門衛(wèi)協(xié)議書范本_第1頁
門衛(wèi)協(xié)議書范本_第2頁
門衛(wèi)協(xié)議書范本_第3頁
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文檔簡介

門衛(wèi)協(xié)議書范本合同編號:__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方委托乙方提供門衛(wèi)服務(wù)事宜,達成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求,為甲方提供門衛(wèi)服務(wù),包括但不限于門衛(wèi)值班、來訪人員登記、車輛管理、安全巡查等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,確保門衛(wèi)服務(wù)期間的甲方場所安全,維護甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前終止本協(xié)議,否則雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議直至協(xié)議期滿。三、服務(wù)費用3.1乙方提供門衛(wèi)服務(wù)的費用為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。3.2甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的服務(wù)費用支付乙方,支付方式為每月__日前支付當月服務(wù)費用。四、乙方義務(wù)4.1乙方應(yīng)保證門衛(wèi)服務(wù)人員的素質(zhì),確保門衛(wèi)服務(wù)期間的甲方場所安全。4.2乙方應(yīng)嚴格按照甲方的要求,履行門衛(wèi)職責(zé),確保甲方利益不受損失。4.3乙方應(yīng)承擔(dān)門衛(wèi)服務(wù)期間因自身原因造成甲方損失的責(zé)任。五、甲方義務(wù)5.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定支付乙方服務(wù)費用。5.2甲方應(yīng)提供乙方必要的辦公、生活設(shè)施,確保乙方正常提供門衛(wèi)服務(wù)。5.3甲方應(yīng)對乙方提供門衛(wèi)服務(wù)過程中遇到的問題給予及時協(xié)助解決。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2因不可抗力因素導(dǎo)致一方無法履行本協(xié)議的,雙方應(yīng)協(xié)商解決。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項,如有爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(蓋章):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.門衛(wèi)服務(wù)人員名單2.門衛(wèi)服務(wù)崗位職責(zé)說明3.門衛(wèi)服務(wù)管理制度4.來訪人員登記簿5.車輛管理制度6.安全巡查記錄表7.門衛(wèi)服務(wù)費用支付憑證8.甲方場所安全評估報告9.乙方辦公、生活設(shè)施提供清單二、違約行為及認定:1.甲方未按照約定支付乙方服務(wù)費用,視為違約。2.乙方未按照甲方要求提供門衛(wèi)服務(wù),視為違約。3.乙方門衛(wèi)服務(wù)人員未滿足甲方要求,視為違約。4.甲方未提供乙方必要的辦公、生活設(shè)施,視為違約。5.甲方未協(xié)助乙方解決門衛(wèi)服務(wù)過程中遇到的問題,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中的委托方,負責(zé)支付門衛(wèi)服務(wù)費用并提供必要的設(shè)施。2.乙方:指合同中的受托方,負責(zé)提供門衛(wèi)服務(wù)并確保甲方場所安全。3.門衛(wèi)服務(wù):指乙方根據(jù)甲方要求提供的值班、來訪人員登記、車輛管理、安全巡查等工作。5.不可抗力:指無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會事件等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定時間支付服務(wù)費用。解決辦法:及時與甲方溝通,提醒甲方支付服務(wù)費用,必要時可依法采取措施追討欠款。2.問題:乙方門衛(wèi)服務(wù)人員不足或素質(zhì)不高。解決辦法:乙方應(yīng)加強對門衛(wèi)服務(wù)人員的培訓(xùn)和管理,確保滿足甲方要求。3.問題:甲方未提供必要的辦公、生活設(shè)施。解決辦法:及時與甲方溝通,要求甲方提供所需設(shè)施,確保乙方正常提供服務(wù)。4.問題:門衛(wèi)服務(wù)過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商無果,可向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.工廠、企業(yè)等場所的門衛(wèi)管理。2.小區(qū)、

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