2024年有限公司兼職勞動合同（二篇）

第4頁共4頁2024年有限公司兼職勞動合同甲方：乙方:辦公地址：身份證號碼：法定代表人:電話：根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，為甲方提供勞動。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。第二條協(xié)議期限本合同有效期自____年____月____日起，至____年____月____日止。第三條勞動時間3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。3.2乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的勞動內(nèi)容，并達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責(zé)，同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責(zé)任的權(quán)利。第四條勞動紀(jì)律4.1乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀(jì)律，嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。4.2乙方違反勞動紀(jì)律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予減少勞動報酬或提前解除本合同。第五條兼職勞動報酬5.1甲方將在每月____日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬，乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。5.2甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇，并且不負責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險費用。第六條保密義務(wù)協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。第七條合同的終止以下情形發(fā)生時，本合同可以終止：7.1合同期限屆滿;7.2在合同有效期內(nèi)，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前____日告知乙方，本合同即可提前終止。7.3乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責(zé)任，甲方可以單方終止合同。7.4對于非因7.1、7.2和7.3的原因，合同任何一方違反合同約定，且違約方在非違約方書面通知后____日內(nèi)仍未予改正的，非違約方可以書面通知的形式終止本合同。本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第八條其他8.1因履行本合同發(fā)生的糾紛，雙方通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。8.2本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充，經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。8.3本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)：_____乙方(簽字)：_____法定代表人或授權(quán)代表：_________年____月____日____年____月____日2024年有限公司兼職勞動合同（二）兼職勞動合同甲方（用人單位）:_______________乙方（兼職者）:_______________鑒于甲方需要招聘兼職員工，乙方愿意以兼職方式為甲方工作，雙方本著平等互利的原則，達成如下勞動合同：第一條工作內(nèi)容1.根據(jù)甲方的需求，乙方將擔(dān)任甲方指定的兼職崗位。2.乙方承諾按照甲方的工作安排和要求完成工作任務(wù)。第二條工作時間1.乙方的工作時間以每周為單位，具體工作時間由甲方與乙方雙方商定并確認(rèn)。2.若甲方需要乙方加班，乙方需提前得到甲方的書面同意，并按照雙方商定的方式計算和支付加班費。第三條勞動報酬1.乙方的勞動報酬為每小時_______元（大寫：_____________），具體的勞動時間和報酬由甲方與乙方雙方商定并確認(rèn)。2.乙方的勞動報酬將在每月的_______日（或工作周期）支付一次。3.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方要求提供開具勞動報酬發(fā)票或者相應(yīng)的稅務(wù)憑證。第四條保密條款1.乙方在工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密和其他機密信息，乙方應(yīng)當(dāng)對此保密。2.乙方對甲方的商業(yè)秘密和其他機密信息的保密義務(wù)在合同終止后仍然有效。第五條相互權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定的工作時間和工作任務(wù)完成工作。2.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求和工作安排履行相關(guān)工作職責(zé)。3.甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供必要的工作條件和工作設(shè)備。4.雙方應(yīng)當(dāng)友好、公正地處理勞動糾紛或其他工作相關(guān)問題。第六條違約責(zé)任1.若乙方未按照約定的工作時間和工作任務(wù)完成工作，甲方有權(quán)對乙方進行警告，并根據(jù)情況合理調(diào)整勞動報酬。2.若乙方嚴(yán)重違反勞動合同的約定，甲方有權(quán)解除勞動合同。3.若甲方未按照約定支付勞動報酬，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金。第七條合同變更和解除1.若合同期限屆滿，雙方經(jīng)協(xié)商并愿意繼續(xù)合作，可以簽訂新的合同。2.若乙方需要提前解除勞動合同，應(yīng)提前_____天（雙方商定數(shù)量）向甲方提出書面解除通知。3.若甲方需要解除勞動合同，應(yīng)提前_____天（雙方商定數(shù)量）向乙方提出書面解除通知，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第八條管轄法律和爭議解決方式1.本合同適用中華人民共和國的勞動法律法規(guī)。2.雙方若發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，應(yīng)提交當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會或者人民法院解決。第九條其他事項1.本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為_______年（或月），到期日為_______年_______月_______日。3.