀請(qǐng)村〔社區(qū)〕干部30余人參加了測(cè)評(píng)會(huì)議,要求達(dá)到一定參評(píng)比例,并且參評(píng)分值占總分的20%,注重下級(jí)對(duì)上級(jí)的評(píng)分結(jié)果。3.測(cè)評(píng)公開(kāi),接受全體機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員監(jiān)督。整個(gè)測(cè)評(píng)過(guò)程保持公平、公正、公開(kāi)的原則,采納民主測(cè)評(píng),按照德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)部分評(píng)分,堅(jiān)決杜絕過(guò)分偏激的評(píng)分。測(cè)評(píng)結(jié)果統(tǒng)計(jì)在干職工的監(jiān)督下進(jìn)行,最后進(jìn)行了公示,測(cè)評(píng)成績(jī)假設(shè)有異議歡迎復(fù)查成績(jī)。年終總結(jié)時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,回首過(guò)去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,轉(zhuǎn)眼間培訓(xùn)期已過(guò)。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了出色而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川〞的胸襟。過(guò)去的一年里在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不夠?;貞涍@一年,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:一、業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力和具體工作1、為把工作搞好,我除了向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)外,在施行中自己摸索,盡快熟悉了工作,并明確了工作的方向,在具體工作中形成了一個(gè)清楚的工作思路。2、在實(shí)際工作中,我本著"把工作做的更好"這樣一個(gè)目標(biāo),開(kāi)拓革新意識(shí),積極圓滿完成工作;并且在工作中做到事無(wú)俱細(xì),認(rèn)真仔細(xì)的對(duì)待工作中的一切特別狀況,以積極的態(tài)度來(lái)面對(duì)工作,認(rèn)真,按時(shí),高效率的做好工作,并積極配合其他同事做好工作。3、在平常工作中認(rèn)真總結(jié)自己的不夠,并在以后的工作學(xué)習(xí)中逐步改正,使自己的工作越來(lái)越進(jìn)步。精煉點(diǎn)說(shuō)了哈,個(gè)人總結(jié)這東西沒(méi)有具體的格式和字?jǐn)?shù),完全是個(gè)人的一種態(tài)度和把一年的工作交代一下就可以了?;镜母袷胶蛢?nèi)容先寫(xiě)一些開(kāi)篇的話,什么2009走了,留下很多。回憶一年來(lái)所做的工作,具體如下:正文部分:一、日常工作〔簡(jiǎn)要寫(xiě)〕,然后主要寫(xiě)自己的心態(tài)二、本年度自己做的一些重要工作〔做過(guò)的事件全部寫(xiě)上〕,然后主要寫(xiě)黨的精神和指示三、一些施行活動(dòng)和文化活動(dòng)〔3到4個(gè)事件〕,然后主要寫(xiě)單位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng),同事之間融洽的關(guān)系最后部分抒發(fā)自己的感想,2021新的一年來(lái)了,自己以后該怎么做,激勵(lì)自己一下結(jié)束語(yǔ)部分感謝xx領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷xx同事的幫助感謝黨。去百度文庫(kù),查看完整內(nèi)容>內(nèi)容來(lái)自用戶:NN事業(yè)單位職工個(gè)人總結(jié)范文自進(jìn)入單位近一年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)和同事們的協(xié)助下,我迅速的融入集體,進(jìn)入工作角色,基本掌握了各項(xiàng)工作要領(lǐng),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。工作之余通過(guò)自學(xué),豐富了理論學(xué)識(shí),并在工作過(guò)程中將所學(xué)理論付諸施行,通過(guò)理論知識(shí)與施行經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合,進(jìn)一步提升了解決實(shí)際問(wèn)題的水平。現(xiàn)將一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)狀況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:一、思想上嚴(yán)于律己工作中保持以黨的各項(xiàng)重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行黨的路線、方針和政策。通過(guò)對(duì)十九大精神的學(xué)習(xí),進(jìn)一步夯實(shí)了理論基礎(chǔ),提升了思想理解水平。二、業(yè)務(wù)上勤學(xué)好問(wèn)平常主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,積極參加各種形式的學(xué)習(xí),特別是參加了xxx培訓(xùn),切實(shí)提升了業(yè)務(wù)知識(shí)和技能,并在實(shí)際工作中持續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提升辦事效率。三、工作上保質(zhì)保量日常具體擔(dān)任報(bào)表統(tǒng)計(jì)、證照辦理和資料整理等工作,在工作中,勤勤懇懇,嚴(yán)格要求:一是認(rèn)真校對(duì)數(shù)據(jù),確保匯總報(bào)表數(shù)據(jù)的真實(shí)有效性;二是高效辦理證照,確保100%在承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié),且無(wú)因疏忽返工;三是仔細(xì)整理辦公室資料,合理歸檔,提升辦公效率?;貞浺荒陙?lái)的工作,我雖然在各方面都取得了一定的進(jìn)步,但同時(shí)也深入理解到自身還存有諸多不夠,主要是思想理解較淺,業(yè)務(wù)理論深度不夠,施行經(jīng)驗(yàn)不夠,今后一定強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提升思想理解水平和業(yè)務(wù)知識(shí),注意總結(jié)施行經(jīng)驗(yàn),全面提升工作水平,力爭(zhēng)更。參加工作以來(lái),我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,隨時(shí)保持“謙虛〞、“慎重〞、“律己〞的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷栽
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度智能化窗戶安裝與維護(hù)安全協(xié)議書(shū)4篇
- 2025年度災(zāi)害預(yù)防慈善捐贈(zèng)執(zhí)行合同范本4篇
- 二零二五版旅行社環(huán)保旅游推廣合作框架協(xié)議3篇
- 二零二五年度櫥柜安裝及家居安全檢測(cè)合同4篇
- 工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)核心技術(shù)與創(chuàng)新發(fā)展方案
- 2025年度個(gè)人綠色消費(fèi)貸款展期服務(wù)合同4篇
- 小學(xué)數(shù)學(xué)課堂中的合作學(xué)習(xí)與互動(dòng)實(shí)踐
- 職場(chǎng)安全教育如何保護(hù)老年員工的財(cái)產(chǎn)安全
- 二零二五年度房地產(chǎn)項(xiàng)目采購(gòu)人員廉潔行為規(guī)范3篇
- 2025年度個(gè)人吊車租賃合同爭(zhēng)議解決及仲裁協(xié)議2篇
- (八省聯(lián)考)云南省2025年普通高校招生適應(yīng)性測(cè)試 物理試卷(含答案解析)
- 調(diào)解行業(yè)可行性分析報(bào)告
- 科創(chuàng)板知識(shí)題庫(kù)試題及答案
- 《血管活性藥物靜脈輸注護(hù)理》團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)解讀
- 護(hù)理急性支氣管炎
- NGS二代測(cè)序培訓(xùn)
- 印刷品質(zhì)量保證協(xié)議書(shū)
- GB/T 15934-2024電器附件電線組件和互連電線組件
- 營(yíng)銷人員薪酬考核方案
- 2024年版的企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
- 2024至2030年中國(guó)it外包服務(wù)行業(yè)市場(chǎng)深度分析及發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論