勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議書(shū)

勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________勞務(wù)派遣服務(wù)協(xié)議書(shū)甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接受單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，需將部分業(yè)務(wù)或項(xiàng)目委托給乙方進(jìn)行處理，為確保雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條協(xié)議范圍1.1本協(xié)議適用于甲方委托乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)的各項(xiàng)事務(wù)。1.2甲方應(yīng)確保乙方可按照本協(xié)議約定，提供合格的勞務(wù)人員。第二條派遣人員2.1甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要，向乙方提供詳細(xì)的人員需求清單，包括崗位、人數(shù)、技能要求等。2.2乙方應(yīng)按照甲方提供的人員需求清單，及時(shí)提供符合要求的人員。2.3乙方應(yīng)確保派遣人員的素質(zhì)和能力，符合甲方對(duì)相關(guān)崗位的要求。第三條派遣期限3.1本協(xié)議的有效期為_(kāi)_____年，自雙方簽署之日起計(jì)算。3.2協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議。第四條派遣人員的管理和使用4.1甲方應(yīng)對(duì)乙方派遣人員的工作進(jìn)行正常的業(yè)務(wù)管理和監(jiān)督。4.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，向乙方支付派遣人員的工資、福利等費(fèi)用。4.3甲方不得無(wú)故解雇乙方派遣人員，確需解雇的，應(yīng)提前通知乙方，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條費(fèi)用和支付5.1乙方應(yīng)按照甲方提供的人員需求清單，向甲方提供合格的勞務(wù)人員。5.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，向乙方支付派遣人員的工資、福利等費(fèi)用。5.3甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式，向乙方支付費(fèi)用。第六條保密條款6.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中，可能涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。6.2雙方同意，在未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意的情況下，不得向第三方披露本協(xié)議項(xiàng)下的任何保密信息。6.3本保密條款在本協(xié)議終止后仍然有效，繼續(xù)對(duì)雙方具有約束力。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約方的賠償金額應(yīng)根據(jù)違約程度和給對(duì)方造成的損失確定。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.人員需求清單2.派遣人員簡(jiǎn)歷3.派遣人員培訓(xùn)記錄4.派遣人員工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告5.工資、福利費(fèi)用明細(xì)表6.保密協(xié)議7.違約行為證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供人員需求清單，或提供的人員需求清單不符合實(shí)際需求。2.乙方未按照約定提供符合要求的人員。3.甲方未按照約定支付派遣人員的工資、福利等費(fèi)用。4.甲方無(wú)故解雇乙方派遣人員，或未提前通知乙方解雇原因。5.任何一方未遵守保密條款，向第三方披露本協(xié)議項(xiàng)下的任何保密信息。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指甲方將部分業(yè)務(wù)或項(xiàng)目委托給乙方，由乙方提供合格的人員進(jìn)行處理。2.派遣人員：指乙方根據(jù)甲方需求，提供給甲方從事特定工作的人員。4.保密信息：指本協(xié)議項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.人員需求不匹配：及時(shí)溝通，調(diào)整人員需求清單，重新提供符合實(shí)際需求的人員。2.派遣人員能力不足：乙方提供培訓(xùn)，提升派遣人員的能力和素質(zhì)。3.費(fèi)用支付問(wèn)題：雙方確認(rèn)費(fèi)用明細(xì)，按時(shí)支付約定的工資、福利等費(fèi)用。4.解雇爭(zhēng)議：遵守約定，提前通知乙方解雇原因，或協(xié)商解決解雇爭(zhēng)議。5.保密信息泄露：加強(qiáng)保密意識(shí)，簽訂保密協(xié)議，對(duì)泄露保密信息的行為進(jìn)行追究。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方需臨時(shí)增加業(yè)務(wù)量，無(wú)法及時(shí)招聘足夠人員時(shí)。2.甲方某項(xiàng)目需特定技能人才，乙方具備相關(guān)人才儲(chǔ)備。3.甲方希望降低